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職位描述

訴訟調(diào)解崗位職責(zé):
1、根據(jù)案件提供的證據(jù)和債務(wù)人進(jìn)行溝通調(diào)解。
2、通過電話溝通,面談溝通等方式,了解情況。
3、跟雙方當(dāng)事人進(jìn)行有效溝通,推進(jìn)訴前解決。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及要求:
1、無經(jīng)驗(yàn)可以培養(yǎng),主要是法律調(diào)解,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有良好的溝通及表達(dá)能力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,語言和文字表達(dá)能力強(qiáng);
3、法學(xué)專業(yè)畢業(yè),心里素質(zhì)強(qiáng),對(duì)民法,商法,民事訴訟法熟悉了解的優(yōu)先。
4、已過法考,還未獲得律師資格證的優(yōu)先(可以作為調(diào)解員/律師助理,有老師帶)
5、有司法調(diào)解,執(zhí)行局,信用卡催收等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
我們是為客戶提供法律咨詢服務(wù)的,主要是非訟類的經(jīng)濟(jì)糾紛,勞務(wù)糾紛等。服務(wù)對(duì)象是中小企業(yè),在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)債權(quán)糾紛和勞務(wù)糾紛。這個(gè)崗位需要經(jīng)常跟客戶溝通案情,如果案情簡(jiǎn)單,標(biāo)的小的,就由我們調(diào)解員協(xié)助調(diào)解。調(diào)解員的主要工作內(nèi)容,是盡量在起訴前幫助雙方達(dá)成和解。如果調(diào)解不成功的。把相關(guān)資料轉(zhuǎn)接立案

公司簡(jiǎn)介

普法之路,任重而道遠(yuǎn)

上班地點(diǎn)

工作地址: 欽州 欽北區(qū) 市政廣場(chǎng) 查看上班路線

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欽州-欽南區(qū)
可以接受無經(jīng)驗(yàn)小白,不要求法學(xué)專業(yè)跟同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.收集意向客戶,多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作(不用擔(dān)心自己一個(gè)人談客戶專業(yè)不夠哦); 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對(duì)接由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:9:00-12:00,中午休息2小時(shí),14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),法定節(jié)假日休息 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:,三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正,公司購(gòu)買五險(xiǎn)。
2025-12-18
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
可以接受無經(jīng)驗(yàn)小白,不要求法學(xué)專業(yè)跟同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.收集意向客戶,多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作(不用擔(dān)心自己一個(gè)人談客戶專業(yè)不夠哦); 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對(duì)接由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:9:00-12:00,中午休息2小時(shí),14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),法定節(jié)假日休息 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k (試用期跟正式員工薪資一致) 其他:,三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正,公司購(gòu)買五險(xiǎn)。 (暑假寒假兼職不招,公司是不包吃住的)
2025-12-18
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購(gòu)買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。
2025-12-18
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購(gòu)買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。
2025-12-13
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你?得懂?法律知識(shí),?司公?會(huì)提供?薪帶?培訓(xùn)?入,?職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶?手上?。???? 工?內(nèi)作?容: 1.多?化元?途徑?發(fā)開?出來有?向意?的客戶并?約邀?線下面談,有法?銷務(wù)?售經(jīng)理協(xié)助?們我?面談促成?作合?; 2.了解?戶客?需求?與,?老客戶?持保?良好的維護(hù)關(guān)系?擴(kuò),?展新老客戶業(yè)務(wù),增?客強(qiáng)?戶滿意度?掘挖?新客戶; 4.根據(jù)上?安級(jí)?排,?成完?各項(xiàng)業(yè)?指務(wù)?標(biāo)。 任職?求要?: 1.從?過事?銷售或客服崗位優(yōu)?錄先?取; 2.性格開朗?具,?備良好的溝通?力能?,懂的隨?應(yīng)機(jī)?變; 福?待利?遇: 上班時(shí)?:間?朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三?月個(gè)?時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資?有:?責(zé)底薪2500-3500+業(yè)?提績(jī)?成8%-20%+月度?金獎(jiǎng)?綜合4-8k, 其他:公?購(gòu)司?買五?,險(xiǎn)?法定節(jié)假日?假放?。
2025-12-13
朱芙榮
廣西法之幫法律咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西法之幫法律咨詢有限公司
所在行業(yè) 法律
成立時(shí)間 2年(2023年4月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

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欽州-欽南區(qū)

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