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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動及賽事的策劃與執(zhí)行；

2、開發(fā)新的合作及加盟商；

3、獨(dú)立完成活動策劃方案及落地執(zhí)行流程；

4、公司品牌推廣及運(yùn)營策略制定

任職要求：

1、有媒體策劃及相關(guān)1年活動演出的策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、具備良好的溝通能力及組織能力，基礎(chǔ)的商務(wù)洽談；

3、熟練掌握WORD、EXCEL及PPT等相關(guān)辦公軟件；

4、抗壓力強(qiáng)，工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，富有責(zé)任心。

福利待遇：

1、享受國家法定節(jié)假日

2、寒暑假

3、團(tuán)建旅游

4、基本工資、全勤、獎金、津貼

公司簡介

優(yōu)普納明星學(xué)苑，廣西首家4-15歲一對一私人定制教學(xué)的造星機(jī)構(gòu)，擁有美國、英國、意大利、韓 國、香港、臺灣等國內(nèi)外機(jī)構(gòu)成功教育課程，課程全部一對一私人定制教學(xué)，用打造明星的課程塑造學(xué)員。
     在優(yōu)普納，不是非得成為真正的明星，但一定可以成為別人的明星，因?yàn)槲揖褪桥c眾不同。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 策劃經(jīng)理
5000-8000元

南寧

南寧市優(yōu)普納文化傳媒有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動及賽事的策劃與執(zhí)行； 2、開發(fā)新的合作及加盟商； 3、獨(dú)立完成活動策劃方案及落地執(zhí)行流程； 4、公司品牌推廣及運(yùn)營策略制定任職要求： 1、有媒體策劃及相關(guān)1年活動演出的策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通能力及組織能力，基礎(chǔ)的商務(wù)洽談； 3、熟練掌握WORD、EXCEL及PPT等相關(guān)辦公軟件； 4、抗壓力強(qiáng)，工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，富有責(zé)任心。福利待遇： 1、享受國家法定節(jié)假日 2、寒暑假 3、團(tuán)建旅游 4、基本工資、全勤、獎金、津貼

14小時前

唐老師; 全案設(shè)計(jì)師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧市左加環(huán)境設(shè)計(jì)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、其有5年以上的注筑、室內(nèi)、家居設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立開展設(shè)計(jì)方案。圖川表現(xiàn)力強(qiáng)，設(shè)計(jì)風(fēng)率意圖細(xì)節(jié)等方門表現(xiàn)準(zhǔn)確，到位: 3、熟悉設(shè)計(jì)配食專業(yè)知認(rèn),能夠生動地表達(dá)設(shè)計(jì)理念設(shè)計(jì)風(fēng)格獨(dú)制創(chuàng)新,具有良好的河察力及銷售服務(wù)意識，能與客戶讓行良部的海通: 4、其有有良好的職業(yè)意面、·定的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精機(jī)理解和綜合協(xié)詞能力,有解決現(xiàn)場問題的能力,能夠有計(jì)劃地協(xié)訴整體工作進(jìn)度;

14小時前

李小姐; 酒旅策劃經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天昌投資有限公司

金融/投資/證券

1、制定和實(shí)施酒旅融合建設(shè)計(jì)劃，推動品牌文化的內(nèi)化和傳播。 2、監(jiān)督培訓(xùn)工作，確保團(tuán)隊(duì)對產(chǎn)品、公司、品牌文化有深入了解，制定講解標(biāo)準(zhǔn)流程。 3、指導(dǎo)客戶關(guān)系組策劃和執(zhí)行客戶回廠游活動，確保活動的順利進(jìn)行，收集客戶反饋，持續(xù)優(yōu)化客戶回廠游的體驗(yàn)。 4、制定危機(jī)公關(guān)預(yù)案，應(yīng)對可能的負(fù)面事件，在危機(jī)發(fā)生時，快速響應(yīng)，采取措施保護(hù)公5、管理部門團(tuán)隊(duì)成員，鼓勵團(tuán)隊(duì)合作，促進(jìn)知識分享和技能提升。 6、探索新的宣傳和客戶回廠游的體驗(yàn)活動方式，以提升品牌形象和市場占有率。任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，市場旅游管理、營銷管理或相關(guān)專業(yè)。 2、至少5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，熟悉市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析方法，具備危機(jī)公關(guān)處理能力和應(yīng)變能力。 4、能夠承受工作壓力，具備解決問題的能力。 5、熟悉酒旅融合文化建設(shè)及線路搭建及優(yōu)化。 6、能夠熟練使用辦公軟件和相關(guān)管理工具。

2025-12-11

陳先生; 策劃經(jīng)理
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西多品匯供應(yīng)鏈管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品牌與產(chǎn)品營銷策略的制定與策劃，通過創(chuàng)新的營銷方案提升品牌影響力； 2、主導(dǎo)項(xiàng)目策劃流程，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保策略的有效實(shí)施與項(xiàng)目按時完成； 3、洞察市場動態(tài)與消費(fèi)者需求，為產(chǎn)品推廣活動提供精準(zhǔn)指導(dǎo)； 4、與創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保策劃方案的創(chuàng)新性與可執(zhí)行性，推動品牌與產(chǎn)品的市場表現(xiàn)。任職要求： 1、具備出色的市場分析與策略規(guī)劃能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目策劃工作； 2、擁有良好的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠有效整合資源，推動項(xiàng)目進(jìn)展； 3、對行業(yè)趨勢敏感，能夠快速響應(yīng)市場變化，提出創(chuàng)新策劃方案； 4、具有優(yōu)秀的文案撰寫能力與視覺呈現(xiàn)意識，能夠清晰表達(dá)策劃思路。

2025-12-10

石俊學(xué); 策劃經(jīng)理（全區(qū)）
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂，并監(jiān)督實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)監(jiān)控政策及整體市場分析、撰寫項(xiàng)目前期市場調(diào)研、規(guī)劃建議、可行性報(bào)告； 3、編制及實(shí)施項(xiàng)目各階段策劃方案，包括項(xiàng)目定位、策劃執(zhí)行方案等； 4、負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項(xiàng)目專案的溝通和對接； 5、負(fù)責(zé)銷售、開盤、開業(yè)、運(yùn)營促銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié)；崗位要求： 1、編制及實(shí)施項(xiàng)目各階段策劃方案，包括項(xiàng)目定位、策劃執(zhí)行方案等； 2、負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、銷售代理機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項(xiàng)目專案的溝通和對接； 3、熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程、銷售、開盤、開業(yè)、運(yùn)營促銷、活動等關(guān)鍵環(huán)節(jié)；熟悉房地產(chǎn)專業(yè)整合營銷和策劃、房地產(chǎn)項(xiàng)目的營銷策劃流程； 4、配合其他部門和崗位的工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 5、3年以上地產(chǎn)（或代理）公司營銷策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6、熟悉房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢及開發(fā)流程，熟悉項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目定位、營銷推廣、價(jià)格制定等業(yè)務(wù)，能獨(dú)立撰寫營銷策劃、銷售執(zhí)行等各類提案和報(bào)告。 7、能接受區(qū)內(nèi)外出差。薪酬福利： 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成

2025-12-10

李女士; 策劃經(jīng)理
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈

廣州市元策置業(yè)顧問有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)：1、制定項(xiàng)目營銷策略規(guī)劃、撰寫營銷策劃報(bào)告 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，落實(shí)執(zhí)行銷售目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)激勵監(jiān)督，協(xié)助公司與開發(fā)商溝通。任職要求: 1、主持過大型房地產(chǎn)項(xiàng)目的策劃管理工作，有豐富的房地產(chǎn)項(xiàng)目調(diào)研、策劃、推廣工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，較高的人際溝通和談判技巧。 3、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷, 4、5年以上同等職位相關(guān)工作經(jīng)歷； 5、對房地產(chǎn)行業(yè)\\客戶\\媒體有深刻理解和控制能力；待遇：8K-10K 工作地點(diǎn)：南寧、崇左

