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南寧物流公司客戶經(jīng)理招聘 logo

南寧物流公司客戶經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年12月南寧物流公司客戶經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)83條西鄉(xiāng)塘區(qū)26條,平均工資約為5638元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-13
李女士
人事專員
崗位職責(zé):
1、所轄管區(qū)域店鋪銷售指標(biāo)的擬定,監(jiān)督、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)所轄管店鋪的人員、商品、財(cái)務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作;
3、對所轄門店人員的銷售技巧,商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo),激發(fā)員工工作主動與積極性,考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度;
4、負(fù)責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理,提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度;
5、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補(bǔ)貨、換貨、退貨,提供新品采購建議,確保商品銷售及庫存的合理配比,控制店鋪商品滯銷、報損、防損,對滯銷品進(jìn)行處理;
6、負(fù)責(zé)所轄管品牌(區(qū)域)新開門、撤店的工作指導(dǎo)及信息反饋;
職位要求:
1、25—38歲,高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、一年以上零售業(yè)管理(銷售督導(dǎo))工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)不間斷出差或長期出差(廣西區(qū)內(nèi));
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;
4、熱愛銷售行業(yè),能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。
福利待遇:上班時間為13:00-21:00 ,5天帶薪年休假+員工旅游+節(jié)日禮品+生日福利+下午茶,提供住宿(宿舍于總部,南寧青秀區(qū))
職位招聘1人
南寧-良慶區(qū) 2人 快遞 物流 知名企業(yè) 上市公司 投遞:1人 瀏覽:26
2025-12-08
黎曉蕾
1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶信息收集,進(jìn)行目標(biāo)客戶畫像,需求分析,掌握競爭對手的市場動態(tài),為行業(yè)業(yè)務(wù)增長提供建設(shè)性建議;
2、負(fù)責(zé)行業(yè)標(biāo)桿客戶的開發(fā)與維護(hù),所轄重點(diǎn)項(xiàng)目的洽談、客戶報價,推動項(xiàng)目落地執(zhí)行,完成業(yè)務(wù)目標(biāo)交付;
3、充分了解客戶供應(yīng)鏈全景,深入挖掘客戶需求,協(xié)調(diào)內(nèi)外部業(yè)務(wù)資源,聯(lián)動中后端為客戶定制化業(yè)務(wù)合作方案及綜合物流解決方案;
4、動態(tài)跟蹤客戶問題和需求,并積極的及時解決,為客戶提供有效支持,提高客戶滿意度,建立良好客戶合作關(guān)系。
約 2 個崗位

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南寧客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 3.7%
    2K
  • 7.4%
    3K
  • 14.8%
    4K
  • 24%
    5K
  • 21%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 7.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    1.1%
  • 大專
    0.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,初中占0.3%,高中占1.1%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
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