職位描述
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、能吃苦耐勞,身體健康,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、具有相關(guān)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉藥品GMP,有一定的工作經(jīng)驗(yàn)技術(shù)職優(yōu)先考慮。…
公司簡(jiǎn)介
廣西久輝制藥有限公司位于廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路19號(hào)2棟。企業(yè)本著“竭己之誠(chéng),盡客之意”的經(jīng)營(yíng)理念。公司將本著“以人為本、績(jī)效理念、團(tuán)隊(duì)精神、追求卓越”的核心理念?!疤煨薪?,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物”這是龍文化,是中國(guó)民族文化和民族精神精髓,這也是我們所推薦的企業(yè)文化和精神。做思想巨人,做行動(dòng)的鐵人,奉行把個(gè)人的發(fā)展與公司的發(fā)展做到最完美有機(jī)的結(jié)合的共同價(jià)值觀
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車(chē)間主任5000-8000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 1、合理安排維修人員的工作及車(chē)間看板的管理、開(kāi)展并控制車(chē)間5S的具體實(shí)施,并保證車(chē)間良好的工作運(yùn)行狀態(tài) 2、負(fù)責(zé)督促員工對(duì)車(chē)間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù),并做記錄 3、負(fù)責(zé)車(chē)間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,監(jiān)督員工做到油、水、物件“三不落地” 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門(mén)員工的關(guān)系,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車(chē)輛維修按時(shí)、按質(zhì)完成 5、負(fù)責(zé)車(chē)間管理過(guò)程中的事務(wù)處理,并及時(shí)向管理層反映 6、負(fù)責(zé)確定維修員工培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,平時(shí)對(duì)本部門(mén)人員的崗位考核并及時(shí)上報(bào) 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度在本部門(mén)的宣導(dǎo)及信息的傳遞 8、返率及內(nèi)返率的管理,嚴(yán)格控制車(chē)輛返修率。 任職資格: ◆2年以上汽車(chē)維修工作經(jīng)驗(yàn)及1年以上調(diào)度工作; ◆對(duì)汽車(chē)維修與服務(wù)工作有較深刻認(rèn)知; ◆熟悉車(chē)間業(yè)務(wù)管理流程。2025-12-06
黃凡 -
服務(wù)部生產(chǎn)主管9000-12000元南寧-賓陽(yáng)縣賓陽(yáng)縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作,并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。 2、直接管轄管理員,通過(guò)管理員管理養(yǎng)戶(hù)。 3、負(fù)責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計(jì)劃的制定。 4、負(fù)責(zé)完善和落實(shí)服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度,并組織管理員實(shí)施及對(duì)外實(shí)施結(jié)果及時(shí)檢查,及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 5、負(fù)責(zé)服務(wù)部生產(chǎn)報(bào)表匯總,隨時(shí)做好統(tǒng)計(jì)分析,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題。 6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作,并安排技術(shù)員對(duì)養(yǎng)戶(hù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo),做好監(jiān)督,主持召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實(shí),在涉及到重大疾病時(shí)要及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 8、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶(hù)開(kāi)發(fā),安排及監(jiān)督管理員對(duì)養(yǎng)戶(hù)的場(chǎng)地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導(dǎo)工作,并及時(shí)解決養(yǎng)戶(hù)在合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和突發(fā)事件。 9、負(fù)責(zé)落實(shí)和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)管理指標(biāo)。 10、做好管理員的思想工作,及時(shí)向上級(jí)反映、解決員工的意見(jiàn)和建議。 崗位要求: 1、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉規(guī)?;i場(chǎng)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,管理規(guī)模10000頭以上; 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守; 5、品德優(yōu)秀,并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開(kāi)展工作;2025-12-06
曾先生 -
濕法車(chē)間主任/主管10000-15000元南寧-青秀區(qū)-青秀大廈上海格派鎳鈷材料股份有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口熟悉高鎳锍浸出、MHP浸出、銅/鎳/鈷電積、萃取、蒸發(fā)結(jié)晶等濕法冶金工藝全流程; 熟悉項(xiàng)目的工藝技術(shù)參數(shù)及工藝裝備; 5年以上有色金屬行業(yè)車(chē)間管理工作經(jīng)驗(yàn);2025-12-04
