職位描述
崗位職責:1、負責服務器、網絡安全設備維護、狀態巡視、調試優化、日常安全監控、數據分析、配置備份、故障處理,整理和匯總各類運維故障、問題及事件,定期提交規范性的運維日志、總結、數據、報告等文檔; 2、負責服務器主機、網絡安全設備安全加固,包括安全基線配置、核查,補丁更新,漏洞修復,對上級單位下發安全處置令、安全通告及專項檢查要求進行問題整改;3、負責網絡安全事件應急響應、重大節假日及活動網絡安全保障工作,出現網絡攻擊和安全事件時,快速響應并處理入侵、攻擊、病毒、漏洞等安全問題。
任職要求: 1.學歷要求:碩士研究生或大學本科畢業有四年以上相關工作經驗者。
2.所學專業:信息安全、計算機科學與技術、信息管理與信息系統(信息安全管理方向)。
3.主干課程:網絡安全技術與管理、信息安全等級保護與風險評估、網絡滲透測試、網絡安全技術、計算機網絡安全、計算機系統安全、數據庫原理、操作系統原理、網絡攻 擊與防御、密碼學、LINUX/UNIX 操作系統。
4.相關工作經驗要求:參加過高校、單位HW 紅藍對抗演練、公安部國家級HW行動應急保障、單位網絡安全防護、加固及應急處置人員優先。
5.相關證件要求:持有CISP、安全滲透測試工程師等網絡安全相關資質認證的優先考慮。
6.需掌握知識要求:具有計算機原理、計算機網絡、網絡安全扎實的專業基礎,熟悉TCP/IP原理,熟悉Windows和Linux操作系統的基本命令、服務配置和系統管理;熟悉常見信息安全產品,如防火墻、VPN、IDS/IPS、防病毒、漏洞檢測等主流的安全技術與產品;熟悉 Web、DNS 等常見的網絡協議及其安全特性,掌握常見的攻防技術,對相關漏洞的原理有深入的理解,了解滲透測試步驟、方法、流程,熟練使用主流滲透測試工具,了解常見web 漏洞原理、攻擊手法,具備一定的實戰經驗。
公司簡介
一、 公司簡介
廣西桂能科技發展有限公司始創于2000年11月,2017年7月改制成為廣西能匯投資集團有限公司的全資子公司,屬公有制企業,是以從事電力行業基建調試和技術服務為主的自治區高新技術企業。
公司實力:公司注冊資本2000萬元人民幣,辦公場地及試驗場所近7000平方米,擁有一批國內外先進的電力類成套測試設備,建立了高壓、繼保、電測、熱工、金屬及化學水、煤、油、環保等14個實驗室和1個高壓試驗大廳。公司員工總數超過200人,本科及以上學歷占65%,一線專業技術人員近70%,擁有中高級職稱人員超過50%。
公司業務:業務范圍涉及電力行業所有主要相關專業,涵蓋水電、火電、生物質發電、新能源發電等電源側、電網側及其他,涉及電力生產、輸、配、用等業務領域,是一家集電力基建調試、電力技術服務、電力設備監控、電力設備及工器具檢測、電網物資品控檢測、信息系統集成及運維服務、高新設備研發、節能咨詢服務等多種業務為一體的高科技、創新型企業。
二、人才培養體系
人才理念:公司視人才資源為第一資源,堅持“有為有位”的人才理念,大力協助員工做好職業發展規劃,幫助員工快速提升,構建企業與員工相互成長的“命運共同體”。
培養體系:公司按照“技術、能力、素質”協調統一的人才培養模式,構建科學的員工培養體系:成熟的 1v1 導師制、個性化的輔導計劃、多樣化的培訓方式、豐富的培訓資源、多渠道的深造機會等。
發展通道:公司為員工建立了技術、技能、管理等發展晉升通道,員工可根據自身發展規劃,選擇不同的發展通道實現崗位晉升。
您能行,不獨行,桂能科技期待與您同行!
