職位描述
崗位職責:1、負責項目的前期溝通到項目設計的整個過程中的項目組織、項目設計及協調工作;
2、負責并管控方案設計、深化、擴出文件設計、施工圖設計的工作;
3、負責帶領團隊完成設計工作;
4、負責組織工程的圖紙自審、會審,及時并有效的解決工程中出現的各種技術問題;
5、負責主持本項目的各種進度和質量等協調會議,對各種問題提出整改措施并監督及時處理;
6、在設計中嚴格執行現行國家建筑法律、法規、規范、強制規范和標準。
任職資格:1、環藝、室內設計等相關專業專科以上學歷;
2、5年以上正規設計事務所或設計公司空間設計、裝飾施工圖制作經驗,(做過酒店項目或商業空間項目優先考慮);
3、精通AUTOCAD軟件,并同時熟練使用其它相關軟件;
4、熟悉掌握施工圖繪制規范和要求;
5、熟悉工程設計標準和各項要求,熟悉國家相關行業的規范,特別消防規范;
6、對各種細部處理、節點、收口做法非常熟練;
7、工作積極主動、熱情高、效率高、態度嚴謹;
8、有良好的理解和溝通能力,較強的組織協調、團隊協作能力及解決問題的能力;
9、勤奮踏實,有良好的職業道德、有較強的責任心和敬業精神,嚴謹穩健、能夠承受較大的工作壓力。
工作時間:周一至周五.
公司簡介
廣東名都設計有限公司下屬廣州市花都分公司和廣西分公司。按工程設計資質標準的規定,公司主要從事本專業建設工程項目主體工程及其配套工程的設計業務,其規模不受限制。公司現有工程設計技術人員共106人,其中:高級工程師28人,工程師35人,其他中級職稱12人,初級職稱31人;一級注冊建筑師8人,建筑設計工程師33人,一級注冊結構工程師7人,結構設計工程師31人;注冊城市規劃師3人,造價工程師2人,環境規劃設計師2人,給水排水設計師5人,電力電信設計師6人,煤氣熱力設計師4人,園林綠化設計師3人,道路交通設計師2人。有研究生12人,大學本科生46人,大、中專畢業48人。
公司成立20多年來,本著“團結、務實、守信、創新”的企業精神,把握機遇,開拓進取,不斷發展。歷年來承接和完成了一批又一批建筑工程設計業務,如:廣州市花都區19層“新湖大廈”的建筑設計、廣州市“匯橋新城西區小學教學綜合樓”的建筑設計、貴州省貴陽市10.02萬平方米“保利·溫泉新城”住宅小區的建筑設計、云南省大理市26層“河畔人家”大型住宅樓的建筑設計、廣東省佛山市12~25層23萬平方米“嘉信城市花園三期”大型住宅小區的建筑設計、寧夏銀川市38萬平方米“銀川頤和花園”住宅小區的建筑設計、江蘇張家港市10層共23000平方米“半島國際商務大廈”大型公共建筑設計;不僅如此,公司的業務遍及珠江三角洲,并不斷擴大至湖南、廣西、貴州、海南、寧夏、江蘇和四川等其他省、市和地區。
在廣西地區,我們完成很多工程項目,以下為部分項目:廣西賀州市12~28層共70萬平方米“賀州桂東·匯豪國際城花園社區”住宅小區的建筑設計、廣西梧州市32層共22萬平方米“梧州桂東·匯景國際公寓”大型住宅小區的建筑設計、廣西南寧市“陽光新城”大型建筑規則設計、廣西梧州市23層共37000平方米“廣西桂東人民醫院外科門診綜合樓”大型公共建筑設計、廣西南寧市19層共14萬平方米“綠城明珠·怡景苑”住宅建筑設計、廣西南寧市8萬平方的“嘉華綠洲”住宅建筑設計、廣西融安11萬平方“東方明珠”住宅建筑設計、廣西南寧市13萬平方江景苑的方案設計、5萬平方華庭名居的方案設計等。
公司一貫奉行“質量第一,優質高效”的服務宗旨,歷年來所完成的規劃和建筑設計普遍受到客戶的信賴和稱贊,多次受到上級建設部門的好評。公司的技術力量雄厚,技術裝備精良,且積累了較豐富的建筑設計經驗,為企業發展提供了良好的基礎和條件。目前,公司全體員工繼續發揚與時俱進,開拓創新精神,團結和諧,拼搏奮進,為現代化大都市建設作出新的貢獻。
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
高端家裝整裝部設計經理10000-12000元南寧-青秀區上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1. 管理整裝設計團隊,把控團隊現場勘查、設計方案、材料和效果圖進度,審核項目圖紙。 2. 有效分解任務、合理調配資源,推動部門成員完成月度任務,進而達成部門月度、年度任務。 3. 每日工作部署,了解部門成員工作困難點,協調溝通解決。 4. 完成總經理和集團總部設計中心安排的其它工作。 任職要求: 1. 具備較強的的表達及溝通能力。 2. 熟悉整裝體系 3. 性格外向、穩重。 4. 有2年管理經驗 5.5年同行業管理經驗。2025-12-09
盧女士 -
設計部經理4001-5000元南寧-青秀區-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責:(10年品牌企業) 1. 根據公司發展規劃,帶領設計部團隊完成公司業績目標及個人業績目標; 2. 全面負責設計部的所有工作,對設計部的日常工作進行監督.指導與管理; 3. 負責完善和執行設計部各項管理制度,執行公司各項管理制度; 4. 負責制定部門工作計劃,并定期向直屬領導匯報部門工作計劃及工作結果; 5. 負責部門團隊組建和培養,進行部門培訓監督.指導工作,提升團隊人員素質; 6. 負責協調.配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. 負責對客戶資源進行合理派單并對所有上訪客戶進行跟進邀約匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報; 8. 負責審核設計方案.圖紙.預算并協助設計師談單簽單; 9. 負責簽單客戶的服務.跟進,及監督設計師服務好簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度。 任職資格: 1. 環境藝術.室內設計等相關設計專業大專以上學歷; 2. 兩年以上裝飾公司設計團隊管理經驗優先考慮; 3. 熟悉家裝設計流程,工程流程,工程預算,材料工藝,材料市場.室內設計專業知識; 4. 具有良好的設計.創新能力,能使用cad\3d等設計工具軟件; 5. 極強的溝通.談判能力,豐富的團隊領導.組織.控制能力; 6. 具有較強的責任心與執行力,勇于挑戰,積極進取。 薪資福利: 1. 底薪+高額浮動提成+浮動績效獎金; 2. 豐厚多樣的獎金(績效獎.全勤獎.最佳團隊獎.積分獎.月度獎.年終獎等); 3. 完善的帶薪培訓體系(新員工培訓.專業技能培訓.成長計劃培訓.管理技能培訓); 4. 良好的晉升發展空間,專業與管理晉升發展渠道(設計師-經理-總監); 5. 豐富多樣的員工活動(聚餐.運動會.郊游.燒烤等); 6. 彈性上班時間(8:50-12:00,14:00-18:00),法定節假日,一個月年休假;2025-12-09
陳女士 -
2025-12-09
尹生總經理 -
水保設計(南寧)4000-8000元南寧-西鄉塘區-萬象華府國昇設計有限責任公司廣西第一分公司計算機軟件一、崗位職責: 1、學習熟知水保領域相關政策法規、行業要求及審批流程,負責公司水保項目的資料收集,開展現場勘察相關工作。 2、負責水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告、水土保持監測報告及相關材料的編制工作,組織召開相關評審會,協調期間所遇到的問題,保證報告進度與質量,提交審批部門并根據專家或審批部門意見完成修改,獨立開展水保工作。 3、具有較強的分析問題和解決問題的能力,與業主進行項目情況的溝通協調、行政主管部門進行技術溝通。 二、任職要求: 1、水土保持、水利工程、土木工程專業大專及以上學歷。 2、具備扎實的專業知識技能,具有水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告水土保持監測報告及相關材料的編制工作經驗者優先。 3、熟練使用Word,Excel,PowerPoint、CAD等辦公軟件。 4、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 5、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 6、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 7、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。2025-12-09
-
給排水設計(北海)4000-8000元南寧-西鄉塘區國昇設計有限責任公司廣西第一分公司計算機軟件一、崗位職責: 1、從事給排水設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求: 1、給排水設計相關專業,具有3年及以上給排水設計相關工作經歷; 2、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 5、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。2025-12-09
-
設計部經理10000-15000元南寧-青秀區上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1、有效分解任務、合理調配資源,推動部門成員完成月度任務,進而達成部門月度、年度任務。 2、每日工作部署,了解部門成員工作困難點,協調溝通解決。 3、完成總經理和集團總部設計中心安排的其它工作。 任職資格: 1、較強的的表達及溝通能力 2、具備較強的學習力 3、性格外向、穩重 4、有5年管理經驗或1-3年同行業管理經驗 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷,如超長春節假期、多樣化現金獎勵項...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡單的工作氛圍,大家一起快樂工作、快樂賺錢! 【晉升渠道】部門經理→副總→直營公司總經理 【試用期】1-6個月,入職滿30天,達到相應轉正標準即可提交轉正申請。 【上班時間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休2025-12-09
盧女士 -
仙葫家裝設計全案設計師4000-5000元南寧-青秀區-富安居(國際)家居建材南寧市喜雅家家居飾品店家居/室內設計/裝潢/建材一、崗位職責 1、為客戶提供專業的設計服務,后期跟進溝通設計方案; 2、積極配合市場部的工作,向市場部人員反饋設計的跟進情況; 3、定期向設計部經理匯報自己的工作及做相關工作計劃。 二、任職資格 1、軟裝設計、裝飾設計、室內設計等相關專業; 2、一年以上相關工作經驗; 3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內設計軟件; 4、學習能力強、積極向上,熱愛室內設計工作、有創新精神; 5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神。 三、公司優勢 1、集團公司,多元化企業,員工發展方向寬廣; 2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經理——分公司部門負責人) 底薪4000–5000 加提成 工作時間: 周一至周日 9::00-18:00 每周星期二休息 工作地址:仙葫2025-12-09
羅總 -
家裝設計部經理15000-20000元南寧-青秀區-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材主要崗位職責: 1. 根據公司發展規劃,帶領部門團隊完成公司業績指標及個人業績目標; 2. 協助設計部總監做好部門日常工作的指導與管理; 3. 負責部門團隊組建和培養,提升團隊人員素質; 4. 負責審核設計方案、圖紙、預算并協助設計師談單簽單; 5.及時跟進簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度。 基本任職資格: 1. 室內設計、環境藝術專科及以上學歷; 2. 兩年以上裝飾公司設計團隊管理經驗優先考慮; 3. 熟悉家裝設計流程,工程流程,工程預算,材料工藝,材料市場,室內設計專業知識; 4. 具有良好的設計,創新能力。 按勞取酬: 正常干10000-15000元/月 努力干15000-30000/月 使勁干30000以上/月2025-12-09
陳女士 -
機電設計(北海)4000-8000元南寧-西鄉塘區國昇設計有限責任公司廣西第一分公司計算機軟件一、崗位職責: 1、從事機電設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求: 1、機電設計相關專業,具有3年及以上機電設計相關工作經歷; 2、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 5、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。2025-12-09
-
水保設計(北海)4000-8000元南寧-西鄉塘區國昇設計有限責任公司廣西第一分公司計算機軟件一、崗位職責: 1、學習熟知水保領域相關政策法規、行業要求及審批流程,負責公司水保項目的資料收集,開展現場勘察相關工作。 2、負責水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告、水土保持監測報告及相關材料的編制工作,組織召開相關評審會,協調期間所遇到的問題,保證報告進度與質量,提交審批部門并根據專家或審批部門意見完成修改,獨立開展水保工作。 3、具有較強的分析問題和解決問題的能力,與業主進行項目情況的溝通協調、行政主管部門進行技術溝通。 二、任職要求: 1、水土保持、水利工程、土木工程專業大專及以上學歷。 2、具備扎實的專業知識技能,具有水土保持方案報告表(書)、水土保持設施驗收評估報告水土保持監測報告及相關材料的編制工作經驗者優先。 3、熟練使用Word,Excel,PowerPoint、CAD等辦公軟件。 4、工作響應及時,責任心強,能有條不紊地開展工作,服從領導安排; 5、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件; 6、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞,樂觀進取,具有良好的溝通協調能力,團隊合作精神,能適應出差; 7、有駕照優先考慮。 三、企業福利: 1、辦公環境好,周末雙休,及加班餐補貼,交通方便,管理規范,購買五險,有提成,帶薪培訓,出差補助。 2、假期:依法給予帶薪年假、婚假、產假、陪產假等假期。2025-12-09
南寧相關熱門崗位
- 深圳市諾亞設計有限公司
- 所在行業 電力/大學
- 成立時間 --
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --