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職位描述

項目工程師(高提成+高福利+雙休年假+出國機會)
崗位職責:
1: 售后問題處理 (核心):
A.遠程診斷并解決國外客戶工程師提出的設備安裝、運行、維護及故障問題。
B.協調國內供應商工程師資源,組織現場服務,跟蹤復雜故障直至解決。
C.分析故障根本原因,反饋改進建議。
2:售前技術支持 (核心):
A.評估客戶需求與鑄造設備技術方案的可行性。
B.制作、審核技術方案書、配置清單等提案文件。
C.參與客戶技術澄清會議,解答專業問題。
3:跨文化技術溝通 (核心):
A.清晰、專業地與國外客戶工程師(英語)溝通技術需求與解決方案

B.高效協調國內供應商工程師,確保技術信息準確傳遞。
C.參與內部跨部門技術協調。
4:技術文檔與支持:
A.編寫/更新中英文技術文檔(手冊、FAQ等)。
B.管理故障案例庫與知識庫

C.提供客戶/內部技術培訓。
D.根據需要出差。
任職要求:
1: 大專及以上學歷,機械專業優先;
2: 熟悉設備原理、操作、維護及故障排除。有2年及以上工程師經驗者優先;
3: 熟悉相關質量管理體系標準、技術標準;
4: 良好的溝通協調能力、執行能力,工作踏實認真,責任心強;
5: 良好的職業道德和素養,適應出差,具抗壓性。
6:客戶導向與服務意識:積極響應用戶需求。
公司福利
1:工作時間:9:00-12:00,13:30-18:00,七個半小時工作制,周末雙休;
2:假期福利:帶薪年假;國家法定節假日全休,都可提前2小時下班,請假不算。
3:保險福利:繳納五險一金,住房公積金、養老保險,醫療保險,工傷保險,失業保險,生育保
險。
積極承擔社會責任,對每位員工負責。
4:補貼福利:出差補貼,通訊補貼,車貼,帶薪培訓,過節紅包+過節禮,
春節紅包+年貨大禮包,全勤獎勵,新婚紅包,生育紅包等;
5:父母福利:按工齡,每月給父母發放孝敬工資;
6:團隊福利:一周一次下午茶會,盡享網紅美食盛宴;每季度一次團建活動,
打卡各式高檔餐廳、景點等
薪資方式
1:0.5萬~0.7萬/月,上不封頂
2:底薪4000~6000+提成0.5~1%(根據售前售后參與度)+獎金(分紅)
晉升方式
1:雙軌制晉升機制,每年提供1/2次晉升調薪機會;
2:晉升路徑,助理-專員-主管-總監;
3:部門主管可享受部門提成或獎金獎勵,總監享受各部門總提成或獎金獎勵;

