欽州綜合管理招聘
桂聘提供2025年9月欽州綜合管理最新招聘，欽南區(qū)35條欽北區(qū)4條，平均工資約為3753元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多綜合管理綜合管理綜合管理崗位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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資質顧問（桂林象山區(qū)）
4000-8000元
2025-09-13
付女士人事經理廣西天燦會計有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報稅、工商注冊、注銷、營業(yè)證件代辦等服務。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。
【關于待遇】
薪酬：無責任底薪+高提成=生活有保障福利：按國家法定節(jié)假日休假，周末雙休，超長年假；
發(fā)展：管理崗位虛位以待；每個季度都有一次晉升機會，90%的管理職位從內部提拔。
【公司氛圍】人性化管理，拒絕做咸魚，尋找一群有理想的人。
崗位職責：
1、努力完成個人銷售指標；
2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息；
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧；
4、完成公司領導下達的其他任務。
5、負責整個廣西區(qū)域的推廣；
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源；
7、通過電話、微信、等形式聯系潛在客戶，了解客戶需求，介紹公司的業(yè)務；
8、對客戶業(yè)務的講解、銷售以及方案的制定；
9、面訪洽談，促成簽單。
崗位要求：
1、愿從基層崗位做起；
2、電銷的工作經驗優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、基本薪資：底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪（3000-12000）上不封頂；
2、培訓內容：代理記賬業(yè)務基礎知識、銷售面談流程、銷售技巧、銷售心態(tài)的突破性思維；
3、公平的晉升空間：銷售專員-銷售組長-銷售主管-分公司經理-無限可能；4、周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假！正式員工享有婚假、產假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利；
5、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容；
6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
電話銷售
3000-6000元
2025-09-13
付女士人事經理廣西天燦會計有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報稅、工商注冊、注銷、營業(yè)證件代辦等服務。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。
【關于待遇】
薪酬：無責任底薪+高提成=生活有保障福利：按國家法定節(jié)假日休假，周末雙休，超長年假；
發(fā)展：管理崗位虛位以待；每個季度都有一次晉升機會，90%的管理職位從內部提拔。
【公司氛圍】人性化管理，拒絕做咸魚，尋找一群有理想的人。
崗位職責：
1、努力完成個人銷售指標；
2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息；
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧；
4、完成公司領導下達的其他任務。
5、負責整個廣西區(qū)域的推廣；
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源；
7、通過電話、微信、等形式聯系潛在客戶，了解客戶需求，介紹公司的業(yè)務；
8、對客戶業(yè)務的講解、銷售以及方案的制定；
9、面訪洽談，促成簽單。
崗位要求：
1、愿從基層崗位做起；
2、電銷的工作經驗優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、基本薪資：底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪（3000-12000）上不封頂；
2、培訓內容：代理記賬業(yè)務基礎知識、銷售面談流程、銷售技巧、銷售心態(tài)的突破性思維；
3、公平的晉升空間：銷售專員-銷售組長-銷售主管-分公司經理-無限可能；4、周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假！正式員工享有婚假、產假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利；
5、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容；
6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
資質顧問（欽州）
3000-8000元
2025-09-13
付女士人事經理廣西天燦會計有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報稅、工商注冊、注銷、營業(yè)證件代辦等服務。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。
【關于待遇】
薪酬：無責任底薪+高提成=生活有保障福利：按國家法定節(jié)假日休假，周末雙休，超長年假；
發(fā)展：管理崗位虛位以待；每個季度都有一次晉升機會，90%的管理職位從內部提拔。
【公司氛圍】人性化管理，拒絕做咸魚，尋找一群有理想的人。
崗位職責：
1、努力完成個人銷售指標；
2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息；
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧；
4、完成公司領導下達的其他任務。
5、負責整個廣西區(qū)域的推廣；
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源；
7、通過電話、微信、等形式聯系潛在客戶，了解客戶需求，介紹公司的業(yè)務；
8、對客戶業(yè)務的講解、推廣以及方案的制定；
9、面訪洽談，促成簽單。
崗位要求：
1、愿從基層崗位做起；
2、電銷的工作經驗優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、基本薪資：底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪（3000-12000）上不封頂；
2、培訓內容：代理記賬業(yè)務基礎知識、銷售面談流程、銷售技巧、銷售心態(tài)的突破性思維；
3、公平的晉升空間：銷售專員-銷售組長-銷售主管-分公司經理-無限可能；4、周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假！正式員工享有婚假、產假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利；
5、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容；
6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
法律銷售主管（有銷售管理經驗）
5000-10000元
2025-09-11
朱芙榮福利待遇： 基本薪資：無責底薪+高提成+管理績效+獎金+五險+節(jié)日福利=綜合月薪（10000-15000）上不封頂； 周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假！ -
運維工程師
5000-6000元
2025-09-10
吳冠文3.軟件與平臺操作能力 熟練使用海康威視管理平臺（如iVMS-4200、iVMS-8800）的配置和運維。 掌握智能分析功能（人臉識別、車牌識別、行為分析）的部署和參數調優(yōu)。 …… 4.數據存儲與安全 熟悉RAID配置、磁盤陣列管理，以及視頻數據備份與恢復。 了解數據加密、權限管理、漏洞修復等安全防護措施。 …… 后端設備：NVR/DVR（如DS-7800/7900系列）、CVR（中心存儲錄像機）、視頻綜合平臺（如DS-B20）。 …… 軟件平臺：iVMS（集中管理平臺）、HikCentral（企業(yè)級智能平臺）。 2.智能分析與AI應用 深度學習算法產品（如DeepinMind系列）、人臉識別終端、車牌識別系統。 -
物流經理
5000-6000元
2025-09-10
蘇杰崗位：鐵路操作經理 1、帶領激情專業(yè)的團隊，管理供應商保證鐵路物流高質量交付。 …… 《福利待遇》 崗位薪資：每月15號前發(fā)薪，綜合薪資5-6K,具體***； 工作時間：朝九晚六，周末雙休，9：00-12：00，14：00-18：00； 社保福利：入職購買五險一金，下午茶水果零食， …… 中歐鐵運注重數字化運營，開發(fā)中歐班列散貨拼箱 “鐵拼拼”平臺系統：查價、下單、跟蹤統計，數字化管理協同、共享、在線。中歐鐵運拼箱“鐵拼拼”是我們品牌商標，專注散貨拼箱服務。 -
管理培訓生
10000-11000元
2025-09-10
朱其友崗位說明： 1、管理培訓生是作為公司中高層管理人員的培養(yǎng)對象，前期接受基層崗位學習； 2、培訓生將在崗接受完整的市場、行政、人事的綜合技能培訓； 3、從基層做起，通過營銷管理培訓發(fā)展為可擔當業(yè)務部門骨干或管理人員 …… ，獨立開展各項工作； 任職資格： 1、管理能力：有過去團隊管理實習經驗或擔任過學校組織干部工作者優(yōu)先； 2、個人素質：有較強的責任心、敬業(yè)、原則性強、具有親和力； 3、具備良好的溝通能力、協調能力 -
銷售經理/主管
4000-6000元
2025-09-10
衛(wèi)壽國管理客戶關系，維護良好的客戶服務； 4. 達成銷售目標，完成業(yè)績報告。 任職要求： 1. 年齡要求為25-45歲，男女不限； 2. …… 薪資結構:基本薪資+提成+獎金，綜合薪資8000元以上； 3. 社保五險，年終獎。 上班時間： 8:30-17:30，月休四天。 -
廣西分公司財務經理
10000-15000元
2025-09-10
王平川工作內容： 1、核算管理：嚴格按照集團核算管理要求，完成公司賬務處理、報表編制和監(jiān)督工作。 2、資金管理：嚴格按照集團資金管理要求，完成日常收付、資金歸集和資金計劃及盤點等工作。 …… 3、稅務管理：了解最新稅務政策，做好高新稅籌工作，確保稅務申報合法合規(guī)。 4、預算管理：組織和協調公司預算的編制工作，并監(jiān)督預算的執(zhí)行，提出優(yōu)化建議。 …… 5、團隊建設：關注團隊成長，培養(yǎng)和提升財務團隊各崗位人員綜合能力。 6、資產管理：落實固定資產從立項、購置到清理的全流程財務管理和監(jiān)督工作，確保資產安全。 …… 7、信用管理：做公司融資及客戶融資支持工作，并跟進應收賬款的回收，確保資金安全； 8、財務分析：編制年度、月度及專項報告，對公司經營情況全面分析，為總經理提供有效建議。 …… 6、重視團隊管理，關注團隊成長。 -
項目經理
5000-7000元
2025-09-10
趙小龍崗位職責： 1、負責弱電智能化系統工程項目的現場技術管理（技術涵蓋：網絡工程、視頻監(jiān)控、綜合布線、門禁系統、電子巡更系統、公共廣播系統、停車場管理系統、周界報警、樓宇自動控制系統、智能照明等等) 2 …… 任職要求: 職位要求: 1.計算機網絡或相關專業(yè)本科及以上學歷，精通電子與智能化CAD深化設計; 大專以上學歷，有綜合布線、弱電工程工作經驗; 2、會打模塊、做網線、整理配線架、會綜合布線施工; -
客服經理
3000-4000元
2025-09-10
葉華海通過電話途徑對逾期客戶進行提醒，幫助和引導客戶及時、正確繳清逾期欠款;崗位職責: 1、男女不限，征信記錄良好，無犯罪記錄; 2、有無經驗均可;有帶薪培訓 3、中專含以上學歷，有經驗人員條件可以放寬;薪資待遇: 1、綜合保護薪資 …… =(底薪)+效績提成，綜合薪資5000-10000+（上不封頂） 2、績效提成:依項目績效考核方案為準。 …… 3、上班時間早上8.30到12點下午2點到六點[周末雙休] 4、人才引進獎勵，四節(jié)福利:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)， 假日帶薪休假，排名獎 5、管理團隊都是90，00后 工作氛圍簡單、職業(yè)發(fā)展很快 -
九牧衛(wèi)浴店長
5000-10000元
2025-09-10
黃在惠職位描述： 1、全面負責門店的日常經營管理（營銷、團隊、培訓、終端展示等）； 2、市場營銷、工商管理類中專以上學歷，性格開朗，溝通協調、策劃、組織等綜合管理能力強； 3、熟悉建材店面營銷業(yè)務流程及并了解家裝 …… 、男女不限; 2、高中以上學歷，熟練操作辦公軟件，普通話流利; 3、5年以上銷售經驗，2年以上管理經驗 4、有良好的目標感、領導力和企業(yè)忠誠度； 待遇：年薪10-18萬元 底薪+五險+補貼+管理提成 -
銷售經理
7000-12000元
2025-09-10
馬明奎薪資待遇：綜合薪資5000+【單臺高提成達5000元，日薪過萬不是夢】 公司福利：技能培訓、技術支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升 廣闊晉升空間：客戶經理-團隊主管-門店經理-區(qū)域經理-戰(zhàn)區(qū)總 …… 團隊經理 崗位職責： 1、 負責制定團隊銷售策略，確保團隊完成銷售目標，對團隊業(yè)績目標達成負主要責任； 2、 每天與組員進行客戶復盤，做好團隊的客戶管理，保證團隊業(yè)績達成的可持續(xù)性； 3、 …… 、 年齡25-35歲，大專及以上學歷（優(yōu)秀者可放寬），有同行業(yè)帶團隊管理經驗； 2、 三年以上工作經驗，一年以上銷售管理經驗，有汽車租賃、融租、直銷、互聯網工作經驗優(yōu)先； 3、 能夠自主組建團隊、管理團隊 …… 薪資待遇：底薪3000+個人提成+團隊管理提成 公司福利：技能培訓、技術支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升 廣闊晉升空間：團隊主管-門店經理-區(qū)域經理-戰(zhàn)區(qū)總 -
商務顧問
2000-6000元
2025-09-10
黃錦艷3、能承受工作壓力，愿意和公司共同發(fā)展成長的 4、形象氣質佳，學習能力強 5、歡迎應屆生投遞簡歷 崗位待遇： 1、薪資：無責底薪2200元/月+代理記賬新客戶提成+工商注冊及線下業(yè)務提成（綜合工資 …… 4000-8000，具體面談）； 2、五險、帶薪培訓、員工生日會，員工聚會團建，重要節(jié)日發(fā)放過節(jié)福利； 3、周末雙休，按國家法定節(jié)假日休假； 4、發(fā)展：崗前培訓，每個季度都有一次晉升機會，90%的管理職位從內部提拔 -
銷售顧問（高薪+雙休）
4000-8000元
2025-09-10
黃錦艷、能承受工作壓力，愿意和公司共同發(fā)展成長的 4、形象氣質佳，學習能力強 5、歡迎應屆生投遞簡歷 崗位待遇： 1、薪資：底薪2200-2500元/月+代理記賬新客戶提成+工商注冊及線下業(yè)務提成（綜合工資 …… 4000-8000，具體面談）； 2、五險、帶薪培訓、員工生日會，員工聚會團建，重要節(jié)日發(fā)放過節(jié)福利； 3、周末雙休，按國家法定節(jié)假日休假； 4、發(fā)展：崗前培訓，每個季度都有一次晉升機會，90%的管理職位從內部提拔
欽州相關熱門崗位
欽州綜合管理招聘最新投遞
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溫先生投遞了 廣西欽州庭軒裝飾工程有限公司 的 管理培訓生 職位2025-09-07
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欽州行政專員/助理招聘工資
￥
3753
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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25%2K
