職位描述
崗位職責：
1、全面主持店面的管理工作；
2、執行公司下達的各項任務；
3、監督商品和服務的質量管理；
任職資格：
1、大專及以上學歷，專業不限；
2、2—3年或以上理發店店長或玩具店店長等零售業管理工作經驗；
3、年齡40歲以下，男女皆可。
公司簡介
成立于2014年，是一家集兒童剪發、兒童美甲、兒童攝影及兒童生日派對于一體的高端連鎖美發沙龍。秉承“只有一個你”的經營理念和“創造孩子專屬空間”的企業使命，彌補兒童美發市場的空缺，滿足中國兒童美發的基本需求。
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服裝店長/導購3000-4000元南寧-江南區廣西南寧定欣商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1. 負責店鋪日常運營管理，確保店鋪形象和服務質量； 2. 指導并培訓員工，提升團隊整體銷售能力； 3. 分析銷售數據，制定并執行銷售策略，達成業績目標； 4. 維護良好的客戶關系，處理顧客反饋和投訴； 5. 監控庫存，確保商品陳列符合公司標準，及時補貨。 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神； 2. 有零售行業或服裝銷售經驗，熟悉服裝產品知識； 3. 具有較強的銷售技巧和客戶服務意識； 4. 能夠獨立解決問題，具備自我驅動的工作態度； 5. 注重細節，能夠承受工作壓力，適應快節奏的工作環境。11小時前
覃妮人事專員 -
店長（都市麗人融安店）5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（荔浦店）5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（賀州都市麗人店）6000-11000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口1、門店人員招聘、培訓與管理； 2、銷售目標分解、銷售進度跟進； 3、銷售目標達成的方法策略制定與實施； 4、門店人、貨、場管理； 5、排班、值班管理； 5、銷售數據統計與提報； 6、貨品盤點； 7、競品調研及調研信息上報； 8、完成門店銷售及利潤目標。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（防城港店）4000-9000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（梧州都市麗人店）5000-8000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（賀州都市麗人內衣店）5000-8000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（都市麗人內衣北海店）5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（都市麗人內衣憑祥店）4000-8000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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店長（都市麗人內衣東興店）4000-8000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口工作職責 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日常考勤、評估工作績效；負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核；門店員工工作督導，業務知識及專業技能培訓，提高員工綜合素質；做好員工關系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標；核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調整銷售策略，關注競品并向上級反饋；促銷活動執行，會員維護以及開發新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨；分析門店商品銷售數據，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進行商品盤點，進銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執行；維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施，確保門店設備設施正常運行；按要求完成貨品陳列；監督員工儀容儀表、服務規范；處理突發事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數，合理排班，提升人效；加強財物管理，嚴格遵守現金財務管理制度；合理管控費用支出，降低損耗。 任職資格 1、高中以上學歷； 2、兩年以上服裝行業門店管理經驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。11小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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一般項目：林業有害生物防治服務；農作物病蟲害防治服務；病媒生物防制服務；農業園藝服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；白蟻防治服務；農業專業及輔助性活動；林業專業及輔助性活動；生態資源監測；農業科學研究和試驗發展；病媒生物密度監測評價服務；病媒生物密度控制水平評價服務；專業保潔、清洗、消毒服務；家政服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；衛生用殺蟲劑銷售；消毒劑銷售（不含危險化學品）；日用化學產品銷售；日用百貨銷售；林業產品銷售；園藝產品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；體驗式拓展活動及策劃；會議及展覽服務；露營地服務；農副產品銷售；日用雜品銷售；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；食用農產品零售；食用農產品批發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：出入境檢疫處理（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：林木種子生產經營；林木種子進出口；農作物種子進出口（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：技術進出口；食品進出口；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；初級農產品收購；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；水果種植；肥料銷售；知識產權服務（專利代理服務除外）；農作物病蟲害防治服務；農業機械服務；機械設備租賃；農用薄膜銷售；灌溉服務；農作物種子經營（僅限不再分裝的包裝種子）；與農業生產經營有關的技術、信息、設施建設運營等服務；農業專業及輔助性活動；智能農業管理；園林綠化工程施工；規劃設計管理；工程技術服務（規劃管理、勘察、設計、監理除外）；農林牧副漁業專業機械的安裝、維修（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
農業
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農業技術開發、技術咨詢、企業信息咨詢；互聯網信息服務（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；農產品分揀、檢測；銷售：化肥、農作物、蔬菜、水果、農副產品、飼料；批發、零售：生鮮雞鴨牛豬羊肉、辦公用品、預包裝食品（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準為準）；普通貨運、貨物專用運輸（冷藏保鮮）（以上兩項憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準為準）；城市園林綠化施工、勞務分包（以上兩項憑資質證經營）；會議服務；計算機技術服務、網上貿易代理（除國家有專項規定外）；旅游資源開發；風景名勝區管理；品牌營銷策劃；自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業務，許可經營項目商品和技術的進出口業務須取得國家專項審批后方可經營（國家限定公司經營或禁止進出口的商品及技術除外）；以下項目僅限分支機構經營：種植果樹、農作物，養殖牲畜、家禽。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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農業
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農業科技開發、技術服務；對農業加工業、種植業、養殖業的投資；銷售：農副產品（僅限初級農產品）、飼料、飼料原料、飼料添加劑、預混料；以下項目僅限分支機構經營：飼料生產，預混飼料生產。
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農業/園林
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- 南寧市樂剪農業有限公司
- 所在行業 農業
- 成立時間 7年（2018年3月28日）
- 企業性質 有限責任
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