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職位描述

工作內容:
1、協助總經理建立全面的服務戰略,負責經營目標完成;
2、負責售后服務人員業務能力的指導和提升工作;
3、對配件服務的運營進行管理
4、負責對服務流程進行管理;
5、負責維修站6S現場管理;
6、負責實施和運用售后服務商務支持、管理、技術培訓;
7、負責公司重大客戶投訴,跟蹤處理投訴結果;
8、負責與公司各部門的溝通、協調工作;
9、負責完成領導交辦的其他事項;
任職資格:
教育背景:
1、專科及以上學歷,汽車制造維修相關專業。
經驗:
1、5年以上汽車維修和2年以上管理工作經歷。
態度:
1、坦誠、自信,高度的工作熱情;
2、有良好的團隊合作精神,有敬業精神;
3、較強的觀察力和應變能力,良好的溝通能力。

公司簡介

廣西恒隆汽車銷售服務有限公司是眾泰汽車品牌下屬的銷售公司,公司成立于2015年,注冊資金1000萬元人民幣。公司地處于江南區白沙大道31號江南汽車城內,為南寧市汽車消費主商圈汽車市場中心位置,地理位置優越,交通便利。廣西恒隆汽車銷售服務有限公司總投資1000萬元人民幣,集整車銷售、汽車維修、配件銷售、信息反饋四位一體,也是廣西南寧市一家根據眾泰公司全新設計理念建造的五星級4S店。公司主要銷售Z360、Z560、T600、Z700、T300等車型,擁有銷售展廳2000多平方米,客戶服務維修中心1000多平方米,專業從事銷售和維修的技術人員40名,各項維修檢測設備20余臺項。內部組織機構下設銷售部、網絡營銷部、市場部、售后服務部、配件部、行政和財務部,擁有一大批高素質的汽車銷售維修和管理人才。銷售區域覆蓋南寧市六個轄區六個縣。2016年我公司的經營重點是:做足“含金量”,做大市場“容量”,以品優的服務,良好的價格和完善的售后服務體系滿足用戶的個性化需求,從而提高市場占有率。廣西恒隆汽車銷售服務有限公司為確保打造“眾泰人之力,服務于大眾”為指導思想深入人心,進一步滿足廣大客戶的個性化需求。?廣西恒隆汽車銷售服務有限公司將秉承“以人為本”的企業管理理念,為員工提供豐富的發展空間,以協助員工最大地發揮個人潛能為己任,以任人唯賢的用人機制、完善的員工培訓開發體系及職業發展規劃、以富有競爭力的薪酬福利和激勵機制高效,持續促進公司及個人共同成長,實現“立足南寧,面向廣西,創廣西有影響力的汽車營銷品牌”的企業遠景目標。

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2小時前
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崗位亮點 - 負責公司南寧市售后網點全流程管理,權限清晰、職責明確 - 年薪12K-18K,薪資與能力匹配,福利合規完善 - 深耕本地售后服務體系,晉升路徑清晰,團隊氛圍務實 崗位職責 1.?統籌南寧市售后網點日常運營,制定服務標準、流程規范并落地執行,確保服務質量達標 2.?管理售后團隊(含網點人員),負責招聘配置、培訓考核、績效激勵,提升團隊專業能力與服務效率 3.?處理客戶重大投訴與復雜售后問題,協調內外部資源快速響應,維護品牌口碑 4.?監控網點服務數據(如報修響應時效、維修合格率、客戶滿意度),分析優化并形成改進方案 5.?對接公司總部售后部門,同步網點運營情況、執行總部政策,反饋本地市場需求與問題 6.?負責售后網點物資管理、成本控制,確保維修工具、配件等供應及時且合理使用 任職要求 1.?年齡25-40歲,大專及以上學歷,工商管理、客戶服務管理等相關專業優先 2.?2年以上售后管理或網點運營經驗,有連鎖服務品牌、家電/數碼產品售后管理經驗者優先 3.?熟悉南寧本地售后市場環境,具備網點拓展、團隊管理、客戶關系維護能力 4.?具備較強的問題解決能力、溝通協調能力,能快速處理突發售后事件 5.?責任心強、抗壓能力強,具備數據思維,能通過數據優化管理流程
2025-12-10
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1、良好的語言表達和溝通協調能力,以及交際能力,具有團隊合作精神。 2、責任心和積極主動的工作態度,以及勤奮進取的精神。 3、熟悉通信有線設備、無線設備、視頻監控分析的簡單調試、項目流程者優先考慮。 4、負責通信項目、視頻監控分析、無人機等項目的實施,管理,交付等工作。
2025-12-09
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2025-12-09
黃莫玲
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2025-12-09
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2025-12-09
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廣西恒隆汽車銷售服務有限公司
所在行業 汽車/汽車銷售
成立時間 --
企業性質 有限責任
公司規模 --
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