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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)校區(qū)日常的學(xué)習(xí)能力相關(guān)課程的教學(xué)活動(dòng);
2、負(fù)責(zé)關(guān)注與記錄學(xué)生的心理和智力健康發(fā)展;
3、根據(jù)學(xué)生特點(diǎn),因材施教,培養(yǎng)其能力;
4、認(rèn)真?zhèn)湔n,豐富教案內(nèi)容,組織適合的教學(xué)活動(dòng);
5、按時(shí)參加公司組織的各類培訓(xùn),提高自身教學(xué)水平;
6、負(fù)責(zé)規(guī)整維護(hù)學(xué)能教室教材教具;
7、根據(jù)孩子自身的發(fā)展水平和學(xué)習(xí)進(jìn)度與學(xué)能老師定期進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);
8、定期與各部門協(xié)調(diào)組織各類活動(dòng);
9、保證與學(xué)員家長(zhǎng)保持有效溝通,及時(shí)反饋孩子的學(xué)習(xí)情況;
10、配合教務(wù)部門做好教研活動(dòng)。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,心理學(xué)或教育相關(guān)專業(yè),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬專業(yè)限制;
2、有志于從事教育事業(yè),有責(zé)任心,有愛心、耐心以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、有3-12歲兒童教育工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、善于啟發(fā)引導(dǎo)孩子,調(diào)動(dòng)課堂氣氛,讓孩子能在專業(yè)指導(dǎo)下取得進(jìn)步。
工作時(shí)間:周二至周日,周一休息

公司簡(jiǎn)介

全納優(yōu)童于2008年成立,承接課題組21年的研究與成果,歷經(jīng)11年市場(chǎng)教學(xué)實(shí)踐,自主擁有兒童核心能力金字塔理論體系及兒童核心能力課程教案及家庭指導(dǎo)方案的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。該體系遵循腦科學(xué)、心理學(xué)、神經(jīng)心理學(xué),兒童平衡發(fā)展論,教育學(xué)等研究成果,與教育實(shí)踐相結(jié)合,探索科學(xué)的教育規(guī)律和教育方法,開發(fā)兒童少年潛能,為培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才打好基礎(chǔ)。公司榮譽(yù):人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心授權(quán)單位,教育部及人資部《兒童心理健康指導(dǎo)師》《學(xué)習(xí)能力開發(fā)指導(dǎo)師》《感覺統(tǒng)合訓(xùn)練師》授權(quán)培訓(xùn)基地;獨(dú)立擁有三套國(guó)家注冊(cè)知識(shí)產(chǎn)權(quán);濟(jì)南孕嬰童協(xié)會(huì)示范基地;教育部科研成果推廣示范基地。十年專業(yè)經(jīng)驗(yàn),濟(jì)南最專業(yè)的感覺統(tǒng)合能力訓(xùn)練機(jī)構(gòu)!公司主營(yíng)產(chǎn)品及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì):全納優(yōu)童以專業(yè)性強(qiáng)聞名于早教系統(tǒng),主營(yíng)課程:感統(tǒng)訓(xùn)練課程(注意力、記憶力、思維力、情商、全腦開發(fā))優(yōu)勢(shì):有三套自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),自主商標(biāo)、自主品牌、自主完善的運(yùn)營(yíng)教學(xué)系統(tǒng),自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn),在濟(jì)南是最專業(yè)的學(xué)齡兒童感統(tǒng)訓(xùn)練機(jī)構(gòu),區(qū)別于其他機(jī)構(gòu)的特殊兒童教育,口碑極好!公司氛圍:公司以人為本,注重人才的培養(yǎng)和員工的自我實(shí)現(xiàn),業(yè)務(wù)職位具有廣闊發(fā)展空間,薪資待遇較高!福利待遇及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力在同行業(yè)遙遙領(lǐng)先!新員工入職的培訓(xùn)內(nèi)容及周期:培訓(xùn)內(nèi)容:日常行政培訓(xùn),儀容儀表培訓(xùn),專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),教學(xué)技能培訓(xùn),營(yíng)銷培訓(xùn)??傊芷?周至4周不等(根據(jù)崗位設(shè)定)公司作息及福利:薪資待遇:教師底薪2800——4000不等,入職為初級(jí)教師無責(zé)任底薪2400元。教師薪資構(gòu)成:底薪 +課時(shí)費(fèi)(1.8元/節(jié))+獎(jiǎng)金+提成,薪資區(qū)間3000——10000元課程顧問:無責(zé)任底薪2500元+階梯提成(1%——5%),薪資區(qū)間3000元——15000元。其他福利:五險(xiǎn),單休,教師7小時(shí)工作制。試用期1——3個(gè)月,課程顧問獨(dú)立開單即轉(zhuǎn)正。公司不定期聚會(huì)、外出及拓展,常年提供培訓(xùn),國(guó)際咨詢公司系統(tǒng)指導(dǎo)工作一年。提供住宿。教師:周二至周五13:00-20:00,周六周日8:30-17:30;周三上午開會(huì);其他崗位:周二至周日8:30-17:30學(xué)校地址:文東校區(qū):濟(jì)南市歷下區(qū)文化東路大東科技城D101(山大路與文化東路交匯處)錦繡校區(qū):華能路錦繡商務(wù)108號(hào)(鑫苑花園公館南門對(duì)面)高新校區(qū):濟(jì)南市高新區(qū)新濼大街1166號(hào)北區(qū)美蓮廣場(chǎng)北區(qū)二樓

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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)進(jìn)行感覺統(tǒng)合訓(xùn)練,幫助兒童發(fā)展良好的感覺統(tǒng)合能力 2.設(shè)計(jì)并實(shí)施適合不同年齡段兒童的早教課程 3.與家長(zhǎng)溝通,提供專業(yè)的教育指導(dǎo)和支持 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和親和力,能夠與兒童和家長(zhǎng)建立良好的關(guān)系 2.對(duì)感覺統(tǒng)合訓(xùn)練有濃厚興趣,能夠創(chuàng)造性地設(shè)計(jì)和執(zhí)行課程 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事共同提升教學(xué)質(zhì)量
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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