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職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)邀約以及回復(fù)客戶關(guān)于貸款問題的咨詢;
2、負責(zé)對提出貸款申請的客戶的財務(wù)狀況及貸款能力進行評估;
3、負責(zé)維護客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前服務(wù);
4、負責(zé)公司信貸業(yè)務(wù)推廣,帶領(lǐng)團隊成員拓展、維系并優(yōu)化新老客戶的客戶關(guān)系;
5、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
6、按時統(tǒng)計邀約情況并及時與市場部溝通好邀約事宜;
7、及時了解客戶反饋,向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;
8、制定實施銷售計劃,開拓新客戶,擴大業(yè)務(wù)并提升團隊產(chǎn)能;
9、策劃、組織及構(gòu)建高效銷售團隊,實現(xiàn)銷售業(yè)績及服務(wù)目標(biāo);
10、持續(xù)監(jiān)控銷售流程的及時、有效性, 掌握團隊及成員的業(yè)績表現(xiàn);
11、帶領(lǐng)團隊為現(xiàn)有及潛在客戶提供高水平的服務(wù),獲取客戶滿意率;
12、實施職業(yè)發(fā)展計劃,持續(xù)指導(dǎo)并督促團隊成員,構(gòu)建團隊人才發(fā)展計劃;
13、激勵并提升團隊士氣。


崗位要求:
1、一年以上工作經(jīng)驗,有營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、男女不限(年齡20—40周歲)身體健康,五官端正;
3、身體健康,遵紀守法,無不良信用記錄,立志長期在信貸行業(yè)發(fā)展,服從公司規(guī)章制度,遵紀守法,無違法不良記錄;
4、愿意年輕人打交道,具有吃苦精神和團隊意識;
5、較強的營銷意識和市場開拓能力,良好的團隊精神和領(lǐng)導(dǎo)力;
6、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
7、抗壓能力強。

公司簡介

???????????????????????????????????????????????????????????????????????廣西昊之恒資產(chǎn)管理有限公司簡歷

????廣西昊之恒資產(chǎn)管理有限公司于2018年正式成立,坐落于美麗的綠城南寧青秀區(qū)金湖路59號地王國際商會中心21KL號,注冊資本貳佰萬元整,擁有400平米現(xiàn)代化辦公場地。公司專業(yè)從事?lián)!⒆灾髻Y金放款以及與各大銀行合作等多元化服務(wù)于一體。公司擁有科學(xué)、嚴密、穩(wěn)健的風(fēng)險管理體系,為客戶提供全面的金融服務(wù)。

????廣西昊之恒資產(chǎn)管理有限公司以雄厚的集團以及資金背景、良好的發(fā)展前景、廣闊的晉升空間以及人性化的管理,吸引了金融領(lǐng)域的濟濟人才,目前設(shè)立了市場部、客服部、行政部、財務(wù)部、風(fēng)控部等核心部門。公司形成了規(guī)范、專業(yè)、高效的管理體系。公司秉持“以誠致信、以信致遠、以精致臻”的經(jīng)營理念,以風(fēng)險控制為前提,以客戶收益為出發(fā)點,始終堅持可持續(xù)發(fā)展,致力于打造成為國內(nèi)具有競爭力的綜合性金融服務(wù)機構(gòu)。

公司致力于將信用成為價值的載體,讓更多人建立、釋放和創(chuàng)造信用,并且傳遞信用,積極建設(shè)社會信用體系和誠信社會。每個人都應(yīng)該有獲得金融服務(wù)的權(quán)利,只有每個人都擁有享受金融服務(wù)的機會,才能有機會參與經(jīng)濟的發(fā)展和實現(xiàn)社會的共同富裕,從而建立和諧社會與和諧世界。昊之恒致力于為農(nóng)民、小微企業(yè)主、工薪階層等高成長群體提供方便快捷的金融服務(wù),幫助他們改變自己的生產(chǎn)和生活,推動個人成長和社會進步。

