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職位描述

崗位要求:
1、30-45歲,有帶團隊及3-5年以上銷售工作經驗,業績突出者優先或有同等崗位相關工作經驗者優先;
2、忠于銷售工作,愿與企業共謀發展,能承受較大的工作壓力;
3、反應靈敏、表達能力強,較強的溝通力及交際能力、親和力;
4、具備良好的市場分析及判斷力,良好的客戶服務意識。
5、熟悉門店管理流程,能獨立制定銷售策略和政策。
崗位職責:
1、根據公司營銷戰略,制定年度、月度銷售計劃并帶領直營體系團隊完成銷售目標;
2、制定市場營銷策略和計劃,為公司提供重大營銷建議與支持。
薪酬:崗位工資6000元+有責工資4000元+KPI考核2000元

公司簡介

廣西雄威供應鏈管理有限公司成立于2000年,作為廣西最具規模、經營國內外品牌最多的機電連鎖企業,主要經營產品包括:水泵、電動工具、五金工具、焊接設備、風動設備、起重設備、水管水帶、園林機械、建筑機械、食品機械、清洗設備、通用設備、通風設備等。

通過20年時間的不懈努力,逐漸成長為集“廠家+分倉+加盟店+分銷商+消費者”的B2S五金機電廠商直供平臺,融合了電子商務、連鎖經營、現代物流管理、供應鏈金融和云計算等經營元素而成的信息化云平臺新模式。將平臺商、供應商和終端的利益緊密的鏈接在一起,革新了五金機電行業的運營效率和消費者的購物體驗,并引領了五金機電行業B2S變革的潮流。

目前,公司旗下擁有4個區域配送中心,9家機電連鎖直營店,4個業務大區,銷售網點遍布全廣西省及廣東省部分縣市,網點覆蓋2800多家,是目前省內最大最具規模的機電連鎖企業。我們將一如既往致力于:
為用戶提供高性價比的機電產品,
為商家提供高回報率的商業模式,
為廠家提供高滲透率的網絡渠道,
為員工提供高速成長的職業舞臺。

我們愿為機電行業的發展與建設竭盡全力,愿與各界朋友精誠合作,共創商機,共同發展!

