職位描述
崗位職責:
1、協助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃;
2、將公司內部管理制度化、規(guī)范化;
3、制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度;
4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;
5、開展企業(yè)形象宣傳活動;
6、按時提交公司發(fā)展現狀報告、發(fā)展計劃報告。
任職要求:
1、2年以上酒店或連鎖品牌酒店管理公司高層管理工作經驗,具備國際品牌酒店相關崗位經驗者優(yōu)先;
2、熟悉星級酒店全面運作,具有較強的營銷策劃及業(yè)務開拓能力;
3、熟悉酒店行業(yè)的特殊性和客源市場的構成,有敏銳的市場洞察能力和分析判斷能力,熟悉行業(yè)市場運作規(guī)則和商業(yè)習慣。
公司簡介
寶資通聯行21年歷程,廣西區(qū)域內房地產項目綜合服務行業(yè)龍頭地位,2003年業(yè)務規(guī)模在全國同行中排名進入前30,全國房地產代理企業(yè)100強。2008年榮登中國房地產代理機構中西部第一,全國百強第19位,成功進入“中國房地產策劃代理地方公司品牌價值TOP10”,品牌價值2.21億元。
南寧寶資杰房地產項目咨詢有限公司是寶資通聯行核心會員單位公司,成立于2001年,是一家服務房地產開發(fā)全鏈條服務的專業(yè)公司。作為寶資通聯行重要的成員公司,在房地產策劃代理行業(yè)具有強勁的實力。公司業(yè)務包括項目前期顧問咨詢、全程營銷代理、包銷服務、合作開發(fā)、營銷顧問、商業(yè)地產顧問及招商等,是一家全鏈條綜合地產服務商。
公司成立19年來,服務的項目有100多個,總面積超過600萬平米,物業(yè)類型涵蓋商業(yè)、住宅、別墅、公寓、產權酒店及超大體量的城市綜合體,積累了豐富的房地產營銷操盤經驗和龐大的客戶數據,擁有150多人的專業(yè)案場銷售隊伍、渠道拓客團隊及電銷團隊,遍布廣西的銀行、保險、媒體、電商、建筑、裝修、商業(yè)、廣告等行業(yè)資源,為房地產項目成功運作及快速銷售提供堅實的資源保障。
寶資杰被譽為“廣西房地產界的黃埔軍校”,16年來陸續(xù)為廣西各大房地產開發(fā)公司、代理公司輸送了大批中高級營銷人才,專業(yè)的水準、多年成熟的地產營銷服務經驗、精準穩(wěn)健的策略把控使服務的項目均獲得成功銷售,得到開發(fā)商的高度認可,收獲了廣西地產界服務時間最長的營銷合作關系——服務16年的廣西陽光置地及廣西東方航洋集團。公司業(yè)務立足南寧,于2010年成立梧州分公司,并保持梧州總銷量及單盤冠軍,還拓展至欽州、防城港、北海,成為廣西名列前茅的大型銷售服務企業(yè)。
未來十年,中國的房地產行業(yè)將會完成增量市場向存量市場的過渡,房地產市場格局將迎來深刻變化。在新一輪的宏觀調控下,中國房地產已基本完成行業(yè)洗牌,企業(yè)通過并購、聯合、融合、轉型等尋求新的發(fā)展模式,行業(yè)集中度空前提高,地產寡頭已隱然成型。在寡頭時代,地產行業(yè)已從無序競爭到有序競爭到以資本為核心的規(guī)模競爭轉變。在市場環(huán)境的新時期,從增量市場到存量市場、從全程服務到生活服務、從全鏈條地產綜合服務商向青年生活服務商轉變,寶資杰公司現在急需研究型、具有優(yōu)秀的學習能力,具備房地產行業(yè)長鏈條服務能力的各類人才。
公司服務過的部分項目:
南寧:森林假日、香樟林、海爾?青啤聯合廣場、大唐?果、頤華居、藍山上城、航洋國際城、瀾庭國際、陽光新城、陽光新都、亞航?財富中心、香榭里?花園、澳門街、藍波灣、永恒晶鉆等眾多樓盤。
梧州:玫瑰灣、盛世龍庭、財富中心等。
欽州:天隆萬象城、騰飛廣場、金港花園等。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)寶資杰房地產項目咨詢有限責任公司 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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招商營運副總20000-30000元南寧-青秀區(qū)萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司計算機硬件一、工作職責 1、協助負責廣場的招商工作,確保廣場的滿鋪經營; 2、協助負責重大節(jié)假日營銷企劃活動方案的策劃及執(zhí)行; 3、協助負責商戶經營情況分析及調整; 4、協助負責對外公共關系管理,維護政府、媒體、客戶關系; 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。 二、任職要求 1、商業(yè)從業(yè)經驗5年以上,其中2年以上同崗位經驗,操盤購物中心商業(yè)面積3萬方及以上; 2、有經營意識,對所在城市商業(yè)發(fā)展有深入了解,具備較好的招商、營運、市場推廣等專業(yè)能力; 3、作風硬朗,執(zhí)行力強,可承受較強的工作壓力;溝通協調能力好,認同萬達,服從大區(qū)派遣; 4、全國知名商業(yè)體系或區(qū)域對標商業(yè)公司; 5、具備良好的溝通協調能力、抗壓能力。 三、辦公地點: 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平,海南海口、東方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個市內派遣2025-12-16
王志彬 -
2025-12-15
蘭啟波 -
