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職位描述

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)對(duì)休閑娛樂及景區(qū)等產(chǎn)品進(jìn)行考察評(píng)估,洽談合作方案及簽約等維護(hù)工作;
2、根據(jù)公司目標(biāo)戰(zhàn)略策劃出方案,負(fù)責(zé)景區(qū)樂園活動(dòng)策劃、宣發(fā)等工作;
3、收集市場(chǎng)信息,對(duì)競(jìng)品信息收集和分析,并定期匯報(bào)市場(chǎng)情況;
4、關(guān)注合作商家的情況以保證相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
5、開發(fā)和挖掘有潛力的商家,簽署合作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。
【任職要求】:
1、3年以上文旅行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、有豐富的產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品策劃方法和操作模式,具備全面的產(chǎn)品能力;
3、對(duì)旅游市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)及公司所投入產(chǎn)品有自己的認(rèn)識(shí)與見解;
4、對(duì)目標(biāo)銷售市場(chǎng)有自己明確分類及方向,能獨(dú)立開發(fā)和拓展資源;
5、主動(dòng)性強(qiáng),具有優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力。
【福利待遇】
1、薪資范圍:8000-10000元/月
2、依法繳納社保,包吃
3、不定期組織團(tuán)建和其他活動(dòng)
4、公費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):旅游、廣告營(yíng)銷、社交網(wǎng)絡(luò)與媒體、政府經(jīng)驗(yàn)。

公司簡(jiǎn)介

廣西麗紫文化產(chǎn)業(yè)有限公司主營(yíng)主題公園、度假酒店等文娛休閑產(chǎn)業(yè)。2010年,標(biāo)志著麗紫文化起飛的南寧鳳嶺兒童公園項(xiàng)目正式啟動(dòng)。麗紫文化依托集團(tuán)成功的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),正以國(guó)際先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念、管理體系和技術(shù)設(shè)備,全力打造一個(gè)集娛樂性、觀賞性、趣味性于一體的廣西最大、最豪華水陸主題公園——鳳嶺歡樂世界(鳳嶺兒童公園內(nèi))。極具發(fā)展?jié)撡|(zhì)的項(xiàng)目、創(chuàng)新性的營(yíng)運(yùn)、營(yíng)銷理念與卓越的游客服務(wù),麗紫文化夢(mèng)幻歡樂世界定將開創(chuàng)娛樂市場(chǎng)新的篇章,成就廣西首屈一指的主題樂園。公園占地835畝,分為鳳嶺歡樂世界(陸地公園)、鳳嶺水世界兩大板塊,鳳嶺歡樂世界引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備,建成了海盜船、雙層轉(zhuǎn)馬、幸福摩天輪、大擺錘、搖頭飛椅等豪華游樂設(shè)施;鳳嶺水世界為大型水上樂園,游樂項(xiàng)目眾多:超級(jí)大喇叭、巨獸碗、各種競(jìng)速滑道、垂直極限、海嘯造浪池、大滑板、兒童戲水池、超級(jí)水寨等;既有高速驚險(xiǎn)*的激情享受,又有悠然自得的戲水休閑體驗(yàn),是老少皆宜的新型度假天堂。
廣西麗紫文化產(chǎn)業(yè)有限公司是廣西麗誠(chéng)東投資公司(以下簡(jiǎn)稱麗誠(chéng)東集團(tuán))旗下的新興企業(yè)。麗誠(chéng)東集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)涉及地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)投資、金融投資、生物制品等眾多領(lǐng)域,公司成立至今,成功開發(fā)了麗園小區(qū)、柳沙麗園、和美家園、北湖國(guó)際布藝城、麗原天際、麗匯工業(yè)園等眾多商住精品樓盤和工業(yè)地產(chǎn),成立了麗原生物股份公司、重組了南寧金剛水泥廠。經(jīng)公司同仁的共同努力,公司現(xiàn)已與政府、投資機(jī)構(gòu)、企業(yè)建立了長(zhǎng)期信任和合作關(guān)系,成長(zhǎng)為區(qū)域商業(yè)知名品牌,建立起企業(yè)良好口碑。

上班地點(diǎn)

工作地址: 青秀區(qū)云景路25號(hào)鳳嶺兒童公園 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),開拓家裝市場(chǎng); 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成個(gè)人、部門銷售指標(biāo); 3、定期評(píng)估邀約專員的工作表現(xiàn); 4、安排邀約專員的日常工作; 5、負(fù)責(zé)組織人員通過電話進(jìn)行客戶開發(fā)工作; 任職資格: 1.熟悉家裝行業(yè)及其渠道資源 2.兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.有成功團(tuán)隊(duì)管理案例。 晉升空間:業(yè)務(wù)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 薪資待遇:底薪+高提成+全勤獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)+帶單獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)提成 人性化管理,沒有死規(guī)矩,領(lǐng)導(dǎo)親和力強(qiáng),辦公環(huán)境好,交通便利,不定時(shí)安排團(tuán)建+下午茶+節(jié)日福利。
1小時(shí)前
聶斌
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拓展家裝市場(chǎng)渠道,尋找客戶資源,進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)及管理。 2、挖掘客戶需求,提供合理方案和報(bào)價(jià),促成訂單。 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與客戶進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào),達(dá)成項(xiàng)目成交目標(biāo)。 4、做好客戶的后續(xù)跟蹤服務(wù)工作,及時(shí)反饋客戶信息。 5、具備強(qiáng)烈的目標(biāo)感、自律上進(jìn)、溝通能力和執(zhí)行能力。 福利待遇:崗位工資+社保+績(jī)效工資+產(chǎn)值提成+業(yè)績(jī)提點(diǎn)+年終獎(jiǎng)
1小時(shí)前
聶斌
南寧-青秀區(qū)
每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。?! 上門客戶500元/戶,到店即可!??! (一)崗位職責(zé): 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開發(fā)新客戶; (二)任職資格 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 3、性格開朗,溝通能力無(wú)障礙,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動(dòng),對(duì)工作充滿熱情和干勁; (三)薪酬福利 薪資結(jié)構(gòu):底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金! 崗位有責(zé)底薪3600元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號(hào)發(fā)工資! 公司福利:?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
2025-12-09
巫女士
人事
市場(chǎng)副總
10000-11000元
南寧-江南區(qū)
1.市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先; 2、具有行業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),電話營(yíng)銷熟悉者優(yōu)先; 3、較好的組織、策劃能力,具有較高的開拓新的市場(chǎng)能力; 4、良好的溝通表達(dá)能力,談判技巧和執(zhí)行能力強(qiáng),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神及責(zé)任心,有奉獻(xiàn)精神,勇于挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,有進(jìn)取心; 5、熟悉南寧地形 6、熟悉市場(chǎng),具備良好的業(yè)務(wù)開發(fā)能力。 職責(zé): 1、根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)情況,協(xié)助部門主管做相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和宣傳、推廣計(jì)劃的實(shí)施; 2、公司宣傳資料的文案編寫及制作; 3、薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+公司各項(xiàng)福利吃苦耐勞、富有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。 晉升空間:市場(chǎng)專員?市場(chǎng)主管?市場(chǎng)總監(jiān)? 4.歡迎應(yīng)屆生.
2025-12-09
行政人事負(fù)責(zé)人
南寧-青秀區(qū)
【崗位優(yōu)勢(shì)】 1、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利:3500無(wú)責(zé)底薪+高額提成+五險(xiǎn)一金; 2、舒適的上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00,周末雙休,國(guó)家節(jié)假日照常放假; 3、工作難度適中:新人最快一周出單,新人第一個(gè)月綜合成交率1/5(五個(gè)客戶成交一個(gè)); 4、專業(yè)培訓(xùn)+老帶新:完善的培訓(xùn)體系及老員工手把手帶教,助力新人快速成長(zhǎng)開單,職場(chǎng)小白也沒壓力 【崗位職責(zé)】 1、學(xué)習(xí)廣告互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品知識(shí),結(jié)合當(dāng)下行業(yè)市場(chǎng)做案例方案。 2、新人到崗進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),通過渠道聯(lián)系行業(yè)客戶,預(yù)約線下拜訪客戶,跟進(jìn)客戶,成交客戶,各行各業(yè)皆有我們的客戶群體. 3、對(duì)接客戶到小紅書、抖音、騰訊等平臺(tái)投放商業(yè)廣告。 4、使用通訊工具開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶。 【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷 2、有銷售類經(jīng)驗(yàn),熱情自信、踏實(shí)肯干、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能迅速投入新的工作崗位。 4、有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì)。 【薪資福利】 1、待遇:試用期3500無(wú)責(zé)+高額提成;轉(zhuǎn)正3200~4000無(wú)責(zé)底薪+高額提成; 2、免費(fèi)培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)(營(yíng)銷、管理)+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練; 4、豐富多彩的員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng):?jiǎn)T工拓展、旅游,聚餐,公司活動(dòng)等; 5、廣闊的發(fā)展空間,公正公開透明的晉升體制。 南寧公司地址:東盟商務(wù)區(qū)財(cái)富廣場(chǎng)4號(hào)樓5層(宜尚酒店進(jìn)入乘電梯到五樓,地鐵一號(hào)線東盟商務(wù)區(qū)D出口走500米)
2025-12-09
袁小姐
南寧-青秀區(qū)
廣東星藝裝飾集團(tuán)廣西有限公司集成分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)約訪接待預(yù)約上門體驗(yàn)家裝的客戶,與客戶洽談,全方位了解客戶對(duì)裝修的需求及意見。根據(jù)客戶的需求為客戶設(shè)計(jì)較合適的裝修方案。 2、為客戶介紹公司裝修的具體套餐價(jià)格及整裝包含的項(xiàng)目,帶領(lǐng)客戶體驗(yàn)品種齊全的材料展廳,為客戶介紹較合適的裝修材料。 3.有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 4,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成績(jī)效考核,做好酬勞與汗水平衡點(diǎn) 任職資格 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、室內(nèi)方向藝術(shù)類設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,對(duì)室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣; 2、熟練客戶約訪流程細(xì)節(jié),以及對(duì)于客戶回訪二次轉(zhuǎn)換專業(yè)度達(dá)標(biāo)優(yōu)先 3、對(duì)于團(tuán)隊(duì)責(zé)任心足夠,以身作則,把團(tuán)隊(duì)利益大于個(gè)人利益為重 4、有家裝經(jīng)驗(yàn)1年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,或者有銷售行業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先選擇 5、具有招人,培訓(xùn),留人能力者優(yōu)先,個(gè)人思維活躍,對(duì)于事物判斷有提前預(yù)知感 6,抗壓能力達(dá)標(biāo),有極強(qiáng)的抗壓能力。自己自我調(diào)節(jié)能力 薪資福利:5000-50000(不分工齡,按能力計(jì)算) 底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+級(jí)別工資+工齡工資+社保+帶薪休假+節(jié)日福利+年底團(tuán)隊(duì)績(jī)效獎(jiǎng)金+一年一次旅行
2025-12-09
蘇經(jīng)理
招聘經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)前期的客戶邀約,通過小區(qū)駐點(diǎn)、工地營(yíng)銷等方式邀約意向客戶到公司跟設(shè)計(jì)師了解裝修;2、公司有良好的晉升空間,完善的的培訓(xùn)系統(tǒng),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,無(wú)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)一個(gè)星期也能上手;3、積極邀約客戶上門體驗(yàn),為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)方案,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù),與設(shè)計(jì)師共同制訂跟進(jìn)方案;4.、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系 任職資格:1、無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,無(wú)學(xué)歷要求,但是要有為了賺錢吃苦的決心;2、可接收應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生;3、有銷售經(jīng)驗(yàn)或同行工作經(jīng)驗(yàn)待遇從優(yōu)薪酬與福利:1、2000-3500底薪+提成+業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì),每月8000+輕松完成,新員工認(rèn)真工作工資不會(huì)低于5K2.春秋兩季員工旅游+月度、季度營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+年底獎(jiǎng)勵(lì)
2025-12-09
莫經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
一、崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.?熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn); 3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇:底薪+6%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn) 四、福利待遇: 1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。
2025-12-09
南寧-青秀區(qū)
廣西杰凈科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
免費(fèi)安裝光伏屋頂租賃業(yè)務(wù)經(jīng)理,在桂平市內(nèi)租賃農(nóng)村屋頂裝光伏,農(nóng)戶免費(fèi)得陽(yáng)光棚,還能得租金。國(guó)企租賃合同。保證真實(shí)可靠
2025-12-09
莫總
營(yíng)銷副總
13000-20000元
南寧-青秀區(qū)
公司支持力度高,高提成、高傭金報(bào)酬,歡迎地產(chǎn)、裝修營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)擁有資源、渠道、平臺(tái)個(gè)人或團(tuán)隊(duì)加入。 主要職責(zé)與工作任務(wù): 1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)、樓盤、平臺(tái)等渠道開拓裝修業(yè)務(wù); 2、推進(jìn)專項(xiàng)樓盤裝修業(yè)務(wù)開發(fā)、管理總體落地方案(公司給予資源支持); 3、尋找并管理渠道合作者,負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持; 4、嚴(yán)格按公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)執(zhí)行市場(chǎng)部管理,負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作。 5、定期對(duì)外部市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行分析,并出具市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,制定對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷策劃及計(jì)劃; 6、建立健全營(yíng)銷各項(xiàng)管理制度,完善營(yíng)銷體系管理; 7、協(xié)調(diào)各事業(yè)部工作,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制,管理并激勵(lì)管轄事業(yè)部的工作; 8、根據(jù)業(yè)務(wù)需要,規(guī)劃員工核心能力,組織實(shí)施發(fā)展計(jì)劃,擬定相關(guān)考核、獎(jiǎng)勵(lì)制度,確保有效激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)整體能力。 任職資格: 1、具備中型企業(yè)5年以上管理經(jīng)驗(yàn),10年以上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)。 2、善于管理與激勵(lì)團(tuán)隊(duì),擁有良好的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)銷售成績(jī)。 3、具備較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)能力,資源整合及業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
2025-12-09
羅女士
廣西麗紫文化產(chǎn)業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西麗紫文化產(chǎn)業(yè)有限公司
所在行業(yè) 餐飲/廣告/旅游
成立時(shí)間 14年(2011年5月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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