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職位描述

工作內容:
1.負責教師管理、培訓與考核工作。
2. 優化教學體系和教學流程,制定并貫徹實施教學計劃。
3. 制定階段性效果外化方案,組織教師的外化溝通和學員升學續費。
4. 策劃和組織中心節日和外化類活動,參與組織各類市場推廣活動。
5. 組織部門教研活動,不斷完善教學法,提高教學服務質量。
6. 協助市場部門組織試聽課和其他宣傳活動,參與市場推廣方案制定。
7. 負責學員檔案的管理及教學突發事件的處理
職位要求:
1.普通話標準,形象氣質佳,語言表達流利,有很好的親和力;
2.具有團隊合作精神、有奉獻精神,協調能力強,有較強的客戶服務意識
3.對工作充滿熱情,優良的職業操守,盡職的敬業精神。
4.課堂上輔助家長和孩子進行互動
工作時間:周休一天,上班時間:8:30-12:30,14:30-18:30
薪資待遇:底薪+提成+獎金+補貼+五險+年終獎,月入6000以上
1、享受標準社會保險(養老保險+醫療保險+工傷保險+失業保險+生育保險);
2、多項福利(節日福利、生日福利,每周零食)
3、完善的培訓機制
4、免費接觸校區課程
5、豐富的員工活動(聚餐、郊游、K歌等)
6、整潔舒適的辦公環境、和諧的團隊氛圍、良好的發展平臺和晉升空間

公司簡介

我們是一家已經有五年中高考辦學經驗的年輕機構,致力于小初高語數英物化課外輔導,個性化教案,幫助學員提升學習能力,輕松高效,效果顯著,四年來每年都成功向重點高中和名牌高校輸送學子,有良好口碑,深受孩子和家長喜愛。我們機構開設從幼小銜接一直到高中的特色學科課程,我們有專業專職教師和自己的研發團隊,秉承回歸教育本質的理念,密切關注孩子的家庭教育和人文教育,讓孩子們快樂學習,高效學習,收獲的不僅僅是好成績,更是可持續發展的學習能力。我們年輕有活力,工作氛圍輕松,發展潛力無限,立志辦好“家門口的優質教育”,開設森尼特色課程,服務于社區,服務各位孩子和家長。我們在尋找給力隊友,歡迎有志之士加入我們,攜手共創未來。

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2025-12-04
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2025-12-04
南寧-青秀區-永凱大廈
英語教學助理兼社區關系經理 崗位職責: 協助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 1、科學制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設,定期組織實施教職工分層培訓和教研活動,協助教職工制定個人職業發展規劃; 3、保教結合,重視幼兒全面發展,重視幼兒行為習慣的培養; 4、指導教師進行校園環境創設,負責校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調配等工作; 5、負責策劃實施英語教學教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協助園長完成其他統籌及管理工作。 一、市場推廣 ①區域幼兒園周邊物業拓展開發及合作推進; ②異業合作渠道拓展開發(母嬰類、培訓類等); ③園所市場活動; 1、根據集團整體營銷策略,結合區域幼兒園各階段經營規劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。 2、根據區域幼兒園發展規劃,根據集團制定的營銷預算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。 3、負責區域內市場宣傳活動的規劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區域內業務渠道,分析客戶需求,持續發掘行業客戶和潛在目標客戶群體。 6、負責區域幼兒園VI系統管理,協助完成園內營銷推廣區域的環境創設。 7、負責區域范圍內兼職銷售專員的技能培訓、工作分配、跟進輔導及薪酬核算等各項管理工作。 8、負責區域行業市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數據庫,跟進市場動態并有效調整市場營銷策略。 二、銷售管理 1、接待來訪客戶,負責幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標。 2、負責區域幼兒園營銷招生培訓工作,建立并持續維護具有園所特色的銷售體系,優化銷售流程,提升全員招生轉化率。 3、建立區域幼兒園客戶數據庫并及時更新維護,跟進客戶繳費。 4、協助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務。 任職要求: 1、全日制大專以上學歷,英語專業; 2、具有英語專業四級證書以上; 3、有一定英語教學及管理經驗; 4、有教培行業經驗優先,有一定銷售能力。
2025-12-04
南寧市青秀區永凱大廈
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2025-12-04
南寧市青秀區永凱大廈
教學主管
4000-8000元
南寧-興寧區-南寧吾悅廣場
工作職責: 1、落實培訓工作:帶領校區教學團隊,負責老師的培養,包括不限于教師的練課、培訓、教學方法的探討。 2、教師團隊管理:負責校區教師團隊管理工作;了解校區每位教師的教學特點,做好教學服務工作,促進校區續費及續報新產品工作,完成續費業績指標。 3、關注客戶體驗:按課程管理標準定期有效地與家長溝通其孩子的學習情況,并及時處理家長的投訴和跟進家長提出的意見;關注家長體驗,從教學服務流程、教師培訓上不斷提高家長體驗度。 4、關注學生情況:關注學生學習情況,并針對不同類型學生作上教學上改進。 5、跟蹤運營數據指標:關注教學質量相關數據,持續改善教學品質。 崗位要求: 1.專科以上學歷,教育相關專業,有2年以上教學團隊管理經驗優先; 2.對教育理論、教學方法有一定的研究; 3.較強的溝通協調能力、表達能力、處理突發事件的能力; 4.有大局觀,抗壓能力強,具備學習及團隊協作精神; 薪資待遇:4000~8000以上, 基本工資+課酬+提成+專業培訓+節假日福利+年終獎金+五險;良好的晉升空間 工作地點:南寧興寧區新城吾悅廣場或南寧市西鄉塘區魯班路
2025-12-01
雷先生
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