職位描述
(一)崗位職責
1、負責充電站項目全生命周期管理,涵蓋項目立項、投資測算、選址調研、政策對接、備案審批等前期工作;
2、統籌項目建設階段的施工管理,包括施工單位篩選、合同談判、進度把控、質量監督、成本控制,協調解決建設過程中的各類跨部門及外部問題;
3、主導充電站運營管理工作,制定運營策略、收費標準,負責設備日常運維、故障處理、客戶服務、安全管理,提升站點運營效率和盈利能力;
4、建立項目臺賬,做好項目相關文檔(審批文件、合同、施工圖紙、運營數據等)的整理歸檔,定期向公司匯報項目進展、投資回報及運營情況;
5、跟蹤充電樁行業政策、技術趨勢及市場動態,優化項目運營模式,拓展合作資源,提升項目市場競爭力;
6、負責項目團隊的日常管理、工作分配及技能培訓,打造高效協作的項目團隊。
(二)任職要求
1、年齡 35 歲及以下,本科及以上學歷,工商管理、項目管理、電力工程、新能源等相關專業優先;
2、具備 2 年以上充電站(樁)行業投資、建設、運營相關工作經驗,熟悉充電站項目全流程操作,有完整項目從立項到穩定運營的實操案例者優先;
3、熟悉新能源汽車充電行業政策法規、地方備案審批流程及電力接入相關要求,具備較強的政策解讀和資源整合能力;
4、具備良好的項目管理能力,能有效把控項目進度、質量、成本,具備較強的合同談判、溝通協調及問題解決能力;
5、了解充電站運營核心指標(如使用率、故障率、客單價等),能制定針對性的運營優化方案,提升項目收益;
6、具有良好的溝通能力、團隊合作能力,具有極強的責任心和積極樂觀的工作心態,有志于在電力工程行業長期發展;
7、具備較強的責任心、抗壓能力、獨立解決問題的能力及團隊管理能力,能適應跨區域項目協調及階段性出差;
8、持有二級建造師(機電方向)等相關證書者優先。
待遇:基本工資5000元-8000元+績效+項目提成+五險一金+帶薪年假+出差補助+話補+公司旅游等福利
公司簡介
我司成立于2010年,注冊資本3000萬元,是一家專業的電力、新能源工程建設企業。公司具有電力工程總承包、輸變電專業承包、電力承裝(修、試)、防雷工程設計、施工丙級等資質,業務覆蓋整個廣西,公司依托堅實的工程項目管理能力和雄厚的技術能力,現已擁有一整套完整的工程設計、施工管理體系、業務管理系統、售后管理體系,致力于打造“設計咨詢+工程總包+設備+運維服務+配售電”的全產業鏈。目前正在建設南寧生產基地,借助于新型電力系統、新型能源體系建設,積極參與電網、新能源建設,以客戶為中心,堅持專業化,規范化經營,為客戶創造價值,為員工提供廣闊的發展平臺,實現企業發展和個人價值相統一?,F因業務發展壯大,誠聘行業精英!
