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職位描述

門窗廠廠長的工作職責(zé)主要包括以下幾個方面:
一、生產(chǎn)管理
1.?制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù),確保按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)目標(biāo)。
2.?監(jiān)督生產(chǎn)過程,嚴(yán)格控制生產(chǎn)質(zhì)量,及時處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3.?優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。合理安排生產(chǎn)設(shè)備和人力資源,提高設(shè)備利用率和勞動生產(chǎn)率。
4.?負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理,保持生產(chǎn)環(huán)境整潔、有序,確保安全生產(chǎn)。制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)制度,加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識。
二、技術(shù)管理
1.?關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài),引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備,提高企業(yè)的技術(shù)水平。
2.?領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊,開發(fā)新產(chǎn)品、新工藝,提高產(chǎn)品的競爭力。
3.?對生產(chǎn)技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),提高他們的技術(shù)水平和工作能力。
三、質(zhì)量管理
1.?建立和完善質(zhì)量管理體系,制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗規(guī)范,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠。
2.?加強(qiáng)原材料、半成品和成品的質(zhì)量檢驗,嚴(yán)格控制不合格品的流入和流出。
3.?處理客戶的質(zhì)量投訴和反饋,及時采取措施改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
四、人員管理
1.?招聘、培訓(xùn)和考核生產(chǎn)人員,組建高素質(zhì)的生產(chǎn)團(tuán)隊。
2.?合理分配工作任務(wù),激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。
3.?關(guān)心員工生活,解決員工的實際問題,增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠度。
五、成本管理
1.?制定成本控制目標(biāo)和計劃,嚴(yán)格控制生產(chǎn)成本。
2.?優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低物料消耗和能源消耗。
3.?加強(qiáng)庫存管理,減少庫存積壓,提高資金使用效率。
六、對外協(xié)調(diào)
1.?與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,確保原材料的及時供應(yīng)和質(zhì)量穩(wěn)定。
2.?與客戶溝通協(xié)調(diào),了解客戶需求,提高客戶滿意度。
3.?與政府部門和相關(guān)機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系,遵守法律法規(guī),爭取政策支持。
七、其他工作
1.?完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2.?定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)展情況,提出合理化建議。
薪資待遇6000-10000/月
,有3年以上工裝門窗廠長工作經(jīng)驗,試用期3個月
具體薪酬薪資如下
月產(chǎn)3000方以下,工資5000+2000計效考核(任務(wù)計效+行為計效)
月產(chǎn)3000-6000平方,6000+2000計效考核
月產(chǎn)6000方以上
6000+3000計效考核
員工加班得跟著一起加班。

上班地點

工作地址: 桂林疊彩區(qū)興發(fā)系統(tǒng)門窗(桂林運營中心)無 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌完成各項屠宰生產(chǎn)任務(wù),達(dá)成各項管理指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)做好團(tuán)隊管理與專業(yè)技能培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督各項生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析與存檔; 4、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督安全生產(chǎn)各項工作的落實,杜絕一切安全隱瞞,避免一切安全事故。 任職要求: 1、年齡50周歲及以下,身體健康; 2、有生牛或生豬屠宰廠、肉食品加工廠車間管理經(jīng)驗; 3、熟悉生牛或生豬屠宰加工流程,熟悉相關(guān)設(shè)備(流水線),熟悉肉食品加工行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī),有冷鏈配送管理經(jīng)驗; 4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),正直守信,有責(zé)任心,身體健康; 5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、語言表達(dá)和文字表達(dá)能力,具有良好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力; 6、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。 有能力者待遇***,適者從優(yōu)!
2025-12-16
呂天成
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運營與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計劃總結(jié),主持生產(chǎn)計劃會議 4、 定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購供應(yīng)計劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計、采購等部門,并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督, 6、 對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題; 7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,完成成本控制目標(biāo); 8、 抓好設(shè)備和倉庫管理 9、 及時有效地對工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。 10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門協(xié)調(diào)工作,及時組織解決問題,重大問題直接報總經(jīng)理; 11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實安全環(huán)保措施,督促整改問題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,具有扎實產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項目管理等專業(yè)知識。 3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗,精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗流程。 4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策, 5、 具有很強(qiáng)的計劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營管理理念,并具有較好的團(tuán)隊組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問題能力
2025-12-15
黃主管
廠長
7000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、在研發(fā)中心,負(fù)責(zé)公司中心設(shè)計的醫(yī)療設(shè)備小批量生產(chǎn)。 2、要求有涉及鈑金結(jié)構(gòu)、吸塑工藝、油漆涂裝方面的生產(chǎn)組織能力和經(jīng)驗。 3、有涉及木工、油漆工、電焊工、水電工等方面人才資源渠道。 4、能獨立按設(shè)計圖紙制造產(chǎn)品。
2025-12-15
韋煒
實木家具廠長
5000-10000元
南寧
廣西杰祺辦公設(shè)備有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
一、任職要求:1、在家具廠或做過實木(原木)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,高中以上學(xué)歷,能力出眾者可放寬學(xué)歷要求;2、具有制造行業(yè)、家具行業(yè)等生產(chǎn)管理三年以上經(jīng)驗;3、擅長現(xiàn)場管理和質(zhì)量控制能力;4、具有良好的成本控制能力和生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)能力;5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。6、會使用電腦、CAD畫圖二、崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)工廠運營管理,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃及預(yù)算,參與編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃;2、嚴(yán)格按相關(guān)要求組織和安排公司各項生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)的嚴(yán)格執(zhí)行和落實;3、全面把控進(jìn)度、成本及工程質(zhì)量;4、根據(jù)戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃組建商業(yè)化生產(chǎn)團(tuán)隊,積極做好新產(chǎn)品商業(yè)化生產(chǎn)工作;5、落實各項措施,降本增效,不斷提高生產(chǎn)自動化水平和能力,確保實現(xiàn)生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量等控制目標(biāo).
2025-12-15
王繼濤
廠長
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運營與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計劃總結(jié),主持生產(chǎn)計劃會議 4、 定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購供應(yīng)計劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計、采購等部門,并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督, 6、 對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題; 7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,完成成本控制目標(biāo); 8、 抓好設(shè)備和倉庫管理 9、 及時有效地對工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。 10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門協(xié)調(diào)工作,及時組織解決問題,重大問題直接報總經(jīng)理; 11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實安全環(huán)保措施,督促整改問題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,具有扎實產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項目管理等專業(yè)知識。 3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗,精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗流程。 4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策, 5、 具有很強(qiáng)的計劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營管理理念,并具有較好的團(tuán)隊組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問題能力
2025-12-15
黃主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助制定生產(chǎn)計劃,統(tǒng)籌生產(chǎn)部整體工作,動態(tài)優(yōu)化部門內(nèi)部人員配制及職責(zé)分工; 2.組織建立工廠生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程; 3.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和把控,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo),確保安全化生產(chǎn)無事故; 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)革新和升華,發(fā)現(xiàn)問題及時組織整改; 5.負(fù)責(zé)各類機(jī)器的安裝調(diào)試,機(jī)組故障的處理,設(shè)備的檢修與維護(hù); 6.按時、按質(zhì)、按量完成集團(tuán)總部下達(dá)的生產(chǎn)交付指令,跟進(jìn)和落實訂單的生產(chǎn)和交付; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。 任職資格: 1、在鋼結(jié)構(gòu)制造企業(yè)從事生產(chǎn)管理崗位工作2年以上,對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)各關(guān)鍵崗位,及各層管理人員的具體工作都熟悉。 2、熟悉鋼構(gòu)廠構(gòu)件的整個生產(chǎn)工藝流程及質(zhì)量控制節(jié)點,會安排生產(chǎn)和生產(chǎn)進(jìn)度調(diào)整。 3、熟悉廠區(qū)的日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明生產(chǎn)管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗,精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗流程。 4、為人踏實肯干,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題。
2025-12-15
潘小姐
南寧
廣西木匠世家家具有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
管理整個工廠的運作流程
2025-12-14
廠長
12000-20000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 一、生產(chǎn)管理: 1、全面負(fù)責(zé)繅絲廠的生產(chǎn)運營,制定并落實生產(chǎn)計劃,確保產(chǎn)量、質(zhì)量、成本等目標(biāo)的達(dá)成。 2、優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品品質(zhì),降低原料損耗和能耗。 3、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理,確保作業(yè)規(guī)范、安全環(huán)保符合國家標(biāo)準(zhǔn)。 二、團(tuán)隊建設(shè): 1、負(fù)責(zé)工廠各部門的協(xié)調(diào)與管理,培養(yǎng)高效的生產(chǎn)團(tuán)隊。 2、制定員工培訓(xùn)計劃,提升員工技能及操作規(guī)范性。 三、質(zhì)量控制: 1、建立健全質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格把控生絲產(chǎn)品的各項指標(biāo)(如纖度、清潔度、斷裂強(qiáng)度等)。 2、處理客戶反饋的質(zhì)量問題,推動持續(xù)改進(jìn)。 四、成本控制: 1、監(jiān)控生產(chǎn)成本(原料、人工、能耗等),制定降本增效措施。 2、參與供應(yīng)鏈管理,協(xié)同優(yōu)化蠶繭等原料的采購策略。 五、設(shè)備管理: 1、監(jiān)督設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),提高設(shè)備利用率,減少故障停機(jī)時間。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,紡織工程、絲綢工程、工業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上繅絲或紡織行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上廠長或同等崗位經(jīng)驗。 3、熟悉繅絲工藝(如立繅、自動繅)、設(shè)備操作及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 4、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力好,能適應(yīng)工廠工作環(huán)境。 熟練使用辦公軟件及生產(chǎn)管理軟件(如ERP) 5、工作地點待定。
2025-12-14
孫煒
育苗廠廠長
8000-10000元
南寧-興寧區(qū)-天成一品
1、本科以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè); 2、有5年瓜果蔬育種管理及技術(shù)經(jīng)驗; 3、全面統(tǒng)籌公司日常管理; 4、主要負(fù)責(zé)瓜果蔬種苗培育生產(chǎn)、設(shè)施設(shè)備管理工作;
2025-12-14
覃女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)加工廠的日常管理與運營 2. 監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率 3. 組織團(tuán)隊合作,提升工作效率和團(tuán)隊凝聚力 任職要求: 1. 熟悉鋼結(jié)構(gòu)加工全流程工藝,了解行業(yè)發(fā)展創(chuàng)新技術(shù) 2.同崗位5年以上工作經(jīng)驗,具備基本的電腦辦公技能和一定的財會知識 2.具備出色的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源 3. 能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力,保證任務(wù)按時完成 4. 具有團(tuán)隊合作精神,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境并融入、帶領(lǐng)團(tuán)隊 工作地點:南寧市江南區(qū)蘇圩鎮(zhèn) 包吃住,單休,五險。
2025-12-14
曹心兵
廣西廣興達(dá)貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西廣興達(dá)貿(mào)易有限公司
所在行業(yè)
成立時間 2年(2023年3月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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