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職位描述

工作職責:
1、根據公司整體經營目標及業務類型,有渠道開拓業務市場,挖掘新客戶,拓展業務布局;
2、維護重點客戶及現有合作伙伴關系,尋找開拓新項目機會,組織制定承接項目的各項計劃,負責項目的管理和運作;
2、負責項目前期考察洽談和客戶跟蹤,參與合同談判,準確完整反映客戶需求,與客戶核實合作任務,提供報價,促成項目后簽署合同。
3、跟進項目進度、落實好業務的籌建、監督管理工作,對開發了的項目進行公共關系的維護和技術支持;
4、對業務部員工各項業務進行培訓、日常指導并監督工作進度的實施;
5、整理和反饋市場信息;掌握了解行業動態,建立公司業務咨詢渠道,收集各種信息及政策,為項目拓展提供指導性意見;準確把握項目及業主需求;
6、項目前期階段與各個單位和建筑管理部門的信息對接,做好與公司技術部的信息對接和工作配合;
7、參與和協助勘察工作;
8、積極配合公司各部門人員的工作及完成公司領導臨時交代的其他工作。
能力要求:
1、有駕照,能熟練駕駛車輛.
2、適應出差和業務應酬;
3、抗壓力及適應力強,卓越的溝通能力和敏銳的洞察力,吃苦耐勞,講誠信,具備良好的職業素養。
4、有相關設計、勘察、施工行業等方面的業務經驗優先;
5、熟悉建筑行業,對設計行業各步驟、節點內容要求有一定了解的優先;
6、在建筑行業商務拓展和市場領域有多年經驗,人脈廣泛,或在各大設計院或大型設計公司市場部工作經驗者優先;
薪資:基本工資+提成+超額獎勵+年終分紅 ,
具體薪資視能力情況定,一經錄用,待遇從優

公司簡介

廣西森茂樂農林科技有限公司以理論基礎扎實.實踐經驗豐富的高校科研機構專家團隊作為技術支撐.致力于農林生產.智慧農林業.森林康養旅游等關鍵技術開發及應用.提供農林業咨詢策劃.規劃設計.投資運營等全產業鏈一體化的綜合服務.為廣大客戶提供專業化.科學化及系統化的解決方案和精準有效的技術保障服務.
公司管理及技術團隊曾為金光農場.七坡林場.東門林場.六萬林場.雅長林場.廣西樂土生物科技有限公司.廣西武鳴嘉沃農業專業合作社等農林企業事業單位提供技術和運營管理服務,主持中國農技協“廣西環江油茶科技小院”“廣西武鳴沃柑科技小院”“廣西陽朔金桔科技小院”等平臺建設,公司長期與中國林科院.北京林業大學.廣西大學.廣西農科院和廣西林科院等高校及科研所開展深度合作,參加2020年緬甸農業標準化示范區建設.自治區重大創新驅動項目“貧困地區木本糧油產業科技扶貧示范”.自治區科技廳“桂農科創創業綜合服務平臺建設與創業服務示范”等國際及省部級科技項目,2021年.2022年分別指導河池市宜州區政府.巴馬縣政府成功申報獲得“廣西農業科技園區”并指導實施.
除了農.林領域.公司業務還包括建筑工程設計.城鄉規劃設計.園林景觀設計.市政工程設計.公路工程設計.工程咨詢 .建筑裝修裝飾工程專業承包.建筑工程施工總承包.市政公用工程施工總承包.鋼結構工程專業承包.環保工程專業承包.電子與智能化工程專業承包.地基基礎工程專業承包,道路貨物運輸.公司以“效率.品質.服務”為宗旨.致力于技術創新.堅持建筑創作.秉承“誠信為本.質量第一.服務至上”的管理理念.以專業的技術力量和優質.高效的服務態度.竭誠為各界朋友提供全心全意的服務.

上班地點

工作地址: 青秀區馬來西亞營銷中心朱瑾路1-1號 查看上班路線

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2025-12-09
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崗位職責: 1. 管理整裝設計團隊,把控團隊現場勘查、設計方案、材料和效果圖進度,審核項目圖紙。 2. 有效分解任務、合理調配資源,推動部門成員完成月度任務,進而達成部門月度、年度任務。 3. 每日工作部署,了解部門成員工作困難點,協調溝通解決。 4. 完成總經理和集團總部設計中心安排的其它工作。 任職要求: 1. 具備較強的的表達及溝通能力。 2. 熟悉整裝體系 3. 性格外向、穩重。 4. 有2年管理經驗 5.5年同行業管理經驗。
2025-12-09
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5000-6000元
南寧-西鄉塘區
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2025-12-09
尹生
總經理
南寧-青秀區-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
主要崗位職責: 1. 根據公司發展規劃,帶領部門團隊完成公司業績指標及個人業績目標; 2. 協助設計部總監做好部門日常工作的指導與管理; 3. 負責部門團隊組建和培養,提升團隊人員素質; 4. 負責審核設計方案、圖紙、預算并協助設計師談單簽單; 5.及時跟進簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度。 基本任職資格: 1. 室內設計、環境藝術專科及以上學歷; 2. 兩年以上裝飾公司設計團隊管理經驗優先考慮; 3. 熟悉家裝設計流程,工程流程,工程預算,材料工藝,材料市場,室內設計專業知識; 4. 具有良好的設計,創新能力。 按勞取酬: 正常干10000-15000元/月 努力干15000-30000/月 使勁干30000以上/月
2025-12-09
陳女士
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10000-15000元
南寧-青秀區
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、有效分解任務、合理調配資源,推動部門成員完成月度任務,進而達成部門月度、年度任務。 2、每日工作部署,了解部門成員工作困難點,協調溝通解決。 3、完成總經理和集團總部設計中心安排的其它工作。 任職資格: 1、較強的的表達及溝通能力 2、具備較強的學習力 3、性格外向、穩重 4、有5年管理經驗或1-3年同行業管理經驗 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷,如超長春節假期、多樣化現金獎勵項...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡單的工作氛圍,大家一起快樂工作、快樂賺錢! 【晉升渠道】部門經理→副總→直營公司總經理 【試用期】1-6個月,入職滿30天,達到相應轉正標準即可提交轉正申請。 【上班時間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休
2025-12-09
盧女士
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一、崗位職責: 1、學習熟知水保領域相關政策法規、行業要求及審批流程,負責公司水保項目的資料收集,開展現場勘察相關工作。 2、負責水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告、水土保持監測報告及相關材料的編制工作,組織召開相關評審會,協調期間所遇到的問題,保證報告進度與質量,提交審批部門并根據專家或審批部門意見完成修改,獨立開展水保工作。 3、具有較強的分析問題和解決問題的能力,與業主進行項目情況的溝通協調、行政主管部門進行技術溝通。 二、任職要求: 1、水土保持、水利工程、土木工程專業大專及以上學歷。 2、具備扎實的專業知識技能,具有水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告水土保持監測報告及相關材料的編制工作經驗者優先。 3、熟練使用Word,Excel,PowerPoint、CAD等辦公軟件。 4、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 5、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 6、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 7、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。
2025-12-09
南寧-西鄉塘區
一、崗位職責: 1、從事給排水設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求: 1、給排水設計相關專業,具有3年及以上給排水設計相關工作經歷; 2、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 5、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。
2025-12-09
南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材
南寧市喜雅家家居飾品店
家居/室內設計/裝潢/建材
一、崗位職責 1、為客戶提供專業的設計服務,后期跟進溝通設計方案; 2、積極配合市場部的工作,向市場部人員反饋設計的跟進情況; 3、定期向設計部經理匯報自己的工作及做相關工作計劃。 二、任職資格 1、軟裝設計、裝飾設計、室內設計等相關專業; 2、一年以上相關工作經驗; 3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內設計軟件; 4、學習能力強、積極向上,熱愛室內設計工作、有創新精神; 5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神。 三、公司優勢 1、集團公司,多元化企業,員工發展方向寬廣; 2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經理——分公司部門負責人) 底薪4000–5000 加提成 工作時間: 周一至周日 9::00-18:00 每周星期二休息 工作地址:仙葫
2025-12-09
羅總
南寧-西鄉塘區
一、崗位職責: 1、從事機電設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求: 1、機電設計相關專業,具有3年及以上機電設計相關工作經歷; 2、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 5、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。
2025-12-09
南寧-西鄉塘區
一、崗位職責: 1、學習熟知水保領域相關政策法規、行業要求及審批流程,負責公司水保項目的資料收集,開展現場勘察相關工作。 2、負責水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告、水土保持監測報告及相關材料的編制工作,組織召開相關評審會,協調期間所遇到的問題,保證報告進度與質量,提交審批部門并根據專家或審批部門意見完成修改,獨立開展水保工作。 3、具有較強的分析問題和解決問題的能力,與業主進行項目情況的溝通協調、行政主管部門進行技術溝通。 二、任職要求: 1、水土保持、水利工程、土木工程專業大專及以上學歷。 2、具備扎實的專業知識技能,具有水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告水土保持監測報告及相關材料的編制工作經驗者優先。 3、熟練使用Word,Excel,PowerPoint、CAD等辦公軟件。 4、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 5、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 6、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 7、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。
2025-12-09
恒企工程技術集團有限公司第八分公司招聘:公司標志 logo
恒企工程技術集團有限公司第八分公司
所在行業 環保/建筑/機電
成立時間 5年(2020年6月10日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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