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職位描述

公司面向社會直招.想做管理歡迎致電17377****91.專門一對一培訓帶教
[薪酬福利]
收入自主制:薪酬福利包括底薪.各項補貼和獎金.超高業績核算比例55%-80%.
第一部分是底薪.每月15日發放,
第二部分是各項補貼.每月20日發放,
第三部分是獎金.
底薪和補貼只跟出勤掛鉤.不跟業績掛鉤.無論您當月是否有業績.公司都會在每月15日和20日按時發放[底薪和補貼]:
(1)大專學歷:底薪及各項補貼4200(無責底薪3000+真服務津貼最高1200元).一直被模仿.從未被超越
(2)統招本科學歷:底薪及各項補貼4700(無責底薪3500+真服務津貼最高1200元).一直被模仿.從未被超越
[獎金]:享有超高業績獎核算比例:55%-80%.每兩個月結算兩次.單月第3個工作日和單月25號發放前兩個月的獎金.
2.更多員工福利:五險.節日關懷禮.年假.婚假.產假.陪產假等.
[崗位職責]
1.負責為客戶提供房屋咨詢.買賣.租賃服務等相關業務,
2.通過各類渠道.開發房源.客源.挖掘潛在客戶.及時將客戶信息.盤源信息錄入公司系統,
3.熟練掌握區域樓盤詳細情況.實地勘察物業狀況.確認權屬.對物業進行專業評估.簽訂業務委托書.收取鑰匙,
4.接待客戶.提供業務咨詢.帶客看房.跟進磋商.談判簽約.收集相關資料
[任職要求]
1.年滿二十歲.三十歲以下.歡迎應屆生
2.認同行業.認同公司,
3.能吃苦耐勞.有責任心.勇于挑戰.具有正常溝通能力.
4.熱愛營銷.
工作地址:南寧各個區均可以就近安排~
聯系方式:18078****71(微信同號)
電子郵箱:37*****44@qq.com

公司簡介

深圳市樂有家控股集團(原名為深圳市家家順控股集團,下述簡稱“集團”)成立于2008年,業務涵蓋二手房買賣、房屋租賃、項目策劃、新房代理、電子商務、資產管理、金融服務等領域,致力于打造一個線上線下一體化的E2E智能生態系統,為客戶提供放心、省心、順心的服務和解決方案。
集團旗下擁有“樂有家”、“順聯擔保”、“萬順通資產”、“家家順物聯科技”等優秀品牌,數百家子公司、數千家分公司(連鎖直營網點)遍及全國主要大中城市,各項業務高速發展,在行業低迷時依然穩健前行、健康成長,已發展成“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團。
集團秉承“真誠正義,先人后己”的核心價值觀,遵從扁平化、簡單化、標準化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,堅持“為您,真誠到永遠”的服務理念,力倡“業務一體化”新思維,創新“二三級聯動銷售”新模式,得到了社會各界的高度評價,曾獲“值得信任的地產經紀品牌”、“全國優秀房地產經紀機構”、“中國十大品牌中介機構”等多項殊榮。
集團視人才為最寶貴的財富,搭建了以員工發展為核心的培訓體系,打造了全新線上線下一體化的“樂有家學院”;摒棄華而不實,反對鋪張浪費,崇尚“健康、舒適、便利”的風格,推出了“運營低成本,員工高收入”的運營模式;秉承“員工富公司富,員工強公司強”的薪酬理念,推行了經紀人高分成制、管理人員利潤分紅制等薪酬福利政策,實施了『騰飛·聚贏』、『夢圓樂有家』、『城市CEO』人才工程等一系列獨特的聚賢育才措施,集中構建富有行業競爭力的創業平臺,助從業人員實現自我價值,攜手共創輝煌。
集團在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中國”的戰略規劃下,于2017年啟動“百城萬店”計劃,將陸續進駐全國所有城市,實現“有家的地方就有樂有家”的宏偉愿景!

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1、市場調研與分析 通過對行業趨勢、競爭對手狀態以及潛在市場的深入研究,為企業提供關于新項目投資的有力建議。此外,還需要通過數據分析,預測項目的可行性和盈利能力,為企業決策層提供科學的數據支持。 2、負責項目初步洽談 發現具有潛力的投資機會后,負責初步接觸和溝通,以期達成合作意向。在此過程中,平衡企業利益與對方訴求,實現雙贏甚至多贏的局面,尤為關鍵。 3、參與項目的落地執行 與公司內部各部門緊密合作,確保投資計劃得以順利實施。對項目進度進行跟蹤,協調資源,解決在實施過程中可能出現的問題,確保項目按預期目標前進。 4、維護和培養與企業外部的各種關系 包括與政府部門、行業協會以及其他合作伙伴建立良好的互動關系。這些關系的維護有助于企業獲取更多的資源和信息,為投資決策提供更多的支持。 5、項目風險評估 對投資項目進行全方位的風險分析,識別可能的風險點,并提出相應的預防或緩解措施。這不僅涉及到財務風險,還包括法律風險、市場風險等多個層面。通過系統的風險控制流程,保障企業資金的安全性和項目的穩健發展。 投資拓展專員的工作職責豐富而多樣,涉及市場研究、商業洞察、談判溝通、項目管理、風險控制以及關系網絡的構建等各個方面。
2025-12-09
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此崗位歡迎有理想的小伙伴加入,無經驗者公司提供專業的崗前培訓,對新員工我們堅持傳幫、帶的培訓原則。 【職位要求】 1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力 2、熱愛銷售工作,抗壓能力強,工作主動,有團隊合作精神 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力 4、有相關電話客服,銷售.工作經驗者優先 5、有上進心,有創業的想法的優先。 【薪資待遇及福利】 1、待遇:無責任底薪+業績提成+獎金+季度旅游+全勤+年終獎+節日福利 2、福利:帶薪年假+國家法定節假日休息+不定期員工活動+旅游+員工生日會 3、全90后銷售團隊,沒有“勾心斗角”沒有“空降兵” 和諧的工作環境
2025-12-09
韋航
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福利待遇: 1.簽訂正式勞動合同(不是外包合同),五險一金,法定節假日過節費,帶薪培訓、帶薪休假; 2.總薪酬=底薪2500-3200+提成+獎金+節日福利; 3.月薪基本4500-15000上不封頂: 4.豐富多彩的團隊活動; 5.完善的培訓體系,每3個月一次升職加薪機會; 6.全年七個法定節假日,29天假期(帶薪年假、婚假、病假、產假、喪假); 7.七大節日福利(元旦、春節、元宵、中秋、端午、三八節、兒童節)、生日福利; 8.長期服務獎最高6000元/年,父母贍養津貼最高6000元/年. 崗位職責: 只需在辦公室打電話完成車險續保整個工作流程(汽車保險國家硬性規定,有車必須每一年都要購買),工作輕松,操作簡單。 崗位福利: 1、周末休息,法定節假日固定休息,上午8:45-12:30下午14:00-18:30。
2025-12-04
黎珊
南寧市樂有家房地產經紀有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市樂有家房地產經紀有限公司
所在行業 房地產/咨詢
成立時間 8年(2017年8月18日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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