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30.9%3K
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20.6%4K
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14.7%5K
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4.4%6K-8K
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2.9%8K-1W
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2.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
欽州行政專員/助理招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
欽州行政專員/助理招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業(yè)
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二手車交易服務、二手車中介服務、汽車租賃服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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室內外裝飾工程；給排水及暖通工程；房屋建筑工程；安防工程；防水工程；廣告設計及制作；園林綠化工程；鋼結構工程；門窗工程；外墻清洗；普通水電安裝；樓宇監(jiān)控系統安裝；裝飾材料、水暖建材、五金交電、家具、辦公用品、日用百貨的銷售；建筑勞務分包。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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專業(yè)承包；家居裝飾及設計；技術推廣服務；經濟貿易咨詢；銷售建材、日用品、機械設備、電子產品、五金交電、服裝、工藝品（象牙及其制品除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：施工專業(yè)作業(yè)（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：水泥制品制造；砼結構構件制造；建筑砌塊制造；樓梯制造；輕質建筑材料制造；非金屬礦物制品制造；新型建筑材料制造（不含危險化學品）；建筑材料生產專用機械制造；鋼壓延加工；建筑工程用機械制造；水泥制品銷售；樓梯銷售；建筑砌塊銷售；砼結構構件銷售；非金屬礦及制品銷售；建筑材料銷售；機械設備銷售；建筑裝飾材料銷售；機械零件、零部件銷售；建筑用鋼筋產品銷售；工程管理服務；企業(yè)管理咨詢；建筑信息模型技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務；工程和技術研究和試驗發(fā)展（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
汽車、汽車零配件的銷售和售后服務;道路運輸、商品配送、包裝、倉儲、搬運裝卸(危險品除外);物流信息咨詢;汽車租賃、二手車交易(評估除外);代理機動車輛人身意外險、貨物專用運輸(集裝箱、冷藏保鮮、罐式)、大型物件運輸(一類)。 -
室內裝飾工程設計與施工；建筑裝飾材料的銷售。 -
市場開發(fā)、市場管理、市場交易信息咨詢服務，房屋及場地租賃，停車服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：住宅室內裝飾裝修;建設工程設計;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：專業(yè)設計服務;園林綠化工程施工;建筑防水卷材產品銷售;金屬絲繩及其制品銷售;電線、電纜經營;五金產品批發(fā);消防器材銷售;金屬制品銷售;金屬材料制造;有色金屬合金銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：法律咨詢（不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；貨幣專用設備銷售；移動終端設備銷售；信息系統運行維護服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；知識產權服務（專利代理服務除外）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：基礎電信業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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光熱及風力發(fā)電設備、船舶設備、港口機械及起重設備、礦山設備、給排水設備、高低壓輸配電設備和機械機電的研發(fā)、制造、加工、安裝、維修和技術服務;鋼結構工程(憑有效資質經營);建筑材料、鋼材(不設門店,憑訂單經營)、礦產品、鐵合金產品、金屬材料、有色金屬)及制品、儀器儀表、電線電纜、農產品、農副產品、預包裝食品、煤炭、焦炭的銷售;貨物進出口貿易);倉儲;裝卸服務。
