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職位描述

月薪范圍:8-15k
學(xué)歷要求:本科以上
專業(yè)要求:計算機(jī)相關(guān)專業(yè)
工作年限:3年以上
崗位要求:
1、熟悉住建住房相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù),有3年行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具備規(guī)劃需求的能力,熟悉需求調(diào)研方法;
3、熟練使用需求設(shè)計中使用到的工具,如axure,Visio,xmind,project等;
4、具備需求轉(zhuǎn)化與傳達(dá)能力,通過原型描述,精準(zhǔn)匹配用戶需求,并能夠?qū)⒂脩籼攸c、需求、場景以及可能面臨的風(fēng)險點準(zhǔn)確的傳達(dá)給開發(fā)人員;
5、具備較強(qiáng)問題分析能力,數(shù)據(jù)理解能力,邏輯思考能力以及主動學(xué)習(xí)能力;
6、熟練掌握一項數(shù)據(jù)庫,Oracle、Mysql等。
工作內(nèi)容:1.主要服務(wù)于住建相關(guān)的住房行業(yè)。根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說明書;
2.系統(tǒng)規(guī)劃,與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計工作,編寫調(diào)研報告和項目解決方案;
3.參與系統(tǒng)功能驗收工作及用戶手冊、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫
4.負(fù)責(zé)客戶(及內(nèi)部)需求調(diào)研及需求反饋的分析;
5.配合測試人員編寫測試計劃、測試用例、測試報告的編寫、問題缺陷的發(fā)現(xiàn)及跟蹤.

公司簡介

南寧市勘測設(shè)計院集團(tuán)有限公司
南寧市勘測設(shè)計院集團(tuán)有限公司(原南寧市勘察測繪地理信息院)創(chuàng)建于1956年,隸屬于南寧市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局。自成立以來,始終堅持以“改革創(chuàng)新、科技引領(lǐng)”為動力,以“打造區(qū)域性特質(zhì)企業(yè)、鑄就百年卓越品牌”為愿景,深耕測繪工程、巖土工程、施工(設(shè)計)總包、工程檢測、規(guī)劃設(shè)計咨詢、信息化、平臺經(jīng)濟(jì)、社區(qū)營造、資產(chǎn)運營等九大專業(yè)版塊,長期專注服務(wù)于城市建設(shè)重大項目,已發(fā)展成為廣西區(qū)內(nèi)勘測設(shè)計行業(yè)技術(shù)設(shè)備領(lǐng)先、專業(yè)特色突出、屬地優(yōu)勢明顯、信息化數(shù)字化程度高的大型科技企業(yè)集團(tuán)。現(xiàn)有各類資質(zhì)28項,其中甲級資質(zhì)10項,乙級資質(zhì)11項,丙級資質(zhì)3項,其他資質(zhì)4項。資質(zhì)數(shù)量、級別均處于行業(yè)領(lǐng)先地位。
公司自2009年至今,連續(xù)5次通過國家科技部高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證,擁有廣西博士后創(chuàng)新實踐基地、南寧市工程技術(shù)研究中心、南寧市人才小高地等科研平臺,科研成果先后獲自治區(qū)和南寧市科技進(jìn)步獎34項,獲獎數(shù)量和等級位居廣西區(qū)同類單位首位,獲自治區(qū)和南寧市優(yōu)秀工程獎160多項,擁有發(fā)明專利5項,軟件著作權(quán)78項,科研成果登記40項。
公司下設(shè)巖土工程分院、測量分院(下設(shè)精密測量所和4個測繪所)、城市數(shù)據(jù)中心(下設(shè)城市信息調(diào)查所、城市信息運維所、綜合管線運維所、城市檔案數(shù)據(jù)所、低空遙感應(yīng)用所、水環(huán)境工程所)、信創(chuàng)科技分院、數(shù)字資產(chǎn)運營中心、地圖文化創(chuàng)意研究中心、檢測中心、建筑市政設(shè)計分院(下設(shè)市政設(shè)計所、工程設(shè)備所、建筑設(shè)計所、建筑研究所、景觀園林設(shè)計所、工程結(jié)構(gòu)所、消防工程所、智能設(shè)計所)、規(guī)劃咨詢分院(下設(shè)規(guī)劃所、咨詢所)9個專業(yè)生產(chǎn)部門,為客戶提供專業(yè)化、精細(xì)化優(yōu)質(zhì)服務(wù),并依托信息化、大數(shù)據(jù)實現(xiàn)了各專業(yè)板塊有機(jī)融合、服務(wù)升級。
公司現(xiàn)有在職職工1074人(博士2人、碩士研究生124人),其中正高級工程師12人、高級工程師185人、中級專業(yè)技術(shù)職稱275人;各類注冊執(zhí)業(yè)人員207人,持證數(shù)量270,其中注冊測繪師67人,數(shù)量位居廣西壯族自治區(qū)首位,全國同類單位前列。近十年來,先后培養(yǎng)了南寧市專業(yè)技術(shù)拔尖人才、南寧市優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才、南寧市新世紀(jì)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人、廣西勘察設(shè)計協(xié)會優(yōu)秀工程勘察設(shè)計師、廣西勘察設(shè)計協(xié)會優(yōu)秀青年設(shè)計師、廣西勘察設(shè)計協(xié)會優(yōu)秀建筑師、廣西勘察設(shè)計協(xié)會慶祝建國70年系列推舉活動優(yōu)秀工作者等各類自治區(qū)、市級優(yōu)秀人才一批,是一支人才結(jié)構(gòu)合理、組織構(gòu)架規(guī)范、管理模式先進(jìn)、專業(yè)種類齊全、技術(shù)裝備精良的城市勘測設(shè)計專業(yè)隊伍,綜合實力居廣西同類單位前列。

上班地點

工作地址: 茶花園路31-1號南寧市勘測設(shè)計院集團(tuán)有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
崗位內(nèi)容: 1. 開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶,并實現(xiàn)銷售目標(biāo); 2. 了解市場動態(tài),收集競爭對手信息并分析市場趨勢,制定相應(yīng)的營銷策略; 3. 負(fù)責(zé)推廣公司的金融產(chǎn)品,為客戶提供合適的融資方案; 4. 組織促銷活動,開展市場拓展。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,具備汽車金融銷售相關(guān)工作經(jīng)驗; 2. 熟悉汽車銷售流程,熟悉金融產(chǎn)品和服務(wù); 3. 具備較強(qiáng)的溝通、談判能力和銷售技巧; 4. 具備良好的團(tuán)隊合作精神和積極向上的工作態(tài)度; 5. 具備良好的客戶服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量控制能力。
9小時前
王嘯
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計、定價、生產(chǎn)等維度; 3、獨立對接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方,推動生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經(jīng)理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術(shù)推動銷售落地。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)類相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術(shù)問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應(yīng)長期高強(qiáng)度出差,能夠接受短期駐場(2個月左右); 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,客戶服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。
2025-12-07
孫煒
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計、定價、生產(chǎn)等維度; 3、獨立對接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方,推動生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經(jīng)理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術(shù)推動銷售落地。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)類相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術(shù)問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應(yīng)長期高強(qiáng)度出差; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,客戶服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。
2025-12-07
孫煒
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、市場調(diào)研與分析: 深入研究生豬飼料添加劑市場,走訪養(yǎng)殖客戶、代工廠及行業(yè)合作方,收集市場動態(tài)、競品信息及客戶需求,形成分析報告,為產(chǎn)品策略提供數(shù)據(jù)支持。 跟蹤飼料添加劑使用效果,結(jié)合養(yǎng)殖戶反饋,提出產(chǎn)品優(yōu)化或創(chuàng)新方案。 2、產(chǎn)品開發(fā)與落地: 協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定添加劑產(chǎn)品落地方案,包括配方設(shè)計、成本核算、定價策略及生產(chǎn)計劃,確保產(chǎn)品符合市場需求與公司盈利目標(biāo)。 獨立對接科研機(jī)構(gòu)、添加劑供應(yīng)商及代工廠,推動研發(fā)成果轉(zhuǎn)化與量產(chǎn),協(xié)調(diào)解決技術(shù)、工藝等問題。 3、技術(shù)營銷支持: 聯(lián)合區(qū)域銷售團(tuán)隊拜訪意向客戶,提供飼料添加劑的專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)(如營養(yǎng)方案、應(yīng)用效果等),解決客戶痛點,促進(jìn)銷售達(dá)成。 開展內(nèi)部培訓(xùn)或外部技術(shù)宣講,提升團(tuán)隊及客戶對產(chǎn)品的認(rèn)知。 4、跨部門協(xié)作: 聯(lián)動生產(chǎn)、質(zhì)量、銷售等部門,確保產(chǎn)品從研發(fā)到交付的全流程高效運行,及時處理市場端的技術(shù)反饋。 任職要求: 1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),28-35歲優(yōu)先。 2、經(jīng)驗要求: 3年以上豬飼料配方設(shè)計、添加劑研發(fā)或營養(yǎng)師工作經(jīng)驗,有大型飼料企業(yè)、添加劑企業(yè)背景者優(yōu)先。 熟悉生豬養(yǎng)殖全周期營養(yǎng)需求及常見添加劑(如酶制劑、益生菌、功能性氨基酸等)應(yīng)用場景。 3、核心能力: 具備扎實的技術(shù)功底,能獨立解決養(yǎng)殖現(xiàn)場的營養(yǎng)或添加劑使用問題。 優(yōu)秀的市場敏感度,能將客戶需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品設(shè)計語言。 出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對接內(nèi)外部合作方。 4、其他要求: 適應(yīng)高頻出差(占比50%以上),能接受短期駐場(如客戶基地或代工廠)。 對飼料添加劑銷售與技術(shù)結(jié)合有強(qiáng)烈興趣,具備商業(yè)化思維。