李經(jīng)理 -
安全生產(chǎn)部主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作,制定年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃及管理目標(biāo),并負(fù)責(zé)組織賈徹實(shí)施。依據(jù)公司的管理要求,適時(shí)制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。(安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、特種作業(yè)人員管理制度、安全生產(chǎn)文明施工獎(jiǎng)懲制度、勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度。 2、負(fù)責(zé)組織落實(shí)并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作: 每年至少組織一次對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專(zhuān)業(yè)工長(zhǎng)及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核工作,做到有考卷、有分?jǐn)?shù)、有名冊(cè)。 3、協(xié)助上級(jí)有關(guān)部門(mén)組織開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)。定期組織、參加公司值班領(lǐng)導(dǎo)交接班會(huì)議和安全生產(chǎn)例會(huì),并把會(huì)議內(nèi)容及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員進(jìn)行宣講和傳達(dá),有相應(yīng)的記錄或會(huì)議紀(jì)要。 4、有建筑行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷,曾任該職位的人員。2025-12-03
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安全生產(chǎn)主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。 2、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級(jí)文件的學(xué)習(xí)培訓(xùn),安全生產(chǎn)培訓(xùn)。 3、確定安全生產(chǎn)費(fèi)用,編制安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計(jì)劃及使用情況。 4、負(fù)責(zé)工人早班會(huì)、三級(jí)安全教育、工傷保險(xiǎn)增減員,安全生產(chǎn)管理檔案資料收集;施工過(guò)程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集。 5、每日巡檢,制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程、違反勞動(dòng)紀(jì)律等行為,填寫(xiě)安全員日記、安全檢查記錄和安全隱患整改通知單,下發(fā)整改通知單并落實(shí)整改工作。 6、重大危險(xiǎn)源的識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),制定重大危險(xiǎn)源專(zhuān)項(xiàng)檢查記錄,特種設(shè)備操作人員證件落實(shí)等。 7、按要求及時(shí)處理執(zhí)法部門(mén)下發(fā)的各類(lèi)環(huán)境保護(hù)相關(guān)整改、處罰通知。 任職需求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、持有安全員及配套C證。2025-12-03
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鋼結(jié)構(gòu)車(chē)間主任7000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西歐特福鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)車(chē)間主任(生產(chǎn)主管) 要求:1、精通鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)線流程,對(duì)每個(gè)班組制作工藝、制作流程熟悉; 2、精通鋼結(jié)構(gòu)圖紙; 3、3年以工作經(jīng)歷; 主要職責(zé): 1、生產(chǎn)排產(chǎn); 2、生產(chǎn)進(jìn)度管控; 3、質(zhì)量管控;2025-12-02
黃主管 -
車(chē)間主任(發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無(wú)菌制劑8000-13000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈南寧吉銳生物醫(yī)藥有限責(zé)任公司制藥/生物工程工作職責(zé): 1. 生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門(mén)主管制定月生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、批排產(chǎn)計(jì)劃,解決生產(chǎn)組長(zhǎng)的工作難題,參與審核班組長(zhǎng)制定的出勤人員計(jì)劃等 2.負(fù)責(zé)本車(chē)間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門(mén)車(chē)間文件體系 4.制定部門(mén)員工培訓(xùn)計(jì)劃,并參與培訓(xùn),負(fù)責(zé)員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴(yán)格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車(chē)間各項(xiàng)管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車(chē)間各崗位職責(zé),并監(jiān)督本車(chē)間各崗位人員的職責(zé)履行情況。根據(jù)員工工作情況,對(duì)一般員工的考核作修正,對(duì)部門(mén)內(nèi)各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負(fù)責(zé)人做好本部門(mén)安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車(chē)間生產(chǎn)安全; 7. 