職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)微信小程序、阿里巴巴店鋪的運(yùn)營(yíng)、管理及推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成店鋪銷售目標(biāo);
2.熟悉小程序的前后端開(kāi)發(fā)工作,熟練使用各項(xiàng)營(yíng)銷工具和推廣工具,并優(yōu)化推廣方案,提高推廣的效果,通過(guò)策劃各類活動(dòng),結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)資源提升產(chǎn)品知名度,聚齊流量和人氣,形成銷售目標(biāo);
3.制定可行的市場(chǎng)營(yíng)銷方案,規(guī)劃和執(zhí)行,營(yíng)銷活動(dòng)的組織、實(shí)施及監(jiān)督并進(jìn)行總結(jié);
4.針對(duì)廣告及活動(dòng)等推廣效果跟蹤評(píng)估,統(tǒng)計(jì)、分析推廣數(shù)據(jù)及效果,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案;
5.對(duì)日常運(yùn)營(yíng)工作出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,保證店鋪正常運(yùn)行,監(jiān)督并持續(xù)提高店鋪業(yè)績(jī);
6.每日監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷及電商平臺(tái)小程序前后端開(kāi)發(fā)流程操作模式;
3.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力與組織協(xié)調(diào)及分析、決策能力、敏銳的創(chuàng)新意識(shí);
4.有較強(qiáng)的策劃與編輯能力,善于洞悉熱點(diǎn)、理解用戶心理及行為,有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織和營(yíng)銷文案撰寫(xiě)能力。
薪資待遇:
1.薪酬結(jié)構(gòu):崗位工資+績(jī)效工資+工齡工資;
2.福利:五險(xiǎn)+生日福利+節(jié)日紅包+全勤獎(jiǎng);
3.不定期下午茶;
4.帶薪年假;
5.員工培訓(xùn)、員工活動(dòng)。
公司簡(jiǎn)介
南寧市雄帆水產(chǎn)品有限公司,2017年成立,旗下的邕鮮記新概念海鮮店是由南寧市雄帆水產(chǎn)品有限公司打造的廣西第一家航運(yùn)海鮮運(yùn)輸、全線檢疫到達(dá)南寧的水產(chǎn)零售品牌。從捕撈上貨運(yùn)輸?shù)戒N售,整條線路都由公司一體化完成。邕鮮記是以數(shù)據(jù)媒介運(yùn)營(yíng)商為定位,以實(shí)現(xiàn)大海到門(mén)店封閉一體化為宗旨,保障市民舌尖上的安全為使命,極力打造線上零售一體化的產(chǎn)業(yè)服務(wù)平臺(tái),為客戶實(shí)現(xiàn)“鮮道鮮得”的愿望。
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出差代表(差費(fèi)報(bào)銷)4000-8000元南寧-青秀區(qū)南寧見(jiàn)賢貿(mào)易有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,前往各省份開(kāi)展市場(chǎng)拓展工作,挖掘潛在客戶資源,推廣公司產(chǎn)品,完成既定市場(chǎng)拓展目標(biāo); 2、出差期間保持與公司及客戶的溝通,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息與業(yè)務(wù)進(jìn)展; 3、反饋客戶對(duì)公司產(chǎn)品或服務(wù)的意見(jiàn)和建議,協(xié)助公司改進(jìn)產(chǎn)品或服務(wù),提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1、熱愛(ài)銷售,有不服輸?shù)木瘢箟耗芰?qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪(公費(fèi)出差); 2、喜歡銷售行業(yè)挑戰(zhàn)、鍛煉自己,不怕吃苦,做人做事態(tài)度良好的; 3、喜歡旅游,能短期駐外,有良好的適應(yīng)環(huán)境的能力; 4、26歲以下,有責(zé)任感,適應(yīng)團(tuán)隊(duì)生活; 5、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。 薪資福利: 1、底薪3500+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+包住+差旅費(fèi)+交通補(bǔ)貼+商業(yè)保險(xiǎn)+外出旅游+節(jié)日聚餐+團(tuán)隊(duì)活動(dòng),根據(jù)職位及工齡上調(diào)薪酬; 2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間; 3、公司購(gòu)買意外險(xiǎn); 4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利;豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 5、提供住宿,小區(qū)房,環(huán)境優(yōu)美,家具齊全,費(fèi)用全包; 6、工作時(shí)間:一天八小時(shí)制。 面試時(shí)間:周一至周六上午10點(diǎn)~12點(diǎn),請(qǐng)攜帶一份個(gè)人簡(jiǎn)歷,請(qǐng)投遞者先仔細(xì)查看崗位詳情,在投簡(jiǎn)歷,謝謝! 面試地點(diǎn):興寧區(qū)民主路8號(hào)斯壯大廈20層A1室; 咨詢電話:0771--4603720; 公交BRT站:廣西展覽館站或民主園湖路口(廣西群眾藝術(shù)館)站。5小時(shí)前
袁小姐 -
商管主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū)廣西城西萬(wàn)茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定安全管理及檢查標(biāo)準(zhǔn)的工作程序; 2、負(fù)責(zé)與派出所、街道辦、綜治辦等相關(guān)業(yè)務(wù)政府部門(mén)的具體溝通工作 ; 3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行消防演練和演習(xí)方案并組織實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)安全管理隊(duì)的內(nèi)務(wù)管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、有安防領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)、一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、可開(kāi)具無(wú)犯罪記錄證明; 3、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓、認(rèn)同萬(wàn)達(dá)。2025-12-11
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供應(yīng)部主管4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西道紀(jì)醫(yī)療設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工任職資格: 1、有C1以上駕照,能熟練駕駛汽車。 2、對(duì)生產(chǎn)型企業(yè)的采購(gòu)流程有一定的認(rèn)識(shí)。 3、能熟練應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)等渠道進(jìn)行采購(gòu),具有2年以上的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 4、為人誠(chéng)實(shí)可靠,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、電子及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的,可優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé) 1、企業(yè)生產(chǎn)物料及各種物品的采購(gòu)。 2、公司購(gòu)銷合同與賣方資質(zhì)審查等工作的管理。 3、ISO質(zhì)量體系的認(rèn)證和復(fù)查的相關(guān)工作。 4、公司交給的其他工作。2025-12-11
陳生 -
上汽大通-皮卡主管5000-10000元南寧-江南區(qū)廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件有皮卡銷售經(jīng)驗(yàn)候選人試用期內(nèi)薪資可談。薪資上不封頂2025-12-11
陸堅(jiān)廣西川榮人力行政經(jīng)理 -
研發(fā)主管/經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城廣西煲珠公餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、熟悉茶飲食品原材料,根據(jù)公司的產(chǎn)品需求進(jìn)行茶飲研發(fā)工作。 2、收集研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,掌握市場(chǎng)茶飲產(chǎn)品的潮流動(dòng)態(tài),制定新品研發(fā)方向及落實(shí)新品開(kāi)發(fā)工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量和口味。 3、負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,對(duì)公司飲品進(jìn)行優(yōu)化與改良。 4、制定茶飲SOP方案并獨(dú)立完成培訓(xùn)課件的編寫(xiě),負(fù)責(zé)對(duì)終端銷售人員進(jìn)行茶飲專業(yè)培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)日常抽查督導(dǎo)終端茶飲SOP執(zhí)行到位,確保公司茶飲出品品質(zhì)。 6、根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標(biāo)、往年的研發(fā)成果及對(duì)茶飲市場(chǎng)的認(rèn)知,制定研發(fā)部短期、中期的研發(fā)計(jì)劃及產(chǎn)品框架。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,食品科學(xué)、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、要有100家以上規(guī)模連鎖公司的經(jīng)歷 3.熟悉飲品行業(yè)各類原料的應(yīng)用,熟悉各區(qū)域的特色食材,能做區(qū)域化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)2025-12-10
賴志強(qiáng) -
傳菜主管4000-5000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧悅城酒店服務(wù)有限公司酒店/旅游1、對(duì)樓面經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)本部門(mén)員工考勤,根據(jù)員工工作的好壞準(zhǔn)確的行使表?yè)P(yáng)或批評(píng),獎(jiǎng)勵(lì)或處罰職權(quán)。 2、檢查本部門(mén)員工執(zhí)行及各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,自身作則,為下屬樹(shù)立良好形象。 3、根據(jù)每天的工作情況和接待任務(wù)安排工作 4、熟悉掌握宴會(huì),酒會(huì),散菜的上菜流程,熟悉和掌握經(jīng)營(yíng)的菜品。 5、有較強(qiáng)的組織能力,能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作,并合理安排分工,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務(wù)員做好各項(xiàng)工作,對(duì)不符合要求者督其改正 7、了解當(dāng)天的預(yù)訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求2025-12-10
黃女士 -
話務(wù)主管2000-4000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)電話銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理與業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成 2、維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2、能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力 3、對(duì)工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德2025-12-10
徐耀耀 -
面點(diǎn)車間經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 薪酬:10000-15000元/月2025-12-10
蘇清立 -
面點(diǎn)車間主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上中西式面點(diǎn)、食品工廠或酒樓飯店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、大膽創(chuàng)新,學(xué)習(xí)能力,動(dòng)手能力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行中式面點(diǎn)、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開(kāi)發(fā)計(jì)劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進(jìn)行改良。 3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類中式點(diǎn)心; 4、了解中式面點(diǎn)行業(yè)的市場(chǎng)流程趨勢(shì),掌握同業(yè)訊息,累積研發(fā)素材; 5、熱愛(ài)中式包點(diǎn)、面點(diǎn)、小吃制作,對(duì)工作有積極主動(dòng)性。 6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。 薪酬:8000-10000元/月2025-12-10
蘇清立 -
案場(chǎng)經(jīng)理(兩廣地區(qū))7000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職位描述: 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分解團(tuán)隊(duì)計(jì)劃,確保銷售指標(biāo)完成; 2、接待客戶,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì);維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的購(gòu)買潛力; 3、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 4、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn);處理案場(chǎng)各類突發(fā)問(wèn)題; 5、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,1-2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有良好的銷售業(yè)績(jī),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營(yíng)銷推廣、經(jīng)營(yíng)管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場(chǎng)分析及行銷能力; 3、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開(kāi)拓精神,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、能夠服從外地出差工作。 薪酬福利:豐厚底薪+高額提成 工作地點(diǎn):廣東陽(yáng)江、南寧武鳴、崇左寧明、貴州等地2025-12-10
李女士
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
薪資經(jīng)理績(jī)效薪酬績(jī)效管理薪酬管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬績(jī)效薪酬績(jī)效專員績(jī)效經(jīng)理社保專員薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效主管薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪資專員績(jī)效管理經(jīng)理薪酬經(jīng)理薪酬主管績(jī)效管理崗薪酬總監(jiān)社保主管薪酬實(shí)習(xí)生績(jī)效總監(jiān)績(jī)效主管薪酬崗薪資績(jī)效經(jīng)理薪酬管理崗績(jī)效管理總監(jiān)組織績(jī)效經(jīng)理員工專員薪酬績(jī)效專員/主管薪資績(jī)效主管績(jī)效管理主管薪酬主管/經(jīng)理培訓(xùn)績(jī)效主管高級(jí)績(jī)效經(jīng)理績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬專員
- 南寧市雄帆水產(chǎn)品有限公司
- 所在行業(yè) 化學(xué)/貨運(yùn)
- 成立時(shí)間 8年(2017年5月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --