職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)品質(zhì)管理及考核、定期開展物業(yè)管理品質(zhì)檢查,對(duì)于物業(yè)公司日常管理中存在的問題進(jìn)行整改;
2、對(duì)區(qū)域公司滿意度負(fù)責(zé),統(tǒng)籌開展系列滿意度分析及提升工作,督導(dǎo)客戶滿意度提升;
3、處理或協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)事件等工作,了解客戶意見,并對(duì)處理結(jié)果分析,形成分析報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)保潔綠化日常監(jiān)管及合格供方評(píng)審;
5、前期項(xiàng)目管理工作:營銷中心管理、市場(chǎng)調(diào)查、管理費(fèi)測(cè)算、菜單式服務(wù)建立、招投標(biāo)事宜;
6、監(jiān)督、指導(dǎo)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目、復(fù)審及業(yè)委會(huì)成立等工作;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、40歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷;
2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);較強(qiáng)計(jì)劃、組織、控盤能力,風(fēng)險(xiǎn)危機(jī)管控意識(shí)強(qiáng)
3、善于溝通,執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)抗壓能力
公司簡(jiǎn)介
建發(fā)物業(yè)系建發(fā)國際集團(tuán)旗下專業(yè)從事物業(yè)管理的集團(tuán)公司,通過ISO9001質(zhì)量管理體系,ISO14001環(huán)境管理體系及OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。
榮獲2018年中國物業(yè)服務(wù)企業(yè)百強(qiáng)榜第44位、2018年廈門物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實(shí)力測(cè)評(píng)30強(qiáng)第1位。
2018年,建發(fā)物業(yè)收購怡家園(廈門)物業(yè)管理有限公司和匯嘉(廈門)物業(yè)管理有限公司100%股權(quán),標(biāo)志建發(fā)國際集團(tuán)正式跨入物業(yè)管理服務(wù)領(lǐng)域,與業(yè)主協(xié)同發(fā)展,進(jìn)一步豐富房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)鏈條。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū) 查看上班路線
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物業(yè)品質(zhì)專員5000-6000元南寧-邕寧區(qū)世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開發(fā)工作內(nèi)容 1.開展品質(zhì)日常督導(dǎo)檢査工作,包括日常檢査,夜查,專項(xiàng)檢査等工作,出具書面報(bào)告,并跟進(jìn)整改進(jìn)展和復(fù)查; 2.主導(dǎo)項(xiàng)目品質(zhì)提升工作,提高全員的品質(zhì)意識(shí)及服務(wù)水平; 3.分管項(xiàng)目外包保安秩序管理工作; 4.負(fù)責(zé)日常社文活動(dòng)開展及日常品宣工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 2.較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力; 3.能獨(dú)立開展各項(xiàng)目品質(zhì)督導(dǎo)檢査工作,原則性強(qiáng)。熟悉物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程; 4.對(duì)品質(zhì)不良問題,有鍥而不舍的精神,具備幫助項(xiàng)目整改嚴(yán)重品質(zhì)問題的能力。18小時(shí)前
謝女士 -
物業(yè)工程技工4000-5000元南寧-邕寧區(qū)世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開發(fā)1、根據(jù)工程部設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃,按計(jì)劃對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備(如水景、公共照明等)的調(diào)試與開閉;熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設(shè)備控制,保證公共設(shè)備及電路系統(tǒng)能正常運(yùn)行。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)配電柜、控制柜、雨水泵站的巡查與保養(yǎng),確保設(shè)備正常使用。 4、按規(guī)范及要求做好業(yè)戶的上門維修,確保滿足合理的客戶需求。 5、按維修計(jì)劃,進(jìn)行小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的維修,定期對(duì)排水系統(tǒng)進(jìn)行檢查與疏通,確保現(xiàn)場(chǎng)使用要求。 6、按規(guī)范做好相應(yīng)的質(zhì)量記錄,確認(rèn)各項(xiàng)工程設(shè)備運(yùn)行良好。 7、積極參加公司組織的各種培訓(xùn)、活動(dòng),確保工作技能和服務(wù)意識(shí)不斷提高。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、18-35歲. 2、中專及以上學(xué)歷,有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉物業(yè)工程部門相關(guān)操作流程,熟練掌握設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)等專業(yè)技能。 4、工程類工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,持有電工操作證。 5、其他要求:積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)18小時(shí)前
謝女士 -
物業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)理14000-18000元南寧-邕寧區(qū)世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開發(fā)1、全面負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域重點(diǎn)城市市場(chǎng)拓展管理工作,把握拓展方向,為區(qū)域的拓展發(fā)展,提供合理化建議; 2、協(xié)助樹立良好的企業(yè)形象,為公司開拓新資源,渠道拓展,建立并維護(hù)公司與開發(fā)商的良好合作關(guān)系; 3、協(xié)調(diào)資源,收集項(xiàng)目信息,完成拓展部門完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo); 4、收集市場(chǎng)信息,分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、進(jìn)行資源維護(hù),促成合作。 5、組織并發(fā)起拓展項(xiàng)目立項(xiàng)及評(píng)審,設(shè)計(jì)服務(wù)方案、進(jìn)行費(fèi)用測(cè)算,主導(dǎo)項(xiàng)目達(dá)成,并給與項(xiàng)目接管過程支持; 6、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目市場(chǎng)招投標(biāo); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜。18小時(shí)前
謝女士 -
物業(yè)管家4000-5000元南寧-邕寧區(qū)世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開發(fā)1、負(fù)責(zé)接待單元業(yè)戶報(bào)修、投訴及相關(guān)事宜的跟進(jìn)和回訪,確保業(yè)戶所提得問題及時(shí)得到解決; 2、負(fù)責(zé)單元內(nèi)各業(yè)戶物業(yè)管理費(fèi)的收繳、催繳工作,確保實(shí)現(xiàn)既定的經(jīng)營指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)單元內(nèi)業(yè)戶資料搜集及日常維護(hù)工作,確保業(yè)戶資料完整,信息得到及時(shí)更新; 4、跟進(jìn)所轄區(qū)域維保消項(xiàng)工作,并做好業(yè)主的回訪,確??蛻魸M意度符合公司發(fā)展目標(biāo); 5、保持與業(yè)主的聯(lián)系,對(duì)業(yè)主進(jìn)行定期走訪并征詢意見,完成業(yè)主的滿意度調(diào)查,并跟進(jìn)其他部門處理,確保與業(yè)主的長期良好關(guān)系; 6、協(xié)調(diào)組織、督促跟進(jìn)管理處各類服務(wù)活動(dòng),確保滿足客戶服務(wù)需求; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、18-35歲. 2、大專以上學(xué)歷 3、熟悉物業(yè)客服部門相關(guān)操作流程,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。 4、其他要求:積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)18小時(shí)前
謝女士 -
物業(yè)工程主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)住宅物業(yè)項(xiàng)目設(shè)施社保日常保養(yǎng)、維護(hù)、巡檢工作,確保項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備完好; 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目工程部日常統(tǒng)籌管理工作,制訂部門月度、季度、年度工作計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)/設(shè)備房創(chuàng)標(biāo)桿,追蹤維修及時(shí)率/關(guān)閉率,水電抄表數(shù)據(jù)核對(duì)、部門費(fèi)用及檔案資料整理歸檔; 4、負(fù)責(zé)組織人員月度培訓(xùn)工作及部門人才梯隊(duì)培養(yǎng)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)各項(xiàng)工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)工作流程; 2、具備物業(yè)工程管理專業(yè)知識(shí),以及強(qiáng)弱電實(shí)際操作能力,持有電工操作證及物業(yè)設(shè)備操作證書優(yōu)先,有物業(yè)公司工程管理者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉工程有關(guān)的程序文件和規(guī)定;熟悉本部門工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn), 4、了解工程設(shè)施設(shè)備的操作使用和保養(yǎng)。2025-12-05
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物業(yè)職能工程經(jīng)理15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府怡家園(廈門)物業(yè)管理有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付前承接查驗(yàn)、設(shè)施設(shè)備驗(yàn)收工作 2、根據(jù)集團(tuán)要求開展對(duì)項(xiàng)目工作線條品質(zhì)檢查工作,提供有效解決方案,跟蹤過程 3、制定工程線條年度月度重點(diǎn)工作計(jì)劃、應(yīng)急管理預(yù)案,并監(jiān)督落實(shí)情況 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目能耗分析管理,并提出節(jié)能減耗改進(jìn)方案 5、組織工程線條人員技能培訓(xùn)賦能,提升人員技能水平 6、對(duì)接水務(wù)部門、電梯維保公司等業(yè)務(wù)工作 職位要求: 1、40歲以內(nèi),專業(yè)不限,大專學(xué)歷以上 2、10年以上物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn),管理面積100萬方以上 3、具備扎實(shí)的工程專業(yè)知識(shí),熟悉掌握設(shè)施設(shè)備管理檢查標(biāo)準(zhǔn) 4、具備良好溝通能力,有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 5、熟練使用電腦辦公軟件。2025-12-04
葉先生 -
物業(yè)市場(chǎng)拓展總監(jiān)15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府怡家園(廈門)物業(yè)管理有限公司南寧分公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)開展前期物業(yè)合同的商務(wù)談判、簽署等 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開拓建設(shè)、渠道維護(hù)等管理工作 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營編制測(cè)算、成本測(cè)算 4、負(fù)責(zé)招投標(biāo)前、投標(biāo)過程、投后工作全過程把控 5、制定客戶拜訪計(jì)劃,定期開展拜訪工作,維護(hù)良好的客戶關(guān)系 任職要求 1、40歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷;氣質(zhì)形象佳 2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程及節(jié)點(diǎn),具備物業(yè)前、后期管理知識(shí); 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于溝通,氣質(zhì)形象佳。2025-12-04
葉先生 -
物業(yè)管理專員4000-5000元南寧-良慶區(qū)一、崗位職責(zé): 1、日常物業(yè)費(fèi)的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運(yùn)作中不合格的服務(wù)項(xiàng)目,進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證,處理業(yè)戶投訴。 3、負(fù)責(zé)公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應(yīng)敏捷、處事穩(wěn)健。 4、負(fù)責(zé)為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。 5、按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記。 6、負(fù)責(zé)接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進(jìn)行回訪。 二、任職資格: 1、38周歲以下,本科以上學(xué)歷,形象良好,具備良好的服務(wù)意識(shí); 2、有物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗(yàn); 3、需具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇:五險(xiǎn)、月休六天、節(jié)假日福利、年度體檢2025-12-03
王中琦 -
物業(yè)客服主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、全面負(fù)責(zé)客服部日常工作,按公司及管理處的要求帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)及時(shí)高效的完成各項(xiàng)工作; 2、做好客戶關(guān)系的維護(hù),及時(shí)促成物業(yè)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用收取指標(biāo)的達(dá)成; 3、配合管理處多經(jīng)業(yè)務(wù)的開展; 4、負(fù)責(zé)社區(qū)文化活動(dòng)的策劃實(shí)施評(píng)估; 5、其他公司、項(xiàng)目下發(fā)或領(lǐng)導(dǎo)安排的工作高效高質(zhì)完成。2025-12-03
人事部 -
物業(yè)客服主管5000-8000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【工作內(nèi)容】: 1、全面統(tǒng)籌客服部日常業(yè)務(wù)工作,并對(duì)目標(biāo)及結(jié)果負(fù)責(zé); 2、執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定,組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 4、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 5、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。 7、組織開展各項(xiàng)社區(qū)文化活動(dòng),及時(shí)了解住戶的需求。 8、負(fù)責(zé)處理小區(qū)較大投訴事務(wù)。 9、負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)的催收工作。 10、督促部門員工嚴(yán)格執(zhí)行崗位工作操守,對(duì)客戶守信、保護(hù)客戶隱私、尊重每一位客戶。 11、積極配合經(jīng)理工作,安排落實(shí)的各項(xiàng)工作。 【任職要求】: 1、大專以上學(xué)歷,住宅物業(yè)客服主管經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟悉物業(yè)管理及相關(guān)法律法規(guī);(無經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投) 2、態(tài)度端正、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、敬業(yè)、熱情; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力。 【工作時(shí)間】:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天。 【福利待遇】:提供食宿、高溫補(bǔ)貼、購買五險(xiǎn)一金 【上班地點(diǎn)】:邕寧區(qū)2025-12-01
873128631@QQ.COM
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行業(yè)招聘
- 怡家園(廈門)物業(yè)管理有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時(shí)間 7年(2018年5月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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項(xiàng)目-物業(yè)秩序主管
¥7000-10000元
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26屆物業(yè)管理崗管培生
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