護士

工作地點：香港 崗位要求：流利廣東話，初中以上學歷,?能閱讀及書寫中文，懂簡單英文優(yōu)先，1年或以上相關經驗，可接受早、中、晚輪班。 住宿安排：雇主提供宿舍，雇員每月須繳納不多于月薪10%作為住宿費(宿舍水電煤自付)，如需乘搭公共交通工具上下班，交通費由勞務人員自行承擔。 膳食安排：雇主免費提供工作餐 待遇：底薪港幣15100元/月 工作地點：屬下9間安老及殘疾院舍 合同期：24個月 面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據用人單位要求有需要可進行現場面試） 說明： 1.本崗位需服務費，公司負責簽證費。 2.港奧通行證、體檢、國內交通費根據實際發(fā)生自行承擔。

· 崗位亮點：擺脫夜班壓力，外勤為主，業(yè)務服務雙管齊下 · 招聘人數：每縣2-5名 .工作地點：廣西柳州市柳江、三江縣、融安縣、鹿寨縣、柳城縣? · 崗位職責： 1.負責客戶健康評估與個性化護理計劃制定； 2.上門提供專業(yè)護理、康復指導與健康宣教等； 3.指導家屬護理技巧，建立信任關系。 · 任職要求： 1.護理專業(yè)中專及以上學歷，持有效護士執(zhí)業(yè)證及資格證； 2. 1年以上臨床經驗，有老年科或社區(qū)經驗者優(yōu)先； 2.嚴謹細致、有耐心、善于溝通，具服務意識； 3.本地人或愿長期在當地發(fā)展者優(yōu)先。 · 薪資待遇： 綜合薪資3000-5000元/月，繳納五險+商業(yè)險。

· 崗位亮點：擺脫夜班壓力，外勤為主，業(yè)務服務雙管齊下 · 招聘人數：每縣2-5名 .工作地點：廣西柳州三江縣、融安縣、鹿寨縣、柳城縣? · 崗位職責： 1.負責客戶健康評估與個性化護理計劃制定； 2.上門提供專業(yè)護理、康復指導與健康宣教等； 3.指導家屬護理技巧，建立信任關系。 · 任職要求： 1.護理專業(yè)中專及以上學歷，持有效護士執(zhí)業(yè)證及資格證； 2. 1年以上臨床經驗，有老年科或社區(qū)經驗者優(yōu)先； 2.嚴謹細致、有耐心、善于溝通，具服務意識； 3.本地人或愿長期在當地發(fā)展者優(yōu)先。 · 薪資待遇： 綜合薪資3000-5000元/月，繳納五險+商業(yè)險。

· 崗位亮點：擺脫夜班壓力，外勤為主，業(yè)務服務雙管齊下 · 招聘人數：每縣2-5名 .工作地點：廣西柳州三江縣、融安縣、鹿寨縣、柳城縣? · 崗位職責： 1.負責客戶健康評估與個性化護理計劃制定； 2.上門提供專業(yè)護理、康復指導與健康宣教等； 3.指導家屬護理技巧，建立信任關系。 · 任職要求： 1.護理專業(yè)中專及以上學歷，持有效護士執(zhí)業(yè)證及資格證； 2. 1年以上臨床經驗，有老年科或社區(qū)經驗者優(yōu)先； 2.嚴謹細致、有耐心、善于溝通，具服務意識； 3.本地人或愿長期在當地發(fā)展者優(yōu)先。 · 薪資待遇： 綜合薪資3000-5000元/月，繳納五險+商業(yè)險。

· 崗位亮點：擺脫夜班壓力，外勤為主，業(yè)務服務雙管齊下 · 招聘人數：每縣2-5名 .工作地點：廣西柳州三江縣、融安縣、鹿寨縣、柳城縣? · 崗位職責： 1.負責客戶健康評估與個性化護理計劃制定； 2.上門提供專業(yè)護理、康復指導與健康宣教等； 3.指導家屬護理技巧，建立信任關系。 · 任職要求： 1.護理專業(yè)中專及以上學歷，持有效護士執(zhí)業(yè)證及資格證； 2. 1年以上臨床經驗，有老年科或社區(qū)經驗者優(yōu)先； 2.嚴謹細致、有耐心、善于溝通，具服務意識； 3.本地人或愿長期在當地發(fā)展者優(yōu)先。 · 薪資待遇： 綜合薪資3000-5000元/月，繳納五險+商業(yè)險。

