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職位描述

薪資待遇:無責(zé)底薪2000+提成
工作時間:每天7小時,無加班,周末雙休,所有節(jié)假日都休息。
工作內(nèi)容:線下推廣公司開發(fā)的微信小程序,讓更多的人知道。
崗位要求
1、20-25歲,大專以上學(xué)歷;
2、良好的語言溝通能力,樂觀積極,陽光;
3、有上進(jìn)心、有責(zé)任心,做事積極,有比較強的適應(yīng)能力;
4、有較強的抗挫能力、良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)意思與團(tuán)隊合作精神。

公司簡介

南寧手握信息科技有限公司自2008成立以來,堅持“坦誠相待,信守承諾”的原則,在公司全體員工的不懈努力下,專著移動信息化應(yīng)用、移動嵌入式設(shè)備的軟件開發(fā)、空間信息的管理與應(yīng)用、視頻會議系統(tǒng)、VR/VA應(yīng)用與開發(fā)等。公司在移動辦公、數(shù)字政府、企業(yè)信息化領(lǐng)域有多年開發(fā)經(jīng)驗并在本行業(yè)內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先。本公司現(xiàn)有正式員工28名,本科及以上學(xué)歷27名,其中高級工程師1名,工程師2名,項目經(jīng)理3名。公司本著以科技技術(shù)領(lǐng)先為生存法則,80%的員工有多年從事軟件開發(fā)的工作,并多次獲得南寧市科技進(jìn)步獎及廣西應(yīng)用成果推廣獎。
公司堅持“以人為本”的理念,重視吸收優(yōu)秀人才,注重人才培訓(xùn)和培養(yǎng),重視企業(yè)文化的建設(shè),大力塑造了一支團(tuán)結(jié)、協(xié)作、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實的高技術(shù),高素質(zhì)的技術(shù)研究和服務(wù)隊伍。
在管理上,公司強調(diào)規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化,堅持實施符合國際標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理體系和規(guī)范,建立嚴(yán)格的內(nèi)部管理制度,按照ISO9000建立和實施質(zhì)量管理體系,在軟件系統(tǒng)工程的需求、設(shè)計、開發(fā)、銷售、實施、服務(wù)等方面通過了認(rèn)證審核,通過了ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
公司秉承“坦誠相待,信守承諾”的原則,始終奉行“技術(shù)領(lǐng)先,客戶至上”的宗旨,以高品質(zhì)的服務(wù)回報我們的客戶,在廣大用戶中樹立了手握信息良好的形象和品牌。以扎實的功底,熱情的態(tài)度,飽滿的精神,堅韌的步伐,必能把我們帶向更輝煌的未來。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)萬科城南區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府
廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.負(fù)責(zé)商場整體內(nèi)容與媒體運營規(guī)劃,包括但不限于: ?官方賬號內(nèi)容方向與發(fā)布節(jié)奏 ?重點營銷節(jié)點內(nèi)容策劃與傳播 2.日常運營商場新媒體矩陣(如公眾號、抖音、小紅書等); 3.策劃并執(zhí)行圖文、短視頻、活動內(nèi)容,配合線下活動實現(xiàn)線上擴(kuò)散; 4.協(xié)同設(shè)計與活動團(tuán)隊,確保內(nèi)容與視覺、現(xiàn)場體驗一致; 5.跟進(jìn)內(nèi)容數(shù)據(jù)表現(xiàn)(曝光、互動、轉(zhuǎn)化),持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容方向; 6.參與 KOL / KOC / 自媒體合作溝通與執(zhí)行。 任職要求 ?本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場營銷、新媒體、廣告等相關(guān)專業(yè); ?2年以上新媒體或內(nèi)容運營相關(guān)經(jīng)驗; ?具備較強內(nèi)容策劃能力與文字表達(dá)能力; ?熟悉主流新媒體平臺內(nèi)容邏輯,對內(nèi)容趨勢具備判斷力。 ?有成功案例者優(yōu)先(如賬號增長、爆款內(nèi)容、轉(zhuǎn)化成果等); ?有自媒體運營成功經(jīng)驗者優(yōu)先(個人賬號或操盤賬號均可); ?有商場 / 品牌 / 零售 / 地產(chǎn)類內(nèi)容經(jīng)驗者優(yōu)先; ?具備一定數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤能力者優(yōu)先。
2025-12-20
切紙工
5000-6000元
南寧
能吃苦耐勞,有責(zé)任心 工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)切紙工作,包括切割紙張、紙板等; 2.根據(jù)工藝要求進(jìn)行紙張的切割和分割; 3.及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的問題。 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)長時間站立工作; 2.工作踏實、認(rèn)真,具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力; 3.具備團(tuán)隊合作精神,能夠與其他工序密切配合。
2025-12-19
南寧-青秀區(qū)
【崗位要求】 2、3年以上傳媒行業(yè)經(jīng)驗,1年及以上小紅書運營經(jīng)驗 3、對新媒體行業(yè)了解深入,可玩轉(zhuǎn)運營規(guī)則 4、對于家裝賽道感興趣 5,核心文案能力好強,有一定的網(wǎng)感 【崗位職責(zé)】 1、搭建公司賬號內(nèi)容 可招應(yīng)屆生
2025-12-19
南寧-興寧區(qū)
1、負(fù)責(zé)家居館線上平臺賬號運營,需跟據(jù)各平臺屬性和客戶人群畫像,策劃和打造出一系列基于小紅書、視頻號、抖音等自媒體平臺的矩陣賬號,并負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容輸出(含選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯、修圖等)、上線互動、數(shù)據(jù)檢測、付費推廣等日常運營; 2、負(fù)責(zé)小紅書為主的線上銷售平臺日常運營管理及維護(hù),包括筆記輸出、產(chǎn)品優(yōu)化、商品上下架、價格調(diào)整、庫存管理、評論回復(fù)、私域運營等,提高UVPV及店鋪轉(zhuǎn)化率,完成店鋪的銷售目標(biāo); 3、從消費者角度出發(fā),根據(jù)品牌特性,挖掘用戶習(xí)慣、情感需求、產(chǎn)品亮點及賣點,結(jié)合時事熱點,撰寫具有平臺調(diào)性文案,吸引粉絲互動和高轉(zhuǎn)化成交的內(nèi)容; 4、根據(jù)線上店鋪及產(chǎn)品特性,針對產(chǎn)品的功能及特點提煉賣點,并通過圖片、視頻、文案等方式輸出呈現(xiàn); 5、負(fù)責(zé)直播間選品、排期、直播活動策劃、直播間中控、場控及節(jié)奏把控、烘托氛圍及引導(dǎo)用戶下單轉(zhuǎn)化,負(fù)責(zé)直播內(nèi)容策劃輸出及直播現(xiàn)場跟進(jìn)與執(zhí)行; 6、根據(jù)主播人設(shè)和直播需求,制作出適合直播引流的短視頻和圖文。 1、大專及以上學(xué)歷,具有2年及以上內(nèi)容運營的工作經(jīng)驗; 2、熟悉小紅書、抖音和視頻號平臺的規(guī)則和玩法,有用戶運營、付費推廣和爆品運營經(jīng)驗; 3、了解電商行業(yè)市場規(guī)則,有實際電商運營經(jīng)驗,了解直播玩法與直播間引流規(guī)則; 4、具備敏銳的市場洞察力和分析能力,熟悉新媒體投放邏輯,短視頻引流,具有消費者洞察; 5、對內(nèi)容特性、爆文熱點分析并及時響應(yīng)平臺政策,擅長總結(jié)玩法及方法論萃取,數(shù)據(jù)投放效果追蹤; 6、有網(wǎng)感,喜歡拍攝,會PS,具備一定的審美能力,有獨立的短視頻和剪輯發(fā)布經(jīng)驗; 7、具有高度的責(zé)任心與執(zhí)行力,?富于創(chuàng)新,?有團(tuán)隊合作精神。 薪資結(jié)構(gòu):底薪5000-12000元/月+業(yè)績提成 (據(jù)個人能力上不封頂) 福利待遇:社保+豐厚獎金+帶薪培訓(xùn)+免費停車+免費工作餐 白班:9:00-12:00,13:00-18:00 夜班:13:00-21:00 (早晚班次,周度輪換) 雙休,節(jié)假日加班過后補休 該崗位需要有追求、有抱負(fù)、有學(xué)習(xí)干勁的成員,我們將提供豐富的實踐機(jī)會以及廣闊的發(fā)展空間,讓你實現(xiàn)自我超越,全面提升個人價值。 (企業(yè)穩(wěn)定!氛圍融洽!按時發(fā)薪!)
2025-12-19
馬女士
車瓷
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
南寧市靖佳齒科技術(shù)中心
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
需要有義齒生產(chǎn)經(jīng)驗,其他暫時不安排 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)義齒生產(chǎn)車瓷崗位工作內(nèi)容,就位、車瓷、拋光 崗位要求: 有車瓷或者相關(guān)義齒生產(chǎn)工作經(jīng)驗; 福利待遇: 1、薪資=計件工資+午餐補貼+其他福利; 2、上班時間9:00-12:00,13:30-17:30,周日休息,上班接駁車接送; 3、國家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期; 4、工齡春節(jié)紅包+下午茶+高溫清涼補貼+員工旅游+節(jié)日福利等; 5、定期的集體活動,如年會、部門聚餐、團(tuán)建活動、體育比賽等; 6、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機(jī)會; 7、完善的培訓(xùn)體系,包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等。
2025-12-11
林先生
南寧手握信息科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧手握信息科技有限公司
所在行業(yè) 計算機(jī)/軟件/網(wǎng)絡(luò)
成立時間 17年(2008年10月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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