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職位描述

1.做好開餐前的各項準備工作,餐中服務和餐后結(jié)束工作;
2.管理轄區(qū)環(huán)境、物品設備及餐具用具衛(wèi)生清潔工作;
3.服從領(lǐng)導安排,向其負責并報告工作;
4.了解菜品的簡單制作方式;
5.隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理;
6.身體健康,儀表端莊。

公司簡介

南寧千麥商貿(mào)有限公司,籌建于2020年8月底。籌建之初,即明確“以德居首”,培養(yǎng)德才兼?zhèn)渚⑷瞬牛瑸槠髽I(yè)及社會持續(xù)發(fā)展提供強有力的文化支撐。按照現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念和管理模式的要求,建設優(yōu)秀的管理團隊,從技術(shù)、人才、產(chǎn)品、市場、品牌全方位著手,不斷提高企業(yè)綜合競爭力,引領(lǐng)茶的現(xiàn)代化消費觀念,賦予傳統(tǒng)的茶產(chǎn)品以新的生命和活力!
普洱茶是我國十大名茶之一,清朝時期就以“瑞貢天朝”而聞名的貢茶。以云南大葉種茶樹鮮葉為原料,氣蒸壓制成型的各種緊壓茶,經(jīng)一定時間貯存演變而成;或以云南大葉種茶曬青毛茶為原料,經(jīng)人工后發(fā)酵加工而成的普洱緊茶和普洱散茶。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)匯金苑 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位職責: 1、負責門店管理,指導門店各部門按系統(tǒng)管理要求,執(zhí)行各項流程及標準,確保顧客滿意度。 2、負責門店人員管理,帶領(lǐng)管理團隊做好人員招募、培養(yǎng)、保留的工作,確保團隊具備高戰(zhàn)斗力。 3、根據(jù)本年度經(jīng)營目標及工作重點制定經(jīng)營計劃,并執(zhí)行當季市場推廣活動,達成各階段業(yè)績目標。 任職資格: 1、高中及以上學歷, 2、有2年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗,有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、性格活潑開朗、表達能力強,善于溝通,具有較強的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的電腦辦公軟件操作能力,能善于分析門店的數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題。
2025-12-07
黃女士
餐飲店長
5000-8000元
南寧-橫州-太陽廣場購物廣場(寶華西路)
工作職責: 1、整體把控門店運營 2、營業(yè)額數(shù)據(jù)分析 3、團隊建設,人才培養(yǎng) 4、對外事項處理 任職要求: 1、大規(guī)模連鎖餐飲店3年以上工作經(jīng)驗 2、樂觀開朗積極向上,熱愛餐飲行業(yè) 3、具有邏輯思維、應變能力、溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的服務意識、責任感和團隊精神
2025-12-06
張仁愛
餐飲店長
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
全面負責餐廳的日常運營和管理,確保餐廳的正常營業(yè)和高效運作。 制定和執(zhí)行餐廳的各項管理制度和流程,包括服務規(guī)范、衛(wèi)生標準和品質(zhì)要求等。 負責餐廳員工的招聘、培訓和管理工作,提升員工的服務意識和專業(yè)技能。 監(jiān)督和指導員工的工作,確保服務質(zhì)量和客戶滿意度。 負責餐廳的財務管理,包括成本控制、費用管理和利潤目標等。 建立和維護良好的客戶關(guān)系,處理客戶投訴和反饋。
2025-12-05
萬哲李
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責 ?1、負責食堂餐廳員工的日常工作安排和調(diào)度,根據(jù)客流量和工作任務合理分配人員,確保服務工作高效有序進行。 2、執(zhí)行食堂餐廳的服務標準和流程,確保員工為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效、熱情的服務。 ?3、關(guān)注顧客需求,及時處理顧客的投訴和建議,不斷改進服務質(zhì)量,提高顧客滿意度。 4、負責餐廳的現(xiàn)場管理,包括餐桌擺放、餐具清潔、環(huán)境整潔等,營造舒適、整潔的就餐環(huán)境。 5、定期檢查食品質(zhì)量和衛(wèi)生狀況,對食品原材料的采購、驗收、儲存和加工過程進行全程監(jiān)控,防止食品污染和變質(zhì)。 6、組織員工定期進行餐廳衛(wèi)生清潔工作,包括廚房、餐廳、餐具消毒等,保持餐廳環(huán)境的清潔衛(wèi)生。 7、做好物資的驗收、入庫、儲存和發(fā)放工作,建立物資臺賬,定期進行盤點,做到賬物相符,防止物資浪費和丟失。 待遇 1、休息時間:月休四天,包吃包住 2、工作時間:上午7:30- -12:30 下午15::30--18:30
2025-12-04
覃女士
餐飲店長
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
1、研發(fā)茶品; 2、帶訓員工; 3、日常管理 職位招聘2-3人 原標題:《茶飲店店長》
2025-12-04
林東海
餐飲店長
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
招食堂經(jīng)理助理,要求2-3年以上工作經(jīng)驗,有想法,略懂電腦操作,拒絕手機黨。待遇4000左右,暑假寒假有帶薪,月休4天,有年終獎,節(jié)日福利,轉(zhuǎn)正后有五險 職位招聘1-2人
2025-12-04
覃女士
餐飲店長
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
負責門店日常經(jīng)營管理,保證餐廳在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運行,提升顧客滿意度, 對全店成本與費用的有效控制負責, 有一定的餐飲3年以上管理經(jīng)驗, 熟悉餐廳的各項管理工作流程和管理規(guī)范。
2025-11-30
龍衛(wèi)軍
餐飲店長
3000-5000元
南寧-良慶區(qū)
一、職位描述: 負責所在餐廳的QSC、人員、營業(yè)額、利潤的目標,通過公司“王者學院”短期內(nèi)具備店面營運管理能力,成為獨當一面的餐飲專業(yè)管理人才。 二、任職要求: 大專以上學歷,有一定的管理、溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力,有餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 三、薪酬待遇: 1.實習期工資3500-4000元/月,包兩餐; 2.轉(zhuǎn)正后3500-5000元/月+補貼+福利+獎金+年終紅包; 四、晉升平臺: 餐廳經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—營運督導—運營總監(jiān)—副總—總經(jīng)理—合伙人—股東 五、福利待遇: 1.享受國家法定節(jié)假日、生日等各類帶薪休假,工齡獎、節(jié)日福利及值班補貼; 3.優(yōu)秀員工享受每年帶薪旅游或進修學習; 4.每月定期組織聯(lián)誼活動和提供管理培訓學習; 5.與公司共同開店,享受無風險投資,成為創(chuàng)業(yè)合伙人; 6.達到一定職位,成為公司合伙人甚至股東。 (南寧、百色、崇左、防城港、河池、武鳴、賓陽)
2025-11-27
韋女士
餐飲店長
7000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場
1.門店體系管理 2.維護公司和員工關(guān)系 3.數(shù)據(jù)化運營門店 4.統(tǒng)籌管理門店 5.數(shù)據(jù)化管理門店 6.門店危機處理意識 7.顧客滿意度 8.線上線下活動的落地實施及結(jié)果反饋
2025-11-26
王麗輝
南寧千麥商貿(mào)有限公司招聘:公司標志 logo
南寧千麥商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 食品/娛樂/運輸
成立時間 5年(2020年8月31日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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