公司經(jīng)營范圍:資產(chǎn)管理、投資管理信息咨詢(以上兩項除證券、金融、期貨等國家有專項規(guī)定除外);企業(yè)管理信息咨詢、企業(yè)營銷策劃、財務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢(國家禁止或限制的服務(wù)外);股權(quán)投資與管理(國家有專項規(guī)定除外);接受委托對不良資產(chǎn)收購、管理、處置(國家有專項規(guī)定除外);房地產(chǎn)居間、代理、行紀;對房地產(chǎn)業(yè)、住宿業(yè)、餐飲業(yè)、采礦業(yè)、旅游業(yè)、能源業(yè)的投資。

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上 20歲以上
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)審核售后工單,根據(jù)平臺規(guī)則判定該工單的處理方式。 2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯(lián)系客戶或商家核實情況,根據(jù)實際情況給出解決方案,客戶認可即可。 3、售后工單為退貨、退款等訴求。 工作時間: 9:00-18:00 薪資福利: 底薪+補貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。 提供住宿(空調(diào)、熱水),節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等; 公司不定期舉辦各類興趣團隊活動; 崗位學(xué)習(xí)機會多,暢通無阻的晉升空間。 晉升渠道: A.普通客服 導(dǎo)師 專家 B.管理線:儲備干部 團隊組長 團隊主管 中心經(jīng)理 運營經(jīng)理 C.專業(yè)線:招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、 3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。 4、客服經(jīng)驗優(yōu)先錄取。
1小時前
李經(jīng)理
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上 20歲以上
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
【工作內(nèi)容】 通過即時通訊工具聊天軟件交流溝通的方式為客戶查詢信息、處理客戶問題以及售后問題。 【工作時間】 1、帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)期5天左右; 2、正式入職后日工作8小時,8-23點實行輪班制; 【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn)); 2、底薪+計件制提成,綜合收入3000-6000元/月; 3、簽定正式勞動合同,按國家規(guī)定繳納五險和住房公積金; 4、提供工作餐 5、提供住宿(4人間,熱水器、空調(diào)); 6、提供帶薪年休假; 6、公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,科學(xué)、人性化的職場布置; 8、定期組織豐富多彩的文體活動及團隊?wèi)敉饣顒印?【招聘條件】 1、大專學(xué)歷且有畢業(yè)證,男女不限(條件優(yōu)秀者學(xué)歷放寬); 2、反應(yīng)敏捷,善于溝通,有較強的語言理解和表達能力; 3、能熟練操作計算機; 4、有良好的綜合素質(zhì)及心理承受能力,身體健康; 5、有強烈客戶服務(wù)及團隊合作意識。
2025-12-12
李經(jīng)理
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上 20-35歲
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、【工作內(nèi)容】 1、幫助客戶處理使用APP遇到的問題或出行中遇到的問題,提供業(yè)務(wù)咨詢、訂單查詢、意見反饋等在線服務(wù); 2、通過系統(tǒng)聊天工具為客戶提供服務(wù),以在線會話形式與客戶交流,無需與客戶通話 二、【工作時間】 1、帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)期7天左右,培訓(xùn)期為行政班; 2、正式上崗后實行7-24小時輪班制,每日工作8小時; 三、【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn)); 2、底薪+計件制提成,綜合收入3500-7000元/月,根據(jù)個人業(yè)績,工資上不封頂,優(yōu)秀者可過萬; 3、簽定正式勞動合同,繳納五險和住房公積金; 4、提供住宿(8人一間、熱水器、空調(diào)); 5、提供帶薪年休假2-15天; 6、公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,科學(xué)、人性化的職場布置; 7、定期組織豐富多彩的文體活動及團隊?wèi)敉饣顒印?
2025-12-12
李經(jīng)理
HR
南寧-良慶區(qū)
1、負責(zé)客戶關(guān)系管理和信息系統(tǒng)管理; 2、監(jiān)控所有與客戶直接接觸崗位人員的服務(wù)質(zhì)量; 3、客戶的接待及客戶投訴的處理與協(xié)調(diào); 4、客戶回訪和客戶信息工作的管理,并根據(jù)反饋意見實施改進; 5、圍繞客戶滿意度,協(xié)調(diào)相關(guān)部門制定改進計劃; 6、策劃并組織實施客戶關(guān)懷和服務(wù)促銷活動。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有較強的親和力及溝通能力,服務(wù)意識強; 3、能夠熟練使用各種辦公軟件,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利; 4、具備一定管理能力,有原則,有責(zé)任心。
2025-12-11
雷越顏
客服
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
【崗位職責(zé)】 1.售前接待:負責(zé)天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品,熱情、耐心回復(fù)客戶的咨詢,引導(dǎo)客戶下單促成交易; 2.未下單催付:負責(zé)登記每日咨詢未下單的客戶信息,對未下單的客戶進行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因,優(yōu)化調(diào)整話術(shù),從而提高轉(zhuǎn)化率; 3.收集信息:負責(zé)收集接待過程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等,為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議; 4.售后處理:負責(zé)簡單的售后處理,例如:退款、換貨、改地址等。 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷,年齡22-30歲,具備銷售能力; 2.能夠管理并提升團隊銷售能力,調(diào)動員工積極性,提高效率; 3.有責(zé)任、有原則,工作細致耐心,具備良好的服務(wù)意識,懂消費者心理; 4.能接受早晚輪班制; 晉升方向:客服專員-銀牌客服-金牌客服-客服組長-客服主管 【上班時間】早班:8:00-16:00,晚班16:00-00:00,一周換一次班 【薪資待遇】薪資4500-6000元/月 【公司福利】全勤獎、繳納六險、每半年至一年評估漲薪晉升、杭州/深圳學(xué)習(xí)機會、設(shè)有目標(biāo)獎金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等
2025-12-10
鄧禮環(huán)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.客戶關(guān)愛部負責(zé)公司整體客戶關(guān)系管理體系建設(shè),監(jiān)督提升各部門服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)能力; 2.負責(zé)管理、提升、改善客戶消費體驗環(huán)境,包括硬件、軟件設(shè)施及人員素質(zhì)等; 3.負責(zé)客戶關(guān)系維護、策劃、執(zhí)行和管理客戶關(guān)懷活動,如愛車講堂、保有客戶交流會等,與客戶保持定期聯(lián)系,提升客戶忠誠度; 4.負責(zé)提升客戶滿意度,通過車管家平臺、電話回訪、面訪等方式了解客戶真實滿意度; 5.負責(zé)客戶投訴管理,解決公司現(xiàn)場投訴、集團400投訴及廠家投訴的進度與結(jié)果,通過定期召開客訴會分析和改善; 6.負責(zé)監(jiān)督提升售后維修效率、服務(wù)品質(zhì)、實現(xiàn)“又快又好”的目標(biāo); 7.負責(zé)廠家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的監(jiān)督與檢核,包括廠家滿意度、標(biāo)檢、明訪、密采等; 8.根據(jù)廠家標(biāo)檢和要求負責(zé)客戶數(shù)據(jù)管理的準(zhǔn)確性及完整性; 9.負責(zé)落實客戶消費付款后與消費項目匹配,保證客戶透明消費,防止腐敗。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有2年以上客戶關(guān)愛管理工作經(jīng)驗,精通客戶關(guān)愛服務(wù)體系的管理流程; 3.有較強責(zé)任心和客戶關(guān)愛服務(wù)意識,良好的溝通協(xié)作能力和團隊合作意識; 4.有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往、應(yīng)變能力。
2025-12-09
廖小姐
南寧-青秀區(qū)
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位要求: 1、大專或以上學(xué)歷,5年以上物業(yè)客服管理工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、具有物業(yè)管理實踐經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)法規(guī)。 3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備極強的客戶服務(wù)理念。 綜合福利:五險一金+工作餐+過節(jié)費+帶薪年假+年終獎; 工作時間:08:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休。
2025-12-09
黃女士
南寧-青秀區(qū)
廣東星藝裝飾集團廣西有限公司集成分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
非銷售!不用外跑! 崗位職責(zé): 1、派單:與市場專員交接客戶信息,初次接洽客戶,了解客戶需求,介紹公司產(chǎn)品、優(yōu)勢,引見、介紹設(shè)計師; 2、促單:熟悉談單流程,監(jiān)督設(shè)計師談單規(guī)范,協(xié)助設(shè)計師談單并促單,提升公司簽單率; 3、與設(shè)計師核對客戶信息,確保信息正確與一致; 5、對單、跟單、追單、核單,提升客戶服務(wù)水平及老客戶回單率。 任職資格: 1.學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2.有2年以上商務(wù)、客服工作者優(yōu)先; 3.熟悉辦公軟件使用,有家裝銷售或銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4.有較強溝通、親和力,學(xué)習(xí)能力強。 福利待遇: 1、基本工資+績效工資+派單提成+獎金+其他福利; 2、豐厚多樣的獎金。(績效獎、全勤獎、月度獎、年度獎、團隊獎等); 3、良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(客戶經(jīng)理—副總—分總); 4、豐富多樣的員工活動(聚餐、運動會、郊游、燒烤、團隊比賽等); 5、春節(jié)長假; 6、朝九晚五,周一休息; 7、優(yōu)美、舒適的辦公環(huán)境,快樂激情的氛圍。
2025-12-09
蘇經(jīng)理
招聘經(jīng)理
客服經(jīng)理
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
一、崗位職責(zé) 1.全面負責(zé)公司各項目的客服板塊工作; 2.負責(zé)落實集團下達轉(zhuǎn)化率和銷售目標(biāo),合理分解目標(biāo),關(guān)注目標(biāo)達成情況并及時做出相應(yīng)調(diào)整措施; 3.維護合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間交流合作,負責(zé)與合作機構(gòu)等各方的溝通工作; 4.負責(zé)項目文化搭建,管理崗能力提示; 5.管理、監(jiān)督、評估客服人員的各項日常工作以及工作交流中各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評估,建立質(zhì)量指標(biāo)體系; 二、任職要求 1.三年以上電商行業(yè)客服團隊管理經(jīng)驗,精通客服部門工作流程; 2.以不斷提升服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度為目標(biāo),具備較強的口頭和書面溝通能力,邏輯思維強,善于分析問題; 3.能獨立帶領(lǐng)客服團隊,有較強的團隊建設(shè)能力,善于分析問題; 4.管理過300人以上團隊;
2025-12-09
傅小姐
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1、嚴格按照前臺接待服務(wù)流程要求開展工作; 2、及時熱情接待客戶,實行“一對一”服務(wù)原則,對其所負責(zé)的客戶群進行全程服務(wù); 3、對所接待的客戶負責(zé)及時聯(lián)系和耐心解答客戶的疑問; 4、負責(zé)客戶群的回款跟蹤; 5、管理每日客戶檔案,與客戶進行聯(lián)系以保持良好的客戶關(guān)系; 6、觀察客戶的滿意度,處理客戶抱怨和投訴。 崗位要求 1、專科及以上學(xué)歷;年齡22-32歲 2、有責(zé)任擔(dān)當(dāng),良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 3、熟悉維修廠工作流程,從事過售后前臺接待者優(yōu)先考慮; 4、有汽修行業(yè)服務(wù)經(jīng)理的優(yōu)先。 福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補+五險+單休+國家法定節(jié)假日
2025-12-09
人事部
廣西昊之恒資產(chǎn)管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西昊之恒資產(chǎn)管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/財務(wù)
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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