職位描述
【崗位職責】
1、負責公司合作單位的后續服務;
2、日?;貜汀⒔獯鹂蛻舻南嚓P問題;
3、協助入企為客戶解疑答惑相關問題;
【崗位要求】
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷;
2、有大型企業管理3年以上的相關工作經驗;
3、具備全面的人力資源、行政管理、企業管理、勞動法知識;
4、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識;
5、具有解決復雜問題的能力,很強的激勵、溝通、協調能力;
兼職全職均可
公司簡介
專注為企業提供勞動法與用工風險管控培訓、咨詢落地的專業服務機構,只專注企業用工領域,站在企業的角度,從企業用工實際出發,綜合運用勞動法規政策,結合管理、成本、風控、法律四個維度,創立企業用工風險管控系統,為企業提供“勞動法+”的系統解決方案,全面解決企業用工過程中的痛點和難點,形成管理落地閉環,真正解決企業用工難題,減少內耗,提升利潤。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區南寧市良慶區路橋大廈1號樓8層810 查看上班路線
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- 所在行業 財務/財務咨詢/咨詢
- 成立時間 4年(2021年9月3日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --