職位描述
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績;
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職資格:
1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。(應聘主管的需要有經驗)
公司簡介
????南寧中海宏洋房地產有限公司(以下簡稱中海地產南寧公司)是中國海外發展有限公司完成對蜆殼電器工業(集團)有限公司收購并正式更名為中國海外宏洋集團有限公司(00081.HK)之全資子公司。
????中海地產南寧公司于2011年7月成立,主要經營范圍是在南寧地區房地產項目綜合開發和物業管理等業務,目前公司擁有員工共100余人。中海地產南寧公司憑借“過程精品,樓樓精品”的開發理念,相繼在南寧市開發中海雍翠峰、中海御湖熙岸以及中海國際社區三個項目,物業類型涵蓋高層、小高層、別墅、商業等,開發面積共超200萬平方米。
????中海地產是中國建筑工程總公司房地產業務的旗艦,1979年成立于香港,并于1992年在香港聯交所上市(中國海外發展有限公司,00688.HK,簡稱“中國海外”)。2007年,中國海外入選香港恒生指數成份股。2010-2014年,連續5年獲選“恒生可持續發展企業指數”。房地產開發是公司的核心業務,歷經?30余年的發展,成功打造了中國房地產行業領導公司品牌“中海地產”。
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???????中海地產已形成以港澳地區、長三角、珠三角、環渤海、東北、中西部為重點區域的全國性均衡布局,業務遍布港澳及內地50余個經濟活躍城市,為逾百萬客戶提供了數十萬套中高端精品物業。截至2014年底,公司總資產達3509億港元,凈資產達1333億港元。2015年1-6月,實現房地產合約銷售額854.5億港元,凈利潤163.2億港元,經營效益持續領先。截至2015年6底,公司擁有土地儲備面積4409萬平方米。
????秉承“誠信卓越、精品永恒”的經營理念,中海地產南寧公司將致力于南寧地區房地產市場的持續投資。目前,公司已凝聚了一支集規劃設計、工程管理、營銷策劃以及各類綜合管理人才為一體的、知識化、年輕化的員工隊伍。展望未來,南寧公司將以長遠發展為目標,堅持規模化、專業化、品牌化的發展策略,為南寧市民打造更加優越、舒適的居住環境和生活體驗。
????公司認為“人才是企業最寶貴的財富”,并構建兼顧發展空間、工作氛圍、激勵機制三位一體的人力資源培養體系。公司創立“海之子”和“海納”人力資源品牌,為有志于中海事業的人才提供綠色通道;倡導個人價值與公司價值的完美結合,致力于為員工提供實現自我價值的舞臺;構建完善的內部培訓機制,提高員工專業技能和職業操守。公司榮獲中國人力資源管理大獎“十
上班地點
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電銷主管8000-16000元南寧-青秀區【工作內容】 1.配合公司決策并結合自身優勢帶領團隊開展招生工作,確保招生團隊目標的達成; 2.與潛在學員進行有效溝通,準確傳達學校特點和優勢; 3.監控和管理招生流程,確保質量和效率; 4.維護良好的客戶關系,及時解決學員的疑問和問題; 5.優化教學服務流程,確保“三量考核\"機制(諾約量/到店量/成交量)有效執行; 6.負責新員工培訓和管理團隊,共同完成招生任務; 7.制定中心年度運營計劃,分解并達成營收、學員規模、續費率等核心指標。 【任職要求】 1.具備優秀的溝通能力和說服力,能夠與不同背景的學員有效互動; 2.具有較強的團隊管理能力和領導力,能夠激勵團隊達成目標; 3.對市場動態有敏銳的洞察力,能夠快速適應變化; 4.具備良好的組織能力和計劃執行能力; 5.有3年以上帶領電銷團隊經驗。 【上班時間】 周二至周五 13:30-21:30 中間休息1小時 周六至周日 10:00-19:00 午休1小時 8小時上班制 ,月休4天16小時前
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電銷專員4000-8000元南寧-青秀區【工作內容】 1.配合公司決策并結合自身優勢帶領團隊開展招生工作,確保招生團隊目標的達成; 2.與潛在學員進行有效溝通,準確傳達學校特點和優勢; 3.監控和管理招生流程,確保質量和效率; 4.維護良好的客戶關系,及時解決學員的疑問和問題; 5.管理團隊,共同完成招生任務。 6.制定中心年度運營計劃,分解并達成營收、學員規模、續費率等核心指標 優化教學服務流程,確保“三量考核\"機制(諾約量/到店量/成交量)有效執行 【任職要求】 1.具備優秀的溝通能力和說服力,能夠與不同背景的學員有效互動; 2.具有較強的團隊管理能力和領導力,能夠激勵團隊達成目標; 3.對市場動態有敏銳的洞察力,能夠快速適應變化; 4.具備良好的組織能力和計劃執行能力; 5.有3年以上帶領電銷團隊經驗; 【上班時間】 周二至周五 13:30-21:30 中間休息1小時 周六至周日 10:00-19:00 午休1小時 8 小時上班制 ,月休 4 天16小時前
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