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職位描述

崗位職責:
1、根據公司年度銷售計劃和拓展計劃,完成渠道銷售指標;
2、根據銷售渠道拓展的要求,具體負責銷售渠道的開發與管理工作;
3、積極發展渠道關系,建立健全渠道管理體系和服務標準;
4、負責對渠道內容重要客戶進行開發,溝通,資源談判,制定合作方案;
5、擬定和完善新渠道的建設方案,策劃新渠道的市場推廣活動,并對渠道的銷售過程進行組織與管理;
6、負責及時與渠道公司及相關成員溝通,反饋市場信心,做出處理意見;
7、根據公司發展規劃,負責對渠道合作者的考察培訓,推廣實力的考察;
8、負責渠道管理制度和流程的建設,推動渠道管理水平的提升;
9、負責市場推廣活動的策劃、組織和執行;
10、負責渠道專員的招聘、培訓和管理。
崗位要求:
1、有一年以上渠道銷售推廣經驗,
2、有渠道客戶資源優先;
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;
4、有較強的事業心,具備一定的領導能力。

公司簡介

我們公司是一家專注于同城居民生活服務及配送的平臺,最終實現讓消費者以最快速度拿到可溯源,綠色、新鮮、安全的直供農產品平臺。公司成立于2018年,經過7年的努力,已擁有了二十多家連鎖實體店和一個年青高效的配送團隊,配送范圍基本覆蓋整個南寧市內。公司正處于高速發展期,需要引進優秀的創業型人才。只要你身體健康、服從管理、吃若耐勞、創業激情,歡迎你加入我們的團隊一起拼搏,一起發展,共同實現夢想。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市江南區五一路 查看上班路線

