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職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)店面人員配備.培訓(xùn)、公共關(guān)系建設(shè),證件辦理。內(nèi)部環(huán)境整理等前期籌備工作,確保各項籌備工作按期達(dá)到預(yù)期的開業(yè)要求。
2:負(fù)責(zé)編制。實(shí)施門店各個部門服務(wù)的規(guī)范。工作程序,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),考核評比,建立健全門店的組織管理體系。
3:負(fù)責(zé)內(nèi)外關(guān)系之間的協(xié)調(diào)和溝通,為門店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。
4;制定門店各項成本費(fèi)用支出,并且督導(dǎo)門店節(jié)能工作,確保門店的運(yùn)營成本和費(fèi)用得到合理控制
5制定完成工商下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),實(shí)現(xiàn)門店營業(yè)收入和利潤最大化,使門店良性運(yùn)營。
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,至少酒店運(yùn)營管理2年以上經(jīng)驗(yàn)
2具備較強(qiáng)的公關(guān)能力,良好的當(dāng)?shù)厣鐣Y源。
3,有良好的溝通能力以及團(tuán)隊管理能力。
4形象氣質(zhì)佳,能承受較大的工作壓力。
5.具備酒店管理,旅游管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

公司簡介

侶行家簡介:
侶行家作為中國首家文化連鎖公寓式酒店開拓者,是互聯(lián)網(wǎng)+文化連鎖公寓在線租賃倡導(dǎo)者。匯聚國際頂級公寓服務(wù)人才、國際頂級酒店管理專業(yè)人才,按四星級標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)運(yùn)營管理,通過網(wǎng)絡(luò)平臺向全球旅客提供在線查詢、預(yù)訂、支付、入住、退房、結(jié)算及房態(tài)管理等一站式服務(wù)。侶行家專注打造中國首家文化連鎖公寓,把民族風(fēng)情、風(fēng)土人情、傳統(tǒng)文化、海外文化、時尚潮流等文化藝術(shù)理念植入房間裝飾,為旅客提供舒適、有文化、有藝術(shù)的特色房間,讓旅客尊享自由、舒適和任性的度假新體驗(yàn)。
侶行家目前為廣西電子商務(wù)協(xié)會理事單位、廣西信用促進(jìn)會常務(wù)理事單位、南寧市企業(yè)家協(xié)會會員、廣西信用企業(yè)(CCEE9000信用標(biāo)準(zhǔn))。

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可能感興趣的職位

店總
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場
1.執(zhí)行董事會決議,支持全面工作,達(dá)成店面重要的運(yùn)營指標(biāo),保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、制定4S店周、月、季度、半年和年度工作重點(diǎn)。 3、4S店的日常經(jīng)營管理工作,在一定范圍內(nèi),代表4S店簽署有關(guān)的協(xié)議、合同、合約。 4、健全4S店財務(wù)管理制度,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流的工作。 5、協(xié)調(diào)好4S店銷售部、售后部、市場部等部門之間的關(guān)系。 6、聘任、解聘、調(diào)配4S店副經(jīng)理及以下各階層工作人員。 7、建立健全4S店統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。 8、做好員工的思想工作,加強(qiáng)員工隊伍建設(shè)。 9、好社會公共關(guān)系,為4S店樹立良好的企業(yè)品牌形象。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S店/后市場
2025-11-30
楊志云
廣西侶行投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西侶行投資管理有限公司
所在行業(yè) 投資/投資管理
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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