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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品臨床培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)收集客戶需求反饋,并給予專業(yè)技術(shù)支持和解答,提高客戶滿意度;
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工的產(chǎn)品知識(shí)、競(jìng)品優(yōu)勢(shì)分析和培訓(xùn);
4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)區(qū)域性展會(huì)及學(xué)術(shù)會(huì)議,演示產(chǎn)品和主持會(huì)議,為區(qū)域重大市場(chǎng)活動(dòng)及重大商機(jī)提供學(xué)術(shù)支持;
5、協(xié)助銷售做好售前售后關(guān)系維護(hù),項(xiàng)目推進(jìn)等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類、護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的溝通,表達(dá)和演講能力,具有良好的服務(wù)意識(shí)和態(tài)度,積極主動(dòng)、吃苦耐勞,能適應(yīng)出差;
3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,具有出色的市場(chǎng)拓展及組織管理能力,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
4、親和力好,有醫(yī)院腎科、血透室、ICU的護(hù)士經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

廣西凱迪綸科技發(fā)展有限公司作為一家集方案打造、設(shè)備耗材銷售、售后服務(wù)、技術(shù)支持四位一體的醫(yī)療設(shè)備與解決方案服務(wù)商,是深圳邁瑞生物醫(yī)療電子股份有限公司、美國(guó)百特醫(yī)療用品貿(mào)易(上海)有限公司、丹麥雷度米特醫(yī)療設(shè)備(上海)有限公司和捷克林奈特有限公司、深圳普門科技股份有限公司及浙江優(yōu)億醫(yī)療器械有限公司的核心代理商。
公司自2013年成立以來(lái),專注于急重癥和血液透析兩大學(xué)科領(lǐng)域,擁有經(jīng)廠家資格認(rèn)證的專業(yè)臨床應(yīng)用支持和售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),致力于為廣西區(qū)內(nèi)二級(jí)以上醫(yī)院打造全方位的急重癥和血透室整體解決方案。業(yè)務(wù)范圍囊括連續(xù)性血液凈化設(shè)備、血液透析設(shè)備、高端監(jiān)護(hù)儀、有創(chuàng)\無(wú)創(chuàng)呼吸機(jī)、輸注泵、重癥超聲、血?dú)狻⒚庖叻治鰞x、電動(dòng)病床、電化學(xué)發(fā)光免疫分析系統(tǒng)及電子軟鏡等產(chǎn)品。
凱迪綸公司將始終秉承“專業(yè)專注 用心服務(wù)”的理念,銘記“守護(hù)生命,分秒必爭(zhēng)”的企業(yè)使命,以行動(dòng)踐行愿景,為廣大醫(yī)護(hù)工作者提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
公司有完善的薪酬制度、培訓(xùn)體系、導(dǎo)師制、績(jī)效考核制度和職務(wù)職稱發(fā)展體系,幫助新員工的快速入門和成長(zhǎng),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,招聘有拼搏精神,能適應(yīng)出差的熱血青年若干名(銷售經(jīng)理、臨床應(yīng)用專員、市場(chǎng)專員等職位)。了解我們,加入我們,期待與您攜手共進(jìn),共創(chuàng)美好未來(lái)!
薪資待遇:基本工資+各類補(bǔ)貼+月度績(jī)效+季度績(jī)效+五險(xiǎn)一金
公司福利:各類補(bǔ)貼、雙休、法定節(jié)假日休、年休假、每年一次體檢

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)甲1棟1805-1809號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

臨床咨詢師
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品咨詢:結(jié)合臨床規(guī)范診療及前沿技術(shù)、疾病特點(diǎn)、企業(yè)產(chǎn)品特點(diǎn),為臨床提供整體產(chǎn)品解決方案; 2、報(bào)告解讀:負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售后咨詢,結(jié)合客戶提供信息為客戶提供檢測(cè)項(xiàng)目選擇的合理建議,對(duì)產(chǎn)品檢測(cè)報(bào)告進(jìn)行分析解讀。 3、產(chǎn)品升級(jí):協(xié)同營(yíng)銷部、實(shí)驗(yàn)室,根據(jù)臨床診療需求、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新。 4、授課培訓(xùn):負(fù)責(zé)臨床客戶及內(nèi)部銷售人員的培訓(xùn)、參與臨床科室相關(guān)病例的 MDT 會(huì)診。 5、客戶拜訪:定期參與重點(diǎn)客戶拜訪,收集、解決臨床醫(yī)生需求,并反饋給總部臨床咨詢服務(wù)工作組。 6、溝通橋梁:負(fù)責(zé)打通臨床一線與實(shí)驗(yàn)室溝通事宜,更好更快解決臨床問(wèn)題。 崗位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)(或分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn))相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷; 2、有3 年以上三甲醫(yī)院相關(guān)臨床科室工作/檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)(血液科、腫瘤科、感染科、呼吸科、神經(jīng)科、精神科、兒科、遺傳病與內(nèi)分泌代謝科、遺傳咨詢科等); 3、良好的溝通表達(dá)能力,及臨床咨詢問(wèn)題解決能力。 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有與團(tuán)隊(duì)積極應(yīng)對(duì)難題及共同進(jìn)取的精神。
2025-12-08
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
學(xué)歷:本科及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué) 成長(zhǎng)方向:病理醫(yī)生、臨床咨詢師、遺傳咨詢師、疾病診斷醫(yī)生、臨床檢驗(yàn)醫(yī)師、營(yíng)銷管理、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)技術(shù)應(yīng)用、實(shí)驗(yàn)室綜合管理等崗位方向。
2025-12-08
人力資源部
臨床代表
8000-13000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、在轄區(qū)內(nèi)及時(shí)收集藥品臨床試驗(yàn)、競(jìng)品信息等資料,制定完整有效的藥品推廣策略和客戶開發(fā)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施; 2、充分了解市場(chǎng)狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 3、制定并組織醫(yī)院內(nèi)各種學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)醫(yī)藥產(chǎn)品的營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn); 2、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,熱愛藥品銷售服務(wù)工作; 3、良好的溝通能力和敬業(yè)精神,具有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力; 4、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。 福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金、周末雙休,國(guó)家法定假日; 2、日福利、生日福利、結(jié)婚禮金等,公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司不定時(shí)團(tuán)隊(duì)聚會(huì)活動(dòng); 3、健全的培訓(xùn)體系,崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn);
2025-12-08
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、職責(zé) 1、根據(jù)項(xiàng)目要求,進(jìn)行文獻(xiàn)檢索分析及課題方案設(shè)計(jì),撰寫課題任務(wù)書,完成課題立項(xiàng)書; 2、綜合、總結(jié)課題的數(shù)據(jù),結(jié)合最新科研進(jìn)展,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,進(jìn)行論文的撰寫; 3、與實(shí)驗(yàn)室或者臨床科室合作,進(jìn)行文章發(fā)表的投稿與修改改進(jìn); 4、與臨床溝通,處理臨床方向的咨詢解答工作。 二、要求: 1、臨床相關(guān)專業(yè),碩士學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生; 2、具較強(qiáng)的邏輯思維和論文撰寫能力; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作細(xì)心,有責(zé)任心。 三、薪酬福利: 1、工資待遇:年薪10萬(wàn)-18萬(wàn); 2、薪資構(gòu)成:底薪 提成 社保5險(xiǎn)1金 商業(yè)險(xiǎn) 補(bǔ)貼 其他福利; 3、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平; 4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái); 5、公司提供360°全方位的福利項(xiàng)目,集團(tuán)建立互助基金會(huì),給予有需求有困難員工的幫助。 工作地點(diǎn):南寧 公司福利項(xiàng)目: 五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……
2025-12-08
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
加入中國(guó)中藥成藥營(yíng)銷中心,我們將提供給您: 1、豐厚的薪資待遇: 崗位工資+績(jī)效工資+區(qū)域補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)(根據(jù)不同崗位有所調(diào)整) 2、完善的培訓(xùn)機(jī)制: 通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式,根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃量身定做相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃: 入職培訓(xùn)→崗位培訓(xùn)→技能培訓(xùn)→繼續(xù)再教育培訓(xùn)→專項(xiàng)培訓(xùn)→管理培訓(xùn) 3、寬廣的晉升空間: 臨床代表——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——區(qū)域總監(jiān) 4、和諧、奮進(jìn)、快樂(lè)的企業(yè)文化 崗位職責(zé) 1、根據(jù)區(qū)域規(guī)劃及發(fā)展要求,確定負(fù)責(zé)區(qū)域具體的推廣計(jì)劃和方案; 2、根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域的推廣方案進(jìn)行推廣活動(dòng)的籌備和實(shí)施,并按既定要求完成,對(duì)工作情況及相關(guān)信息及時(shí)準(zhǔn)確匯報(bào); 3、收集并及時(shí)向公司反饋相關(guān)市場(chǎng)信息; 4、客戶開發(fā)與維護(hù); 5、執(zhí)行各類市場(chǎng)活動(dòng)方案,確保執(zhí)行效果,樹立良好的企業(yè)及產(chǎn)品形象。 任職要求 1、醫(yī)藥類、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、具有專業(yè)的市場(chǎng)推廣能力,可獨(dú)立開展相關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng); 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力; 4、主動(dòng)學(xué)習(xí),積極自我提升; 5、對(duì)于上級(jí)安排的工作,認(rèn)真、積極、準(zhǔn)時(shí)完成。
2025-12-05
金波
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1熟悉項(xiàng)目方案、SOP 及臨床試驗(yàn)相關(guān)法規(guī)。 2按照監(jiān)查計(jì)劃對(duì)臨床試驗(yàn)進(jìn)行訪視,在研究前中后,適時(shí)對(duì)研究者進(jìn)行培訓(xùn)。 3對(duì)研究資料進(jìn)行核查,協(xié)助建立和整理現(xiàn)場(chǎng)研究者文件夾(ISF)。 4核查數(shù)據(jù)的記錄與報(bào)告,核查紙質(zhì)病例報(bào)告表/EDC,并確保與原始資料一致。 5確認(rèn)不良事件及用藥均記錄在案,對(duì)嚴(yán)重不良事件(SAE)/非預(yù)期嚴(yán)重不良反應(yīng)(SUSAR)作出報(bào)告并記錄在案。 6按照SOP要求完成監(jiān)查文件夾(MF)和研究總文件夾(TMF)的更新和管理等。 崗位要求: 1.醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷 2.吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),服從安排 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和表達(dá)能力 4.熟悉GCP及相應(yīng)法律法規(guī) 5.有臨床試驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-12-01
吳女士
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
項(xiàng)目獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
2025-12-01
吳女士
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1熟悉項(xiàng)目方案、SOP 及臨床試驗(yàn)相關(guān)法規(guī)。 2按照監(jiān)查計(jì)劃對(duì)臨床試驗(yàn)進(jìn)行訪視,在研究前中后,適時(shí)對(duì)研究者進(jìn)行培訓(xùn)。 3對(duì)研究資料進(jìn)行核查,協(xié)助建立和整理現(xiàn)場(chǎng)研究者文件夾(ISF)。 4核查數(shù)據(jù)的記錄與報(bào)告,核查紙質(zhì)病例報(bào)告表/EDC,并確保與原始資料一致。 5確認(rèn)不良事件及用藥均記錄在案,對(duì)嚴(yán)重不良事件(SAE)/非預(yù)期嚴(yán)重不良反應(yīng)(SUSAR)作出報(bào)告并記錄在案。 6按照SOP要求完成監(jiān)查文件夾(MF)和研究總文件夾(TMF)的更新和管理等。 崗位要求: 1.醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷 2.吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),服從安排 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和表達(dá)能力 4.熟悉GCP及相應(yīng)法律法規(guī) 5.有臨床試驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金,年底雙薪 2、提供住宿 3、職業(yè)發(fā)展和晉升 4、入職及在職培訓(xùn) 5、新人帶教、一對(duì)一指導(dǎo) 6、團(tuán)建、拓展、旅游 7、節(jié)日禮品、法定休假 8、每年體檢 工作時(shí)間:上午9:00-12:00,下午1:30-5:30 (周末雙休)
2025-12-01
吳女士
南寧-青秀區(qū)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)選擇臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu),簽訂臨床試驗(yàn)合同,搜集相關(guān)資料,并跟蹤落實(shí)臨床試驗(yàn)全過(guò)程; 2、負(fù)責(zé)研究單位單位的篩選,研究預(yù)算的制定, 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織方案討論會(huì)和總結(jié)會(huì)。 3、跟進(jìn)臨床試驗(yàn)進(jìn)度; 4、協(xié)助研究者及時(shí)解決在受試者篩選、入組及隨訪工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題; 5、定期歸納并提交監(jiān)查報(bào)告;定期整理更新研究者文件夾; 6、與臨床醫(yī)生溝通并共同協(xié)商解決出現(xiàn)的問(wèn)題,協(xié)調(diào)研究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、臨床醫(yī)生、輔助科室、臨床基地、患者等各方關(guān)系; 7、確保研究數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記錄在病例報(bào)告表中。 職位要求: 1、教育背景:具有醫(yī)學(xué),臨床藥學(xué)或藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2、工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上CRA經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:熟悉GCP,藥物研發(fā)過(guò)程;熟練掌握Office等常用辦公軟件操作; 4、個(gè)人素質(zhì):具有團(tuán)隊(duì)合作精神,有較好的溝通能力、分析能力、組織協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作精神,可以承受一定的壓力。
2025-11-28
呂愛鋒
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品售后產(chǎn)品臨床應(yīng)用培訓(xùn); 2、臨床應(yīng)用培訓(xùn)產(chǎn)品以有創(chuàng)呼吸機(jī)為主,包含高端麻醉機(jī),監(jiān)護(hù)儀血流動(dòng)力學(xué)監(jiān)測(cè)等臨床培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)部銷售及代理渠道專業(yè)化產(chǎn)品培訓(xùn)支持; 4、負(fù)責(zé)為區(qū)域內(nèi)重大市場(chǎng)活動(dòng)提供學(xué)術(shù)支持; 5、負(fù)責(zé)為區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)商機(jī)提供學(xué)術(shù)支持。 職位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上; 2、具有三年以上三級(jí)醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科工作經(jīng)驗(yàn)或具有呼吸機(jī)市場(chǎng)/臨床應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握多種型號(hào)呼吸機(jī)臨床使用;有撰寫醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)論文經(jīng)驗(yàn)與能力者優(yōu)先;
2025-11-27
LI XITING
廣西凱迪綸科技發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西凱迪綸科技發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)/醫(yī)療器械
成立時(shí)間 12年(2013年7月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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