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區南寧市江南區金凱路7號 查看上班路線
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電力輸/變電項目負責人9000-10000元南寧-青秀區廣西匯千海建設工程有限公司電力/水利崗位職責: 1.負責制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導、培訓及評估; 2.負責與甲方及其他施工單位的溝通聯系工作,協調施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業主及相關單位建立良好的工作關系,確保服務質量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現的問題; 4.負責項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發生; 5.嚴格按照國家質量管理體系及公司規定施工,確保工程質量; 6.辦理工程驗收及竣工結算工作,負責工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業要求: 1.大專及以上學歷,電氣自動化.輸變電等相關專業畢業; 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經驗;3年以上輸變電項目經理工作經驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協調溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地點:廣西區內項目2025-12-07
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220kv輸變/變電項目負責人9000-10000元南寧-青秀區廣西匯千海建設工程有限公司電力/水利崗位職責: 1.負責制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導、培訓及評估; 2.負責與甲方及其他施工單位的溝通聯系工作,協調施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業主及相關單位建立良好的工作關系,確保服務質量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現的問題; 4.負責項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發生; 5.嚴格按照國家質量管理體系及公司規定施工,確保工程質量; 6.辦理工程驗收及竣工結算工作,負責工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業要求: 1.大專及以上學歷,電氣自動化.輸變電等相關專業畢業; 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經驗;3年以上輸變電項目經理工作經驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協調溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地址:廣西區內項目2025-12-07
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項目技術員4000-6000元南寧-青秀區廣西桂川建設集團有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、負責項目的技術、質量管理工作,對工程技術、工程質量負責; 2、編制施工組織設計、總平面布置圖,專項技術方案,開工報告及竣工報告,制定切實有效的質量、安全技術措施和專項方案; 3、工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現的各種技術問題; 4、項目變更的申報,工程量清單復核,工程資料的管理工作。 5、項目技術交底工作,組織技術人員、工人學習貫徹技術規程、規范、質量標準,并隨時檢查執行情況; 6、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,建筑管理、工程管理等相關專業, 2、有3年以上施工單位技術員/主管工作經驗; 3、熟悉本專業規范、技術標準,能獨立處理各種工程技術難點; 4、能處理現場施工技術施工的問題,及時解決; 5、責任心強,有良好的溝通協調能力、計劃執行能力及團隊管理能力。2025-12-07
吳女士 -
項目中心總監15000-25000元南寧-青秀區-德利·金御世家廣西桂川建設集團有限公司機械/設備/重工一、崗位職責:1、根據公司的戰略發展,全面負責公司的施工項目管理工作,達成公司項目管理目標;2、建立健全并落實公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建管理團隊;3、聚焦公司各項目的服務質量、風險(特別是債務)管理及爭先創優;4、代表公司與相關行業主管部門對接、聯系相關工作并維護良好關系。二、任職要求:1、年齡:35-50歲;2、學歷:全日制大專及以上學歷,持一級建造師、高工等優先;3、知識技能:掌握工程管理專業知識,熟悉管理學知識,強烈的風險意識、成本意識;4、工作經驗:10年以上工程項目管理經驗;有3年以上大中型建筑施工企業中高層管理崗位任職經驗。職位招聘1人2025-12-07
吳女士 -
項目區域總監12000-24000元南寧-青秀區-德利·金御世家廣西桂川建設集團有限公司機械/設備/重工一、崗位職責:1、根據公司的戰略發展,在項管總監的領導下,全面負責區域范圍內的施工管理工作,達成公司項目管理目標; 2、與項管總監一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區域范圍的管理團隊、體系落地; 3、聚焦區域范圍內項目的服務質量、債務風險管理及爭先創優工作; 4、代表公司與區域范圍內相關行業主管部門對接、聯系相關工作并維護良好關系。 二、任職要求:1、年齡:35-45歲; 2、學歷:全日制大專及以上學歷,持一級建造師、高工等優先。 3、知識技能:掌握項目相關專業知識和術語,具備管理學知識,較強烈的風險意識、成本意識。 4、工作經驗:10年以上工程項目管理經驗,項目造價5000萬元以上的項目經理任職經驗,參與3個以上項目全過程管理,擔任過類似同級別的部門/模塊負責人,有5人以上直接下屬的帶團隊經驗。職位招聘1人2025-12-07
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港航疏浚項目施工技術員2000-3000元南寧-青秀區-南湖廣場廣西鑫之海工程有限公司計算機軟件涉及港道水路行業,要求會游泳。 項目地址(上班地址):欽州、貴港、梧州、桂平、柳州、防城港由公司安排。 1、港口航道與海岸工程、建筑工程類、測量測繪等工程類專業。 2、具有較強的責任心、團隊意識,服從崗位和工作地點的調動。 3、工作地點:梧州、貴港、欽州、桂平、防城港、百色右江等地。 4、福利:包吃、包住、行業證書補貼。 5、職業規劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制 6、實習福利待遇: (公司培養實習生機制)實習薪資2000元,做滿6個月后進行崗位考核后按能力調薪,畢業后進行崗位考核轉正按能力定薪,轉正工資5000,公司每年做一次崗位技能評價,評價后按能力調薪。2025-12-07
翟女士 -
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賴小姐
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- 所在行業 電力/能源
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