數(shù)學(xué)老師2名

一、崗位工作： 1、根據(jù)初高中學(xué)生學(xué)習(xí)測試結(jié)果，制定合適的學(xué)習(xí)計(jì)劃； 2、對學(xué)生線上AI學(xué)習(xí)進(jìn)度跟進(jìn)，遇到無法通關(guān)的課題，能及時(shí)給予輔導(dǎo)和梳理。 3、與家長溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況，課時(shí)到期續(xù)費(fèi)等。 二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有初高中數(shù)學(xué)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，能講解初高中數(shù)學(xué)題； 3、熱愛教育事業(yè)，有耐心，承壓能力強(qiáng)。 三、上班時(shí)間： 周一到周五：13:00-21:30（吃飯半小時(shí)） 周六周日輪班：9:00-17:00 13:00-21:00。月休4天，國家法定節(jié)假日同等時(shí)間輪休。 四、薪資待遇： 試用期1-3個(gè)月。綜合工資：5K-10K 具體*** 有帶薪年假，學(xué)歷補(bǔ)助、工齡工資、銷售提成。

一、崗位工作： 1、根據(jù)初高中學(xué)生學(xué)習(xí)測試結(jié)果，制定合適的學(xué)習(xí)計(jì)劃； 2、對學(xué)生線上AI學(xué)習(xí)進(jìn)度跟進(jìn)，遇到無法通關(guān)的課題，能及時(shí)給予輔導(dǎo)和梳理。 3、與家長溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況，課時(shí)到期續(xù)費(fèi)等。 二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有初高中數(shù)學(xué)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，能講解初高中數(shù)學(xué)題； 3、熱愛教育事業(yè)，有耐心，承壓能力強(qiáng)。 三、上班時(shí)間： 周一到周五：13:00-21:30（吃飯半小時(shí)） 周六周日輪班：9:00-17:00 13:00-21:00。月休4天，國家法定節(jié)假日同等時(shí)間輪休。 四、薪資待遇： 試用期1-3個(gè)月。綜合工資：5K-10K 具體*** 有帶薪年假，學(xué)歷補(bǔ)助、工齡工資、銷售提成。

1.崗位職責(zé)：監(jiān)督學(xué)生使用AI學(xué)習(xí)機(jī)學(xué)習(xí)，并解決學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中遇到的學(xué)科知識問題和操作問題，根據(jù)學(xué)情提供進(jìn)一步的學(xué)習(xí)規(guī)劃和建議 ① 監(jiān)督學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，確保高效完成學(xué)習(xí)任務(wù)； ② 引導(dǎo)學(xué)生制定并遵循學(xué)習(xí)計(jì)劃，提升自主學(xué)習(xí)能力； ③ 檢查學(xué)生作業(yè)完成情況，提供及時(shí)反饋與輔導(dǎo)； ④ 記錄學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)，分析學(xué)習(xí)效果并調(diào)整輔導(dǎo)策略； 2.上班時(shí)間（暫定） 周一到周五：14:00-21:00 周六周日輪班：9:00-17:00 14:00-21:00。 月休4天，國家法定節(jié)假日同等時(shí)間輪休。 3.薪資結(jié)構(gòu)： 試用期無責(zé)底薪3000-3500，轉(zhuǎn)正后底薪3500-4000+績效+提成。試用期1-3個(gè)月。

主要針對小學(xué)，初中數(shù)學(xué)進(jìn)行一對一或者小班教學(xué)，要求老師責(zé)任心強(qiáng)，親和力好

1.學(xué)歷要求本科或以上，師范類專業(yè)優(yōu)先，碩士研究生優(yōu)先。 2.有至少兩年以上高中或者中職教學(xué)授課經(jīng)驗(yàn)，做過或者參與過課題優(yōu)先。 3.有教研任務(wù)要求，需具備一定的整理題庫及出題能力，熟練電腦操作和線上辦公。 4.管理能力和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟悉教育教學(xué)觀念和教學(xué)方法。 5.需聽課評課練課，要具備一定程度的指導(dǎo)教學(xué)能力。 薪資：5000-6000。 工作時(shí)間：行政班，加班少，偶爾需出差。 上班地點(diǎn)：百色市。

1.學(xué)歷要求本科或以上，師范類專業(yè)優(yōu)先，碩士研究生優(yōu)先。 2.有至少一年以上高中或者中職教學(xué)授課經(jīng)驗(yàn)，做過或者參與過課題優(yōu)先。 3.有教研任務(wù)要求，需具備一定的整理題庫及出題能力，熟練電腦操作和線上辦公。 4.管理能力和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟悉教育教學(xué)觀念和教學(xué)方法。 5.需聽課評課練課，要具備一定程度的指導(dǎo)教學(xué)能力。 薪資：4000-6000。 工作時(shí)間：行政班。

崗位職責(zé) 1、針對學(xué)生情況，因材施教； 2、為學(xué)生提供專業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)服務(wù)，對其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授； 3、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣； 4、因時(shí)制宜分階段組織測試活動，以檢測學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 5、完成校方安排的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 本科及以上學(xué)歷，熟悉課程設(shè)置，有教師資格證，有相關(guān)授課，輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇： 1、綜合收入4000—10000元/月 2、五險(xiǎn)+績效獎金+節(jié)日福利+各種培訓(xùn)+外出學(xué)習(xí)+其它補(bǔ)貼 3、企業(yè)文化活動、戶外拓展等各種活動 4、廣闊的發(fā)展平臺和公平公正的晉升空間

工作職責(zé)： 1．針對學(xué)生情況，對其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授； 2．在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)活動，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 3．平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課。 4. 兼帶班班主任，有班主任津貼。 任職資格： 1．本科及以上學(xué)歷，師范類、教育類、各科目相關(guān)專業(yè)、研究生、碩士畢業(yè)者優(yōu)先考慮； 2．熱愛教師工作，熟悉課程設(shè)置，有相關(guān)授課、輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.； 3．熟悉中學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式，靈活教學(xué)者優(yōu)先； 4．表達(dá)能力優(yōu)秀，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維靈活，富有親和力，有耐心，有責(zé)任心，有師德，擅長與學(xué)生進(jìn)行溝通交流； 5.有教師資格證，3年高三帶班經(jīng)驗(yàn)。 6.年薪12~18萬

崗位職責(zé)： 1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對一個(gè)性化輔導(dǎo)、小微班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué)； 2、每周至少1-2次集體教研模課，交流學(xué)習(xí)，記錄于模課記錄表。 3、每月2次聽課（包括其他組的優(yōu)秀老師課程），記錄于聽課記錄本。 4、為學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)，根據(jù)教學(xué)安排進(jìn)行備課、模課、授課及課后答疑； 5、定期對學(xué)生進(jìn)行階段性試卷測試，批閱試卷，做出試卷板塊分析，調(diào)整制定出合適的教學(xué)計(jì)劃。 6、幫助學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)觀與價(jià)值觀，跟家長共同培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。 7、課前課后及時(shí)與家長、學(xué)生溝通交流教學(xué)反饋。 8、配合學(xué)校及其他部門工作的展開。 崗位要求： 1、應(yīng)屆畢業(yè)生：本科以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬到大專，師范類、有教師資格證優(yōu)先。 2、非應(yīng)屆畢業(yè)生：有部分同行或公立校教學(xué)經(jīng)驗(yàn) 3、任課老師對專業(yè)沒有固定的要求，但必須十分熱愛教學(xué)事業(yè)。