職位描述
負(fù)責(zé)公司外事接送、公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作
公司簡介
廣西易養(yǎng)車聯(lián)汽車科技有限公司是廣西南寧高新區(qū)科園東五路4號(hào)軟件園的孵化科技企業(yè),公司的創(chuàng)始人分別來汽車配件的運(yùn)營商、企業(yè)運(yùn)營和銷售行業(yè)的資深人士、汽車技術(shù)培訓(xùn)的資深老師、汽車后市場的市場策劃專家組成,企業(yè)創(chuàng)始人在未來的汽車后市場中通過研發(fā)的ERP云端智能管理系統(tǒng)和專業(yè)技術(shù)人員實(shí)訓(xùn)型的人才培訓(xùn)體系和基地的建立,希望能實(shí)現(xiàn)便民、惠民、好就業(yè)、易創(chuàng)業(yè)的行業(yè)服務(wù)宗旨;公司還在供應(yīng)鏈的上游資源做整合,得到了國內(nèi)多個(gè)國際、國內(nèi)民族品牌廠家的大力支持:其中有美孚潤滑油、日本電裝、NGK火花塞、東洋輪胎、玲瓏輪胎、易馳養(yǎng)護(hù)、湘火炬火花塞、摩特龍冷凍液、亮派雨刮等。公司研發(fā)的ERP云端智能管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了車主和服務(wù)店的實(shí)時(shí)對接,不僅能做到車輛狀況智能提醒車主和服務(wù)店,同時(shí)實(shí)時(shí)的維修圖片或視頻通過系統(tǒng)推送到車主的手機(jī)端,做到透明施工、誠信服務(wù);公司通過制定的人才專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)體系目前已經(jīng)做了多次短期專業(yè)實(shí)訓(xùn)班,培訓(xùn)出來的學(xué)員技能嫻熟、自信心十足,得到各個(gè)服務(wù)店的一致好評(píng),目前已經(jīng)有二十多家的服務(wù)店迫切希望公司能更多地輸出學(xué)員,可以說都是排隊(duì)等學(xué)員到店,初步實(shí)現(xiàn)了公司好就業(yè)的創(chuàng)始初衷,得到了業(yè)界的好評(píng)和更高的期許。未來公司在車輛使用信息的智能化管理上投入更大的人力、物力、財(cái)力,讓更多的車主更了解車、更好的用車、享受到服務(wù)店更多的管家式服務(wù),同時(shí)致力于服務(wù)店的店面經(jīng)營管理診斷、資詢顧問、人才培訓(xùn)。而社區(qū)化的高級(jí)合伙人模式推出,讓有志于創(chuàng)業(yè)的人才得到全面的發(fā)展服務(wù)支持。因此,易養(yǎng)車聯(lián)雖然是一位汽車后市場的新貴,但也是一位帶著互聯(lián)網(wǎng)+的智能化管理模式、專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)輸出的專長、集合上游優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品供應(yīng)鏈技術(shù)支撐的優(yōu)勢的市場新成員,一定會(huì)在市場中發(fā)光發(fā)熱、貢獻(xiàn)我們應(yīng)有的力量。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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總經(jīng)辦司機(jī)4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西吉之鼎科技信息有限公司計(jì)算機(jī)軟件因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠聘一名全職司機(jī)。具體要求及待遇如下: 一、崗位職責(zé) 1. 按公司安排每日 8:30 到公司報(bào)到。 2. 如老板無接送需求,需協(xié)助完成個(gè)人工位及辦公室的日常衛(wèi)生整理工作。 3. 如老板需要接送,須按指定時(shí)間前往老板家進(jìn)行接送服務(wù),行程根據(jù)實(shí)際安排調(diào)整。 4. 老板下班應(yīng)酬較多,如需安排晚間及凌晨駕駛工作: ? 若工作至凌晨較晚,則次日上班時(shí)間可根據(jù)實(shí)際情況順延; ? 若送達(dá)時(shí)間在凌晨 12 點(diǎn)—1 點(diǎn)左右,則次日接送老板時(shí)間可適當(dāng)延后。 5. 保持車輛整潔、日常檢查與簡單維護(hù),確保行車安全。 6. 服從公司安排,保障日常用車需求。 二、任職要求 1. 為人忠誠、真誠,品行端正,具備良好的職業(yè)操守及保密意識(shí)。 2. 明事理、懂分寸,清楚何時(shí)該說話、何時(shí)不該說話。 3. 熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和常見問題處理方式,駕駛技術(shù)嫻熟、反應(yīng)敏銳。 4. 持有合法駕駛證,無不良駕駛記錄或重大交通事故。 5. 工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)穩(wěn)重,有服務(wù)意識(shí)。 6. 退伍軍人優(yōu)先錄用。 三、薪資福利 1. 試用期 1 個(gè)月,薪資 4500 元/月。 2. 轉(zhuǎn)正后薪資 6000 元/月,年終根據(jù)工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng),優(yōu)秀者年收入可達(dá) 約 10 萬元。 3. 逢年過節(jié)公司提供節(jié)日福利。 4. 外出加班補(bǔ)貼 100 元/天。 5. 工作日期間公司提供午餐。 四、其他說明 ? 該崗位要求工作時(shí)間彈性較強(qiáng),能適應(yīng)不定時(shí)工作安排者優(yōu)先。 ? 歡迎踏實(shí)穩(wěn)重、具備職業(yè)素養(yǎng)的人員加入本公司團(tuán)隊(duì)。2025-12-10
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2025-12-10
盧生 -
客運(yùn)司機(jī)6000-9000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)車輛的駕駛和日常維護(hù)保養(yǎng)工作; 2. 遵守交通規(guī)則,確保行車安全; 3. 維護(hù)車輛的清潔衛(wèi)生,保持車內(nèi)環(huán)境整潔; 4. 協(xié)助乘客上下車,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 5. 及時(shí)反饋車輛故障和異常情況。 任職要求: 1. 具備良好的駕駛技能和安全意識(shí); 2. 善于溝通,能夠有效解決乘客的問題; 3. 有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成任務(wù); 薪資待遇:保底4500再加績效獎(jiǎng)勵(lì)+提成2025-12-09
徐江華 -
客運(yùn)司機(jī)8000-13000元南寧廣西車幫主汽車租賃有限公司汽車及零配件1:駕齡3年及以上。 2:年齡22-55周歲 3:無犯罪記錄!無交通肇事記錄!3年內(nèi)未一次性扣滿12分記錄!!! 4:可帶車加盟 5.待遇:保底月8000以上 6.訂單充足!!時(shí)間自由!! 7.工作地點(diǎn):南寧市區(qū)2025-12-09
唐總經(jīng)理 -
客運(yùn)司機(jī)5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1年以上 21-58歲杭州優(yōu)行科技有限公司南寧分公司計(jì)算機(jī)硬件主要在南寧市內(nèi)、機(jī)場專線、酒店接送客人,專業(yè)免費(fèi)培訓(xùn),1年以上駕齡,彈性工作,月休四天,多勞多得,綜合工資6-8千。2025-12-06
李經(jīng)理人事主管 -
司機(jī)4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1年以上杭州優(yōu)行科技有限公司南寧分公司計(jì)算機(jī)硬件工作職責(zé): 幫公司開車,負(fù)責(zé)接送客人 入職要求:21—58歲,C1以上駕駛證,1年以上駕齡 薪資待遇:4-6千,月休4天2025-12-06
李經(jīng)理人事主管 -
送倉庫專線司機(jī)送漓泉1988啤酒5700-6200元南寧-江南區(qū)廣西鴻運(yùn)捷達(dá)物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流1. 招倉庫司機(jī),送漓泉1988啤酒到酒吧KTV超市燒烤店,找工作的師傅電話聯(lián)系,月薪等于保底4680加提成,提成4塊錢1公里,一趟20~30多公里,提成50~802025-12-04
陳先生人事主管 -
客運(yùn)司機(jī)3000-5000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分園校車接送、保養(yǎng)維護(hù)及部分行政事宜; 2、負(fù)責(zé)校車的定期檢查、保養(yǎng),確保車輛始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài); 3、負(fù)責(zé)分園園林日常管理及維護(hù)工作; 4、協(xié)助完成幼兒園白天安保管理工作 崗位要求: 1、持A1駕駛證; 2、年齡45歲以下; 3、能適應(yīng)戶外工作環(huán)境; 4、品德良好,無不良嗜好; 5、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)2025-12-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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