職位描述
1、熟悉國家及地方相關(guān)工程管理的法律法規(guī)、政策,熟悉土建、安裝施工及施工設(shè)備、臨電安全生產(chǎn)及文明施工的規(guī)范及要求。
2、管控項(xiàng)目安全生產(chǎn)及文明施工,根據(jù)進(jìn)度進(jìn)行安全檢查、落實(shí)整改。
3、配合公司、項(xiàng)目部進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)、宣傳。
4、具有良好的計(jì)算機(jī)操作能力,熟練使用CAD、WORD辦公軟件。
6、富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神,有積極的工作、學(xué)習(xí)態(tài)度。
4天帶薪假/月,包吃??;有職稱、建造師、崗位證的優(yōu)先。
公司簡介
廣西天鷹建設(shè)有限公司(簡稱天鷹建設(shè))成立于2003年,注冊資金33980萬元,注冊地為廣西防城港市,公司本部位于廣西南寧市良慶區(qū)凱旋路15號(hào)綠地中心8號(hào)樓。
天鷹建設(shè)具有建筑工程施工總承包壹級資質(zhì)、市政公用工程施工總承包壹級資質(zhì)、建筑裝修裝飾工程等九項(xiàng)專業(yè)承包一級資質(zhì)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級資質(zhì)、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級資質(zhì)。公司于2007年通過了ISO 9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO 14001環(huán)境管理體系認(rèn)證、ISO 45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。
天鷹建設(shè)經(jīng)過多年的積累沉淀,具有強(qiáng)大的資金實(shí)力和專業(yè)化技術(shù)團(tuán)隊(duì)。連續(xù)多年榮獲“全國建筑業(yè)AAA級信用企業(yè)”、“廣西建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“廣西建筑業(yè)誠信企業(yè)”、“防城港市建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“防城港市建筑業(yè)誠信企業(yè)”、“防城港市建筑業(yè)質(zhì)量安全管理優(yōu)秀企業(yè)”等稱號(hào)。公司承建的項(xiàng)目曾榮獲“廣西壯族自治區(qū)建設(shè)工程施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地”、“防城港市建設(shè)工程施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地”等稱號(hào)。
天鷹建設(shè)承建過多個(gè)城市基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目、大型房地產(chǎn)建筑群,曾作為世界500強(qiáng)企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴,承接多個(gè)裝飾裝修工程,并得到建設(shè)單位好評。
天鷹建設(shè)資金充足、實(shí)力雄厚,誠信經(jīng)營,信守合同,經(jīng)得起市場的檢驗(yàn)。我們將本著合作共贏,持續(xù)健康的發(fā)展理念,砥礪奮進(jìn),為建筑行業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。
公司的蓬勃發(fā)展離不開優(yōu)秀的人才,我們真誠期待您的加盟,一起攜手共創(chuàng)美好的明天!
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市良慶區(qū)綠地中心-8號(hào)樓15層 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
案場經(jīng)理(兩廣地區(qū))7000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職位描述: 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分解團(tuán)隊(duì)計(jì)劃,確保銷售指標(biāo)完成; 2、接待客戶,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì);維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的購買潛力; 3、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 4、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn);處理案場各類突發(fā)問題; 5、完成上級交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,1-2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有良好的銷售業(yè)績,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力; 3、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、能夠服從外地出差工作。 薪酬福利:豐厚底薪+高額提成 工作地點(diǎn):廣東陽江、南寧武鳴、崇左寧明、貴州等地2025-12-10
李女士 -
面點(diǎn)車間經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理,重大問題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 薪酬:10000-15000元/月2025-12-10
蘇清立 -
面點(diǎn)車間主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上中西式面點(diǎn)、食品工廠或酒樓飯店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、大膽創(chuàng)新,學(xué)習(xí)能力,動(dòng)手能力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行中式面點(diǎn)、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開發(fā)計(jì)劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進(jìn)行改良。 3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類中式點(diǎn)心; 4、了解中式面點(diǎn)行業(yè)的市場流程趨勢,掌握同業(yè)訊息,累積研發(fā)素材; 5、熱愛中式包點(diǎn)、面點(diǎn)、小吃制作,對工作有積極主動(dòng)性。 6、協(xié)助部門經(jīng)理對相關(guān)部門進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。 薪酬:8000-10000元/月2025-12-10
蘇清立 -
傳菜主管4000-5000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧悅城酒店服務(wù)有限公司酒店/旅游1、對樓面經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)本部門員工考勤,根據(jù)員工工作的好壞準(zhǔn)確的行使表揚(yáng)或批評,獎(jiǎng)勵(lì)或處罰職權(quán)。 2、檢查本部門員工執(zhí)行及各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,自身作則,為下屬樹立良好形象。 3、根據(jù)每天的工作情況和接待任務(wù)安排工作 4、熟悉掌握宴會(huì),酒會(huì),散菜的上菜流程,熟悉和掌握經(jīng)營的菜品。 5、有較強(qiáng)的組織能力,能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作,并合理安排分工,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務(wù)員做好各項(xiàng)工作,對不符合要求者督其改正 7、了解當(dāng)天的預(yù)訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求2025-12-10
黃女士 -
話務(wù)主管2000-4000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)電話銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理與業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成 2、維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2、能夠有效應(yīng)對市場變化,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力 3、對工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德2025-12-10
徐耀耀 -
研發(fā)主管/經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-航洋國際城廣西煲珠公餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、熟悉茶飲食品原材料,根據(jù)公司的產(chǎn)品需求進(jìn)行茶飲研發(fā)工作。 2、收集研究競爭對手的產(chǎn)品,掌握市場茶飲產(chǎn)品的潮流動(dòng)態(tài),制定新品研發(fā)方向及落實(shí)新品開發(fā)工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量和口味。 3、負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,對公司飲品進(jìn)行優(yōu)化與改良。 4、制定茶飲SOP方案并獨(dú)立完成培訓(xùn)課件的編寫,負(fù)責(zé)對終端銷售人員進(jìn)行茶飲專業(yè)培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)日常抽查督導(dǎo)終端茶飲SOP執(zhí)行到位,確保公司茶飲出品品質(zhì)。 6、根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標(biāo)、往年的研發(fā)成果及對茶飲市場的認(rèn)知,制定研發(fā)部短期、中期的研發(fā)計(jì)劃及產(chǎn)品框架。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,食品科學(xué)、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、要有100家以上規(guī)模連鎖公司的經(jīng)歷 3.熟悉飲品行業(yè)各類原料的應(yīng)用,熟悉各區(qū)域的特色食材,能做區(qū)域化產(chǎn)品開發(fā)2025-12-10
賴志強(qiáng) -
無責(zé)4000+有人帶教(出差專員)4000-9000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧為誠科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個(gè)人的見識(shí)面,增加新的知識(shí),同時(shí)可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的宣傳,面對面跟客戶交流,直接下單,現(xiàn)場完成辦理,開發(fā)維護(hù)新老客戶。 一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個(gè)人的見識(shí)面,增加新的知識(shí),同時(shí)可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈。 2、公司包住,免費(fèi)培訓(xùn)。有人教有人帶,有無經(jīng)驗(yàn)均可 3、每年出差3~6次,有出差主管帶,出差費(fèi)用公司報(bào)銷。 內(nèi)部晉升,內(nèi)部培養(yǎng),公平公正,能者就提升。給你一家公司管理和經(jīng)營! 公司底薪3500+提成+獎(jiǎng)金,有五險(xiǎn),包食宿 每年公司給員工福利,免費(fèi)出國旅游兩次2025-12-10
丁小芬 -
車務(wù)專員3000-7000元南寧-邕寧區(qū)廣西王子智行科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店車隊(duì)車輛的整備維護(hù); 2.負(fù)責(zé)門店與客戶的車輛交接; 3.負(fù)責(zé)上級安排的客戶代駕服務(wù); 4.負(fù)責(zé)車輛車損的初步鑒定溝通,并現(xiàn)場處置; 5.負(fù)責(zé)門店線下客戶的結(jié)算; 6.完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1. 2年以上C1+駕照,能駕駛手動(dòng)/自動(dòng)汽油車、柴油車、新能源車; 2.五官端正,形象良好,有銷售經(jīng)驗(yàn); 3.普通話良好,言語溝通有親和力; 4.無重大交通事故,無犯罪史、吸毒史以及危險(xiǎn)駕駛前科; 5.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能主動(dòng)配合上級調(diào)度和管理; 6.有服務(wù)行業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 待遇: 1.底薪+提成+績效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼=3000~7000元; 2.公司提供良好晉升路線,任職期職業(yè)生涯規(guī)劃,終身培訓(xùn); 3.豐富多彩的集體活動(dòng),信奉快樂成長的公司文化。 另招聘外派司機(jī)3名,C1駕照, 在來賓包吃住,在南寧不包 。 工作地點(diǎn):來賓(鳳凰,象州,新城)工程項(xiàng)目部 (暫定需要在來賓六個(gè)月)2025-12-10
王繁軍 -
質(zhì)保專員(smart新能源)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西潮尚宇宙汽車銷售有限公司汽車及零配件職位描述: 1. 按照smart質(zhì)保業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的要求,聯(lián)動(dòng)客戶服務(wù)其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質(zhì)保需求; 2. 當(dāng)客戶對于保修政策有疑問時(shí),及時(shí)向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時(shí)向客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 4. 在客戶端保修服務(wù)結(jié)束后,在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi)提交保修申請,對于疑問 單據(jù)及時(shí)修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗(yàn); 6. 在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi),完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進(jìn)行保管、回 運(yùn)或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質(zhì)調(diào)查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務(wù)意識(shí) ; 3. 有汽車保修工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 。2025-12-09
徐榮偉 -
事故專員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧恒信東方汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件熟悉保險(xiǎn)定損流程,有保險(xiǎn)公司查勘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,負(fù)責(zé)日??蛻暨M(jìn)店的接待,定損,和保險(xiǎn)公司的溝通交流,有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-12-09
黃女士
南寧相關(guān)熱門崗位
- 廣西天鷹建設(shè)有限公司
- 所在行業(yè) 電子/環(huán)保/建筑
- 成立時(shí)間 22年(2003年3月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --