南寧設(shè)備招聘
桂聘提供2025年12月南寧設(shè)備最新招聘,青秀區(qū)249條西鄉(xiāng)塘區(qū)164條,有提供住房等,更多設(shè)備設(shè)備設(shè)備維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
2025-12-09
陸女士營(yíng)運(yùn)助理:
1、日常經(jīng)營(yíng)管理:經(jīng)營(yíng)秩序、設(shè)備設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、陳列布展等工作檢查及督辦整改,商戶租金、物業(yè)費(fèi)等費(fèi)項(xiàng)收繳;
2、商戶經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo):幫助商戶改善經(jīng)營(yíng)、提高銷(xiāo)售,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)場(chǎng);完成促銷(xiāo)活動(dòng)談判并跟進(jìn)落實(shí);
3、商戶經(jīng)營(yíng)分析:整理、分析商戶經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù),定期對(duì)相關(guān)品類(lèi)、品牌進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;
4、商戶進(jìn)場(chǎng)服務(wù):新商戶進(jìn)場(chǎng)手續(xù)辦理、裝修管控、交接驗(yàn)收工作;
5、顧客投訴處理:協(xié)助營(yíng)運(yùn)主管處理消費(fèi)投訴,跟進(jìn)相應(yīng)單位落實(shí)整改。
招商助理:
1、商戶經(jīng)營(yíng)分析:整理、分析合作商戶經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),對(duì)商戶進(jìn)行預(yù)警分級(jí),儲(chǔ)備品牌資源;定期完成品牌市場(chǎng)調(diào)研工作;
2、品牌資源維護(hù):潛在品牌資源跟進(jìn)與維護(hù)、挖掘新生品牌;
3、廣場(chǎng)招商調(diào)整:配合招商經(jīng)理完成廣場(chǎng)招商調(diào)整任務(wù);參與品牌洽談,跟進(jìn)品牌意向簽約、招商落位;
4、日常經(jīng)營(yíng)管理:配合完成商戶日常租金、物業(yè)費(fèi)的收繳工作;參與招商推廣方案策劃及宣導(dǎo)。
市場(chǎng)助理:
1、企劃文案撰寫(xiě):企劃活動(dòng)方案、媒體新聞、宣傳稿件等文案撰寫(xiě);
2、企劃活動(dòng)實(shí)施:公關(guān)、展會(huì)、促銷(xiāo)等重大營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案策劃和落實(shí),跟進(jìn)活動(dòng)效果的數(shù)據(jù)分析和評(píng)估;活動(dòng)相關(guān)系統(tǒng)流程提報(bào)和錄入,集團(tuán)VI系統(tǒng)的導(dǎo)入和日常使用維護(hù);
3、物料設(shè)計(jì)制作:宣傳資料、活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)與制作;
4、異業(yè)資源管理:廣告、公關(guān)公司、媒體機(jī)構(gòu)合作關(guān)系維護(hù),擴(kuò)容異業(yè)資源庫(kù);
5、市場(chǎng)調(diào)研分析:定期對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、顧客消費(fèi)行為等進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;活動(dòng)文案、圖像、影音等行政檔案整理歸檔。
人事行政助理:
1、招聘配置管理:應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷篩選、邀約,接待;協(xié)助完成員工入職、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理和合同管理,建立、管理員工人事檔案;
2、人事綜合管理:線上人事系統(tǒng)流程提報(bào)和相關(guān)數(shù)據(jù)的更新維護(hù);員工考勤管理、薪酬計(jì)發(fā)、社保核算、員工關(guān)系維護(hù);
3、員工培訓(xùn)管理:組織實(shí)施員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)、義工活動(dòng)等;
4、員工考核管理:組織各級(jí)員工完成全員履職及各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)考核;
5、公司行政管理:協(xié)會(huì)議管理、資產(chǎn)采購(gòu)、行政檔案管理、公章、證照、檔案、辦公車(chē)輛管理等行政工作。
會(huì)計(jì):
1、負(fù)責(zé)管理銀行賬戶,定期進(jìn)行銀行對(duì)賬,編制銀行報(bào)表;
2、參與完成會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入和業(yè)務(wù)指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)工作,協(xié)助開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢;
5、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成現(xiàn)場(chǎng)巡檢類(lèi)工作。 -
鐵塔維護(hù)技術(shù)員(港口區(qū)域)
2000-4000元2025-12-09
楊女士崗位職責(zé):
1、基站的應(yīng)急發(fā)電及故障搶修。
2、基站巡檢,定期與對(duì)機(jī)房、設(shè)備、基站配套設(shè)施等進(jìn)行清潔、維護(hù)。
3、熟悉掌握油機(jī)的狀態(tài)、分布、配套等情況,定期對(duì)油機(jī)進(jìn)行保養(yǎng)、維護(hù)。
任職要求:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不限(無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者、應(yīng)屆畢業(yè)生,公司進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)上崗),
2、能吃苦耐勞,敬崗愛(ài)業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的人際溝通能力;
3、持有C1證,優(yōu)先考慮
工作地點(diǎn):港口 -
維修技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2025-12-09
人事部1、積極完成廠部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),遵守廠的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、做好車(chē)間派工工作,合理安排勞動(dòng)力、協(xié)調(diào)好各個(gè)班組的關(guān)系,盡量作到都能均衡的生產(chǎn);
3、切實(shí)抓好車(chē)間的維修質(zhì)量,嚴(yán)格進(jìn)行“三檢”制度的管理;
4、抓好文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)及嚴(yán)格的操作規(guī)程;
5、管好車(chē)間的勞動(dòng)紀(jì)律,定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核,以不斷提高各個(gè)員工的思想、業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)等;
6、負(fù)責(zé)車(chē)輛維修工期管理、落實(shí)到位,積極組織各種檢測(cè)診斷及分析的工作;
7、認(rèn)真協(xié)調(diào)與各個(gè)部門(mén)的關(guān)系;
8、管理好車(chē)間的各種機(jī)工具、設(shè)備,提倡節(jié)約,杜絕浪費(fèi);
9、有對(duì)車(chē)間員工提出表?yè)P(yáng)、批評(píng)及教育的權(quán)力;
10、負(fù)責(zé)車(chē)間耗材費(fèi)用及預(yù)算的擬定和審核。 -
led顯示屏電子工程師
4000-7000元2025-12-09
岳蘭蘭任職資格 1.有專(zhuān)業(yè)LED屏設(shè)備搭建、調(diào)試,維修工作經(jīng)驗(yàn) 2.適應(yīng)偶爾出差 3.具有獨(dú)立工作能力,踏實(shí)認(rèn)真,工作努力。 4.有LED維修維護(hù)的工作經(jīng)驗(yàn) -
電競(jìng)師
4000-9000元2025-12-09
通過(guò)語(yǔ)音設(shè)備聊天軟件和老板開(kāi)黑打游戲,要會(huì)照顧老板游戲體驗(yàn)! 職位要求: 1、熱愛(ài)游戲行業(yè),要有比較好的溝通能力,愛(ài)說(shuō)話意多和老板互動(dòng)。 -
CNC數(shù)控操機(jī)/編程員
4000-5000元2025-12-09
向先生該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾個(gè)方面:操作機(jī)器、維護(hù)設(shè)備、調(diào)整工藝參數(shù)等。我們期待有經(jīng)驗(yàn)且熱愛(ài)工作的您加入我們的團(tuán)隊(duì)! 崗位職責(zé): 1. …… 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)線上的各種設(shè)備和工具進(jìn)行日常巡檢及保養(yǎng); 2. 根據(jù)產(chǎn)品圖紙和生產(chǎn)計(jì)劃安排設(shè)備的運(yùn)行順序并保證其正常運(yùn)轉(zhuǎn); 3. 對(duì)出現(xiàn)的故障及時(shí)處理并進(jìn)行記錄和分析,提出改進(jìn) -
綜合維修工
4000-5000元2025-12-09
韋女生崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按操作規(guī)范進(jìn)行作業(yè),禁止違章操作的行為; 2、按時(shí)完成物業(yè)轄區(qū)內(nèi)公共設(shè)施、設(shè)備的維修、檢查、保養(yǎng)工作,并認(rèn)真作好記錄; 3、熟悉物業(yè)轄區(qū)內(nèi)的供水、供電、空調(diào)等設(shè)施、設(shè)備的情況, …… 掌握相關(guān)設(shè)備的操作程序和應(yīng)急處理措施; 4、定期清潔所管設(shè)備和設(shè)備房,確保設(shè)施、設(shè)備和機(jī)房的整潔,嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程,防止發(fā)生安全事故; 5、發(fā)生突發(fā)情況時(shí),應(yīng)迅速趕往現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)采取應(yīng)急措施,保證設(shè)施 …… 、設(shè)備的正常完好,有重大險(xiǎn)情的應(yīng)及時(shí)向主管報(bào)告; 6、定期對(duì)設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行全面巡視、檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,加強(qiáng)防范意識(shí),做好配電房、水泵房的防火、防水、防小動(dòng)物的安全管理工作; 7、加強(qiáng)裝修管理, -
開(kāi)機(jī)師傅
8000-12000元2025-12-09
陳荷工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)防火棉復(fù)合夾心板機(jī)子的開(kāi)機(jī)、調(diào)試、保養(yǎng)及生產(chǎn)任務(wù)的完成。 2、負(fù)責(zé)夾心板生產(chǎn)線人員的管控 職位要求: 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡24-45歲,身體健康、能吃苦耐勞,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力; 2、3年以上夾心泡沫板或玻璃棉生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),熟悉復(fù)合夾心板機(jī)器的正常維護(hù)。 -
夜班保潔班長(zhǎng)(富士康)
3000-4000元2025-12-09
873128631@QQ.COM3、熟悉保潔設(shè)施設(shè)備的使用,熟悉相關(guān)物業(yè)管理、環(huán)境保護(hù)等法規(guī)政策。 4、有廠區(qū)保潔經(jīng)驗(yàn),能接受夜班優(yōu)先,上班時(shí)間20:30-7:00 -
物業(yè)維修工
3000-4000元2025-12-09
873128631@QQ.COM崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)弱電工程的安裝、小區(qū)設(shè)備維護(hù)和調(diào)試工作 2.確保弱電系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行,及時(shí)處理系統(tǒng)故障 3.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,完成項(xiàng)目任務(wù) -
物業(yè)工程維修員(玖譽(yù)灣小區(qū))
3000-4000元2025-12-09
873128631@QQ.COM3、對(duì)小區(qū)公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)和維修。 4、嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。 5、定期對(duì)小區(qū)配電房,水泵房,電梯機(jī)房等設(shè)備房進(jìn)行巡查并做記錄。 6、配合各部門(mén)的報(bào)修和對(duì)小區(qū)的優(yōu)化改造。 -
焊工
4000-6000元2025-12-09
吳南【焊工崗位職責(zé)】 1、熟練使用氬弧焊,氣保焊 2、對(duì)非標(biāo)零件加工、機(jī)械設(shè)備維修有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、會(huì)看圖紙,能按工藝要求盡心生產(chǎn)操作 4、有配電箱、設(shè)備機(jī)架機(jī)箱、儀表箱、拼柜裝焊接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ? …… 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書(shū),選擇合適的焊接工藝和原材料,進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接; 2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱,焊渣清除,必要時(shí)進(jìn)行焊后熱處理,并做好焊接記錄,確保焊接質(zhì)量; 3、焊接完成后 -
模具技術(shù)員
5000-8000元2025-12-09
狄建林崗位描述: 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)設(shè)備,治具的保養(yǎng),點(diǎn)檢及5S管理; 2.根據(jù)加工計(jì)劃按時(shí)完成加工任務(wù); 3.按照?qǐng)D紙加工零件,并完成自檢。 -
彩鋼單瓦開(kāi)機(jī)師傅
4000-5000元2025-12-09
陳荷定時(shí)對(duì)機(jī)臺(tái)進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù) 4、與部門(mén)主管溝通,了解產(chǎn)品特性,控制不良率 職位要求: 1、年齡22-45歲,初中以上學(xué)歷,身體健康; 2、有兩年以上壓瓦開(kāi)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)機(jī)臺(tái)運(yùn)作原理有一定了解,能進(jìn)行設(shè)備日常保養(yǎng)維護(hù)工作 -
軟件開(kāi)發(fā)工程師(C++)
6000-11000元2025-12-09
李純; 3、能讀懂架構(gòu)代碼(如開(kāi)源的協(xié)議實(shí)現(xiàn)),并能理解架構(gòu)設(shè)計(jì)的意圖; 4、思維敏捷,具有良好的溝通表達(dá)能力,具有良好的情緒控制能力; 5、抗壓能力強(qiáng),可應(yīng)付短期出差; 6、有安防解決方案或車(chē)載設(shè)備方案相關(guān)項(xiàng)目
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
設(shè)備設(shè)備維護(hù)操作設(shè)備設(shè)備維修設(shè)備調(diào)試設(shè)備工程師設(shè)備維護(hù)人員設(shè)備維修電工自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試設(shè)備維修保養(yǎng)工程師設(shè)備操作人員設(shè)備技術(shù)員設(shè)備維護(hù)電工自動(dòng)化設(shè)備維修設(shè)備維修人員設(shè)備維護(hù)主管網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)設(shè)備維修工程師自動(dòng)化設(shè)備工程師設(shè)備調(diào)試工程師機(jī)械設(shè)備維修設(shè)備維護(hù)經(jīng)理設(shè)備安裝人員自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試工程師設(shè)備組裝辦公設(shè)備維護(hù)設(shè)備維護(hù)工程師設(shè)備維護(hù)崗設(shè)備調(diào)試員設(shè)備維護(hù)技術(shù)員設(shè)備維保工程師設(shè)備操作工自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員設(shè)備維護(hù)員設(shè)備調(diào)試技術(shù)員設(shè)備部經(jīng)理機(jī)械設(shè)備工程師設(shè)備管理員設(shè)備維修技術(shù)員設(shè)備維修工大專(zhuān)技術(shù)員smt生產(chǎn)設(shè)備工程師工程設(shè)備經(jīng)理設(shè)備工程主管設(shè)備工程經(jīng)理設(shè)備維修經(jīng)理設(shè)備部長(zhǎng)設(shè)施設(shè)備維護(hù)員設(shè)備工程部經(jīng)理設(shè)備主管生產(chǎn)設(shè)備主管設(shè)備驗(yàn)證工程師生產(chǎn)設(shè)備管理
南寧設(shè)備招聘最新投遞
-
譚先生投遞了 萬(wàn)達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧萬(wàn)達(dá)茂分公司 的 萬(wàn)新生(市場(chǎng)、招商、營(yíng)運(yùn)、人事、財(cái)務(wù)) 職位2025-12-02 -
劉先生2025-12-01 -
常先生投遞了 萬(wàn)達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧萬(wàn)達(dá)茂分公司 的 萬(wàn)新生(市場(chǎng)、招商、營(yíng)運(yùn)、人事、財(cái)務(wù)) 職位2025-12-01 -
徐小姐投遞了 萬(wàn)達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧萬(wàn)達(dá)茂分公司 的 萬(wàn)新生(市場(chǎng)、招商、營(yíng)運(yùn)、人事、財(cái)務(wù)) 職位2025-12-01 -
韋先生2025-11-20
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快