上班地點
工作地址:
南寧市高新區創新東路1號西能投資大廈 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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充電樁運維工程師6000-9000元南寧-西鄉塘區廣西安裕普電力科技有限公司生產/制造一、核心崗位職責? 1. 設備運維與保障? 負責交 / 直流充電樁日常巡檢、故障排查及維護,確保設備穩定運行;? 實時監控設備狀態,快速響應異常問題,減少停機時間,制定并執行周期性保養及升級計劃;? 對接設備供應商廠家,協同處理疑難故障,跟進配件供應與維修進度。? 2. 基礎運營支持? 協助收集充電樁使用率、能耗等基礎數據,為運營優化提供一線信息;? 協調物業及現場資源,保障站點基礎運營秩序。? 3. 客戶服務與技術支持? 對接客服團隊,及時響應客戶需求,提供設備操作指導、故障預處理等技術支持;? 收集客戶反饋,協助優化設備使用體驗。? 4. 運維總結與優化? 定期輸出運維報告,分析設備故障規律及維護效率,提出改進建議;? 參與優化運維流程,提升設備維護標準化水平。 二、任職要求? 【硬性條件】? 必須持有:低壓電工證、C1 駕照,能熟練駕駛車輛,適應高頻外出巡檢及現場溝通;? 1年以上充電樁行業運維經驗,熟悉交 / 直流充電設備技術標準、維護流程及安全規范,無行業經驗者請勿投遞;? 具備獨立故障診斷能力,能快速定位設備硬件 / 軟件問題并完成修復。 【優先條件】? 持有高壓電工證、新能源行業相關資質;? 熟悉主流充電樁品牌(如 特來電、星星 等)運維流程或具備充電平臺操作經驗;? 具備弱電系統(監控、道閘、網絡)安裝維護經驗。 三、崗位優勢? 五險一金,基礎保障全面; 出差配備公務車輛,住宿費用全額承擔;? 周末出差可靈活調休,兼顧工作與生活平衡; 持 C1 駕照,能熟練駕駛車輛,適應外出巡檢及現場溝通需求(需要經常經差,不能接受的請不要投簡歷)。2025-12-09
人資綜合部HR -
風電/光伏運維工程師4000-8000元南寧-良慶區-富雅·國際商務大廈 大專以上 2年以上 25歲以上廣西源煦新能源有限公司能源相關崗位職責: 1、負責光伏電站設備的日常巡檢與維護,確保設備正常運行; 2、監控光伏系統性能,及時發現并處理故障,減少停機時間; 3、執行定期保養計劃,包括清潔、潤滑及安全檢查,保障設備高效運行,保障發電量達標; 4、記錄運維數據,編寫運行報告,為系統優化提供技術支持。 任職要求: 1、同時具備高壓證、低壓證、登高證。 2、熟悉光伏系統原理及運行,具備相關維護經驗; 3、能夠適應戶外作業環境,具備良好的身體素質; 4、具有較強的故障排查與解決能力,動手能力強; 5、工作地點:南寧武鳴,南寧江南區,無需長駐項目地。 6、薪資待遇:4000-8000,公司購買人員人身保險,詳情具體面談。 7、其他:招聘人數5-6位,年齡要求25歲以上,具有光伏運維經驗2年以上經驗,條件合適相關專業畢業生都歡迎~2025-12-04
周悅微后勤主管 -
視頻會議運維工程師4000-6000元南寧-西鄉塘區-糖業大廈廣西潤生計算機有限公司計算機軟件1、學歷及工作年限要求:大學??埔陨嫌嬎銠C類專業學歷或同等學歷2、認證要求:提供相關系統設備廠家運維工程師認證。3、工作經驗要求:要求2年及以上視頻指揮調度系統與視頻會議系統會議操作人員維護經驗。熟悉科達、華為等視頻會議系統操作,如調音、視頻頭操控及視頻頻道轉換等2025-12-01
羅小姐 -
駐場運維工程師3000-5000元南寧-西鄉塘區-糖業大廈廣西潤生計算機有限公司計算機軟件● 大專或以上學歷,計算機相關專業,2年以上IT技術工作經驗。 ● 具備PC、筆記本、打印機復印機維護,或網絡布線工程,或安防工程等維護工程服務的經驗;并具備有單位客戶上門服務經驗。 ● 具有IT運維服務管理類認證(ITSS/ITIL) ● 工作地點:駐政府機關大院;2025-12-01
羅小姐 -
污水運維工程師5000-6000元南寧-青秀區廣西宏業環保節能工程有限公司電力/水利1、負責公司自有及受托運營污水處理廠(站)的日常運營及技術管理工作;2、負責公司運營污水項目工藝運行指標、參數及技術問題的優化及改進;3、負責污水處理廠(站)設備、儀器、儀表的日常維護與檢修工作;4、負責污水處理廠(站)水質監測工作的開展及管理,做好運維項目運行記錄與檔案管理工作。 5、 完成運維工程項目定期的環保考核工作; 6、 公司領導安排的其他工作任務。 任職要求: 1、 大專及以上學歷,環境、化工、機械、電子工程等相關專業, 2、具有較強的動手能力及應變能力,能根據現場不同情況快速、及時地找到解決方法; 3、 具備優秀的敬業精神及高度的團隊合作精神;4、有 C1駕照者優先,能夠適應長短期出差。2025-11-29
李女士 -
人員8000-10000元南寧-青秀區-南寧萬象城【崗位亮點】 1.如果你想憑借自己的工作成果獲得較高收入。 2.如果你想系統地掌握輕醫美連鎖品牌機構在發展擴張中的招聘全線工作流程。 【崗位職責】 1.制定并實施公司的招聘策略,以確保滿足公司的人才需求。 2.建立和維護高效的招聘渠道,包括在線招聘平臺、社交媒體、校園招聘等。 3.制定崗位人才畫像卡,明確冰山上個冰山下的素質項,為精準招聘提供指導。 4.提煉崗位亮點,編寫和優化招聘崗位的崗位JD。 5.主導關鍵崗位的招聘流程,從篩選簡歷、面試安排到最終錄用,確保高效且專業的招聘工作。 6.評估招聘效果,分析招聘數據,持續優化招聘流程和提高招聘效率。 7.協調跨部門溝通,理解業務需求,為各部門提供定制化的招聘解決方案。 【任職資格】 1.本科及以上學歷,人力資源管理或相關領域優先考慮。 2.至少2年以上招聘經驗,有醫美行業背景者優先。 3.具備強烈的“狼性”精神,積極進取,結果導向,能夠在壓力下高效完成任務。 4.出色的溝通技巧和談判能力,能夠處理復雜的招聘情況。 【福利待遇】 1.綜合薪資=職級薪資5300-8300+高額招聘獎勵(單個崗位招聘獎勵高達1000元/人),憑實力可月入過萬。 2.五險一金。 3.每年兩次晉升機制,每次超30%比例人員晉升。 4.工作時間:9:00-18:00,固定周日和周一休息。2025-11-28
農俊
南寧相關熱門崗位
- 廣西桂能科技發展有限公司
- 所在行業 環保/節能/培訓
- 成立時間 25年(2000年11月3日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 100-499人