工作職責： 1.負責對新生兒寶寶進行日常護理服務：喂奶、換尿片、洗澡、游泳、做撫觸操、哄睡等。 2.配合會所工作流程，完成各服務項目的操作，完成臨時交辦的其他任務。 崗位要求： 1.大專及以上學歷優(yōu)先，護理、助產等相關專業(yè),應屆畢業(yè)生可免費培訓； 2.有醫(yī)院產科、兒科護理工作經驗者優(yōu)先考慮； 3.持有護士證或育嬰師證者優(yōu)先考慮； 4.具有較高的安全意識、責任意識、服務意識； 5.性格活潑開朗，親和力強，善于與人溝通； 6.積極主動，動作敏捷，細心認真，能吃苦耐勞。

1、應用護理程序及規(guī)范，制訂護理計劃及措施 2、為患者進行基礎護理和專業(yè)護理 3、執(zhí)行醫(yī)囑，配合各項診療工作，實施護理措施 4、觀察患者治療后的反應及病情變化，發(fā)現異常及時報告并記錄 5、參與危重患者搶救并記錄 6、進行健康教育和康復指導

工作職責 1. 依據護理長職責考核各門店護理質量，并隨時提出整改方案 2. 具備以臨床護理為基礎，進行相關ＳＯＰ的制訂，并制定所屬門店相關計劃的能力 3. 具備發(fā)現問題、危機處理能力、開立新門店籌備能力，以及所屬門店的有效管理（包含人員的教育訓練、門店間的支援） 4. 具熟練的護理客訴相關處理能力、以及與其他部門溝同協調能力。 5. 具備搜索國際英文文獻并整理新知的能力，制作具科研文獻的教學課件，進行護士授課，並能提出優(yōu)化護理工作的方案、帶領區(qū)域護理人員成長 6. 具備護理質量管控的能力并提出方案、并落實全國執(zhí)行 7. 營造區(qū)域中護理同仁的向心力，傳遞正能量 8. 愿意不斷學習并接受新的護理醫(yī)學理論知識，與時具進 崗位要求： 1.護理、助產科系本科畢業(yè)（統招至少大專） 2.40歲左右 3.具護理長以上管理經驗至少5-10年 4.月子行業(yè)經驗至少五年，婦兒科經驗至少五年 5.醫(yī)院經驗至少三年 6.溝通能力良好、形象佳 7.具備IBCLC證書更佳

職責： 1、在醫(yī)療院長以及全國護士長的的業(yè)務指導下，根據對全院護理工作質量標準、工作計劃，結合護理工作的實際情況制訂護理計劃，并組織實施。 2、對復雜的護理技術或新開展的護理業(yè)務，要親自參加實踐。 3、教育本單位的護理人員加強工作責任心，改進服務態(tài)度，認真執(zhí)行醫(yī)囑，規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。 4、經常發(fā)現和了解護理工作中存在的問題，加強與顧客的聯系。 5、組織護理人員學習護理業(yè)務技術，并注意護士素質的培養(yǎng)。 6、組織擬訂護理科研計劃，督促和檢查計劃的實施，及時總結護理經驗。 7、了解顧客的檢查情況、思想情況。督促檢查護理工作，提出改進措施和意見。 8、確定護士的輪換和臨時調配。 9、團結本部門同志、搞好相互協助。負責提出本單位人員的升、調、獎、懲意見。 10、完成醫(yī)院領導交給的其它各項工作。 要求： 護士長是醫(yī)院護理隊伍中的基層管理者和組織者，是科室護理工作的具體領導者和指揮者。護士長要有服務思想和奉獻精神、過硬的科學文化素質、良好的人際關系。 工作時間： 上午8：50~18：00； 其他福利： 1、底薪+獎勵； 2、入職即享受生日禮、父母禮、節(jié)日禮、月度獎勵； 3、 帶薪休假、出國旅游、團隊聚餐。

此崗位優(yōu)先考慮有良好的溝通和轉化能力的?。。?！ 崗位職責： 1、在護士長領導下，負責協助門診醫(yī)師完成各項診療工作； 2、負責認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程； 3、了解當日的預約情況，負責接待就診患者并登記預約，做好預檢工作； 4、負責陪同患者就診過程中所有的治療、護理、線下咨詢。交待患者及時就診及提醒復診時間； 5、負責手術完畢后攙扶病人，以防摔倒，做好術后健康指導，心理護理； 6、負責搶救藥品的清點、登記及有效期的查對工作； 7、按照取藥流程拿取藥物并做好登記； 8、負責已術患者的回訪、二次開發(fā)工作。 任職資格： 1、大專及以上學歷，護理醫(yī)學等相關專業(yè)，有護士執(zhí)業(yè)證； 2、一年以上護理崗位工作經驗，有二級及以上綜合醫(yī)院或眼科醫(yī)院工作經驗優(yōu)先考慮； 3、掌握護理基礎理論，及相關醫(yī)學基礎知識和本部門常見疾病診療護理原則； 4、強烈的服務意識和責任感，身體健康、責任心強,具有團隊合作和敬業(yè)精神，工作耐心細致，有一定的抗壓能力。