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職位描述

工作內容:
1、負責對接合作單位的催收回款數據更新;
2、建立客戶資料及客戶檔案,完成相關報表的編制;
3、協助副總經理進行客戶跟蹤、合同簽約、客戶關系維護等日常工作。
職位要求:
1、23-28周歲,女性,具有良好的計算機應用水平、數據統計工作經驗者優先考慮;
2、精通Excel等辦公軟件,具有一定的文字功底;
3、具有良好的心態,為人正直,悟性強,工作積極性高;
4、心思縝密,吃苦耐勞,具有一定的抗壓能力及較強的親和力和溝通能力;
薪資待遇:
1.薪酬結構:崗位工資+績效工資+工齡工資;
2.福利:五險+生日福利+節日紅包+全勤獎;
3.不定期下午茶;
4.帶薪年假;
5.員工培訓、員工活動;
6.周末單雙休。
工作時間:1.上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;

公司簡介

廣西匯道資產管理有限公司,主營資產管理、不良資產處置。近年來,民間的不良資產勢態逐年攀升,老賴、平臺跑路、非法集資頻頻暴雷,讓眾多投資者蒙受損失。為此,匯道資產應運而生,秉承保密、高效、專業的態度,為投資者提供一站式債務管理服務。公司實力雄厚,依托強大的股東背景、專業的資產管理團隊,多年的行業經驗及人脈關系,匯道資產擁有最為成熟的不良資產處置模式,幫助更多的不良債權持有者擺脫困擾,實現不良資產盤活。用您的債權置換我們的優質資產,幫您快速變現,挽回損失!

公司秉持著“人才是企業的第一推動力”原則,力求在合理范圍內最大程度的善待員工,加入我們,我們將為您提供:

1、薪資:合理且具有競爭性的薪酬(不怕你要求高,就怕你不來?。?/p>

2、福利:寬敞明亮,舒適優雅的辦公環境;五險一金(趕緊跟那些不簽勞動合同、不繳納社保的公司說再見吧?。?;各種節日、生日福利及不定期下午茶

3、培圳:定期開展入職培圳、崗前培圳、以及提供給員工企業內訓、外派培圳、拓展培圳等培圳學習機會;

4、假期:朝九晚六周末雙休的標準白領上班時間(你還在忍受晚班、輪休、單休、單雙休、1.5休嗎?);國家法定節假日、年假等以及各種人性化帶薪假期;

5、活動:定期組織員工集體活動(拓展、旅游、部門活動等)和交流學習。

6、發展:提供專業化職業發展通道,為所有員工提供廣闊的晉升空間。

這個企業沒有公開地址啵,您可以打電話問問。

可能感興趣的職位

桂林-臨桂區-金貿中心
大專以上
3年以上
26-45歲
1、負責物業客服部門的全面工作。 2、組織客服人員完成入伙接待、裝修審批、報修處理、咨詢投訴處理、現場巡視、服務回訪、樓層巡查、管理費催收及繳費、客戶文化活動等工作。 3、跟蹤、處理責任區域內發生的所有事務,并及時向上級領導匯報。 4、負責物業服務咨詢、客戶關系維系工作,員工禮儀培訓,致力提升業主滿意度。 5、熟悉相關的環境清潔綠化知識及其操作程序,且具備較強的客戶投訴處理能力。 6、具有較強的組織、溝通、協調能力和文字表達能力,有較強的服務意識和高度的責任心。
2025-12-10
秦先生
人事經理
柳州-柳北區-長業天江城 25-45歲
1. 底薪+績效+階段津貼年終獎等 公司福利: 1.定向成長資源支持(精準客戶資源) 2. 多方位類別的產品銷售 3.下有保底月/4800,上不封頂的發展獎 4.意外、醫療、養老險等多項福利保障 5.清晰的發展規劃、透明的晉升機制工作要求: 6.周一至周六8:30 -11:30 14:30-17:30(一天工作6小時) 7.職前培訓、業務培訓、進階培訓多樣學習機會; 8.公平晉升,以個人能力取勝; 9.工作態度積極,團隊精神較強,具備抗壓能力 10.崗位性質:半服務半銷售,多勞多得只要您勤奮好學,積極進取,我們給您一個無限發展的平臺!
2025-12-10
管經理
經理
桂林-秀峰區-南方大廈
處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(公司官網、去哪網、欣欣旅游網、馬蜂窩、攜程網等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月1周晚班,其余3周早班) 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000(不扣底薪)+提成
2025-12-10
韓總
總經理
客服
3600-8000元·13薪
桂林-七星區-漓濱花園
高中以上
1年以上
22-50歲
1. 負責受理和妥善處理顧客投訴,調節顧客與公 司之間的關系,回答顧客提出的各種咨詢和整理 轉述客戶的具體要求; 1. 負責根據客戶的要求,給用戶提供專業的保險知識咨詢和服務; 客服工具操作; 4.積極進行品牌推廣,維護客戶關系; 5.負責實施激活保險客戶的數據庫建立和維護; 6.負責按公司相關客服流程提交相關報告及報表 了.處理客戶的保險理賠相關事宜; 8.負責老客戶的續簽工作; 9.負責風險規劃與管理服務
2025-12-10
黃經理
人事經理
桂林-秀峰區-南方大廈
處理公司各種旅游平臺上的訂單計劃(主要去哪網、同程網、攜程網),通過在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點,促進客戶訂單,完成銷售任務(基本是售賣公司上線的1000條產品,也可以為客服設計包車游產品)。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據淡旺季有前后30分鐘調整時間 無責底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過旅游客服/旅游定制師/門市接待/計調/或其他旅行社崗位者優先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場最佳; 3.普通話標準,表達能力強,吃苦耐勞,具有優良的服務意識和敬業精神,溝通應變能力強,態度積極樂觀; 4.打字速度每分鐘60字以上,22-45歲之間,男女不限,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾! 5.公司提供大量客源,不用自己尋找客戶,無任何應酬
2025-12-10
韓總
總經理
線上銷售客服
5000-10000元
桂林-秀峰區-南方大廈
處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(去哪網、馬蜂窩、攜程網、飛豬等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000+提成 崗位要求 1.有吃苦耐勞精神,認真細致。不嬌氣,不矯情! 2.有良好的職業素養。把敬業當成一種習慣! 3.有責任感和擔當。只為成功找方法,不為失敗找理由! 4.有團隊意識。沒有最好的個人,只有最好的團隊! 5.善于總結。不斷學習和突破自我,是一種大智慧! 6.打字速度每分鐘70字以上,大專學歷以上,22-45歲之間,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾!
2025-12-10
韓總
總經理
在線旅游客服
5000-12000元
桂林-秀峰區-南方大廈
處理公司各種旅游平臺上的訂單計劃(主要去哪網、同程網、攜程網),通過在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點,促進客戶訂單,完成銷售任務(基本是售賣公司上線的1000條產品,也可以為客服設計包車游產品)。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據淡旺季有前后30分鐘調整時間 無責底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過旅游客服/旅游定制師/門市接待/計調/或其他旅行社崗位者優先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場最佳; 3.普通話標準,表達能力強,吃苦耐勞,具有優良的服務意識和敬業精神,溝通應變能力強,態度積極樂觀; 4.打字速度每分鐘60字以上,22-45歲之間,男女不限,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾! 5.公司提供大量客源,不用自己尋找客戶,無任何應酬
2025-12-10
韓總
總經理
桂林-靈川縣-八里街
高中以上 18-35歲
1、負責回復線上留資的客戶問題,以及邀約客戶到店看車。 2、負責線上客戶線索分析、價格更新,網絡后臺維護,電話聯絡。 3、做好網絡數據分析。 4、完成公司及上級交辦的其他事項。
2025-12-10
李經理
人事行政經理
南寧-西鄉塘區
大專以上 20歲以上
【工作內容】 通過即時通訊工具聊天軟件交流溝通的方式為客戶查詢信息、處理客戶問題以及售后問題。 【工作時間】 1、帶薪培訓,培訓期5天左右; 2、正式入職后日工作8小時,8-23點實行輪班制; 【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(帶薪培訓); 2、底薪+計件制提成,綜合收入3000-6000元/月; 3、簽定正式勞動合同,按國家規定繳納五險和住房公積金; 4、提供工作餐 5、提供住宿(4人間,熱水器、空調); 6、提供帶薪年休假; 6、公司為員工提供優質的辦公環境,科學、人性化的職場布置; 8、定期組織豐富多彩的文體活動及團隊戶外活動。 【招聘條件】 1、大專學歷且有畢業證,男女不限(條件優秀者學歷放寬); 2、反應敏捷,善于溝通,有較強的語言理解和表達能力; 3、能熟練操作計算機; 4、有良好的綜合素質及心理承受能力,身體健康; 5、有強烈客戶服務及團隊合作意識。
2025-12-10
李經理
HR
南寧-西鄉塘區
大專以上 20歲以上
工作內容: 1、負責審核售后工單,根據平臺規則判定該工單的處理方式。 2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯系客戶或商家核實情況,根據實際情況給出解決方案,客戶認可即可。 3、售后工單為退貨、退款等訴求。 工作時間: 9:00-18:00 薪資福利: 底薪+補貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。 提供住宿(空調、熱水),節假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產假、陪產假、喪假等; 公司不定期舉辦各類興趣團隊活動; 崗位學習機會多,暢通無阻的晉升空間。 晉升渠道: A.普通客服 導師 專家 B.管理線:儲備干部 團隊組長 團隊主管 中心經理 運營經理 C.專業線:招聘專員、質檢專員、培訓師、后勤 任職資格: 1、大專及以上學歷且有畢業證 2、普通話標準、 3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。 4、客服經驗優先錄取。
2025-12-10
李經理
HR
廣西匯道資產管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西匯道資產管理有限公司
所在行業 旅游/投資
成立時間 --
企業性質 有限責任
公司規模 --
企業服務
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