2025-12-10

朱小姐; 總監(jiān)
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新廈工程咨詢有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目部人員，會同上級管理人員共同對監(jiān)理項(xiàng)目工作進(jìn)行檢查（包括抽檢，巡檢，季度檢）。 2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的全面監(jiān)督和管理，確保項(xiàng)目按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃順利進(jìn)行； 3、負(fù)責(zé)主持編制監(jiān)理規(guī)劃，審批監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。 4、負(fù)責(zé)主持編寫項(xiàng)目監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理工作總結(jié)，組織整理監(jiān)理文件資料，同時編制《項(xiàng)目月度報(bào)表》并提交直接上級； 5、負(fù)責(zé)根據(jù)工程進(jìn)展及監(jiān)理工作情況調(diào)配項(xiàng)目組內(nèi)監(jiān)理人員，并就人員情況及時上報(bào)公司。對工程項(xiàng)目的施工現(xiàn)場進(jìn)行日常檢查，確保施工進(jìn)度和質(zhì)量符合預(yù)期； 6.協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)及相關(guān)方，有效解決項(xiàng)目施工過程中的問題； 7.參與項(xiàng)目會議，對項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行定期評估和調(diào)整； 8.維護(hù)和更新項(xiàng)目相關(guān)文檔，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。任職要求： 1.具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)； 2.良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)及相關(guān)方順暢交流； 3.對工程監(jiān)理行業(yè)有濃厚的興趣，有責(zé)任心； 4.能夠適應(yīng)項(xiàng)目需要的工作時間和工作強(qiáng)度； 5.持有建設(shè)部注冊監(jiān)理工程師證、工程師職稱。

2025-12-09

黃女士; 高端品牌服務(wù)總監(jiān)
20000-25000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)落實(shí)售后服務(wù)部工作計(jì)劃的整體規(guī)劃、實(shí)施、控制、分析和改進(jìn)； 2、制定售后服務(wù)市場開發(fā)的營銷方案并組織實(shí)施； 3、對售后業(yè)務(wù)管理、售后現(xiàn)場管理、配件經(jīng)營管理進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)； 4、嚴(yán)格落實(shí)和實(shí)施主機(jī)廠的售后服務(wù)政策； 5、負(fù)責(zé)合約客戶掛帳進(jìn)行評估； 6、對重要客戶的回訪和解決重大投訴問題； 7、應(yīng)收款回籠情況的監(jiān)督管理；崗位要求： 1、具備敏銳的商業(yè)意識，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力； 2、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作； 4、熟練運(yùn)用電腦軟件及良好的文檔寫作能力； 5、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問題，有責(zé)任心； 6、勤奮踏實(shí)，良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神。 7、有高端車行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

2025-12-09

人力資源部; 服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

汽車及零配件

任職要求 1、教育背景：須具備大專以上學(xué)歷，具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先； 2、行業(yè)背景：有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、知識及技能：掌握微軟Office軟件的操作方法，熟悉汽車、汽車服務(wù)知識及三包知識，具備財(cái)務(wù)基本知識，有駕照并能熟練駕駛汽車； 4、其他任職要求：熱愛本職工作，在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性；具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批； 2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購審批； 3. 負(fù)責(zé)與廠端對接，辦理公司基本信息變更登記等工作； 4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程，監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn)，配合其他部門實(shí)現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標(biāo)； 5. 按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范，負(fù)責(zé)獎懲實(shí)施； 6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況，并督促改進(jìn)； 7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍，保持人員的穩(wěn)定性，控制人員流失率。 KPI指標(biāo) 1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率； 2、配件目標(biāo)完成率； 3、客戶滿意度； 4、服務(wù)運(yùn)營檢核評分； 5、客戶保持率。

2025-12-09

人力資源部; 策劃經(jīng)理
4000-7000元

南寧

南寧市玩意管理咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

1.?負(fù)責(zé)制定與審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)開發(fā)、執(zhí)行的策劃大綱（1）負(fù)責(zé)策劃人員的工作分派? （2）負(fù)責(zé)制定或?qū)徍瞬邉澒ぷ鞯腫時間推進(jìn)計(jì)劃]? （3）負(fù)責(zé)對策劃工作執(zhí)行的重點(diǎn)進(jìn)行提示與要求 2.?負(fù)責(zé)簽發(fā)策劃的[工作傳單]及收繳策劃完成的[工作傳單]? 3.?負(fù)責(zé)組織召開各項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃會議 4.?參與內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)重要的策劃、創(chuàng)意會 5.?負(fù)責(zé)組織、參加客戶重要的業(yè)務(wù)討論、執(zhí)行、策劃與創(chuàng)意提案會 6.?負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃執(zhí)行的跟蹤指導(dǎo)工作 7.?負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)（客戶）策劃執(zhí)行資料的管理 8.?負(fù)責(zé)對向客戶提交的方案（策略執(zhí)行情況）的審查與簽字

2025-12-09

黃小姐