研發(fā)副總/總監(jiān)20000-30000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經廣場廣西科康科技集團有限公司計算機硬件崗位職責: 1.負責集團技術研發(fā)管理體系的建立和構架的搭建; 2.負責制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃,確定生物藥開發(fā)定位及項目、技術研究方向; 3.負責建設研發(fā)平臺、組建研發(fā)團隊和制定開發(fā)流程,監(jiān)督、指導公司所有研發(fā)項目整個過程; 4.負責定期調研行業(yè)的國際研發(fā)動態(tài),開展項目評估,及時引進或立項新項目、新技術; 5.負責協調公司內外部資源,組織完成生物創(chuàng)新藥、生物類似藥等產品研發(fā)目標; 6.負責主持創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗批件及新藥生產批件的申請辦理等相關工作; 7.負責主持項目申報、實施和驗收工作。 任職要求: 1.藥學、生物醫(yī)學、中醫(yī)藥學、生物技術等相關專業(yè)碩士或博士學歷,特別優(yōu)秀者學歷可以放寬至本科; 2.具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力,英語4級以上; 3.年齡在50周歲以內; 4.具有扎實的生物技術、藥學等相關理論知識,熟悉國際國內生物技術藥物研發(fā)市場; 5.曾主持過產品研發(fā),具有豐富的產品的研發(fā),尤其是生物藥物產品研發(fā)經驗; 6.曾主持承擔過重大項目申報、實施和驗收; 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊申報技術要求,能獨立撰寫申報資料; 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路,良好的文獻檢閱檢索及報告撰寫能力; 9.具有良好的判斷、計劃、執(zhí)行與組織協調能力。2025-12-15
黃先生 -
工程部副總8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧市東旭彩板鋼結構有限公司貿易/進出口打包箱、鋼結構工程 一、崗位職責 1、全面負責本部門的各項日常工作。 2、制定工程部各種工作流程,使本部門的工作更加合理,并對即將發(fā)生的問題改進。 3、全面掌握工程部各項目情況,熟悉國家有關法規(guī)、政策和工程勘察、設計、施工等相關技術、質量、安全等驗收的有關標準及規(guī)范;組織編制項目工程的具體管理辦法和實施方案,確保工程、進度、質量、安全滿足合同要求。 4、參與公司年度經營計劃和戰(zhàn)略目標的討論及決策,編輯工程部月度、季度、年度產值計劃,負責監(jiān)督落實公司在建各項目按期完成并達成公司年度產值計劃。 5、對負責項目的施工進度、質量、安全、成本、風險進行項目前期、中期、后期的綜合管控工作,以保證公司月度、季度、年度產值目標的達成。 6、負責建設工程部質量管理體系、施工工藝標準化管理手冊、建筑工程安全生產管理條例。 7、交辦各項目團隊做好工程開工前的準備工作,包括進場項目啟動會、對施工設計、施工計劃、施工安全相關的技術交底工作,提升項目規(guī)范性。 8、負責工程部各項目工程施工過程中質量、進度、安全、現場及成本的控制管理,保證按期完成產值及驗收計劃。 9、對各項目管理過程中的文件、資料進行管理督導,督促項目人員按時上報各種報表、資料,搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。 10、對公司供應商、勞務班組進行關系維護,保持良好的往來關系;掌握建筑相關施工機械設備、督導施工現場對進場材料進行有效管理,提高使用效率與公司經濟效益。 二、崗位要求:30-45歲 1、專科以上學歷,建筑類相關專業(yè),二建或中級工程師以上證書或職稱高級工程師或一級建造師優(yōu)先考慮; 2、7年以上建筑工程施工現場技術經驗,有鋼結構工程管理經驗優(yōu)先考慮。2025-12-15
潘小姐 -
公司副總經理(售后業(yè)務板塊)15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西格利汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.負責廣西省內一汽大眾捷達服務二網開發(fā) 2.開發(fā)后期的門店運營 3.具備統(tǒng)籌百家門店管理經驗 崗位要求: 1、有過連鎖汽車品牌(途虎、京東)等管理經驗,熟悉多門店,遠程管理 2、在廣西省內有保險公司資源及關系 3、能接受出差 4、待遇***2025-12-14
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一汽大眾捷達-直營店副總經理10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西格利汽車銷售服務有限公司汽車及零配件職責描述: 1、負責品牌直營店/服務中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據廠家布置的銷量任務,制定所負責汽車品牌的年度、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監(jiān)督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據汽車銷量情況,帶領下屬收集產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析、預測并制定對策,對業(yè)績較弱的店端提供合理化建議和支持。 5、熟悉所負責汽車品牌的廠家正常解析,關注各項指標的達成情況,確保廠家返利,保證利益最大化。 任職要求: 1、 專科及以上學歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經理、總監(jiān)或總經理等崗位經驗,尤其是在國產品牌、中低端合資品牌有工作經驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優(yōu)秀一線銷售團隊; 3、有激情,敢挑戰(zhàn),學習能力強,品格正,三觀正; 4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。2025-12-14
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常務副總經理20000-30000元南寧-良慶區(qū)潤建股份有限公司計算機軟件崗位職責: 1. 制定公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,明確中長期目標與路徑,根據市場動態(tài)調整戰(zhàn)略方向; 2. 負責ToG業(yè)務拓展及B端客戶市場挖掘,維護客戶關系,達成業(yè)務目標; 3. 構建高效管理團隊,完善內部制度與績效考核體系,提升團隊能力; 4. 參與重大財務決策,監(jiān)控運營風險,保障公司穩(wěn)健發(fā)展; 5. 代表公司開展公共關系活動,提升品牌知名度與市場競爭力。 崗位要求: 1. 碩士及以上學歷,工商管理、計算機科學與技術等相關專業(yè); 2. 8年以上相關行業(yè)經驗,其中5年以上企業(yè)管理經驗; 3. 熟悉ToG業(yè)務模式,有成功拓展政府客戶資源的經歷; 4. 具備敏銳市場洞察力、豐富團隊管理及項目管理能力; 5. 熟悉涉密業(yè)務法律法規(guī),具備良好信息安全意識和風險控制能力; 6. 具備出色領導力、溝通協調能力及較強的學習創(chuàng)新思維。2025-12-14
蘇冠穎 -
副總裁/副總經理/VP10000-15000元南寧-青秀區(qū)-西江大廈國桂電力有限公司電力/水利1、協助總經理制定落實公司發(fā)展戰(zhàn)略目標。 2、策劃公司市場開發(fā)方案并組織實施。 3、組建并完善公司管理經營團隊。 4、具有企業(yè)中高層管理經驗。 5、制定完善公司各項規(guī)章制度。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結果負責。2025-12-14
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區(qū)域副總經理10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西邁通信息技術有限責任公司計算機硬件1、參與公司制定戰(zhàn)略計劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實施計劃,協調各相關所屬部門的工作,提出營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案; 2、負責組織、協調市場營銷部門的工作,協調、平衡市場與銷售之間的工作,確保公司產品滿足市場需求; 3、根據公司下達的年度工作任務,組織制定年度整體計劃,包括產品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點產品銷售、新產品推廣、財務指標、市場建設、隊伍建設等各項指標負責; 4、負責根據公司年度營銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經營工作目標,指導銷售部落實完成銷售任務的執(zhí)行落地; 5、負責公司產品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場占有率和競爭力; 6、時時關注行業(yè)的發(fā)展趨勢、最新動態(tài)及市場需求,預測發(fā)展趨勢,為公司業(yè)務發(fā)展做出判斷與決策。 任職要求: 1、本科以上學歷,有3年以上產品銷售及渠道管理相關銷售副總、銷售總經理經歷,有的工作經歷者優(yōu)先考慮; 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、能有效管控公司營銷的全局工作,達成經營目標、利潤目標; 4、具有戰(zhàn)略眼光,對行業(yè)前景有獨到的見解,擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先; 5、有較強的領導力、執(zhí)行力、公關能力,抗壓能力強,能獨當一面,有效帶領團隊完成公司的銷售目標。 正式入職薪資:10000-15000元/月+交通補貼+年終獎+五險一金,年薪15萬至20萬 廣西南寧市/玉林市2025-12-12
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工程部副總經理12000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府廣西三江鼎建設工程集團有限公司建筑與工程一、崗位概述 負責公司工程項目的全面管理,包括施工進度、質量、安全、成本控制及團隊建設,確保項目高效、合規(guī)完成。協調內外部資源,推動技術創(chuàng)新與流程優(yōu)化,提升公司工程管理水平。 二、崗位職責 1. 統(tǒng)籌公司所有工程項目的計劃、實施與交付,確保工期、質量、成本目標達成,監(jiān)督項目現場管理,解決施工中的重大技術、資源及協調問題。 2. 審核項目預算與成本控制方案,優(yōu)化資源配置,降低施工成本,確保工程符合國家規(guī)范、行業(yè)標準及公司制度,規(guī)避法律與安全風險。 3. 對接業(yè)主、設計院、監(jiān)理及政府部門,維護關鍵合作關系。 三、任職資格 1.本科及以上學歷,土木工程、建筑工程管理等相關專業(yè),持有一級建造師(建筑工程)、高級工程師職稱者優(yōu)先。 2. 10年以上建筑施工行業(yè)經驗,5年以上大型總包企業(yè)工程部同等崗位經驗,獨立負責過2個以上大型房建/市政項目(單體面積≥5萬㎡或合同額≥3億元)。 3.一定要有魄力,能全面主管公司工程部負責人一職。2025-12-09
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- 南寧寶資杰房地產項目咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 房地產/咨詢
- 成立時間 23年(2002年8月14日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --