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職位描述

崗位職責:負責店面運營及管理,負責公司產品的銷售及推廣。
任職要求: 1、熱愛銷售工作,善于人際溝通。 2、抗壓能力強,善于學習總結。 3、對“RMB”有強烈欲望!! 4、自信!!勇敢! 5、思維敏捷!思路清晰! 6、形象好 氣質佳 舉止大方
工資待遇:底薪2500+提成+績效獎金+生日福利+員工培訓+帶薪休假+員工旅游(只能透露點在這家企業年收入20萬以上的很多)(可談)

公司簡介

廣西南寧邁達商貿有限公司(以下簡稱邁達)成立于二零一五年,是南寧制冷空調行業技術型知名企業,公司注冊資金100萬元人民幣,專業從事空調設備銷售、設計、安裝及售后服務維修保養的企業。公司主營格力空調、大金,約克空調。銷售各類冷熱水機組,空調末端設備、變頻多聯中央空調機組、渦旋多聯中央空調設備及配件的銷售。
公司擁有自己的施工隊伍,現有員工25余人,具有暖通機電大學本科以上學歷技術人員4人,其中具有中級技術職稱15人,初級技術職稱5人。邁達具備有專業的技術人才及管理人員,以上乘的專業技術、優質的專業服務、精益求精的專業精神,形式多樣的合作關系,以"品質、信譽、優質服務"為服務宗旨,立足南寧,輻射全廣西,為客戶營造合理、高效、節能、環保的空調環境。
成功工程案例:南寧華潤萬象城、幸福里一期工程、崇左市人民醫院住院大樓、南寧電信維修綜合樓、電信來賓分公司綜合樓、南寧昆商糖業網交易中心、北海海關行政辦公樓、欽州港保稅區集裝箱碼頭辦公樓、建行高新區支行辦公大樓、柳州五一路、龍城路地下商場、靖西環球商業廣場、北海嘉福商業廣場、廣西醫科大學科技綜合樓、
欽州浦北晨華城市廣場、廣西南寧利海亞洲國際商業裙樓、威尼斯國際娛樂會所、南寧市交易市場、南寧華城都市廣場、南寧市市政府會議中心、廣西美術館、百色市城投大廈等精品等。其中廣西美術館通風空調工程獲得南寧市優良工程。公司專業承接星級酒店、大型商務中心、大型商場超市及大型廠房的中央空調系統等的設計施工,竭誠為您提供“五星級”服務!
???邁達本著“秉承領先技術、倡導行業規范、標志上乘品質、推動企業發展”的企業宗旨,貫徹“求精、務實、優質、高效”的企業經營理念,推行“質量第一、信譽為本、用戶至上”的服務精神,邁達公司真誠希望與您的合作,共同為提高生活品質而努力!

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可能感興趣的職位

南寧-良慶區
崗位職責: 1、門店食品安全標準執行落地并對其負責; 2、對門店訂貨及庫存進行管理,保證門店庫存的合理性; 3、對門店人員進行管理,保證門店人員的穩定以及積極性; 4、對門店進行公司標準的值班管理,保證門店穩定高效運營; 5、對門店設備及貨品進行管理,降低設備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門店突發事件,并對處理結果負責; 7、負責門店營業目標設定以及達成目標的方式方法實施; 8、對門店成本與費用進行管理,達到降本增收的目的并對其負責; 9、對門店商圈環境實時關注,如有異動需與上級討論做出對應應對方案且實時落地; 10、根據門店人員的實際情況,進行針對性的賦能培訓。 崗位要求: 1、22周歲-35周歲,全日制??萍耙陨蠈W歷; 2、性格穩重,外向,較高的服務意識和目標導向,靈活應變性; 3、1年及以上同等崗位管理經驗(茶飲行業優先); 4、門店工具表格、門店實際設備使用及維護、門店相關軟件APP使用、辦公軟件使用
21小時前
謝楨楨
店長
7000-10000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1. 負責日常店面管理工作,包括但不限于貨物進銷存管理、員工排班、顧客服務等; 2. 制定銷售目標和營銷策略,監督和實施銷售計劃,分析銷售數據,提升銷售業績; 3. 負責店面財務管理,包括成本控制和利潤分析; 4. 解決店面運營中遇到的問題,處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 5. 負責員工招聘、培訓、考核和激勵,建立和維護良好的工作環境; 6. 負責庫存管理,包括貨物采購、入庫、存儲、盤點等; 7. 監控市場動態,對市場進行分析預測,及時調整經營策略。 任職要求: 1. 具備較強的領導能力和團隊管理經驗; 2. 有良好的溝通能力和服務意識,能夠處理顧客投訴; 3. 對市場營銷有一定的理解和經驗,能夠根據市場變化調整經營策略; 4. 具有較強的責任心和進取心,能夠在高壓環境下工作; 5. 對財務管理有一定的理解和實踐經驗,能夠有效控制成本,提高利潤率。
21小時前
歸先
桂二店長
6000-7000元
南寧-青秀區-摩卡生活館
崗位職責: 負責店面階段性各項業務計劃工作 ,對門店的業績目標清晰,做好定期目標分解和行動方案 ,帶領并鼓勵團隊積 極沖刺目標;組織、追蹤、輔導下屬按計劃執行各項具體行動的開展 ,并對月度運營情況分析。 工作內容: 1、帶領店員完成門店營業指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業數據的統計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結工作; 7、建立和培養團隊,管理店員及任務分配; 8、完成門店各類數據統計; 9、完成上級領導交辦的其他任務
2025-12-07
黃女士
店長
6000-7000元
南寧-青秀區-摩卡生活館
職位描述 1、完成店面銷售營業額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執行、監督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心,對待同事團結友愛 愛笑的人,運氣總不會太差
2025-12-07
黃女士
服裝店長
5000-6000元
南寧-江南區
負責門店零售及店鋪日常維護,安排好公司下達的各項指標,服從公司安排
2025-12-07
覃妮
人事專員
南寧-青秀區-摩卡生活館
崗位要求: 1、2年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經驗。 2、需要較強的應變能力和溝通能力。 3、有責任心,做事沉穩,遇事有擔當的管理者。 4、擅長管控門店運營成本,擅長標準化出品管理。 工作內容: 1、較好的學習能力;初步掌握獨立帶店能力,合理做好運營安排;保證門店的績效指標達成。 2、主抓顧客體驗和滿意度,營業高峰期走動式管理,檢查服務和出品品質、效率,做好客情管理,出現問題及時采取措施。 3、店面各項標準的執行、監督、和管理,確保門店的正常運行,定期向公司匯報工作,落實門店經營計劃及成本控制工作。 4、跟進每日經營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調動工作積極性
2025-12-07
黃女士
服裝店長
7000-10000元
南寧-青秀區-麗原·天際
1.管理經驗1-3年 2.目標感明確,帶領團隊完成目標 3.自我驅動型 4.賺錢欲望強烈
2025-12-07
蔣旭
家電店長
8000-12000元
南寧-江南區
1、店面運營 2、完成銷售目標
2025-12-07
黃方
桂林陽朔店長
6000-11000元
南寧-青秀區-麗原·天際
招聘桂林陽朔店長 導購
2025-12-07
蔣旭
店長/高銷
4000-5000元
南寧-興寧區-綠都商廈
職位描述 招聘店長崗位職責: 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標,管理店員等工作; 任職資格: 1、學歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經驗; 3、具有較強的溝通能力及管店經驗; 4、身體健康; 5、年齡26歲-40歲。 每月公休4天,節假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓,表現優秀者,會有店長、督導、培訓師等發展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰高薪、勇于突破自我的你! 親愛的朋友們若你身邊有找工作或者是想換工作的人請幫忙介紹。
2025-12-07
姜莉
廣西南寧邁達商貿有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧邁達商貿有限公司
所在行業 包裝/電子/電器
成立時間 10年(2015年7月10日)
企業性質 民營企業
公司規模 --
企業服務
費用標準
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