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職位描述

薪資待遇:
(無(wú)責(zé)底薪2800+提成+社保+雙休+法定節(jié)假日)
正常干3000-8000元/月
努力干8000-10000元/月
使勁干10000-15000元/月
拼命干15000元/月(不封頂)
崗位職責(zé):
1、熟悉公司課程產(chǎn)品,針對(duì)企業(yè)老板、經(jīng)理、財(cái)務(wù)進(jìn)行課程的推廣工作,提供專業(yè)的課程體系講解;
2、為客戶設(shè)計(jì)符合其需求專業(yè)、個(gè)性化的課程體系,并促成簽約開(kāi)始學(xué)習(xí)課程;
3、按時(shí)完成工作計(jì)劃,維護(hù)潛在客戶以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫(kù);
4、與客戶建立良好的關(guān)系;
崗位要求:
1、 中專以上學(xué)歷,熱愛(ài)銷售職業(yè);
2、 銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上,從事過(guò)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、電話營(yíng)銷、會(huì)議營(yíng)銷等至少一種銷售方法;
3、 樂(lè)觀、積極、有激情,能夠承受壓力,溝通力好;
銷售模式:辦公室辦公
主要以電銷為主,也要接觸面銷和會(huì)銷、微信。

公司簡(jiǎn)介

金財(cái)控股,由張金寶等10余位來(lái)自跨國(guó)公司的財(cái)務(wù)專業(yè)人士創(chuàng)建,自2005年成立以來(lái),持續(xù)專注于財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)研究與財(cái)務(wù)技術(shù)開(kāi)發(fā)領(lǐng)域,服務(wù)客戶已覆蓋制造、商業(yè)、服裝、能源、金融、地產(chǎn)、醫(yī)藥、工程等多個(gè)行業(yè),產(chǎn)品包括總裁財(cái)稅培訓(xùn)、大財(cái)務(wù)學(xué)院、財(cái)務(wù)體系項(xiàng)目咨詢案、并購(gòu)上市服務(wù)等。
發(fā)展至今,金財(cái)控股旗下已設(shè)立3大事業(yè)群,擁有員工3700余人。金財(cái)教育事業(yè)群:目前在全國(guó)建立了110+家分子公司;金財(cái)財(cái)稅saas事業(yè)群:目前在全國(guó)建立了20+家分子公司;金財(cái)咨詢事業(yè)群:目前全國(guó)擁有500+位財(cái)稅咨詢師。
金財(cái)控股堅(jiān)持以客戶為中心、以員工為本,把“對(duì)外成就客戶,對(duì)內(nèi)成就員工。做為企業(yè)文化理念,將“成為老板財(cái)稅管控標(biāo)準(zhǔn)制定者” 做為企業(yè)愿景,立志幫助 《10000個(gè)員工/家庭”致富,打造5家上市企業(yè),搭建影響財(cái)稅行業(yè)的平臺(tái)。累計(jì)舉辦了30000多場(chǎng)屬地財(cái)稅課程與2030多場(chǎng)企業(yè)家財(cái)稅培訓(xùn)1,為世界500強(qiáng)、央企、上市公司、民企提供財(cái)務(wù)休系咨詢及內(nèi)訓(xùn)服務(wù),影響企業(yè)家學(xué)員超10萬(wàn)人,獲得了客戶的普遍認(rèn)可和好評(píng)。
憑借專業(yè)技木和優(yōu)質(zhì)服務(wù),金財(cái)控股運(yùn)用獨(dú)創(chuàng)的“大財(cái)務(wù)”理論體系,把“幫助100萬(wàn)家企業(yè)建立大財(cái)務(wù)休系” 作為發(fā)展目標(biāo),立志聯(lián)盟 “3000位財(cái)務(wù)總監(jiān)”,構(gòu)建“財(cái)務(wù)哲學(xué)”框架,創(chuàng)建“大財(cái)務(wù)學(xué)派(研究院”,編寫大學(xué)財(cái)務(wù)教材,組織大財(cái)污沙龍58000人財(cái)務(wù)論壇。在幫助企業(yè)灣地財(cái)務(wù)體系建設(shè)的過(guò)程中,,金財(cái)控股不斷梅服務(wù)課程化、咨詢化、產(chǎn)品化、工具化,用
“敬業(yè)、專業(yè)、做人”的服務(wù)理念服務(wù)客戶,贏得了客戶的信賴,領(lǐng)跑于老板財(cái)稅培訓(xùn)和咨詢兩務(wù)業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)民族大道131號(hào)航洋國(guó)際城B座16層1601 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
中專以上
崗位描述 : 1.、負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)的推廣; 2、通過(guò)電話溝通,上門拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達(dá)成合作關(guān)系; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 崗位要求 : 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢(mèng)想,敢追求,熱愛(ài)銷售,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè); 3、年齡要求:30歲以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+績(jī)效(浮動(dòng)800-1000)+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金2000-4500; 2、上班時(shí)間:8:30—18:00,中午兩個(gè)小時(shí)休息,周末雙休,享有法定假日正常放假。 3、培訓(xùn):入職崗前培訓(xùn)-----快速幫你融入團(tuán)隊(duì),下團(tuán)隊(duì)師傅幫帶+不定期專業(yè)培訓(xùn)-----提升你的職業(yè)能力! 4、迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問(wèn)—高級(jí)銷售顧問(wèn)—銷售主管—銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無(wú)關(guān)工齡、無(wú)關(guān)其它。菜鳥(niǎo)也可以管理老鳥(niǎo)。 5、交通方便,地鐵1號(hào)線直達(dá)。
2025-12-08
陸經(jīng)理
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理 壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,無(wú)傳染疾病,正常身高 體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1)求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話, 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 (3) 簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。
2025-12-08
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話, 因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)
2025-12-08
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求,單位客源充足,無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話,因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。
2025-12-08
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-35歲
注:包住宿!!! 崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶; 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開(kāi)展部門工作。 有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市玉林市區(qū) 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、玉林市區(qū)都可安排面試
2025-12-08
巫女士
人事
南寧-青秀區(qū)
注:包住宿!!! 崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶; 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開(kāi)展部門工作。 有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+上門客戶獎(jiǎng)金+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試
2025-12-08
巫女士
人事
銷售員
3000元/月
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
常年招聘,不限工作區(qū)域全國(guó)可做,崗位采用無(wú)底薪,高提成的模式,工資不限上線,可兼職,無(wú)坐班要求,銷售額25-41%提成,無(wú)業(yè)績(jī)固定業(yè)績(jī)要求,一單也提成,介紹簽約也提成,一次開(kāi)發(fā)多年受益,公司提供辦公場(chǎng)所和洽談室、茶室,無(wú)上班時(shí)間限制可自主安排,主要工作推廣金久信簽約寶,電子簽約業(yè)務(wù)和金久信鋼材供應(yīng)量生態(tài)服務(wù)平臺(tái)業(yè)務(wù)具體了解您可微信搜索:金久信簽約寶和金久信鋼鐵建材交易平臺(tái),關(guān)注查看了解詳情,歡迎對(duì)此業(yè)務(wù)有興趣或資源人士歡迎加入金久信,朝陽(yáng)和趨勢(shì)產(chǎn)業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的首選。共創(chuàng)金久信輝煌未來(lái)。 結(jié)算方式:完工結(jié)算 工作周期:不限 每周工作周期:根據(jù)自己時(shí)間安排
2025-12-08
銷售員
2000元/月
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
常年招聘,不限工作區(qū)域全國(guó)可做,崗位采用無(wú)底薪,高提成的模式,工資不限上線,可兼職,無(wú)坐班要求,銷售額25-41%提成,無(wú)業(yè)績(jī)固定業(yè)績(jī)要求,一單也提成,介紹簽約也提成,一次開(kāi)發(fā)多年受益,公司提供辦公場(chǎng)所和洽談室、茶室,無(wú)上班時(shí)間限制可自主安排,主要工作推廣金久信簽約寶,電子簽約業(yè)務(wù)和金久信鋼材供應(yīng)量生態(tài)服務(wù)平臺(tái)業(yè)務(wù)具體了解您可微信搜索:金久信簽約寶和金久信鋼鐵建材交易平臺(tái),關(guān)注查看了解詳情,歡迎對(duì)此業(yè)務(wù)有興趣或資源人士歡迎加入金久信,朝陽(yáng)和趨勢(shì)產(chǎn)業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的首選。共創(chuàng)金久信輝煌未來(lái)。 結(jié)算方式:完工結(jié)算 工作周期:不限 每周工作周期:根據(jù)自己時(shí)間安排
2025-12-08
南寧-青秀區(qū)-金旺角
工作職責(zé): 1,負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院業(yè)務(wù)的維護(hù); 2, 負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣; 3, 負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和提交 注:項(xiàng)目處于快速發(fā)展階段,公司提供多個(gè)崗位晉升空間! 任職要求: 1、25-45歲,有2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有醫(yī)藥、保健品、母嬰用品銷售和商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員工作及醫(yī)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)責(zé)任心、溝通和協(xié)調(diào)能力。
2025-12-08
南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
銷售專員
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)
崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司大宗商品產(chǎn)品銷售及推廣,完成個(gè)人銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與水泥廠、攪拌站、粉磨站等業(yè)務(wù)拓展及對(duì)接; 3、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售渠道和資源。 任職資格: 1、熟悉大宗商品市場(chǎng),有一定的社會(huì)資源、行業(yè)資源; 2、有維護(hù)有客戶和開(kāi)發(fā)新客戶新業(yè)務(wù)的能力,新業(yè)務(wù)包括但不限于:水泥、石料、石灰、粉煤灰、減水劑、助磨劑等產(chǎn)品; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的銷售大宗商品經(jīng)驗(yàn)、溝通能力及交際技巧,具有親和力。 4、本崗位涉及出差較多,自備車輛最佳; 5、薪資結(jié)構(gòu):綜合底薪+提成。 公司業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大,此崗位常年招聘;辦公地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)九洲國(guó)際29層。
2025-12-08
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所在行業(yè) 服裝/咨詢/教育
成立時(shí)間 8年(2017年2月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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