負(fù)責(zé)本車(chē)間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認(rèn)、設(shè)備確認(rèn)、工藝驗(yàn)證、清潔驗(yàn)證等相關(guān)的工作,完成相關(guān)的評(píng)估報(bào)告,各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。 8. 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn),負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝,編制本車(chē)間技術(shù)改造及技術(shù)革新計(jì)劃并組織實(shí)施,推動(dòng)降低成本的方法與方案的實(shí)施。 9.負(fù)責(zé)做好本車(chē)間生產(chǎn)物料、物資的采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)物資管理部統(tǒng)籌購(gòu)買(mǎi)。 10. 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊(cè)核查、GMP各類(lèi)檢查的迎檢及整改工作、外部審計(jì)等相關(guān)工作。 12. 負(fù)責(zé)本車(chē)間各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)管理工作。 任職標(biāo)準(zhǔn): 1. 本科(含)以上學(xué)歷,藥學(xué)、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.從事相關(guān)制造業(yè)行業(yè)車(chē)間管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,制藥行業(yè)車(chē)間管理經(jīng)驗(yàn)2年(含)以上。 3.具有發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無(wú)菌制劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4. 熟悉生產(chǎn)過(guò)程和各項(xiàng)管理制度、操作規(guī)范; 5.有藥品生產(chǎn)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力; 6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認(rèn)識(shí)和研究。 7.具備優(yōu)秀的一線生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力。 8.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,善于與人溝通,富于團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行能力強(qiáng)。 職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、周末雙休、定期團(tuán)建、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì) 工作地址:暫時(shí)辦公地址在良慶區(qū)碧園中心B座,年底前會(huì)搬遷至江南廠區(qū)2025-12-01
南寧市良慶區(qū)碧園大廈 -
車(chē)間主任4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧正騰農(nóng)機(jī)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.?生產(chǎn)計(jì)劃與調(diào)度:依據(jù)銷(xiāo)售訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù)與進(jìn)度,確保按時(shí)交付產(chǎn)品。每日監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,對(duì)偏差及時(shí)調(diào)整,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),處理生產(chǎn)異常,保障生產(chǎn)流程順暢。 2.?生產(chǎn)過(guò)程管理:執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與工藝流程,監(jiān)督員工操作規(guī)范,保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定??刂粕a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的物料、設(shè)備、人員等要素,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 3.?團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員培訓(xùn)、工作分配等,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)與工作積極性。 4.?質(zhì)量與安全管理:進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)與控制,參與質(zhì)量問(wèn)題分析與改進(jìn)。落實(shí)安全生產(chǎn)制度,排查安全隱患,預(yù)防事故發(fā)生。2025-12-01
王小姐 -
車(chē)間物料員4000-6000元南寧-江南區(qū)瑞聲科技(南寧)有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡22-30左右,必須熟練使用EXCEL,會(huì)用電腦,性格外向一點(diǎn)的。 工作內(nèi)容:做輔料申請(qǐng)和管理,要用EXCEL表格,會(huì)EPM和EIP申請(qǐng)采購(gòu),還要用SAP,會(huì)用電腦的就行。 1、上班時(shí)間是早上八點(diǎn)到晚上八點(diǎn)。 2、五險(xiǎn)一金,包吃包住。 3、需要去常州出差一個(gè)月。2025-12-01
肖先生招聘專(zhuān)員 -
生產(chǎn)負(fù)責(zé)人8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧新歌山電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件· 薪資范圍:8000-13000元/月· 發(fā)薪日:20日2025-12-01
陳小姐
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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行業(yè)招聘
- 廣西久輝制藥有限公司
- 所在行業(yè) 制藥
- 成立時(shí)間 20年(2005年8月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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