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職位描述

不需要到外面發傳單!!!
(一)工作內容:
1.負責健身場館內會員的接待、咨詢意見處理;
2.辦理會員入會、購課等手續,會員信息跟進核實及整理;
3.負責健身會員關系維護工作,介紹了解健身場館各項功能等。
(二)任職要求:
1.相貌端莊,普通話標準, 年齡18-28歲;
2.具有良好的溝通技巧和服務意識;
3.有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度;
4.富有高度的執行力和團隊合作精神;
5.有無銷售經驗者均可,并招收應屆畢業生,提供專業崗前帶薪培訓。
(三)薪資待遇:
1.公司免費提供帶薪培訓,提供住宿
2.6000+(2000底薪+績效+獎金+提成)上無封頂!
3.非工作時間免費在場館鍛煉。
工作時間:早班10時~18時;晚班14時-22時。
行業現狀:國家倡導全民健身,健身產業正以迅猛發展勢頭前進,馳騁在本行業的工作人員將得到穩定且高額的收益與更加廣闊的晉升空間。期待你的加入!
工作地點:
南寧十二家門店就近安排
1.青秀區中柬合作路利海亞洲國際3棟5層諾伯曼。
2.青秀區民族大道春暉酒店5層諾伯曼。
3.青秀區金湖廣場夢之島水晶城負1層諾伯曼。
4.青秀區古城路舊夢之島9層諾伯曼。
5.青秀區古城路新夢之島4層諾伯曼。
6.青秀區青秀萬達商場4層諾伯曼。
7.青秀區廣園路天筑新城3層諾伯曼。
8.西鄉塘區廣西大學南寧百貨5層諾伯曼。
9.興寧區民主路都市華庭2層諾伯曼。
10.青秀區云景路彌珍道2層諾伯曼。
11.興寧區明秀路江宇世紀城商場6層諾伯曼。
12.興寧區北湖北路大唐天城商場4層諾伯曼。
13.青秀區華豐城廣場

公司簡介

“超越?諾伯曼健身集團”(以下簡稱集團),是采用全國直營連鎖化經營模式,以“高檔服務品質、體現經濟消費價格、服務大眾”為理念,投資、建設及經營高端健身會館的企業。自2005成立以來高速發展,至今已在重慶、昆明、南寧、西安等國內重點城市擁有近50家大型、綜合健身會館。會館引進國際化的健身器械及賦有時尚潮流的健身課程,擁有一大批優秀、專業的教練隊伍,引進世界先進的管理模式,打造了一支充滿活力、積極向上、極賦凝聚力的團隊。
集團與國家體育總局、健與美雜志社、阿里體育、亞健聯、NIKE中國、亞洲健身學院、AASFP、LesMills、尊巴中國等機構保持長期戰略合作伙伴關系。截止目前,集團三度攜手NIKE超級健身盛典和中國健身榜樣大賽,成功舉辦了盛世空前的城市分站賽事。
“南寧市諾伯曼體育文化有限公司”(以下簡稱區域公司)為“超越?諾伯曼健身集團”下屬區域分公司,自2007年9月進駐南寧,目前已擁有7家在營會館,在職員工近400人。根據集團發展戰略,南寧區2017年底將新增兩家會館對外營業,2018年目標新增會館至20家。集團高速發展,區域公司為員工提供優越的發展平臺及晉升機制,現有管理層人員90%由內部提拔、晉升,同時積極建立完善的培訓體系,提高團隊綜合能力,健全員工福利,體現“以人為本”“共贏”的理念,此外不定期組織員工開展豐富的活動,營造良好的團隊氛圍及愉悅的工作環境。
2017年8月3日,“超越?諾伯曼健身集團”與浩沙集團(福布斯2014中國上市潛力企業100強榜單,位居第四)強強聯手,正式共同發布戰略合作計劃,整合當下健身品牌,進行產業升級,以國內行業領軍企業優勢,多品牌戰略布局,針對中國運動健康市場機遇、消費升級趨勢、健身產業競爭格局,并軌推動“新健身”和“百城千店”戰略目標的達成。

