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職位描述

崗位要求:
1、男女皆可,金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;(無(wú)經(jīng)驗(yàn)可以安排免費(fèi)培訓(xùn). 有經(jīng)驗(yàn)者可不接受培訓(xùn),詳情面談。)
2、有意從事金融行業(yè),無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司可提供完善專業(yè)的交易培訓(xùn)及指導(dǎo);
3、具有自信、冷靜、理智、果斷、堅(jiān)定、膽量和勇氣等操盤手具備的品質(zhì) ;
4、能夠盡量客觀的看待事物的發(fā)展;
5、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作職責(zé):
1、接受公司培訓(xùn)。
2、從事股指、原油、期貨、貴金屬、二元期權(quán)的研究和分析。
3、主要負(fù)責(zé)進(jìn)行股指等金融衍生產(chǎn)品的資金管理和運(yùn)作。
4、把握市場(chǎng)機(jī)會(huì),確保賬戶達(dá)到穩(wěn)定盈利
工作時(shí)間:早上9:30-12點(diǎn)30 下午14-18點(diǎn) 周末雙休國(guó)家節(jié)假日正常休。無(wú)加班。
5、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底薪2700+每手單200元提成
6、本公司在地王有三間分公司,實(shí)力雄厚,定期組織優(yōu)秀員工外出旅游。
歡迎廣大熱衷金融行業(yè)者,加入我們公司!
面試通過(guò)者接受免費(fèi)統(tǒng)一的專業(yè)培訓(xùn)和導(dǎo)師一對(duì)一的針對(duì)指導(dǎo)

公司簡(jiǎn)介

盛匯環(huán)球貴金屬
盛匯環(huán)球貴金屬有限公司(南寧分公司)公司目前的業(yè)務(wù)范疇包括貴金屬投資開(kāi)戶、咨詢、信息服務(wù),貴金屬交易金融工具的開(kāi)發(fā),理財(cái)類手機(jī)游戲APP開(kāi)發(fā)等。盛匯環(huán)球貴金屬通過(guò)資訊篩選、數(shù)據(jù)編輯、理念傳播、技巧交流、投研分析、產(chǎn)品研發(fā),每天向貴金屬市場(chǎng)的投資者,提供著數(shù)以萬(wàn)計(jì)的資訊服務(wù)和策略方案。
公司簡(jiǎn)介
盛匯環(huán)球有限公司是一家以貴金屬投資服務(wù)為主營(yíng)的金融公司。公司坐落于廣西南寧市金融商圈五象廣場(chǎng)金湖路59號(hào)地王國(guó)際商會(huì)中心。公司貴金屬交易品種豐富,包括外匯,原油,貴金屬黃金,貴金屬白銀等。盛匯環(huán)球貴金屬?gòu)氖陆鹑诮?jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)多年,提供服務(wù)的對(duì)像包括大陸市場(chǎng)的機(jī)構(gòu)投資者、個(gè)人投資者及黃金、白銀的經(jīng)紀(jì)商。盛匯環(huán)球采用先進(jìn)的電子交易平臺(tái),提供更優(yōu)化的買賣服務(wù)給客戶或交易商。
盛匯環(huán)球貴金屬秉承“創(chuàng)富于民、盈科而進(jìn)”經(jīng)營(yíng)理念,憑借著投資經(jīng)驗(yàn)豐富、從業(yè)體系規(guī)范、風(fēng)控制度健全、服務(wù)水平高效等諸多優(yōu)勢(shì),目前已經(jīng)形成了投資咨詢、信息發(fā)布、市場(chǎng)營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)控制以及技術(shù)研發(fā)等一站式的完整金融服務(wù)體系。盛匯環(huán)球貴金屬致力于規(guī)范行業(yè)經(jīng)營(yíng)秩序,提升投資服務(wù)質(zhì)量,從而為中國(guó)的貴金屬投資者提供與世界同步的交易理念與資訊品質(zhì)。公司始終堅(jiān)持“創(chuàng)新服務(wù)、品牌經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)宗旨,為投資者提供全時(shí)、全程、全方位的金融服務(wù)。這也是盛匯環(huán)球貴金屬與生俱來(lái)的經(jīng)營(yíng)思想。
公司精神
務(wù)實(shí)——服務(wù)以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為主,產(chǎn)品以解決市場(chǎng)需求為主。
專注——專注確立優(yōu)勢(shì),專注產(chǎn)生回報(bào),專注成就創(chuàng)盈。
變革——不因循守舊固步自封,敢顛覆自己勇往直前。
發(fā)展愿景
“和諧共贏”是盛匯環(huán)球貴金屬長(zhǎng)久不變、矢志不渝的愿景目標(biāo)。
和諧是共贏的基礎(chǔ)、共贏是和諧的愿景。創(chuàng)盈不僅為客戶提供知識(shí)進(jìn)步的階梯、發(fā)掘資產(chǎn)上升的空間,同樣我們也重視客戶的力量讓創(chuàng)盈越來(lái)越優(yōu)秀、越來(lái)越卓越。“共贏”不僅體現(xiàn)在我們能為客戶間接創(chuàng)造多少財(cái)富增加值,還體現(xiàn)在我們的客戶面對(duì)下一個(gè)財(cái)富機(jī)遇,他們能有多少財(cái)富敏感度,其智慧財(cái)富是不是也在向前發(fā)展。
要達(dá)成“和諧共贏”發(fā)展愿景,創(chuàng)盈貴金屬必須以“不斷超越、勇于創(chuàng)新”作為發(fā)展指引。以專業(yè)的金融實(shí)踐為基礎(chǔ),用優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)為努力,盛匯環(huán)球貴金屬將銳意勃發(fā),將國(guó)際的先進(jìn)理念與中國(guó)貴金屬市場(chǎng)的具體實(shí)際相結(jié)合,在資本投資領(lǐng)域形成自我品牌,以驕人的業(yè)績(jī)回饋廣大客戶。

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南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
公司是東風(fēng)柳汽乘龍南寧代理商,同時(shí)公司也代理東風(fēng)金融,主要是東風(fēng)金融貸前、貸中、貸后的工作,以貸后為主。 1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展管理需求,組建優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì); 2、制定業(yè)績(jī)目標(biāo)及工作計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成催收各項(xiàng)指標(biāo); 3、制定員工技能培訓(xùn)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施,提升員工業(yè)務(wù)能力; 4、落實(shí)公司激勵(lì)制度,保持并提升員工士氣; 5、協(xié)調(diào)與各部門的溝通合作,廠家金融及對(duì)應(yīng)上級(jí)部門的溝通。 要求: 1、有5年以上汽車金融行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、全日制大專以上學(xué)歷; 2、熟悉不良賬款分析、催收等業(yè)務(wù)流程,對(duì)案件結(jié)構(gòu)性分析,貸后風(fēng)控處置管理工作中有豐富經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、應(yīng)變能力、抗壓能力及談判技巧。 工作福利: 大小周休息+午餐+社保
2025-12-06
馬傳澤
金融經(jīng)理
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
公司是東風(fēng)柳汽乘龍南寧代理商,同時(shí)公司也代理東風(fēng)金融,主要是東風(fēng)金融貸前、貸中、貸后的工作,以貸后為主。 1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展管理需求,組建優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì); 2、制定業(yè)績(jī)目標(biāo)及工作計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成催收各項(xiàng)指標(biāo); 3、制定員工技能培訓(xùn)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施,提升員工業(yè)務(wù)能力; 4、落實(shí)公司激勵(lì)制度,保持并提升員工士氣; 5、協(xié)調(diào)與各部門的溝通合作,廠家金融及對(duì)應(yīng)上級(jí)部門的溝通。 要求: 1、有5年以上汽車金融行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、全日制大專以上學(xué)歷; 2、熟悉不良賬款分析、催收等業(yè)務(wù)流程,對(duì)案件結(jié)構(gòu)性分析,貸后風(fēng)控處置管理工作中有豐富經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、應(yīng)變能力、抗壓能力及談判技巧。 工作福利: 八點(diǎn)半到五點(diǎn)半 大小周+午餐+社保
2025-12-06
馬傳澤
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所在城市的已合作渠道的維護(hù)、拓展深化,以及新渠道的開(kāi)發(fā)。 2、按公司要求,負(fù)責(zé)完成融資租賃項(xiàng)目的全流程操作,包括材料收集、報(bào)單、家訪、簽約等租前工作,以及租后抵押、上牌、權(quán)證材料歸檔。 3、把控客戶風(fēng)險(xiǎn),跟進(jìn)起租客戶還款情況,協(xié)助資產(chǎn)管理工作開(kāi)展等。 4、及時(shí)為客戶辦理續(xù)保、結(jié)清、GPS維修、特殊情況處理等業(yè)務(wù)。 5、在合規(guī)前提下,進(jìn)行資料收集、傳遞、掃描、歸檔等操作性工作。 6、協(xié)助其他日常營(yíng)銷類專項(xiàng)活動(dòng)的落地。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡在35歲及以下; 2、擁有汽車金融公司、銀行金融專員、渠道專員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較好的責(zé)任心、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓能力; 4、良好的職業(yè)道德,無(wú)不良信用記錄。
2025-12-05
王嘯
金融專員
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)與各大銀行及各類機(jī)構(gòu)等融資渠道建立良好合作關(guān)系,完成公司融資目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施融資計(jì)劃和融資方案,維護(hù)和拓展融資渠道,及優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)多元化融資并控制融資成本,完成融資目標(biāo); 3、落實(shí)各項(xiàng)融資工作:包括前期談判、盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)、報(bào)告撰寫、審批材料準(zhǔn)備、項(xiàng)目實(shí)施及后續(xù)管理等工作; 4、有一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn);
2025-12-04
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)新能源品牌汽車金融業(yè)務(wù)的開(kāi)拓,對(duì)接及維護(hù)工作,深入了解其運(yùn)營(yíng)模式,優(yōu)化合作方案,推動(dòng)業(yè)務(wù)深度合作; 2. 分析品牌動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),及時(shí)反饋以便公司及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略,提升市場(chǎng)份額和品牌影響力。 三、任職要求 1. 年齡38歲以下,性別不限; 2. 擁有汽車行業(yè)(4s店銷售冠軍、銷售經(jīng)理、展廳經(jīng)理、金融經(jīng)理優(yōu)先)或汽車金融領(lǐng)域(各大銀行汽車金融服務(wù)商)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車金融業(yè)務(wù)流程; 3. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)和組織能力; 4. 熟悉4S店運(yùn)營(yíng)模式,能敏銳把握市場(chǎng)需求,制定有效業(yè)務(wù)策略。 四、薪資福利 1、底薪2000+績(jī)效+提成+額外激勵(lì),綜合薪資6k—13k,試用期2個(gè)月; 2、五險(xiǎn),話補(bǔ),節(jié)日福利,晉升空間,團(tuán)建等。
2025-12-01
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