上班地點

工作地址: 南寧 西鄉塘區 秀廂大道 查看上班路線

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傳菜主管
4000-5000元
南寧-江南區-南寧華南城
1、對樓面經理負責,負責本部門員工考勤,根據員工工作的好壞準確的行使表揚或批評,獎勵或處罰職權。 2、檢查本部門員工執行及各項制度的執行情況,自身作則,為下屬樹立良好形象。 3、根據每天的工作情況和接待任務安排工作 4、熟悉掌握宴會,酒會,散菜的上菜流程,熟悉和掌握經營的菜品。 5、有較強的組織能力,能帶領部屬做好區域衛生工作,并合理安排分工,具備敬業精神和團隊精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務員做好各項工作,對不符合要求者督其改正 7、了解當天的預訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求
1小時前
黃女士
南寧-興寧區-綠都商廈
一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈 崗位職責: 1、負責公司新產品及業務的宣傳,面對面跟客戶交流,直接下單,現場完成辦理,開發維護新老客戶。 一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈。 2、公司包住,免費培訓。有人教有人帶,有無經驗均可 3、每年出差3~6次,有出差主管帶,出差費用公司報銷。 內部晉升,內部培養,公平公正,能者就提升。給你一家公司管理和經營! 公司底薪3500+提成+獎金,有五險,包食宿 每年公司給員工福利,免費出國旅游兩次
1小時前
丁小芬
南寧-良慶區
職位描述: 1. 按照smart質保業務標準流程的要求,聯動客戶服務其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務領導匯報; 4. 在客戶端保修服務結束后,在smart規定的時效內提交保修申請,對于疑問 單據及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規定的時效內,完成保修月度對賬、開票及發票郵寄; 7. 執行smart保修舊件管理規定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質調查及保修監管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務意識 ; 3. 有汽車保修工作經驗1年以上 。
2025-12-09
徐榮偉
事故專員
5000-6000元
南寧-西鄉塘區
熟悉保險定損流程,有保險公司查勘經驗優先,負責日常客戶進店的接待,定損,和保險公司的溝通交流,有從業經驗優先
2025-12-09
黃女士
dcc主管
6000-11000元
南寧-江南區
管理加邀約提成
2025-12-09
蒙女士
行政人事經理
外呼專員
3000-5000元
南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
崗位職責: 1、國語流利,吐字詞清晰流暢,表達準確,電腦操作熟練,具有良好的溝通能力 2、通過線上渠道與客戶溝通,進行新客戶開發; 3、做好每日跟蹤回訪,邀約客戶到店; 4、根據客戶自身需求,結合公司現有車源方案,最終達成銷售目的; 5、做好售后關系維護,及時跟進售后服務。 任職要求: 1、半年以上相關經驗。 2、有駕駛證者優先。 3、高中或中專(含)以上學歷。年齡18歲-30歲,五官端正,氣質良好。 4、有服務意識,誠信,積極有團隊合作精神,能吃苦耐勞。 5、對汽車行業感興趣,具有一定的銷售技巧,有房地產、奢侈品、服裝銷售經驗者優先考慮。
2025-12-09
人力資源部
平臺專員
3000-5000元
南寧-良慶區-春天產業園
崗位職責: 1、平臺維護:主要針對京東、途虎平臺的商品上下架維護 2、訂單處理:負責公司網絡渠道客戶實時詢價、報價及訂單發貨安排對接,平臺客戶對賬、銷賬。 3、數據處理:負責公司產品相關銷售數據的下載、導入、匯總、整理及比對等工作,確保能既得利益均能充分享受; 4、政策監督:銷售對于廠家發布的政策,第一時間與銷售團隊溝通和跟進落實,并核查和追蹤進度,確保完全利用政策; 5、采購聯絡:代表公司與工廠進行聯絡,下達采購需求并跟進到貨、貨款申請等采購工作; 6、該崗位中午及晚上下班后需要手機上及時回復平臺訂單信息,需占用部分休息時間,可酌情考慮能否勝任。 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、邏輯思維能力強,反應敏捷,能快速應對問題; 3、吃苦耐勞,具備較強的奉獻精神; 4、熟練應用辦公軟件和表格函數;
2025-12-09
張小波
家裝顧問
3000-4000元
南寧-青秀區
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內設計/裝潢/建材
通過開發、維護各類渠道的關系,電話、渠道整合等形式拓客 持續維護與客戶見面的關系,增加與客戶粘度 邀約客戶見面恰談業務,完成領導安排的其他工作 薪酬:底薪:2500-4100+每戶100-200元+月度獎勵1500+簽單提成,上不封頂
2025-12-09
盧女士
零售主管
6000-10000元
南寧-西鄉塘區
1.全面負責所管轄區域內店鋪的經營及日常管理; 2.全面負責所管轄區域內人員(店長、導購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負責所管轄區域內促銷活動的策劃、跟進、落地執行、結果復盤等; 4.全面負責所管轄區域內店鋪業績指標的達成; 5.負責在區域內推動公司各項制度及要求的落地執行; 6.配合與協助區域商品及零支部門,合力做好區域內店鋪銷售。
2025-12-09
林金潔
南寧-青秀區
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1. 有效分解任務、合理調配資源,推動部門成員完成月度任務,進而達成部門月度、年度任務。 2. 協助部門經理管理整裝設計團隊,把控團隊現場勘查、設計方案、材料和效果圖進度,審核項目圖紙。 3.管控團隊,控制各階段時間節點,確保項目按期完成 4. 每日工作部署,了解部門成員工作困難點,協調溝通解決。 任職要求: 1. 具備較強的的表達及溝通能力。 2. 熟悉整裝體系 3. 性格外向、穩重。 4. 有2年管理經驗 5.5年同行業管理經驗。
2025-12-09
盧女士
廣西雄威供應鏈管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西雄威供應鏈管理有限公司
所在行業 機電
成立時間 14年(2011年8月8日)
企業性質 有限責任
公司規模 10-30人

該公司其他職位

店長(桂平店)

¥4000-5000元

南寧-西鄉塘區-廣西吉運二手車市場

店長(平南)

¥5000-8000元

貴港-平南縣

店長(陸川店)

¥4000-5000元

南寧-西鄉塘區-廣西吉運二手車市場

門店店長(博白一店)

¥5000-6000元

玉林-博白縣

店長(玉林)

玉林-福綿區
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