上班地點

工作地址: 南寧青秀區諾伯曼運動會館(天筑店)3層 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區-萊茵湖畔小區
高中以上 20-35歲
工作內容 1. 接待到店客戶,進行車輛基礎檢測(胎壓、油液、燈光等),生成電子報告; 2. 根據車況推薦養護套餐(如發動機治理、精洗套餐等),完成銷售轉化; 3. 提供試駕、上門取送車服務(需駕駛客戶車輛); 4. 通過企業微信維護客戶關系,定期回訪,提升復購率。 職位要求 1. 持C1駕照,3年以上駕齡,能熟練駕駛常見車型; 2. 1年以上汽車行業接待經驗(4S店/維修廠優先),熟悉基礎保養項目; 3. 溝通能力強,能清晰講解技術問題,善于挖掘客戶需求; 4. 會基礎電腦操作,能使用PAD或手機生成檢測報告。 特別說明 ? 福利保障:帶薪培訓+節日福利,優秀者可晉升管理崗; ? 工作環境:高端社區店,客戶素質高,團隊氛圍好。 ?? 地址:南寧市青秀區萊茵湖畔商業街A組團A1A2號愛車居 加入我們,成為高端車主的專屬汽車管家! ????
1小時內
謝江蓉
HR
南寧-江南區
崗位職責: 1.按照標準流程對客戶進行接待; 2.完成公司下達的各項經營任務指標及管理指標; 3.嚴格按照廠家和集團標準,對廠家和集團系統進行規范性錄入,并按要求填寫工單; 4.對客戶進行招攬,促進客戶回廠; 5.對所接待客戶的滿意度負責。 任職資格: 1.大專及以上學歷; 2.行業經驗,1年以上同崗位工作經驗者優先考慮; 3.有駕駛證并熟練駕駛; 4.較強的溝通與協調能力。
2025-12-11
陸堅
廣西川榮人力行政經理
南寧-興寧區
崗位職責: 1.負責汽車的交付與客戶溝通,確保服務流程順暢; 2.組織和參與汽車交付活動,提升客戶滿意度; 3.處理客戶投訴,確保問題及時解決; 4.掌握市場動態,提出服務改進建議; 5.執行公司策略,完成交付任務。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和客戶服務意識; 2.能夠有效管理時間和任務,確保工作效率; 3.具有團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通; 4.對汽車行業有一定的了解和熱情; 5.能快速適應變化,處理突發事件。
2025-12-11
黃凡
南寧-興寧區
部門管理: 1、根據業績狀況制定相應的措施確保完成業績目標(每月提交工作總結); 2、嚴格執行品牌售后服務管理條例及本公司規章制度,制定指導檢核客戶滿意度的改進,保證客戶服務滿意度成績的提升; 3、協調處理客戶投訴,及時反饋相關信息,包括向汽車反饋的信息報表;對服務部的保修工作進行監督檢查; 4、定期進行行業市場的調查分析,針對生產經營中存在的問題提出建議性意見; 5、決策并執行公司所賦予范圍內的業務;審查、評價部門員工的表現; 6、有權處理經營生產中發生的一般問題,認真落實優質服務的各項舉措,包括:上門維修服務、質量跟蹤服務、預約維修、定期走訪顧客等; 7、參與本部門聘用流程,聘用本部門業務所需的人才,負責部門人才的培養。 業務管理: 1、制定本部門年度、月度培訓計劃,進行部門的人才培訓; 2、重點監管接待前臺的日常工作,對前臺服務顧問的接待、邀約(首保、升級活動、定保,流失、續保)等工作進行考核; 3、每日提交前臺業務報表,保險理賠周報、月報分析,并提交有效改善措施; 4、負責與廠家對接本部門各項工作事宜(信息反饋); 5、組織監督公司日常活動的推進與執行。 滿油度管理: 1、客戶滿意度目標達成; 2、服務及時性目標達成率(準時交車率\\抱怨處理及時性); 3、服務站積分評價本部門失分項改善措施。 日常行為規范: 1、現場6S管理(衛生區域,辦公區桌面); 2、崗位應知應會知識(如:通知公告、公司政策、流程要求等); 3、月度工作總結與計劃 (堅持每月提交); 4、按時參加部門培訓; 5、團隊協作能力。
2025-12-09
周麗云
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、按照標準流程對客戶進行接待; 2、完成公司下達的各項經營任務指標及管理指標; 3、嚴格按照廠家和集團標準,對廠家和集團系統進行規范性錄入,并按要求填寫工單; 4、對客戶進行招攬,促進客戶回廠; 5、對所接待客戶的滿意度負責。 任職資格: 1、大專及以上學歷; 2、3年行業經驗,1年以上同崗位工作經驗; 3、有駕駛證并熟練駕駛; 4、較強的溝通與協調能力
2025-12-09
黃女士
南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
崗位職責: 1.為汽車用戶提供售后支持與服務; 2.解答客戶咨詢,確保客戶滿意度; 3.跟蹤汽車性能,提供維修與保養建議; 4.管理客戶關系,維護良好的客戶服務體驗; 5.執行公司服務流程,確保服務質量。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶服務意識; 2.能夠獨立處理和解決問題; 3.對汽車維修和保養有一定的了解; 4.具有團隊合作精神,能夠與同事協作完成任務; 5.認真負責,有責任心,能夠承受工作壓力。
2025-12-09
人力資源部
南寧-江南區
1、 客戶接待及時、禮貌問候客戶,處理客戶詢問 日常維護服務顧問的時間安排,為客戶安排時間,安排合適的服務顧問 在客戶等待時進行照顧,提供協助。 2、 以服務客戶為根本,對工作盡職盡責。 3、 熱情接待客戶,必須使用文明用語,了解客戶的需求及期望, 為客戶提供滿意的服務。 4、 著裝保持專業外貌,待客熱情、誠懇,談吐自然大方,保持接待 區整齊清潔。 5、 認真接待客戶車輛,清楚仔細檢查車輛外觀、內飾并認真登記, 同時提醒客戶將車內的重要物品保管好。 6、 定期向客戶進行回訪,征求客戶的意見,考察客戶的滿意度, 并根據相應項目做好記錄。 7、要求:20-35歲之間 8.有汽車4s店經驗者優先,或洗美經驗優先。 薪資范圍:4000-5000/月 上班時間:9:00-18:00 福利:員工食堂、法定節假日、員工生日會,員工旅游、免費停車、老帶新培訓,融洽工作氛圍
2025-12-09
雷劍標
南寧-西鄉塘區
底薪+績效
2025-12-09
黃女士
南寧-良慶區
售后服務: 1、 以服務客戶為根本,對工作盡職盡責。 2、 熱情接待客戶,必須使用文明用語,了解客戶的需求及期望, 為客戶提供滿意的服務。 3、 著裝保持專業外貌,待客熱情、誠懇,談吐自然大方,保持接待 區整齊清潔。 4、 熟練掌握汽車知識,評估維修要求,及時準確的對維修車輛進 行報價,估計維修費用或征求有關人員(上級)意見,并得到 客戶確認后,開出維修工單,并耐心向客戶說明收費項目及其 依據。 5、 認真接待客戶車輛,清楚仔細檢查車輛外觀、內飾并認真登記, 同時提醒客戶將車內的重要物品保管好。 6、 掌握車間的維修進度,確保完成客戶交修項目,按時將狀況完 好的車輛交付客戶,對未能及時交付的車輛應提前與客戶溝通, 講清楚原因。 7、 嚴格執行交、接車規范。 8、 根據維修需要,在征求客戶同意的前提下調整維修項目。 9、 協助用戶做好車輛的結算工作,熱情服務,提高客戶的滿意度。 10、 善于與客戶溝通,全方位地引導客戶提高對車輛維修保養的認 識。 11、 定期向客戶進行回訪,征求客戶的意見,考察客戶的滿意度, 并根據相應項目做好記錄。 12、 加強服務理念,待客真誠熱情,使客戶永遠愿意成為我們的朋 友。
2025-12-09
徐榮偉
SA服務顧問
3000-7000元
南寧-青秀區-新興大廈
工作內容: 1.負責接待到店的客戶,為客戶提供維修,保養,美容等咨詢服務; 2.負責車損服務; 3.報案后拍照定損,安排師傅施工; 4.完工通知客戶過來取車; 5.領導交代的其他事項。 任職資格: 1.細心,有耐心,有良好的職業道德,熱誠的服務態度; 2.喜歡與人溝通,擅長溝通,做事認真踏實; 3.有駕照,會開車優先考慮,長期在南寧的優先考慮; 薪資待遇: 底薪+高提成,綜合月薪3500元--7000元(薪資水平與店面生意直接掛鉤) 上班時間:8:30-18:00(包午餐) 上班地址:1、白沙大道尚雅名都快修哥。 2、青秀區仙葫大道152號快修哥(檢測站內)。
2025-12-09
人事部
南寧市諾伯曼體育文化有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市諾伯曼體育文化有限公司
所在行業 服裝/美容/食品
成立時間 12年(2013年10月21日)
企業性質 有限責任
公司規模 10-30人
企業服務
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