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職位描述

公司簡介:
廣西泓遠教育有限公司是一家集教育項目投資策劃、教學與學習軟件的研發、教輔資料與教育數字產品批發零售、教學質量檢測與網上閱卷服務、教育培訓與會議服務、教育文化活動組織策劃的一家綜合型教育研究與服務公司。
工作內容:
1、公司提供部分客戶資源,電話、網絡等推廣公司教育類產品(月考/期中期末/模擬考試定制試卷及全系統產品等);
2、定期維護客戶,接待客戶、與客戶達成長期的良好合作關系;
3、制定合作計劃,跟進項目;
4、聽從領導安排,協助其他部門工作。
職位要求:
1、大專及以上學歷
2、有教育行業經驗或者教師實習經歷的優先錄取
3、五官端正,待人和善,且有一定的教育情懷
4、口齒清晰,有一定的語言組織能力
薪資待遇:
1、底薪5000+績效+提成+五險(無責任底薪)
2、有年底分紅,購買五險,入職滿一年享有帶薪年假
3、預計年收入在20萬—35萬之間
工作時間:9:00-12:00 14:30-18:00 單雙休制

公司簡介

廣西泓遠教育有限公司是一家集教育項目投資策劃、教學與學習軟件研發、教輔資料與教育數字產品開發、教學質量檢測與網上閱卷服務、教育培訓與會議服務、教育文化活動策劃組織于一體綜合型教育研究與服務公司。
企業主頁:hyjy9999.cn

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南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐河池,業務范圍為河池市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-04
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2025-12-04
南寧-良慶區
崗位職責: 負責智能學習平臺物理科教學資源的制作 任職要求: 1.本科以上學歷,物理專業畢業,3年以上初中教學經驗。 2.表達能力強、普通話標準; 編寫過教輔資料、或者在學校主持過教學科研工作,對教育信息化有濃厚興趣。
2025-12-04
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐賀州,業務范圍為賀州市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-04
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐梧州,業務范圍為梧州市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-04
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐玉林,業務范圍為玉林市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-04
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐桂林,業務范圍為桂林市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-04
南寧-青秀區-永凱大廈
英語教學助理兼社區關系經理 崗位職責: 協助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 1、科學制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設,定期組織實施教職工分層培訓和教研活動,協助教職工制定個人職業發展規劃; 3、保教結合,重視幼兒全面發展,重視幼兒行為習慣的培養; 4、指導教師進行校園環境創設,負責校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調配等工作; 5、負責策劃實施英語教學教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協助園長完成其他統籌及管理工作。 一、市場推廣 ①區域幼兒園周邊物業拓展開發及合作推進; ②異業合作渠道拓展開發(母嬰類、培訓類等); ③園所市場活動; 1、根據集團整體營銷策略,結合區域幼兒園各階段經營規劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。 2、根據區域幼兒園發展規劃,根據集團制定的營銷預算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。 3、負責區域內市場宣傳活動的規劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區域內業務渠道,分析客戶需求,持續發掘行業客戶和潛在目標客戶群體。 6、負責區域幼兒園VI系統管理,協助完成園內營銷推廣區域的環境創設。 7、負責區域范圍內兼職銷售專員的技能培訓、工作分配、跟進輔導及薪酬核算等各項管理工作。 8、負責區域行業市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數據庫,跟進市場動態并有效調整市場營銷策略。 二、銷售管理 1、接待來訪客戶,負責幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標。 2、負責區域幼兒園營銷招生培訓工作,建立并持續維護具有園所特色的銷售體系,優化銷售流程,提升全員招生轉化率。 3、建立區域幼兒園客戶數據庫并及時更新維護,跟進客戶繳費。 4、協助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務。 任職要求: 1、全日制大專以上學歷,英語專業; 2、具有英語專業四級證書以上; 3、有一定英語教學及管理經驗; 4、有教培行業經驗優先,有一定銷售能力。
2025-12-04
南寧市青秀區永凱大廈
南寧-青秀區-永凱大廈
協助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 1、科學制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設,定期組織實施教職工分層培訓和教研活動,協助教職工制定個人職業發展規劃; 3、保教結合,重視幼兒全面發展,重視幼兒行為習慣的培養; 4、指導教師進行校園環境創設,負責校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調配等工作; 5、負責策劃實施英語教學教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協助園長完成其他統籌及管理工作。 任職要求: 1.學歷:全日制大專以上學歷,英語專業。 2.專業:英語專業。 3.證書:具有英語專業四級證書以上。 4.行業經驗:2年以上幼兒園一線工作經驗;1年以上教學教研管理崗位工作經驗。 5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的教學教研管理能力、溝通能力、團隊領導能力。 6.資格證書:健康證。
2025-12-04
南寧市青秀區永凱大廈
教學主管
4000-8000元
南寧-興寧區-南寧吾悅廣場
工作職責: 1、落實培訓工作:帶領校區教學團隊,負責老師的培養,包括不限于教師的練課、培訓、教學方法的探討。 2、教師團隊管理:負責校區教師團隊管理工作;了解校區每位教師的教學特點,做好教學服務工作,促進校區續費及續報新產品工作,完成續費業績指標。 3、關注客戶體驗:按課程管理標準定期有效地與家長溝通其孩子的學習情況,并及時處理家長的投訴和跟進家長提出的意見;關注家長體驗,從教學服務流程、教師培訓上不斷提高家長體驗度。 4、關注學生情況:關注學生學習情況,并針對不同類型學生作上教學上改進。 5、跟蹤運營數據指標:關注教學質量相關數據,持續改善教學品質。 崗位要求: 1.??埔陨蠈W歷,教育相關專業,有2年以上教學團隊管理經驗優先; 2.對教育理論、教學方法有一定的研究; 3.較強的溝通協調能力、表達能力、處理突發事件的能力; 4.有大局觀,抗壓能力強,具備學習及團隊協作精神; 薪資待遇:4000~8000以上, 基本工資+課酬+提成+專業培訓+節假日福利+年終獎金+五險;良好的晉升空間 工作地點:南寧興寧區新城吾悅廣場或南寧市西鄉塘區魯班路
2025-12-01
雷先生
廣西泓遠教育有限公司招聘:公司標志 logo
廣西泓遠教育有限公司
所在行業 檢測/培訓
成立時間 10年(2015年9月11日)
企業性質 有限責任
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