職位描述
崗位職責:
1、帶領員工認真做好餐前準備,確保質量標準;
2、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;
3、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜;
4、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛生,保持餐廳整潔和環境良好;
5、做好班組員工考勤、培訓工作。
任職資格
1,從事餐飲工作2年以上經驗。
2,精通餐飲行業運作,人才培訓等。
3,具有較強的責任感與凝聚力。
待遇:底薪4000至7000+獎金+分紅+五險一金。
公司簡介
狼愛上羊特色餐飲旗艦店強勢進駐廣西省府南寧,不一樣的用餐環境,不一樣的用餐氛圍,徹底征服你的視覺、味覺、聽覺、各種覺。只要你還活著我這就適合你《狼愛上羊音樂酒館,南寧百盛旗艦店》敬請期待……
現向社會招募大量優秀人才,我們的福利待遇好,歡迎加入。
上班地點
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店長4000-5000元桂林-臨桂區-彰泰·新城 高中以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發/零售核心職責 1. 對門店營業額、利潤等核心指標負責,統籌門店日常人、貨、場管理,包括庫存、現金流、環境衛生和安全管理。 2. 嚴格執行品牌標準,維護門店和品牌形象,成為品牌的“代言人”。 3. 完成商品的來貨驗收、上架、陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作 4. 了解貨品知識,銷售技巧嫻熟 5. 為顧客提供咨詢服務,了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標 6. 保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 7. 分析商品銷售情況,及時補貨。 具備 3年以上零售 、服務、 母嬰 行業工作經驗優先。 至少1-2年 門店管理崗位(店長/副店長/值班經理)經驗,有連鎖品牌經驗者優先。1小時內
熊先生經理 -
網咖店長/經理3000-4000元桂林-秀峰區 初中以上 3年以上 23-50歲廣西吉米網絡信息技術有限責任公司通信/電信運營、增值服務1:全面負責網咖店面的日常管理,經營事宜,按照區域及事業部的要求做好工作; 2:協助駐店技術員做好機器的維護工作,確保呈現給貴客爽快的游戲上網體驗; 3:團結同事,協助區域內處理好各類事項,吉米一家親; 4:不定期對店面新招或者老員工進行對其相關崗位的培訓。確保員工能對其崗位事宜精益求精; 5:積極參與公司及事業部組織的培訓活動; 6:其他事宜,面談! 要求: 1:身體健康,誠實守信; 2:25歲-45歲。高學歷且有相關連鎖店管理崗位3年以上工作經驗者優先; 3:了解且熟悉桂林市內,有相關交通工具。1小時內
張居華人事專員 -
超市店長5000-8000元無固定辦公點 2年以上 25-45歲桂林市桂幸福超市有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、負責超市的日常管理工作,有效地貫徹執行公司的各項規章制度 包括:營業員的行為舉止,儀容儀表,服務禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛生狀況的監管。公司的規章制度要有效的,及時的,準確的傳達給員工; 2、加強服務意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹慎地開展工作; 3、負責商場各區域單體促銷活動的落實工作; 4、監管商品進銷存貨情況,嚴格禁止不合要求的商品入庫,體外循環現象的發生,及時督促供應商補充貨源。監督好各柜組月盤點工作; 5、做好票、卷、現金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。 6、配合公司做好各品牌的平效評估工作以及布局調整工作。 1、市場營銷等相關專業,2年以上生鮮區工作經驗; 2、對百貨營運管理模式有系統的了解和實踐經驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 3、具備現代百貨管理理念和扎實的理論基礎; 4、熟悉地區百貨零售業相關情況; 5、熟悉有關商品質量、商品價格法令法規,積極維護消費才能權益; 熟悉零售行業,對市場變化有敏銳的觀察力; 6、熟悉辦公軟件及相關商業管理軟件的使用。1小時前
朱女士HR -
河池金城江店長8000-150008000-13000元南寧-青秀區-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯網/電子商務崗位職責: 1.負責諾庫河池金城江店的日常管理與運營,完成目標 2.監督并確保店內服務質量,提升顧客滿意度 3.組織并實施店內營銷活動,增強品牌影響力 任職要求: 1.具備出色的管理能力和團隊協作精神 2.能夠有效地解決店內運營中的問題 3.對品牌管理有深刻理解,能夠維護和提升品牌形象10小時前
蔣旭 -
新能源汽車店長7000-12000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件1、負責智己汽車品牌商超店的全面運營管理工作; 2、根據公司下達的銷售目標,制定相應的工作計劃、并組織實施、監督完成; 3、負責了解廠家下發的商務政策,并對廠家要求的各項工作負責組織監督實施完成; 4、負責監督、落實銷售流程和銷售管理的標準化,強化銷售服務標準,提高客戶的滿意度; 5、負責對市場的情況進行判斷和預測,掌握市場的動態情況; 6、負責組織銷售團隊晨會、夕會、周會、月會及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協作部門保證良好的溝通; 7、分析客流和銷售顧問績效,幫助銷售顧問提升能力,銷售顧問流程培訓和產品介紹; 8、建立和維護員工培訓、發展和激勵的制度; 9、完成公司領導交辦的其他工作任務。10小時前
黃凡 -
智己品牌店長10000-15000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.負責智己品牌店的日常管理與運營 2.提升店鋪服務質量,確保顧客滿意度 3.組織實施品牌推廣活動,增強品牌影響力 任職要求: 1.具備良好的商業意識和市場洞察力 2.能夠有效地管理團隊,激勵團隊成員 3.具有優秀的溝通能力和客戶服務意識10小時前
黃凡 -
店長(桂林)8000-12000元柳州-城中區崗位職責: 1、負責店面(人、貨、場)日常管理工作; 2、帶領團隊完成門店的各項經營指標(包含業績、蛋糕、線上平臺等) 3、團購客戶的開發及客情維護,達成團購銷售指標; 4、負責叫貨、陳列、活動的執行、質量管控及庫存盤點(賬實相符) 5、負責門店成本控制、優化損耗管理,監督設備維護 6、負責團隊管理、提升服務質量,培養員工業務能力 任職資格 : 1、具備團隊協作精神,人員管理與組織協調。 2、能有效對接客戶、上下級溝通,具有較強的業務能力。 3、大專及以上學歷,可接受全國外派。 4、具備元祖人特質:誠信、熱情、團結、有勇、有謀。 薪資: 試用期:8000元/月,轉正:10000元/月,另有月獎、年獎和其他PK獎勵 工作時間:做五休二10小時前
張秀琬 -
10小時前
左先生 -
特產門店店長6000-10000元桂林-陽朔縣-陽朔西街 高中以上 1年以上 25-50歲桂林泰元食品集團有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、制訂和執行門店各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度2025-12-15
陳女士人事經理 -
服裝店長5000-10000元桂林-七星區-桂林融創文旅城 高中以上 2年以上 25-38歲桂林欣豐盈商貿有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責 1.團隊管理:負責門店員工招聘、培訓及日常管理,制定排班計劃,提升團隊專業素養和服務意識,打造高效銷售團隊。 2、銷售目標:制定門店月度、季度銷售計劃,分析銷售數據,通過營銷策略,達成業績,提升門店整體營收。 3、客戶服務:主導優質服務標準落地,處理客戶咨詢、投訴及售后問題,維護老客戶關系,提升客戶復購率與滿意度。 4、庫存管理:負責門店庫存盤點、補貨及陳列調整,確保貨品結構合理,減少庫存積壓。 二、任職要求 1、學歷經驗:高中以上文憑,2年以上店鋪管理經驗,熟悉內衣品類 2、能力要求:具備較強的銷售策劃、團隊管理及溝通協調能力,能獨立解決門店運營管理,對銷售數據敏感,有目標感。 3、職業素養:熱愛零售行業,親和力強,具備良好的客戶服務意識與抗壓能力,能適應早晚班及節假日排班 三、晉升空間:店長--區域督導 ---市場經理2025-12-15
甘茂平總經理
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