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職位描述

崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)管理工作;
2.負(fù)責(zé)制定公司設(shè)計(jì)管理年度計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3.參與項(xiàng)目投資拓展階段可行性分析,概念規(guī)劃設(shè)計(jì)等前期規(guī)劃工作;
4.負(fù)責(zé)組織建立和完善產(chǎn)品線標(biāo)準(zhǔn)化工作;
5.負(fù)責(zé)為項(xiàng)目提供工程現(xiàn)場技術(shù)支持,確保設(shè)計(jì)方案實(shí)施效果;
6.配合項(xiàng)目規(guī)劃、項(xiàng)目定位、產(chǎn)品定位等前策策劃工作;
7.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2.一級注冊建筑師優(yōu)先;
3.具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識,具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)管理能力;
4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、改革創(chuàng)新能力、推動(dòng)落實(shí)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5.年齡45周歲以下,10年以上相關(guān)設(shè)計(jì)或設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等規(guī)模及以上房地產(chǎn)開發(fā)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn),TOP30以內(nèi)房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

公司簡介

公司于1992年6月23日成立, 2009年6月由集體性質(zhì)轉(zhuǎn)換成全民所有制企業(yè),2015年2月改制為有限責(zé)任公司,改制后公司名稱由“南寧中房建筑安裝工程公司”變更為“南寧房鐵建筑安裝工程有限責(zé)任公司”,現(xiàn)變更為“南寧軌道地產(chǎn)建筑工程有限責(zé)任公司”, 公司注冊資金6500萬元。公司目前擁有一批優(yōu)秀的工程技術(shù)及經(jīng)濟(jì)管理人員,公司技術(shù)力量雄厚,各種專業(yè)技術(shù)人員配備齊全,組織機(jī)構(gòu)健全。
公司成立24年來,本著“信譽(yù)第一,質(zhì)量第一”的宗旨,先后參與了“明秀小區(qū)”、“明秀二區(qū)”、“望仙坡小區(qū)”、“麗江村小區(qū)”、“中房瑯東住宅小區(qū)”、國家康居住宅小區(qū)“翡翠園”、“碧翠園”、“翡翠城”、“翡翠灣”、“翡翠時(shí)光”工程的建設(shè),取得了累累碩果。據(jù)統(tǒng)計(jì)完成各種工程350多項(xiàng),竣工面積40萬平方米,所承建的工程質(zhì)量合格率達(dá)100%。
2010年我公司施工的碧翠園項(xiàng)目順利通過了國家建設(shè)部、廣西建設(shè)廳及南寧市建筑工程質(zhì)量主管部門嚴(yán)格檢查,并獲得了好評,其中碧翠園的Ⅱ標(biāo)、Ⅳ標(biāo)兩個(gè)項(xiàng)目由于施工質(zhì)量過硬及安全文明施工到位,被評為南寧市文明工地。
自公司成立以來,公司各方面情況穩(wěn)定,財(cái)務(wù)狀況良好,資金回籠及時(shí),且能按時(shí)支付各項(xiàng)費(fèi)用,無拖欠農(nóng)民工工資的現(xiàn)象,在社會上享有良好的信譽(yù)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市民族大道168號翡翠園藍(lán)青庭負(fù)一樓 查看上班路線

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1、負(fù)責(zé)執(zhí)行設(shè)計(jì)部門全面管理工作,完善和執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度;2、負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)部門工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門工作計(jì)劃及工作結(jié)果,3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定,合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配;4、對各階段的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行全面的審核,對設(shè)計(jì)效果、施工圖質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、施工跟進(jìn)服務(wù)、完工滿意度等各項(xiàng)設(shè)計(jì)部相關(guān)工作負(fù)責(zé)。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目決策、總體策劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)的相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督、指導(dǎo)工作,協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的創(chuàng)意效率;7. 能夠?qū)Ω髟O(shè)計(jì)階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問題進(jìn)行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決,具備成本估算與控制意識8、配合行政進(jìn)行考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力;9、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
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