2025-12-07
孫煒
南寧-興寧區(qū)
另計
2025-12-07
吳俊慶
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計、定價、生產(chǎn)等維度; 3、獨立對接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方,推動生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經(jīng)理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術(shù)推動銷售落地。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)類相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術(shù)問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應(yīng)長期高強(qiáng)度出差; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,客戶服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。
2025-12-07
孫煒
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)豬場物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計與實施 2. 與團(tuán)隊合作,確保產(chǎn)品功能滿足豬場管理需求 3. 持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品,提升用戶體驗和產(chǎn)品效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 2. 能夠高效完成任務(wù),對工作細(xì)節(jié)有嚴(yán)格要求 3. 具有創(chuàng)新思維,能夠在物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步
2025-12-07
吳俊慶
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
崗位職責(zé): 1、進(jìn)行分管區(qū)域吃喝玩樂商家的考察和評估; 2丶根據(jù)公司經(jīng)營方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應(yīng)商,并進(jìn)行價格談判; 3丶維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價格并定期與同行進(jìn)行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整; 4丶協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定丶結(jié)算丶投訴等); 5丶定期完成分管區(qū)域內(nèi)商家的推薦工作; 6丶完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 福利待遇:月休6天+五險,朝九晚六,7.5小時工作制,節(jié)假日全休。
2025-12-04
李俊江
南寧-青秀區(qū)
研學(xué)產(chǎn)品開發(fā) 研學(xué)線路設(shè)計 活動策劃執(zhí)行 賽事策劃執(zhí)行 企業(yè)團(tuán)建、企業(yè)年會策劃執(zhí)行
2025-12-04
郝瀅屹
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職責(zé): 1.根據(jù)所屬疾病產(chǎn)品線路負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位及方向,策劃市場推廣方案及落地實施; 2.定期收集行業(yè)信息動態(tài),開展市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,跟蹤發(fā)展趨勢; 3.負(fù)責(zé)KOL建設(shè)和維護(hù),開展疾病產(chǎn)品線路的學(xué)術(shù)推廣活動,組織學(xué)術(shù)交流會議,學(xué)科平臺運維等; 4.業(yè)務(wù)人員的產(chǎn)品知識培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣支持和問題解答。 要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),有相關(guān)經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬至本科 2、具備2年以上的市場管理經(jīng)驗; 工作地點:南寧(需區(qū)內(nèi)出差) 薪酬福利: 1、年薪:14萬-20萬 2、薪酬構(gòu)成:底薪 績效 5險1金 商業(yè)險 補(bǔ)貼 其他福利。 3、提供具有競爭力的薪資水平; 4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺; 5、公司提供 360°全方位的福利項目,集團(tuán)建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。 晉升通道:學(xué)術(shù)專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:IVD·生物/制藥·醫(yī)療服務(wù)
2025-12-03
人力資源部
南寧市勘測設(shè)計院集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市勘測設(shè)計院集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 安防/辦公設(shè)備/設(shè)計院
成立時間 32年(1992年12月30日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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