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職位描述

職位：店長

管理對象：店面全面管理

崗位提要：正確處理顧客投訴，解決餐飲服務(wù)中的有關(guān)問題。監(jiān)督和指導員工按照店內(nèi)服務(wù)工作規(guī)程及工作安排進行餐飲服務(wù)，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；負責餐飲服務(wù)的全面工作，安排好各類會議和重要接待任務(wù)；負責本部門員工的定員、定崗工作和培訓工作；負責本部門員工的招聘、考勤、獎懲及辭退等工作；主持班前班后的例會，檢查員工的儀容儀表及工作情況。了解貨源情況和食品原材料價格，了解和掌握店內(nèi)各種食品，特別是菜品的規(guī)格、質(zhì)量、計價標準、耗用率，積極協(xié)助采購部進行采購、收貨、退貨工作。配合財務(wù)部清點存貨，建立和健全進貨臺帳，嚴格控制易耗品和物料用品的領(lǐng)用和耗用。協(xié)助餐飲部經(jīng)理加強對設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保設(shè)施設(shè)備運轉(zhuǎn)正常；協(xié)調(diào)員工之間的工作關(guān)系，加強協(xié)作配合；配合人事部門對員工進行業(yè)務(wù)培訓，提高員工的服務(wù)質(zhì)量；規(guī)范員工服務(wù)程序及操作規(guī)程。檢查店內(nèi)的衛(wèi)生情況，把好食品衛(wèi)生關(guān)，貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)和有關(guān)制度；負責店內(nèi)安全工作，確保店內(nèi)安全無事故。

店長的工作任務(wù)：

1. 了解國家的有關(guān)法律法規(guī)，包括食品安全法等。

2. 執(zhí)行上級的各項指示和決策，完成公司下達的工作任務(wù)。

3. 負責門店的日常工作，包括人員管理、賬務(wù)處理、日常事務(wù)等。

4. 監(jiān)督門店的食品質(zhì)量，確保食品安全。

5. 協(xié)助制定門店的銷售計劃和營銷策略，提高門店的銷售額和客戶滿意度。

6. 定期對員工進行培訓和教育，提高員工的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素質(zhì)。

7. 維護門店的設(shè)備和設(shè)施，保證門店的正常運營。

8. 及時處理客戶投訴和反饋意見，不斷改進和提高服務(wù)質(zhì)量。

9. 定期向上級匯報工作進展情況，接受上級的檢查和指導。

10. 負責協(xié)調(diào)與其他部門的合作關(guān)系，共同完成公司的整體目標。

公司簡介

廣西螺班長，是一家專業(yè)爆炒生料螺螄粉的螺螄粉連鎖品牌；
創(chuàng)始人:螺班長
螺班長現(xiàn)切豬雜螺獅粉，是由一名服役12年專門從事部隊炊事班班長職務(wù)的退役老兵創(chuàng)立在部隊時，他不僅在武警總隊廚師培訓中心學習過，也先后在河池市多家當?shù)赜忻拇缶频昙稗r(nóng)家菜學習他憑著多年部隊炊事經(jīng)驗和一直對美食的熱愛，自主擇業(yè)先后創(chuàng)辦了“蔣夫人桂林米粉”連鎖品牌并且開出27家加盟店，但由于“蔣夫人”品牌涉及到名人注冊不了商標后輾轉(zhuǎn)又創(chuàng)辦了“螺班長”現(xiàn)切豬雜螺獅粉，在研發(fā)2年后，于2023年3月在百色平果市開出第一家旗艦店。
使命：帶動退役軍人創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)退役軍人的社會責任感。
愿景：打造行業(yè)領(lǐng)跑者，不僅帶動退役老兵創(chuàng)業(yè)更能幫助想創(chuàng)業(yè)的社會群體實現(xiàn)自我價值讓螺班長立足廣西面向全國
價值觀: 堅持標準化管理，嚴把每一個細節(jié)，嚴控產(chǎn)品質(zhì)量問題突出品牌企業(yè)文化，建立健全團隊發(fā)展。                                                                                                                          口號：戰(zhàn)友們，我們一起為幸福生活努力奮斗。

上班地點

工作地址：南寧市江南區(qū)綠港雙創(chuàng)城3棟12號查看上班路線

可能感興趣的職位: 361度店長北海
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。待遇：正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制綜合薪資4-7千+，另有其他獎勵獎金（部門領(lǐng)導申請的獎勵政策）

9小時前

林金潔; 361°河池大洋店長
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。待遇：正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制

9小時前

林金潔; 百色361度店長
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。待遇：正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制

9小時前

林金潔; 361梧州夢之島店長
3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。待遇：正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制綜合薪資4-7千+，另有其他獎勵獎金（部門領(lǐng)導申請的獎勵政策）

9小時前

林金潔; 門店店長（北海大裝）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責: 1.負責門店日常管理，確保門店運營順暢 2.監(jiān)督門店銷售團隊，提升門店業(yè)績 3.維護門店客戶關(guān)系，提高客戶滿意度任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊管理能力 2.能夠有效執(zhí)行公司策略，達成門店目標 3.具有良好的服務(wù)意識，能夠處理客戶問題

9小時前

林金潔; 店長（都市麗人內(nèi)衣平果店）
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核；門店員工工作督導，業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓，提高員工綜合素質(zhì)；做好員工關(guān)系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調(diào)整銷售策略，關(guān)注競品并向上級反饋；促銷活動執(zhí)行，會員維護以及開發(fā)新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨；分析門店商品銷售數(shù)據(jù)，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執(zhí)行；維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設(shè)施，確保門店設(shè)備設(shè)施正常運行；按要求完成貨品陳列；監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范；處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數(shù)，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。

9小時前

南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層; 優(yōu)秀店長
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責: 1.負責店鋪的日常運營管理，確保店鋪環(huán)境整潔有序； 2.監(jiān)督和指導員工，提升團隊的整體銷售能力和服務(wù)水平； 3.制定銷售目標和營銷策略，帶領(lǐng)團隊達成銷售目標； 4.處理顧客投訴和問題，確保顧客滿意度； 5.負責庫存管理，確保庫存準確性及時性。任職要求： 1.具備良好的管理能力和領(lǐng)導力； 2.具有強烈的責任心和團隊合作精神； 3.良好的溝通能力和服務(wù)意識； 4.能夠承受工作壓力，具有良好的問題解決能力； 5.有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-12-19

蔣旭; 美容店店長
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場

廣西千妃品商貿(mào)有限公司

崗位職責: 1、根據(jù)公司要求，帶領(lǐng)門店員工制定詳細工作計劃并監(jiān)督有效執(zhí)行，并完成業(yè)績目標; 2、根據(jù)企業(yè)營運狀況，對各類流程及工作標準提出優(yōu)化改進的建議，并督促、檢查部門員工貫徹執(zhí)行; 3、妥善處理顧客在服務(wù)工作中所發(fā)生的各種事務(wù); 4、接待上門顧客并做好客戶管理、分類、邀約回訪、分配等工作，合理安排客戶項目及員工工作; 5、積極配合策劃組織的營銷活動; 6、監(jiān)督與考核員工專業(yè)技能培訓、銷售技巧培訓; 7、店面其他事務(wù)性工作; 職位要求: 1、年齡24歲-38歲，身高1.58以上，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力; 2、有3-5年以上美容院團隊管理經(jīng)驗，在美容養(yǎng)生行業(yè)從事過4年以上管理或運營經(jīng)驗; 3、能帶領(lǐng)導團隊做業(yè)績，認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力; 福利待遇: 1.底薪加提成7000-10000 有完善的職業(yè)規(guī)劃和晉升機制. 職位福利:績效獎金、全勤獎、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、購買社保(五險)、享月休4天，帶薪年假，等優(yōu)厚福利待遇。

2025-12-19

楊雯雯; 美容店店長
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西伊爾美化妝品有限公司

美容/保健

崗位職責： 1、負責美容門店日常運營管理； 2、指導員工開展美容護理、頭療護理、養(yǎng)生管理服務(wù)等； 3、帶動美容師銷售，完成各項工作； 4、協(xié)調(diào)團隊，提升服務(wù)質(zhì)量。任職要求： 1、有2年以上店長經(jīng)驗； 2、具備美容、美體、頭療知識； 3、會基本美容手法及頭療護理。上班時間：三班倒（具體時間班次***）薪資：具體*** 加班補助，飯補，全勤獎，社保

2025-12-19; 藥店后備店長
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西健之佳藥店連鎖有限公司南寧綠地中央廣場分店

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位職責： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、管理門店以及其他員工；二、工作時間及地點: 1、早班，晚班輪班。 2、工作地點就近安排三、其他福利 1.五險一金、生日福利、節(jié)日福利。 2.其中中藥學、中藥制劑、中藥制藥、中藥經(jīng)營等專業(yè)畢業(yè)生可補貼300元。 3.云南、重慶、四川等城市交流學習機會。 4.公司提供系統(tǒng)化的帶教培訓及業(yè)務(wù)實踐。

2025-12-19

王年旺