上班地點

工作地址: 南寧 青秀區 民族大道 查看上班路線

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南寧-橫州
**崗位職責:** 1. 負責茉莉花茶生產設備(如窨花機、烘干機、篩分機、包裝機等)的日常維護、故障診斷與維修; 2. 制定設備保養計劃,建立維護檔案,確保茉莉花茶生產旺季設備零故障運行; 3. 監督設備操作規程執行,對生產員工進行安全操作培訓; 4. 參與新設備選型、安裝調試及技術改造(如節能降耗、花香保留率提升等專項優化); 5. 管理設備備件庫存,控制維修成本; 6. 配合完成ISO/HACCP等體系中的設備相關認證工作。 --- **任職要求:** 1. 大專及以上學歷,機械/機電/自動化相關專業,持電工/焊工操作證; 2. 3年以上食品/茶葉加工設備維修經驗,可放寬學歷 3. 精通機械傳動、液壓氣動系統維修,能獨立排查電氣線路故障; 4. 了解茉莉花茶加工工藝者加分(如窨制次數與設備溫濕度關聯性); 5. 具備吃苦耐勞精神,適應生產旺季加班及突發搶修; 6. 有茶葉色選機、自動包裝機維護經驗者優先
16小時前
南寧-西鄉塘區
思屋電氣集團有限公司
通信/電信/網絡設備
一、崗位職責: (一)主導成套設備技術標準化體系建設,制定高低壓柜、箱變等產品的設計規范與工藝標準; (二)統籌研發團隊開發新型成套設備,完成產品型式試驗及行業認證; (三)建立全流程質量管控體系,優化鈑金加工、元器件裝配等關鍵工藝; (四)主導重大技術方案評審,解決現場安裝調試中的復雜技術問題; (五)負責構建技術人才/核心技術骨干培養體系。 二、崗位要求: (一)本科以上學歷,電氣工程/自動化相關專業; (二)10年以上成套設備經驗(含5年技術管理經驗),曾任職副總工或以上崗位,主導過智能配電柜/新能源箱變等產品研發及量產; (三)熟悉鈑金加工、母線排設計等生產工藝,掌握自動化產線改造方法論; (四)有技術團隊領導經驗,擅長技術人才梯隊建設與標準化培訓體系搭建; (五)具備良好的溝通能力、跨部門協同能力及抗壓力。 三、上班信息: (一)上班時間:8:30-12:30,13:30-17:30,大小休,包食宿。 (二)上班地點:南寧市邕寧區蒲廟鎮永樂路15號八鯉工業園(朝陽中學后面)。 (三)乘車路線:乘W11路公交車至朝陽中學站,或乘702路公交車至四十三中車站下車,步行四百米即到。 四、其他: (一)制造部位于南寧市重要工業園區-八鯉工業園內,周邊交通食宿便捷; (二)企業奉行良才善用、能者居之的用人理念,您的能力決定您的薪資上限; (三)大雁團隊文化,公司氛圍積極融洽,各部門間相互支持合作,充滿正能量; (四)企業歷經二十多年風雨,大浪淘沙后愿與能者攜手共創新能源行業光明的未來!
2025-12-31
賴小姐
南寧
崗位職責: 1、主要進行水處理設備安裝調試、熟悉水處理設備工藝。 2、負責污水處理、工藝調整的技術和安全運行,能夠在施工現場進行技術指導和運行調試,確保設備和運行結果符合法規要求。 3、發現設備現場安裝和調試中存在的問題,提出或建議設備缺陷的解決措施。 任職資格:1、要求應聘者具有環境工程、環境科學、給排水、化工設備與機械相關專業本科以上學歷,熟練運用CAD。 3、熟悉行業內水處理設備的設計標準、熟悉設備的設計過程。 4、相關行業工作2-3年以上。 5、具有較強的口頭表達能力、組織協調能力、分析應變能力和決策能力;細心嚴謹,思維靈活,具有團隊協作精神。
2025-12-30
元先生
設備工程師
4000-5000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、設備切換線,設備故障排查、維修、保養;產品不良分析、工藝條件修改、進行驗證實驗; 2、設備自動化升級改造; 3、設備參數表單制定以及分析。 崗位要求: 1、機械,電氣自動化,電子類專業優先,大專及以上學歷; 2、有設備維護工作經驗者優先; 3、理解、判斷、表達能力佳; 4、有CAD判圖、看圖的基本能力; 5、熟悉電氣線路故障排查和PLC編程者優先; 6、能適應倒班工作 7、能配合加班。 薪資福利: 1、豐厚的底薪+績效工資+各項津貼,4K-7K,周末雙休; 2、進公司即交納五險,享受節假日津貼; 3、享受公司帶薪年假、各種法定節假日及其他拓展活動; 4、提供專業培訓及廣闊的發展空間。
2025-12-30
陳小姐
設備工程師
5000-15000元
南寧-青秀區
本科以上 20-39歲
崗位職責: 1、設備標準構建:負責全工序設備技術標準的制定、修訂與維護,確保標準科學、可落地。 2、維保計劃管理:主導設備點檢、保養及備件計劃的設計、優化與持續改進,推動計劃100%執行并監督效果。 3、故障閉環管理:組織跨部門分析設備異常,制定并跟蹤糾正、預防措施,驗證改善效果形成閉環。 4、專項改善推進:針對重復故障、瓶頸設備與業務熱點問題,牽頭成立專項小組,推動根因解決并固化成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與設備管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事設備管理工作,對設備有較濃厚興趣。 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。
2025-12-29
周玲波
人事專員
廣西優脈多工貿有限公司招聘:公司標志 logo
廣西優脈多工貿有限公司
所在行業 電子/電器/家具
成立時間 5年(2020年9月9日)
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