職位描述
一、崗位職責
1 為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務。
2 做好現(xiàn)場促銷,提高銷售。
3 做好市場調(diào)查,保證市場調(diào)查的真實性。
4 訂貨、驗貨,保證商品品質(zhì)。
5 負責配菜的加工、生產(chǎn);負責開發(fā)配菜新品。
6 負責配菜類商品的成本核算、毛利控制。
7 保證商品陳列豐滿,商品質(zhì)量符合銷售要求,標識使用符合要求,標價簽對應準確。
8 做好所負責范圍的衛(wèi)生,按設備使用說明安全使用設備并做好對設備設施的日常清潔和維護。
9 協(xié)助防損做好所負責范圍的商品安全。
10 參加盤點,保證盤點準確性。
二、崗位要求
1、吃苦耐勞,團隊意識強烈;
2、良好的溝通能力,具備一定的客服意識。
3、認同零售行業(yè),勤勞踏實,責任心強。
三、公司福利
一經(jīng)我司錄用的正式員工,可享受完善的福利(社會保險、住房公積金、餐補、清涼補助、獨生子女津貼、夜班津貼、過節(jié)費、季度獎、年終獎、年度調(diào)薪、法定加班費、司齡工資、員工生日活動、周年活動、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等)、系統(tǒng)的培訓機會和良好的發(fā)展平臺
公司簡介
華潤萬家是中央直屬的國有控股企業(yè)集團、世界500強企業(yè)——華潤集團旗下優(yōu)秀零售連鎖企業(yè)集團。旗下?lián)碛腥A潤萬家、蘇果、萬家MART、Olé、blt、萬家LIFE、樂購express、V>nGO等多個著名品牌。
華潤萬家創(chuàng)立于1984年,36年來,華潤萬家始終在可持續(xù)發(fā)展、企業(yè)社會責任以及提供就業(yè)機會等領域擔任表率作用。2019年華潤萬家全國自營門店實現(xiàn)銷售951億元,自營門店總數(shù)達到3234家。截至2019年底,華潤萬家已進入全國30個省、自治區(qū)、直轄市和特別行政區(qū),116個地級以上城市,員工人數(shù)18.2萬。
作為國有控股企業(yè),華潤萬家在重視價值創(chuàng)造的同時,加強社會責任管理,將責任理念和要求融入公司戰(zhàn)略規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務發(fā)展等各項工作中,不斷探索企業(yè)、環(huán)境和社會和諧共生的方式,攜手各利益相關方共同為建設美好社會而努力。
華潤萬家肩負著“引領消費升級 共創(chuàng)美好生活”的使命,將通過持續(xù)的優(yōu)化與發(fā)展,致力于成為提升大眾生活品質(zhì)的卓越零售企業(yè)。
華潤萬家官方網(wǎng)站:http://
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配菜打荷2000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西小螞蟻餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1.協(xié)助廚師進行食材的準備和簡單的烹飪工作; 2.保證工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生,遵守廚房安全規(guī)范; 3.根據(jù)廚師的指示完成特定的烹飪?nèi)蝿铡?任職要求: 1.具有良好的團隊合作精神和強烈的責任心; 2.能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作; 3.具備基本的刀工技能和對烹飪過程的理解。2025-12-07
雷景添 -
切配打荷3000-4000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、按要求完成切配工作 2、不忙的時候協(xié)助打荷 3、早上驗收食材 要求: 1、身體健康,手腳麻利,無傳染病 2、服從工作安排 3、態(tài)度積極2025-12-07
黃女士 -
打荷切配3000-4000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、素菜和葷菜的切配,后廚切配打荷; 2、服從管理,配合廚師長完成后廚工作和衛(wèi)生; 3、工作態(tài)度認真負責,品行端正; 4、有1年以上切配經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;2025-12-01
黃女士
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- 重慶華潤萬家生活超市有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 包裝/保健品/超市
- 成立時間 6年(2019年7月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
- 公司規(guī)模 --