可能感興趣的職位

渠道銷售
5500-20000元
南寧-青秀區
本科以上
2年以上
24-33歲
廣西博唯信息科技有限公司
計算機服務(系統、數據服務,維修)
1、依據公司戰略規劃,參與制定渠道開發方案 2、負責區域內的銷售工作,分解銷售任務,完成銷售指標 3、對區域內行業客戶進行分類,做好渠道發展規劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負責代理商的招募、運營管理、激勵淘汰等 5、為代理商提供業務指導培訓,協同代理商完成渠道銷售任務 6、及時處理渠道問題,協調解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 7、有信息安全產品渠道經驗優先高薪錄用。 8、有各地市、各行業信息系統方面熟悉的供貨商、總代理 工作經驗的,優先高薪錄用。
1小時內
楊小姐
HR
南寧-青秀區
每個月10號準時發薪!!! 上門客戶500元/戶,到店即可!!! (一)崗位職責: 1、負責對接售樓部、維護房產渠道合作; 2、為客戶提供收房、驗房服務,加深客戶對公司的印象; 3、跟客戶建立友好關系,做前期的鋪墊和引導,對接設計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 4、邀約意向客戶來公司現場洽談,看材料,設計師接待并給出設計方案和報價; 5、不定期與客戶聯系溝通,維護好老客戶,開發新客戶; (二)任職資格 1、做過銷售工作,有地產渠道、置業顧問、房產中介經驗優先; 2、性格開朗,溝通能力無障礙,有團隊合作精神; 3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,對工作充滿熱情和干勁; 4、服從上級部門管理,對市場有一定的洞察能力; (三)薪酬福利 薪資結構:底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動獎金8k起+月度獎金+年終獎,活動結束發獎金! 崗位有責底薪3600元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節假日補休,每月十號發工資! 公司福利:員工生日會、公司旅游、員工培訓、員工關懷、定期素質拓展活動、節假日員工福利、季度游學等。 面試及上班地址:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
2025-12-15
巫女士
人事
渠道副總監
10000-20000元
南寧-青秀區 3年以上
28-42歲
崗位職責: 1、負責外部渠道的開拓與銷售,制定與房地產門店合作計劃并執行; 2、分析渠道數據,及時調整獲客策略,確保資源投入產值達標; 3、定期維護與房地產門店的長期合作關系,提供渠道支持; 4、跟蹤競品渠道策略、行業政策及客戶需求變化,及時調整拓客方向; 5、做市場分析報告,為管理層提供決策支持。 任職要求: 1、年齡28-42歲,專業不限,有家裝行業、地產行業經驗者優先; 2、要有3年以上的銷售經驗及2年以上的管理團隊經驗; 3、擅于溝通談判,社交能力強; 4、對工作有激情,勇于面對挑戰。 底薪:3000+1000油補+2000經費=6000元起 上班地址:南寧市青秀區園湖南路18號(光大銀行樓上)
2025-12-15
巫女士
人事
渠道運營經理
5000-10000元
南寧-江南區
負責渠道業務 小區拓客 三工異業活動策劃 勤快 能吃苦 要求3-5年以上建材 家電或相關行業經驗,有成熟渠道資源者優先。
2025-12-15
黎女士
南寧-良慶區-廣西體育中心
1、負責開拓和建立多元化的房地產銷售渠道,定期拜訪合作方,維護良好的合作氛圍,確保渠道業務的持續開展。 2、根據公司的銷售目標和市場動態,制定針對性的渠道銷售策略和計劃,完成銷售任務。 3、負責部門銷售任務月度、季度、年度渠道銷售指標計劃的擬定和執行工作匯報 4、通過部門的指標要求,管理渠道部門對在執行項目的各項工作安排和監督 5、負責CPS洽談及簽約工作的安排及監管 6、對未完成績效進行問責,進行績效考核,并負責渠道部門人員的人事管理 7、管理渠道部日常工作的運作 8、調動部門員工積極性,具有良好的工作狀態和氛圍
2025-12-15
許女士
招聘專員
渠道銷售
5000-6000元
南寧-青秀區
南寧呵護健康體檢有限公司
醫療/護理/保健/衛生
崗位職責: 1、負責體檢或醫聯體市場推廣活動聯系和協調合作單位,尋找渠道異業合作并做好客戶維護,配合市場推廣活動。 2、負責市場推廣所需的資料以及禮品等,并做好市場推廣的活動預算,控制活動成本。 3、負責執行市場推廣方案,并監督執行過程掌握執行進度。 1、大專或及以上學歷,市場營銷專業優先; 2、具有良好的溝通表達能力,1年及以上銷售或市場推廣經驗優先; 3、能夠承受一定的工作壓力,有較強的執行力和市場開拓能力。
2025-12-14
陳先生
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、作為一汽捷達廣西省地區網絡發展部下屬渠道經理。 2、按照廠家規范,負責廣西省內各地級市下屬的區縣開發品牌方售后服務中心; 3、負責對已開發的售后服務中心進行維系、技術支持、項目輔導等 4、負責對于開發的售后服務中心進行合同簽署、清退洽商等工作 5、學習、熟悉廠家商務政策,同下屬售后服務中心保持有效溝通 6、根據廠家要求,并結合廣西省內各地級市現狀,進行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業務。 任職要求: 1、具備外拓、地推等工作經驗最佳。 2、對于廣西省地級市有較強的認知和行業資訊 3、具備較強的溝通能力,有陌拜經驗; 4、熟悉屬地的汽車維修市場; 5、能接受出差,性格開朗,抗壓能力強, 薪資福利: 1、接受主機廠和生產廠家專業產品培訓以及項目培訓 2、業績優秀可轉崗為所在地區區域項目經理 3、擁有足夠的項目晉升空間 4、以結果為導向,彈性工作制 5、無責底薪4000+項目提成,試用期保底6000,最高20000+
2025-12-14
渠道經理
6000-10000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1、對已建立合作的醫院及待二級代理商進行日常拜訪,保持粘性; 2、對空白區域進行開拓,完成公司業務的入駐; 3、負責定期對市場進行調研與分析,了解市場需求和競爭情況,為產品和銷售策略提供決策依據; 任職要求: 1、大專以上學歷,有3年以上視光行業或眼科行業工作經驗,熟悉廣西市場,有醫院渠道或二級代理商開拓對接的經驗優先; 2、了解視光行業,對工作主營產品和市面主要品牌有一定的了解; 3、良好的溝通和協調能力,能夠與合作伙伴簡歷良好的合作關系。
2025-12-13
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、負責對所管轄區域進行渠道開發,渠道客戶的跟進及維護。 2、完成公司下達的管轄區域渠道任務,積極進行產品宣傳推廣。 3、負責收集、向公司反饋所管轄區域的渠道信息,客戶信息,市場信息。 4、參加區內外展會,聯絡客戶及推薦公司產品,以及到訪客戶的接待工作 5、能夠準確識別和理解渠道方向,及客戶需求,并將渠道客戶需求和反饋進行收集,推動產品的優化迭代。 6、完成上級領導下達的其他任務。 任職要求: 1、大專以上學歷,經驗豐富者可放低至中專,專業不限,年齡22-40歲; 2、有輪式挖掘機行業經驗、渠道優先; 3、誠實信用,吃苦耐勞,有良好的的團隊精神; 4、能適應國內,長期出差(駐點南寧,全國出差)。
2025-12-11
包女士
渠道銷售
4000-6000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1、負責公司B端銷售渠道體系的拓展、建設和管理,開發新的銷售渠道,并維護現有渠道關系。 2、針對不同渠道需求,結合市場趨勢和公司目標,制定并執行有效的渠道銷售以及產品策略,推動公司銷售及市場份額增長。 3、溝通并銜接上游供應商、渠道合作伙伴和終端客戶,準確掌控市場現狀,評估并考察各級渠道合作商,提出合理化建議。 任職要求: 1、大專及以上學歷,5年以上政企采購行業渠道管理經驗,具有大型電器品牌(如美的、海信),或者工器具品牌等渠道管理經驗者優先。 2、具備出色的市場分析、商務談判和客戶關系管理能力。 3、能夠適應快節奏的工作環境,具備優秀的抗壓能力。 4、base地南寧,能夠全國出差。 薪資結構:固定工資+績效+獎金
2025-12-11
廣西南寧五谷田園科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧五谷田園科技有限公司
所在行業 辦公設備/電子/電器
成立時間 7年(2018年11月14日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
企業服務
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