職位描述
工作內(nèi)容：
1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行信貸金融風(fēng)險(xiǎn)；
2、通過電話與銀行客戶溝通，通知提醒銀行客戶賬單到期情況；幫助和引導(dǎo)銀行逾期欠款客戶及時(shí)、正確的繳還銀行的欠款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。
職位要求：
1、男女不限，征信良好，18-35歲,高中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件；
3、具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力；
4、工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂觀，敢于挑戰(zhàn)自我，能承受一定的工作壓力；
工作時(shí)間：9:00-12:00---14:00-18:30（每月休息6天左右）
薪資：試用期綜合薪資：5000-9000上不封頂（包含底薪+工齡工資+高額業(yè)績(jī)提成+高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金），轉(zhuǎn)正綜合薪資：6500-15000上不封頂（包含底薪+工齡工資+高額業(yè)績(jī)提成+高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金）
其它福利：
年終獎(jiǎng)+高溫補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+旅游+加班工資+節(jié)日福利+下午茶+活動(dòng)補(bǔ)助等等；
享受國(guó)家的法定節(jié)假日, 完善在職培訓(xùn)。晉升渠道：?jiǎn)T工—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理—區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì)。
上班地點(diǎn)
工作地址：
民族大道100號(hào)西江大廈A座19樓1903號(hào) 查看上班路線
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銀行信用卡催收專員5000-12000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 中專以上 18-30歲云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司會(huì)計(jì)/審計(jì)注：本崗不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源；有求職意向可直接致電。 1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收，幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶及時(shí)還款，挽回逾期客戶的信用記錄，降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn)。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo)，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果，完成既定工作目標(biāo)及上級(jí)安排的其他工作。 3、按照律所安排，對(duì)接公安機(jī)關(guān)及法院，對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行報(bào)案及訴訟處理。 任職要求：? ?1、中專及以上學(xué)歷（男女不限，專業(yè)不限，年齡20-35周歲），能熟練操作計(jì)算機(jī),；有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。 ?2、有信用卡、金融催收、電話營(yíng)銷、保險(xiǎn)推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗(yàn)會(huì)開車者優(yōu)先： ?3、普通話流利、具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，語(yǔ)言交流有較強(qiáng)的溝通談判能力； ?4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格開朗，愛崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂觀，能承受一定的工作壓力； ? ?薪資待遇： 無責(zé)底薪2800?加班工資?提成?職級(jí)工資（1000-5000)?獎(jiǎng)金?五險(xiǎn)?生日福利等 享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假，每月旅游團(tuán)建 季度海外游 高額獎(jiǎng)勵(lì)（律所+ 銀行） 高額業(yè)績(jī)提成（稅后收入合計(jì)6000- -15000元/月，業(yè)績(jī)優(yōu)秀員工年收入可達(dá)15萬(wàn)，上不封頂）；薪酬待遇高于同行水平； 培訓(xùn)提升： 1、完善的在職員工培訓(xùn)，律所專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn) 、入職培訓(xùn)、 業(yè)務(wù)培訓(xùn)、 職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，2025-12-17
馮女士主管 -
銀行信用卡資產(chǎn)保全專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 大專以上 18-33歲云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司會(huì)計(jì)/審計(jì)職位描述 一、崗位職責(zé)： 1、接受銀行的委托，通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí)，為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜； 二、任職資格： 1、專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷、等專業(yè)優(yōu)先、有過電話客服經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維清晰。 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：30，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假； 四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成： 試用期：無責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+績(jī)效工資+高于同行業(yè)提成+個(gè)人績(jī)效+獎(jiǎng)金+工齡； 試用期（2-3個(gè)月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上； 2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人輔導(dǎo)； 3、其他福利： 人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層； 帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)； 每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞； 有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶外燒烤、聚餐等； 舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件； 五、晉升渠道：催收員-催收組長(zhǎng)-主管-分公司經(jīng)理 注：工資待遇高于同行2025-12-17
馮女士主管
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信用卡分期專員2000-7000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責(zé)： 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期 二、任職資格： 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、18-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件）無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國(guó)家法定節(jié)假日正常放假； 四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成： 試用期：無責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成2025-12-08
朱*士
相關(guān)企業(yè)
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信息通信項(xiàng)目監(jiān)理（憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng)），相關(guān)工程的設(shè)計(jì)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
市政工程咨詢，建筑工程咨詢，園林景觀工程咨詢，水利工程咨詢，工程造價(jià)咨詢，工程管理咨詢，土地平整規(guī)劃設(shè)計(jì)及監(jiān)理，地質(zhì)災(zāi)害防治工程規(guī)劃設(shè)計(jì)及監(jiān)理，水利工程設(shè)計(jì)及監(jiān)理；市政工程設(shè)計(jì)及監(jiān)理，建筑工程設(shè)計(jì)及監(jiān)理，園林景觀工程設(shè)計(jì)及監(jiān)理；編制建設(shè)項(xiàng)目水資源論證報(bào)告書，編制入河排污口設(shè)置論證報(bào)告，編制生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目水土保持方案，編制礦產(chǎn)資源開采的水土保持方案，編制水土保持設(shè)施竣工驗(yàn)收技術(shù)評(píng)估報(bào)告，編制水土保持監(jiān)測(cè)報(bào)告，編制河道管理范圍內(nèi)建設(shè)項(xiàng)目防洪評(píng)價(jià)報(bào)告，編制項(xiàng)目建設(shè)書及項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，測(cè)繪服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
企業(yè)管理咨詢、經(jīng)濟(jì)信息咨詢、教育信息咨詢，財(cái)務(wù)信息咨詢，企業(yè)策劃，市場(chǎng)調(diào)查，接受金融機(jī)構(gòu)委托從事金融信息技術(shù)外包，數(shù)據(jù)處理（除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外），計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)及咨詢，互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門核定的為準(zhǔn))。
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咨詢
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投資/咨詢
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許可項(xiàng)目：檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)；商用密碼產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)業(yè)務(wù)；工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)；認(rèn)證服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：信息技術(shù)咨詢服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；安全咨詢服務(wù)；工程管理服務(wù)；認(rèn)證咨詢；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
旅館業(yè)(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));大型餐館(含涼菜、生食海產(chǎn)品、不含裱花蛋糕)(憑有效許可證經(jīng)營(yíng));對(duì)酒店的管理及咨詢服務(wù)、會(huì)務(wù)服務(wù);日用百貨銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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汽車信息咨詢,商務(wù)服務(wù),汽車租賃服務(wù);銷售:汽車、汽車配件、電子產(chǎn)品,機(jī)動(dòng)車登記業(yè)務(wù)代理服務(wù)。
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負(fù)責(zé)組織研制、開發(fā)、供應(yīng)和推廣殘疾人輔助器具;開展殘疾人輔助器具的知識(shí)宣傳、信息咨詢、輔助器具展示、評(píng)估適配、適用性改造、使用指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)和質(zhì)量監(jiān)督,對(duì)貧困殘疾人配置輔助器具實(shí)施救助。
行業(yè)招聘
- 海南德睿信用咨詢有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 咨詢
- 成立時(shí)間 7年（2018年5月31日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
