1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
南寧金融公司門店店長招聘
桂聘提供2025年12月南寧金融公司門店店長最新招聘,興寧區(qū)31條青秀區(qū)26條,平均工資約為5642元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多門店店長服裝門店店長餐飲門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
店長
5000-6000元2025-12-06
崗位職責(zé)
1、全面負責(zé)煲仔飯店的日常運營管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度。
2.、招募、培訓(xùn)并監(jiān)督店員,提升團隊工作效率與服務(wù)質(zhì)量。
3、執(zhí)行銷售計劃,達成月度、季度銷售目標(biāo)。
4、有效管理食材庫存,控制成本,避免浪費。
5、建立并維護良好的顧客關(guān)系,處理顧客投訴,提升顧客忠誠度。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉煲仔飯或相關(guān)快餐連鎖運營更佳。
3、具備較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力和人員管理能力。
4、優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識,能夠妥善處理顧客需求與問題。
5、基本的財務(wù)管理知識,能有效控制成本,提升盈利能力。
6、了解食品安全法規(guī),確保店內(nèi)操作符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
服裝門店店長餐飲門店店長零售門店店長連鎖門店店長房產(chǎn)中介門店店長連鎖餐飲門店店長旅游門店店長汽車門店店長美容門店店長儲備門店店長直營門店店長汽車美容門店店長汽車服務(wù)門店店長全屋定制門店店長汽修門店店長門店店長店長門店管理零售店鋪管理銷售店長零售店長超市店長專賣店店長門店銷售店長店經(jīng)理店長/導(dǎo)購賣場管理連鎖店長職業(yè)店長門店運營店長門店管理人員店面店長營銷店長店長/門店經(jīng)理門店經(jīng)理/店長店長/儲備店長儲備店長/店長門店主管門店管理經(jīng)理服裝店長店經(jīng)理/店長店助門店管理崗門店儲備店長店長店助店鋪主管出差店長家居店長門店總經(jīng)理副店長賣場店長家居銷售店長
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧門店店長招聘工資
¥
5642
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
-
0.4%2K
-
8.1%3K
-
19.1%4K
-
20.1%5K
-
16.7%6K-8K
-
8.5%8K-1W
-
4.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.4%
-
初中0.4%
-
高中0.2%
南寧門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,初中占0.4%,高中占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.7%
-
1-3年1.3%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。