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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)公司承擔(dān)的檢測業(yè)務(wù)的合同簽訂;
3、負(fù)責(zé)檢測業(yè)務(wù)接洽和受理;
4、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備農(nóng)業(yè)和水利相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧;
4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情;
5、吃苦耐勞,能夠承受壓力,能適應(yīng)出差;
6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
待遇與福利:
底薪+提成的工資模式——高競爭力的薪酬模式,能者多得。

公司簡介

廣西榮輝環(huán)境科技有限公司成立于2015年,坐落于充滿科技活力的南寧高新經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)生態(tài)產(chǎn)業(yè)園內(nèi),公司擁有3000平米面積的實(shí)驗(yàn)室。業(yè)務(wù)涵蓋環(huán)境檢測、場地調(diào)查、污染源在線監(jiān)測設(shè)施運(yùn)維、環(huán)境技術(shù)咨詢、環(huán)保工程設(shè)計(jì)與施工、污水處理及運(yùn)維、應(yīng)急預(yù)案、水土保持方案、可行性研究報(bào)告編制、環(huán)境治理工程、環(huán)保大數(shù)據(jù)等。公司擁有1300萬元的全進(jìn)口設(shè)備,其中大型進(jìn)口精密分析儀器及先進(jìn)、專業(yè)的現(xiàn)場采樣、預(yù)處理設(shè)備共達(dá)420套。現(xiàn)有員工80人,高級工程師4人,中級職稱18人。 
公司依托四川大學(xué)、廣西大學(xué)、桂林理工大學(xué)、日本島津公司等國內(nèi)外知名大學(xué)院校及企業(yè)建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)資源整合,共同進(jìn)行環(huán)保技術(shù)開發(fā)與人才培養(yǎng)。是中國環(huán)境監(jiān)測總局及中國環(huán)境保護(hù)協(xié)會(huì)指定的社會(huì)化環(huán)境監(jiān)測機(jī)構(gòu)從業(yè)人員培訓(xùn)基地之一,同時(shí)也是高新技術(shù)企業(yè),AAA級信用企業(yè),南寧市就業(yè)見習(xí)基地。
銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新。公司自身逐步建立起核心優(yōu)勢“全國一流的環(huán)境檢測實(shí)驗(yàn)室、豐富的在線設(shè)備研發(fā)及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)大的環(huán)保大數(shù)據(jù)綜合開發(fā)能力“,公司堅(jiān)持“用數(shù)據(jù)說話、用數(shù)據(jù)管理、用數(shù)據(jù)決策”的榮輝產(chǎn)品開發(fā)理念,不斷提升公司核心競爭力。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西榮輝環(huán)境科技有限公司 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
精通中央空調(diào)或暖通項(xiàng)目設(shè)計(jì); 能獨(dú)立報(bào)價(jià),且了解競品; 善于溝通表達(dá),有親和力; 綜合能力強(qiáng),對實(shí)地勘測精準(zhǔn); 領(lǐng)悟力強(qiáng),能準(zhǔn)確高效提供與甲方需求相匹配的設(shè)計(jì)方案; 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,有暖通經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。
8小時(shí)前
蔣女士
南寧-興寧區(qū)
南寧市藍(lán)鳥家具有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
崗位職責(zé):細(xì)心對工作負(fù)責(zé),熟悉各類辦公軟件、熟悉招標(biāo)流程,標(biāo)書制作等 任職要求:商務(wù)接待、業(yè)務(wù)對接、團(tuán)隊(duì)組建 工作地點(diǎn)在:欽州市
2025-12-18
南寧-橫州
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品推廣和項(xiàng)目運(yùn)作,完成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場客戶關(guān)系的建立、維護(hù); 3.建立目標(biāo)市場的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案; 4.組織負(fù)責(zé)區(qū)域市場照明產(chǎn)品售后服務(wù)。 任職要求: 1. 大專以上學(xué)歷,一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的服務(wù)意識; 3.踏實(shí)、目標(biāo)感強(qiáng),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)出差; 4.有工業(yè)設(shè)備銷售或項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)者優(yōu)先。 福利: 1.五險(xiǎn)一金+商業(yè)意外保險(xiǎn); 2.結(jié)婚、生子公司禮金,生日、話費(fèi)以及購書福利; 3.節(jié)日津貼、降溫補(bǔ)貼; 4.豐富的部門活動(dòng)(拓展培訓(xùn)、各項(xiàng)體育活動(dòng)、生日party、集體出游); 5.各種帶薪假期(公休、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假等); 6.廣闊的發(fā)展空間。
2025-12-18
劉洪超
南寧-江南區(qū)
完成負(fù)責(zé)區(qū)域回款業(yè)績 維護(hù)品牌形象 有駕駛證
2025-12-16
黃方
南寧-江南區(qū)
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)赝茝V建材B2B交易平臺,引導(dǎo)客戶使用平臺采購建材商品。 2.開發(fā)縣級配送合伙人,協(xié)助合伙人開發(fā)市場。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力,能夠高效完成任務(wù) 2.能夠積極融入團(tuán)隊(duì),共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展 3.有快銷品或地推工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-12-15
石俊學(xué)
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、對區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營狀況進(jìn)行檢核與評估,透過運(yùn)營運(yùn)作的角度,尋找和發(fā)現(xiàn)問題,擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨福⒃谂c經(jīng)營者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo),協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善,確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo),創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤。 2、執(zhí)行運(yùn)營中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃方案,對目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃制定;餐廳提升營業(yè)額對策提交與執(zhí)行。 4、經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成之執(zhí)行,各月經(jīng)營成果分析并提交改善之行動(dòng)方案。 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通,并對接財(cái)務(wù)部核準(zhǔn)利潤和成本分析。 6、全面負(fù)責(zé)南寧區(qū)域管理工作,檢查管理制度執(zhí)行情況,完成每周工作計(jì)劃及工作報(bào)告、總結(jié),匯報(bào)給運(yùn)營總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營運(yùn)的各大管理系統(tǒng),更加標(biāo)準(zhǔn)化、簡單化、系統(tǒng)化。 7、負(fù)責(zé)南寧、外地開店任務(wù),做好培訓(xùn)、考核、采購、籌備、試業(yè)、開業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。 8、組織安排各種活動(dòng)、并進(jìn)行監(jiān)督。 9、監(jiān)督餐廳例會(huì)及每周衛(wèi)生、安全大檢查。 10、核查餐廳財(cái)務(wù)和物品定期進(jìn)行的盤點(diǎn)。 11、審閱員工考勤表、工作日報(bào)表,餐廳工作計(jì)劃和各類管理表格的完成。 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營運(yùn)體系 。 16、幫助營運(yùn)部開設(shè)新店。 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃,達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。 【任職要求】 1、不限學(xué)歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲, 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn),同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、能承受較大的工作強(qiáng)度,有正確的價(jià)值觀,高度的工作熱情。 職位招聘3-5人
2025-12-14
張黎明
南寧-興寧區(qū)
廣西建凱物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
根據(jù)項(xiàng)目效益情況績效考核獎(jiǎng)
2025-12-10
梁姐
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.與加盟客戶溝通動(dòng)銷計(jì)劃、培訓(xùn)等工作; 2.對終端客戶進(jìn)行面診,并準(zhǔn)確提出建議方案; 3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成當(dāng)月目標(biāo)、任務(wù)。
2025-12-09
陳丹丹
人力行政主管
廣西榮輝環(huán)境科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西榮輝環(huán)境科技有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/檢測
成立時(shí)間 10年(2015年4月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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