HRBP經理

職位描述

工作職責：

1.確保人力資源戰(zhàn)略在自身所負責業(yè)務范圍內的落地，并為之提供優(yōu)化以及方法論上的支撐。

2.根據(jù)業(yè)務部門的發(fā)展及其人力資源狀況，為之提供和實施解決方案，促進業(yè)務目標的達成。

3.為業(yè)務部門在團隊管理、績效管理等專業(yè)工作上提供交付、支撐，提升業(yè)務部門人力資源管理水平。

4.分析業(yè)務人員現(xiàn)狀以幫助各分管領導針對人員管理做出及時的決策。

5.主動了解各部門業(yè)務情況，為各部門的績效考核工作提供指導，監(jiān)督考評工作過程。

6.完善業(yè)務部門的培訓體系，根據(jù)培訓計劃和培訓大綱，有效組織、實施與評估培訓。

7.保持與業(yè)務管理層、各層級員工的交流與互動，豐富溝通渠道，確保內部信息傳遞的通暢。

8.加強組織氛圍、推進公司文化建設，營造良好的業(yè)務伙伴關系。

9.建立良好的員工投訴與建議處理渠道，保障有序高效的運行，并及時反饋，給出專業(yè)意見。

10. 完成上級領導交辦的其他HRBP事項。

任職資格：

1.人力資源管理類相關專業(yè)本科以上學歷;

2.6年以上人力資源管理工作經驗， 3年以上部門管理工作經驗，1年以上HRBP工作經驗;

3.熟悉掌握人事工作流程與方法;

4.熟練使用自動化辦公軟件;

5.較強的領導能力、組織與計劃執(zhí)行能力、判斷與決策能力、協(xié)調溝通能力、人際能力、良好的心理素質、團隊意識、責任心與耐心。

福利待遇：

1.薪資情況：6001-8000；

2.上班時間：行政班+雙休 上午9:00-12:30  下午14:00-18:00 ；

3.提供員工培訓，學習機會多；

4.入職即買五險（當月十號前入職當月購買，當月十號后入職次月購買）；

5.假期：探親假、婚假、產假、陪產假、年休假、喪假等假期制度規(guī)范；

6.公司不定期舉辦各類團隊活動；

7.優(yōu)秀員工偕同父母旅游。 

公司簡介

云易恒基科技（深圳）有限公司，成立于2015年，座落于深圳市南山科技園，是一家專業(yè)從事移動商務辦公服務兼文化、交通、教育、金融、物流、旅游于一體的現(xiàn)代化高科技企業(yè)。目前，集團公司行政總部坐落于南寧市西鄉(xiāng)塘安吉華爾街工谷，兩大研發(fā)基地：一是深圳南山區(qū)科技園，二是北京中關村，區(qū)塊鏈中心設在海南中園科技園區(qū),，與BAT為鄰。

2015年開始，云易恒基科技（深圳）有限公司在商務社交、企業(yè)資源整合、大數(shù)據(jù)、廣告、區(qū)塊鏈技術領域方面開始了戰(zhàn)略性布局，逐步打造了以集易直幫、方石榴、引米廣告、分銷商城、大數(shù)據(jù)等業(yè)務于一體，為廣大中小微企業(yè)提供營銷推廣服務為主要方向的系列APP生態(tài)平臺。2018年由云易恒基科技（深圳）有限公司出資，成立了中園區(qū)塊鏈技術（海南）有限公司，逐步展開區(qū)塊鏈相關業(yè)務。在進一步整合現(xiàn)有資源、深化平臺建設的基礎上，我們打造了一支實力出眾的產品和技術研發(fā)團隊，提供區(qū)塊鏈技術相關的產品研發(fā)、項目咨詢、法務咨詢、認證培訓等服務，從技術、資金、資源等多方面，全力推動中國區(qū)塊鏈的行業(yè)發(fā)展和業(yè)務落地。

公司以“孝行天下，德行天下，善行天下”作為企業(yè)文化，在企業(yè)內部設立了:關愛員工父母的“孝道基金”，培養(yǎng)孝道文化的“孝道日”，踐行綠色環(huán)保的“環(huán)保日”，促進內部員工內省提升的“反思懺悔日”等企業(yè)文化日，并計劃與社會各企事業(yè)單位合作，建立“易直幫殘疾醫(yī)院”，為殘疾人群免費提供醫(yī)療服務。同時，由公司黨支部牽頭并引領全國各省所轄的區(qū)/縣事業(yè)部（運營中心）人員，積極參與社會公益事業(yè)，開展各項公益活動，并將與國家相關部委以及各社會力量一起攜手建立“易直幫慈善基金會”，為眾多“空巢老人”、“留守兒童”等弱勢群體提供力所能及的幫助。

公司始終踐行“客戶第一，員工第二，公司第三”的企業(yè)經營理念，踏實經營，穩(wěn)步發(fā)展，還利于民，造福社會，永遠跟黨走! 堅守“不忘初心，方得始終，值得投入，從心開始”的企業(yè)座右銘，眾志成城，攜手打造一個具有良好道德水準以及強烈社會責任感的民族品牌互聯(lián)網企業(yè)，鑄就永恒基業(yè)！