職位描述
崗位職責:
1、負責門店銷售及售后跟進,達成銷售目標;
2、有效客戶的維護與跟進,妥善的處理顧客投訴;
3、負責店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護
4、協(xié)助店長完成完成業(yè)績目標。
任職資格:
1、男女不限,年齡18—35歲,形象佳,具有親和力,頭腦靈活,樂觀自信;
2、有較強的溝通表達能力和良好的團隊精神;
可晉升空間:副店-店長-店經理
福利待遇:底薪+績效+全勤+提成+獎勵、五險、14天年假、團隊活動,定期培訓
上班時間:8:30-18:00,單休
上班地點:快環(huán)建材市場、富安居家居城、保利建材市場
公司簡介
企業(yè)簡介
南寧恒潔企業(yè)文化:匠心筑夢,品質為魂
在八桂大地的衛(wèi)浴領域,廣西南寧致宜居商貿有限公司(南寧恒潔)自2006年扎根南寧以來,始終以總公司25年積淀的深厚底蘊為基石,以獨特的企業(yè)文化為核心驅動力,致力于為邕城及廣大消費者打造品質衛(wèi)浴生活,書寫屬于民族衛(wèi)浴品牌的精彩篇章。
一、企業(yè)精神:凝聚力量,勇立潮頭
團結協(xié)作,凝聚合力:南寧恒潔的團隊成員秉持“同心山成玉,協(xié)力土變金”的信念,在市場開拓、客戶服務、產品推廣等各個環(huán)節(jié)緊密配合。面對市場挑戰(zhàn)時,大家群策群力,充分發(fā)揮集體智慧,形成強大的凝聚力與戰(zhàn)斗力,共同攻克每一個難關 。
拼搏進取,砥礪前行:身處競爭激烈的衛(wèi)浴市場,南寧恒潔人以“敢教日月?lián)Q新天”的豪情,在市場浪潮中奮勇拼搏。從搭建銷售網絡到優(yōu)化服務體系,從產品推廣到品牌建設,每一位員工都全力以赴,不斷突破業(yè)績目標,用汗水與努力推動企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。
積極上進,追求卓越:公司視員工成長為企業(yè)發(fā)展的核心動力,通過“內部培訓 + 外部進修”的雙軌模式,為員工搭建學習平臺。在這里,每一位員工都保持著強烈的求知欲,主動學習新技術、新理念,持續(xù)提升專業(yè)素養(yǎng),與企業(yè)共同成長。
嚴于自律,恪守準則:自律是南寧恒潔人刻在骨子里的職業(yè)素養(yǎng)。員工們嚴格遵守公司規(guī)章制度,在產品質量把控、服務標準執(zhí)行、客戶溝通等環(huán)節(jié),始終保持高度的責任心與嚴謹態(tài)度,以自律贏得客戶信賴。
創(chuàng)新求變,引領潮流:作為行業(yè)創(chuàng)新先鋒,南寧恒潔鼓勵員工在產品研發(fā)、服務模式、營銷手段等方面大膽突破。通過引入智能化設計、人性化服務理念,不斷推出契合市場需求的創(chuàng)新產品與服務,為消費者帶來更優(yōu)質的衛(wèi)浴體驗。
高效執(zhí)行,使命必達:在快節(jié)奏的商業(yè)環(huán)境中,南寧恒潔構建起高效的工作體系。從訂單處理到產品交付,從安裝調試到售后服務,各環(huán)節(jié)無縫銜接,以最快速度響應客戶需求,用高效贏得口碑。
二、企業(yè)理念:品質賦能,美好生活
品質為本,匠心鑄魂:南寧恒潔傳承總公司對品質的極致追求,從原材料采購到生產加工,從質量檢測到成品出廠,每一個環(huán)節(jié)都嚴格把控。依托總公司領先世界的生產設備與工藝,以匠人之心雕琢每一件產品,確保為消費者提供安全、耐用、舒適的衛(wèi)浴精品,讓品質成為品牌最堅實的底色。
客戶至上,服務暖心:堅持“客戶需求就是我們行動指南”的理念,南寧恒潔從售前的專業(yè)咨詢、售中的貼心服務,到售后的快速響應,構建起全流程服務體系。通過深入了解客戶需求,提供個性化解決方案,用貼心服務贏得客戶信賴,讓每一位選擇恒潔的客戶都感受到家的溫暖。
價值共創(chuàng),回饋社會:公司深知企業(yè)發(fā)展離不開員工的付出與社會的支持。在這里,員工的職業(yè)發(fā)展與企業(yè)戰(zhàn)略緊密結合,為員工提供廣闊的成長空間;積極投身公益事業(yè),在環(huán)保、教育、社區(qū)服務等領域貢獻力量,以實際行動踐行社會責任,實現(xiàn)企業(yè)、員工與社會的價值共創(chuàng)。
三、服務理念:貼心守護,全程無憂
終身售后,五年質保:南寧恒潔鄭重承諾“終身售后服務,五年免費保修”,為消費者吃下“定心丸”。無論產品使用多久,只要客戶有需求,專業(yè)售后團隊將迅速響應,提供及時、高效的維修保養(yǎng)服務,讓恒潔產品始終如新。
1350陽光服務,0距離關懷:“1350,一生為您”陽光服務綠色通道,是南寧恒潔服務升級的重要標志。客戶撥打服務熱線,即可享受24小時在線咨詢、快速預約、投訴處理等服務。服務團隊將第一時間與客戶對接,確保問題高效解決,實現(xiàn)與客戶的“0距離”溝通。
立體服務網絡,全方位覆蓋:依托生產基地、專賣店、代理商、建材超市、分公司、售后服務中心組成的立體服務網絡,南寧恒潔實現(xiàn)服務的全方位覆蓋。無論客戶身處何地,都能享受到便捷、專業(yè)的售前咨詢、產品選購、安裝調試、售后維護等一站式服務,讓品質生活觸手可及。
南寧恒潔將繼續(xù)以企業(yè)文化為引領,堅守品質初心,創(chuàng)新服務模式,為廣大消費者打造更美好的衛(wèi)浴生活。同時,我們敞開懷抱,誠邀懷揣創(chuàng)業(yè)夢想的伙伴加入,攜手共繪民族衛(wèi)浴品牌的輝煌藍圖!
恒潔衛(wèi)浴南寧分公司成立于2006年,現(xiàn)在南寧共有7個經營店,共有10000多平方米,如果想創(chuàng)業(yè)的你,請加入我們團隊吧!
快環(huán)旗艦店:興寧區(qū)邕武路8號鵬岱3D建材城2棟1層01/02門店;
快環(huán)精品店:興寧區(qū)邕武路快環(huán)建材市場精品館15-16號;
快環(huán)形象店:興寧區(qū)邕武路快環(huán)市場D2棟15-16號;
富安居店:青秀區(qū)長湖路富安居國際建材城1樓1018號;
萬泰隆店:萬泰隆國際家居建材展示中心2樓;
保利店:友誼路保利建材裝飾家居廣場42棟1樓134號;
上班地點
工作地址:
南寧市興寧區(qū)東盟國際鵬岱3D建材家居城 查看上班路線
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列車餐服導購員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡歷投遞成功后下午8點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。11小時前
林曉娟人事經理 -
家具導購員4000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城南寧市恒韻商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、負責店內客戶接待,通過專業(yè)的介紹和引導提升客戶體驗; 2、詳細介紹產品特點、材質及售后服務,根據客戶需求提供個性化咨詢服務; 3、協(xié)助客戶完成購買決策,包括產品挑選、價格談判及合同簽訂; 4、維護客戶關系,跟進售后服務,確保客戶滿意度并提升復購率。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶建立良好的互動關系; 2、對家具行業(yè)有熱情,了解市場趨勢,能夠準確把握客戶需求; 3、具有較強的團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標; 4、具有責任心,能夠在高壓環(huán)境下保持積極的工作態(tài)度。19小時前
姚柳兵 -
貴港361度導購3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內容: 1、負責店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制2025-12-09
林金潔 -
導購(百色)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內容: 1、負責店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制2025-12-09
林金潔 -
導購3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責: 1.負責協(xié)助店鋪完成日常銷售目標。 2.負責店鋪日常的運營工作:維護店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協(xié)助陳列以及個人形象管理。 3.貨品管理:店鋪商品的整理、補充、收貨、退倉、配合店鋪盤點。 4.顧客服務:現(xiàn)有老客人的維護和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關系。 5.積極配合上級完成各項工作任務、接受工作分配以及遵守公司的相關制度。 任職要求: 1.喜愛服裝零售行業(yè)工作。 2.對時裝搭配有獨特見解。 3.形象佳、有活力、年輕時尚。 4.有責任心、吃苦耐勞、有團隊合作精神、有學習意識、能承受銷售壓力。 5.能嚴守店鋪、商場的各項規(guī)章制度2025-12-09
林金潔 -
梧州361度導購3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、高中以上學歷; 2、有相關工作經驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞; 4、年齡18-35歲,身體健康。2025-12-09
林金潔 -
瓷磚導購5000-10000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1、門店客戶接待,客戶資源外拓,達成過程考核指標及最終業(yè)績目標; 2、意向客戶裝修方案講解和預算的制定; 3、跟進成交客戶裝修進度,協(xié)助及時處理瓷磚鋪貼過程中的問題; 4、門店產品展示、布置及其他工作協(xié)助。 崗位要求: 1、大專以上學歷,有建材、家居、家電相關行業(yè)經驗; 2、一年以上建材、家居、家電行業(yè)銷售工作經驗; 3、形象氣質佳,普通話表達流暢,親和力好,應變能力強; 4、目標感強,責任心強,熱愛銷售。 【工作時間】 9:00-18:00 月休4天 【員工福利】 五險一金、員工食堂、員工體檢2025-12-09
何新明 -
導購3000-8000元南寧-江南區(qū)廣西悅放商貿有限公司貿易/進出口1、了解企業(yè)經營理念及銷售商品的特點:了解企業(yè)的經營理念、企業(yè)文化以及所銷售商品的特點; 2、掌握銷售技術:學習并掌握一定的銷售禮儀與技術; 3、負責商品的陳列和擺放:做好賣場陳列等方面的工作,保持商品與促銷用品的擺放整齊、清潔有序; 4、負責熱情接待顧客并向顧客推銷商品:保持良好的服務心態(tài),創(chuàng)造舒適的購物環(huán)境,積極熱情地接待顧客,向顧客推薦商品,并幫助其做出恰當?shù)倪x擇; 5、提升賣場氣氛及營業(yè)額:運用各種銷售技巧,營造顧客在賣場的參與氣氛,提高顧客的購買意愿,提升賣場的營業(yè)額; 6、收集顧客對商品的意見并改善經營策略:及時妥善處理顧客抱怨,收集顧客對商品賣場的意見、建議和期望,并將信息反饋給企業(yè),以幫助企業(yè)改善經營策略和服務水平; 7、了解顧客需求:主動接待顧客咨詢,了解顧客需求,提供良好的顧客服務; 8、做好衛(wèi)生清潔工作:做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。 招聘地點:百色廣州街2025-12-08
謝濤 -
導購3000-6000元南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)工作職責: 1、 負責店面商品銷售工作; 2、 負責店面商品陳列等工作。 我們希望你: 1、有上進心,喜歡鞋服品牌,樂觀開朗; 2、本公司提供免費培訓帶教,有專業(yè)銷售技巧培訓,歡迎有上進心應屆畢業(yè)生; 3、晉升空間:金牌導購-金牌店長-承包合伙人-運營督導-培訓師-陳列師-區(qū)域經理2025-12-07
吳顯義 -
金城江服裝銷售導購、店長2000-5000元南寧-江南區(qū)廣西南寧定欣商貿有限公司貿易/進出口店長及導購崗位: 薪資范圍:店長3000~5000元/月, 導購:2500-4000元/月 發(fā)薪資日:15日 上班時間:早班 09:00-16:00 晚班 15:30-22:30 提成方式:銷售額提成 獎金補貼:加班費、全勤獎、銷售獎勵 崗位祥情: 1.全面負責店鋪管理工作、執(zhí)行公司下達的各項任務。 2.負責賣場目標管理、業(yè)績分析及營銷方案實施,確保每月賣場目標達成。 3.帶教店員的商品知識各銷售技巧,幫助店員完成個人指標。 4.完成貨品銷售記錄、月盤點、賬目核對等工作,確保貨品準確。 5.完成商品來貨驗收、補貨、調撥、退貨等日常工作。 6.負責增加會員、維護VIP顧客,提升服務水平。2025-12-07
覃妮人事專員
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